20小時前
【崗位需求】
1、年齡女18-35歲,男18-25歲
2、身高女154cm,男165cm
【崗位內(nèi)容】
1、檢查乘客是否攜帶違禁物品
2、負責進站乘客的行李安全檢查
【薪資待遇】
1、綜合薪資3000-4000
2、五險
3、查獲違禁品獎勵
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 5人
20小時前
【崗位需求】
1、年齡女18-35歲,男18-25歲
2、身高女154cm,男164cm
【崗位內(nèi)容】
1、檢查乘客是否攜帶違禁物品
2、對進站乘客行李進行安全檢查
【薪資待遇】
1、綜合薪資2100-3500
2、五險
3、查獲違禁品獎勵
4、月休7-8天
20小時前
【崗位需求】
1、年齡女18-35歲,男18-25歲
2、身高女154cm,男164cm
【崗位內(nèi)容】
1、檢查乘客是否攜帶違禁物品
2、對進站乘客行李進行安全檢查
【薪資待遇】
1、綜合薪資2100-3500
2、五險
3、查獲違禁品獎勵
4、月休7-8天
20小時前
【崗位需求】 1、無紋身 2、身高男162cm/女152cm 【崗位內(nèi)容】 在地鐵檢查乘客是否攜帶違禁物品 【薪資待遇】 1、綜合薪資2100-3000,轉(zhuǎn)正后薪資待遇提高 2、包吃包住 3、工作地址就近安排,自由選擇線路 由我公司以崗位外包的用工形式,安排到廣西高鼎安保集團工作
20小時前
【工作內(nèi)容】 站內(nèi)巡邏,看監(jiān)控 【崗位需求】 1、無紋身 無染發(fā) 2、身高:男168cm/女155cm 3、年齡18-28 【崗位內(nèi)容】 在地鐵檢查乘客是否攜帶違禁物品 【薪資待遇】 1、綜合薪資2100-3000,轉(zhuǎn)正后薪資待遇提高 2、包吃包住 3、工作地址就近安排,自由選擇線路 由我公司以崗位外包的用工形式,安排到廣西高鼎安保集團工作
20小時前
人力行政部
一、職位描述 1、深入企業(yè),負責提供職業(yè)健康相關(guān)的技術(shù)服務(wù),包括但不限于管理咨詢(申報)、應急預案編制、職業(yè)衛(wèi)生檔案建檔服務(wù)、個體防護裝備咨詢、職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施施工承包等; 2、熟悉職業(yè)健康安全環(huán)保法律法規(guī) …… ,編制職業(yè)健康服務(wù)方案報價文件、服務(wù)方案,工作制度和操作規(guī)程; 3、職業(yè)衛(wèi)生防治登記、統(tǒng)計、報表分析,建立職業(yè)衛(wèi)生健康檔案; 4、負責編制職業(yè)病危害應急救援預案,職業(yè)病防治作業(yè)指導書、作業(yè)標準等工作 …… ;職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)知識和防護知識教育培訓、職業(yè)危害申報、項目推進工作及其它與職業(yè)衛(wèi)生管理相關(guān)的工作。 …… 二、任職要求 1、正直、善良,對職業(yè)健康具有敬畏之心,愿意投身衛(wèi)生健康事業(yè)、服務(wù)人民健康; 2、本科及以上學歷,安全、環(huán)境、職業(yè)衛(wèi)生等相關(guān)專業(yè); 3、熟悉安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生、職業(yè)健康和環(huán)境管理體系法規(guī)標準文件
20小時前
以有效支持公司業(yè)務(wù)發(fā)展; 3.在合理控制成本、提高客戶滿意度的前提下,組織開展現(xiàn)有客戶資源進行分析,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展和客戶資源開發(fā),制定客戶服務(wù)活動計劃提供依據(jù),制定公司附加值活動方案,監(jiān)控實施效果,樹立公司服務(wù)品牌 …… ; 4.指導進行客服中心的建設(shè)和服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控,推行客戶服務(wù)新舉措,收集客戶的意見,監(jiān)督整改落實情況,指導并協(xié)調(diào)處理疑難、惡性投訴案件,提升公司服務(wù)形象。 …… 5.負責中心日常工作管理,提升中心工作效率,組織專業(yè)序列隊伍建設(shè),監(jiān)督并指導各客服人員的培訓,不斷提高客服人員的整體作業(yè)能力及服務(wù)能力。 …… 6.了解園區(qū)安防系統(tǒng),根據(jù)園區(qū)的區(qū)域分布,合理設(shè)置安防設(shè)施設(shè)備 7.管理產(chǎn)業(yè)園區(qū)客服、安保、保潔、前臺相關(guān)人員。 任職資格: 1.大專及以上學歷,25-35歲,專業(yè)不限,管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 …… 2.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具有物業(yè)公司客服管理、星級酒店客服相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.熟悉客服管理、客訴管理、服務(wù)體系建設(shè)流程,能夠調(diào)動團隊積極性,最大限度為客戶服務(wù),減少糾紛,提高客戶滿意度等;
20小時前
崗位職責: 一、黨建管理: 1、全面負責公司黨群工作的規(guī)劃與執(zhí)行,包括黨組織建設(shè)、黨員教育管理、黨費收繳管理、黨組織生活會組織等; 2、創(chuàng)新黨建工作模式,強化黨組織在企業(yè)治理中的把關(guān)定向作用;策劃并組織開展各類黨建活動 …… 二、辦公室管理: 1、全面負責辦公室的日常運營與高效管理體系建設(shè),負責公司日常行政管理工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào),包括文件管理、會議組織、辦公物資采購與管理、辦公環(huán)境維護等; 2、協(xié)調(diào)各部門間的工作關(guān)系,促進跨部門溝通與合作 …… ,確保公司運營順暢,為公司各部門提供有力的行政支持與服務(wù)保障。 …… 3、負責外部客戶及政府來訪接待,處理外部關(guān)系,維護公司良好形象; 4、負責宿舍、飯?zhí)?、安保等后勤服?wù)體系的規(guī)劃與管理,提升后勤服務(wù)質(zhì)量,為公司運營提供堅實保障。 …… ,其中至少3年以上國有企業(yè)中層管理經(jīng)歷,具備豐富的團隊領(lǐng)導和項目管理經(jīng)驗; 4、優(yōu)秀的溝通能力和人際交往能力,善于處理復雜的人際關(guān)系,能夠有效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源; 5、良好的公文寫作能力,能夠獨立撰寫各類文件
20小時前
4.負責園區(qū)自主貿(mào)易業(yè)務(wù)、委托采購、委托銷售、存貨質(zhì)押、供應鏈業(yè)務(wù)等多種形式金融服務(wù)業(yè)務(wù)的運作和風險控制。 …… 勤奮敬業(yè)、責任心強,有較強的語言溝通表達能力、協(xié)調(diào) 和組織能力,具有團隊合作精神,善于獨立思考,有較強的執(zhí)行力、應變能力、文字編輯能力及寫作 能力; 2.年齡要求 45 周歲及以下,本科及以上學歷,物流管理 …… 、國際貿(mào)易、經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè),持有中級 及以上職稱或執(zhí)業(yè)資格的優(yōu)先考慮; 3.熟悉自主貿(mào)易業(yè)務(wù)、委托采購、委托銷售、存貨質(zhì)押、供應鏈業(yè)務(wù)等多種形式金融服務(wù)業(yè)務(wù)的運作 和風險控制,熟知物流市場的發(fā)展動態(tài) …… 、趨勢、營運管理,能合理確定與實施公司中長期經(jīng)營工作發(fā) 展規(guī)劃; 4.具有 6 年及以上工作經(jīng)驗,具有 5 年以上供應鏈金融、進出口貿(mào)易業(yè)務(wù)經(jīng)驗,3 年以上冷鏈物流園區(qū)從業(yè)經(jīng)歷,熟悉國內(nèi)外冷鏈物流市場的現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 2人
20小時前
(2)處理報價,服務(wù)客戶,進行客戶信用管理。 (3)參與和協(xié)助與合作方(包括供應商)的商務(wù)談判,合同和協(xié)議的起草。 (4)日常工作包括參加培訓、資料查找、挖掘意向客戶、填寫報表等。
20小時前
原小姐
5、檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查及提升本部門整體工作質(zhì)量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。 崗位要求 1、中專畢業(yè)學歷或同等以上。 2、有2年以上同星級客房管理工作經(jīng)驗。 …… 4、掌握熟悉客房管理服務(wù)流程和質(zhì)量標準。 5、具有組織協(xié)調(diào)能力、應變能力、經(jīng)營能力以及文字表達能力和信息管理能力。
20小時前
關(guān)紅梅
熟悉局域網(wǎng)的維護及網(wǎng)絡(luò)安全知識,可進行局域網(wǎng)的搭建和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的基本維護和故障處理; 4、安裝和維護計算機應用軟件,同時為其他部門的軟硬件提供技術(shù)支持; 5、懂得操作系統(tǒng)及軟件故障判斷及處理; 6、用戶需求的其他相關(guān)服務(wù) …… ; 任職要求: 1、計算機或IT相關(guān)專業(yè); 2、有計算機網(wǎng)絡(luò)管理實習經(jīng)驗優(yōu)先; 3、擁有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團隊精神、工作主動性強、耐心細致、責任心強,具有吃苦耐勞精神。
20小時前
幫助產(chǎn)婦恢復身體,改善健康狀況; 2、 通過親情式溝通,與顧客建立良好關(guān)系,提高顧客滿意度; 3、 掌握乳腺疏通、推拿等手法,完成產(chǎn)婦購買服務(wù)項目; 4、 能夠熟練操作市面上常規(guī)產(chǎn)康儀器為客戶提供服務(wù) …… 任職要求: 1、 大專以上學歷,有一定的團隊建設(shè)或管理經(jīng)驗; 2、 工作經(jīng)驗不低于10年或管理經(jīng)驗不低于5年; 3、 良好的工作執(zhí)行力,嚴格按照規(guī)范及流程進行工作或管理操作; 4、 溝通理解能力強 …… 、技術(shù)手法好,有服務(wù)意識; 5、 有親和力,工作主動、誠實、責任心強; 6、 有月子中心、產(chǎn)后康復中心、婦產(chǎn)科工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
20小時前
550810413@qq.com
崗位職責: 1、負責客戶的營養(yǎng)健康知識咨詢解答服務(wù); 2、產(chǎn)品開發(fā)與客戶關(guān)系維護,按時完成公司下達的配套銷售任務(wù); 3、對公司產(chǎn)品的銷售過程進行記錄、分析、跟蹤和管理,收集市場信息,整理總結(jié)并歸納
20小時前
陳老師
**政策、產(chǎn)品知識、銷售技巧的培訓; 4、深入了解學員需求,為學員提供***政策的解答,幫助學員量身定制學習方案; 5、協(xié)助財務(wù)完成收費、協(xié)議班退費等工作; 6、定期回訪,提供專業(yè)的學習指導跟蹤服務(wù) …… 可以實現(xiàn)快速適應崗位; 3、公司為優(yōu)秀員工提供學習深造+晉升+盈利分紅,以及股權(quán)分享的機會; 4、公司擁有良好的團隊氛圍,包括節(jié)日關(guān)愛、團建活動、拓展培訓、生日會等; 5、工作地點:欽州 發(fā)展方向: 營銷管理方向
**政策、產(chǎn)品知識、銷售技巧的培訓; 4、深入了解學員需求,為學員提供***政策的解答,幫助學員量身定制學習方案; 5、協(xié)助財務(wù)完成收費、協(xié)議班退費等工作; 6、定期回訪,提供專業(yè)的學習指導跟蹤服務(wù) …… 發(fā)展方向: 營銷管理方向:顧問→組長→區(qū)長→大區(qū)區(qū)長→合伙人 ? 【加入志公,你將獲得】 1.法定節(jié)假日 五險一金 員工意外險 學習深造 晉升 帶薪年假 優(yōu)惠報班 節(jié)日關(guān)愛 團建活動 拓展培訓
職位描述 崗位職責: 1、負責市場推廣活動 3、有收益管理、成本管控意識 4、能完成制定、完善各崗位管理制度、人員編制、服務(wù)方案 5、能開發(fā)崗位課程、制作課件及良好的培訓能力 6、負責展廳的標準體系的建設(shè) …… ,制定標準化流程、管理規(guī)范和SOP文檔 7、對展廳營業(yè)績負責,完成年度業(yè)績目標。 …… 任職資格: 1、三年以上管理經(jīng)驗,大專及以上學歷; 2、熟悉運營管理,熟知日常運營標準與服務(wù)規(guī)范,參與過門店籌建者優(yōu)先考慮; 3、知識面廣,具有敏銳的市場洞察力,極強的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力; 4
20小時前
健康顧問 崗位職責: 1、熟悉健康保養(yǎng)、醫(yī)療抗衰的理論及操作程序, 為顧客提供健康講解,全程管家式服務(wù),滿足顧客對醫(yī)療抗衰的追求。 2、到店客戶的接待、管理、維護、銷售。 …… 崗位要求: 1、25-40歲,形象良好,有親和力,反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力; 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、擅長客戶管理服務(wù)意識強,有責任心,有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn); 上班時間
20小時前
陳瑋
崗位職責: 1.負責客戶信息建檔工作及客戶檔案管理工作; 2.負責制定服務(wù)日常管理計劃,做到時刻守護產(chǎn)品用戶的日常情況,對亞健康有病例風險的客戶有效提醒工作; 3.負責客戶關(guān)系維護和客戶售后服務(wù)以及客戶二次銷售管理 …… ; 4.負責渠道以及大客戶關(guān)系維護和管理; 5.負責客戶咨詢、投訴等監(jiān)督檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時處理; 6.負責客服部的員工日常培訓,尤其產(chǎn)品專業(yè)知識培訓,并進行培訓考試。 …… ◆技能技巧: 熟悉熟悉客戶關(guān)系管理原則和方法。 熟悉客戶溝通技巧、客戶服務(wù)禮儀。 ◆工作態(tài)度: 高度認真負責的職業(yè)態(tài)度。 具備良好的領(lǐng)導能力、組織、溝通、協(xié)調(diào)能力和文字表達能力。
20小時前
陳瑋
為客戶提供心理健康輔導服務(wù)與專業(yè)治療。 …… 1、對接客戶:為客戶提供心理健康管理解決方案與相應專業(yè)治療,協(xié)助客戶開展心理健康管理活動; 2、心理健康服務(wù)推進:幫助客戶定制心理健康管理方案、推進心理健康管理日?;顒?,并提供各項跟進服務(wù),與客戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系 …… ; 3、達成服務(wù)效果;按照標準服務(wù)流程,督促和指導客戶實施心理健康管理方案,跟蹤,反饋,及時調(diào)整方案,幫助客戶達成服務(wù)結(jié)果,及時回訪客戶。

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