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南寧華西商業(yè)城公司管理招聘

共找到 28條 南寧 華西商業(yè)城 公司管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
20小時前
周素名
崗位要求: 1: 中專及以上學(xué)歷。
2:熟悉電腦,積極勤奮。
3:性格外向,表達能力強,親和力。
4:能快速融入團隊,有無經(jīng)驗都無所謂,我們可以培養(yǎng)
5:心態(tài)積極向上,陽光、積極向上、有激情、喜歡從事溝通和有挑戰(zhàn)性的工作
6:懂得管理團隊,做團隊規(guī)劃。
7:不安于現(xiàn)狀,想要在自己的人生中干出一番事業(yè),
崗位職責(zé):
1:通過與客戶溝通了解客戶需求,滿足客戶需求
2:日常通過公司后臺與客戶溝通,根據(jù)客戶需求推薦合適產(chǎn)品
3:有責(zé)任心,并處理好售后服務(wù)
4:制定銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標(biāo)
5:定期與合作客戶溝通,建立良好的長期合作關(guān)系
6:銷售方式以網(wǎng)絡(luò)為主、在辦公大樓.上班,不用外出跑業(yè)務(wù)
待遇福利:
1: 每月員工活動:員工聚餐,員工生日會,節(jié)日晚會,旅游活動,優(yōu)秀員工表彰活動等等
2:國家法定節(jié)假日統(tǒng)一休假,還有帶薪年假,帶薪休假
3:入職達到公司的目標(biāo),即可提前轉(zhuǎn)正,享受正式員一樣的福利和待遇
4:薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)任底薪+提成+各類獎金(HR表示獎 金會 算到你手軟) (HR悄悄的告 訴你薪酬范圍:試用期平均薪 資: 3000~4000,入職6個月平均工資: 4000~8000,入職1 年以上平均工資: 8000~15000) 多勞多得,努力有會有回報!
5:崗前培訓(xùn),在職培訓(xùn),管理能力等專業(yè)培訓(xùn)
6:公司周邊交通方便,生活便利,高級寫字樓(在西鄉(xiāng)塘,朝陽,地王大廈,江南萬達,青秀萬達均有辦公區(qū)域)
崗位特權(quán):
#上班的時候可以邊上班邊聽音樂、邊抖腿邊成交客戶!
#上班的時候可以邊吃零食邊成交客戶!
#中午的時候你可以彈吉他打鼓嗨翻天!
#下班的時候你可以跟同事玩各類游戲笑翻天!
#這個工作還可以積累大量的行業(yè)人脈資源和提升行業(yè)技能!

總經(jīng)理助理

4000-9000元
南寧-興寧區(qū)-港豐大廈 1人
20小時前
周素名
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)老板協(xié)調(diào)各部門的管理工作,做好上傳下達。
2、負(fù)責(zé)公司各種合同的起草、裝訂及傳遞工作;及時處理上級文件的簽收、傳遞,做好檔案收集管理及保密工作。
3、輔助招聘,人員入職,人力資源部協(xié)助和支持
4、公司會計資料輔助總經(jīng)理處理
5、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
6、最好有會計,銷售,行政,管理經(jīng)驗的,會優(yōu)先考慮。
崗位要求:
1、熟練開車(兩年以上熟練開車經(jīng)驗優(yōu)先,平時會開車去接領(lǐng)導(dǎo)),22~28,大專及以上學(xué)歷
2、性格開朗,思維敏捷,具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力和人際交往能力,掌握基本的商務(wù)禮儀,穿著得體大方,形象氣質(zhì)佳。
3、為人誠實、具有較強的責(zé)任心以及良好的職業(yè)道德操守和團隊精神。
4、有駕駛證,熟練駕車經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、工作有條理、細(xì)致、熟練掌握OFFICE辦公軟件和基本辦公設(shè)備。
上班時間:上午9:00~12:00 下午13:45~18:00 周日休息,還有公司小福利:有團建,聚會聚餐,游玩,節(jié)假禮品,員工生日會,免費下午茶等等
2024-11-06
周明毅
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司財務(wù)憑證的審核與記賬,確保財務(wù)數(shù)據(jù)的精確性。
2.進行財務(wù)結(jié)賬,編制財務(wù)報表,對接OTA平臺數(shù)據(jù)與審核各部門業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),
3.協(xié)助開展財務(wù)預(yù)算的編制與執(zhí)行監(jiān)控。
4.對公司固定資產(chǎn)進行管理和盤點。
5.參與成本核算與控制工作,提出成本優(yōu)化建議。
6.配合完成內(nèi)部審計及各項財務(wù)檢查工作。
7.及時準(zhǔn)確完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他財務(wù)相關(guān)任務(wù)。
任職資格:
1.會計學(xué)、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷。
2.擁有3年以上財務(wù)工作經(jīng)驗。
3.熟練使用主流財務(wù)軟件和辦公軟件。
4.熟悉財務(wù)制度和稅收法規(guī)。
5.具備較強的數(shù)字敏感度和邏輯分析能力,為公司合理節(jié)約成本。
6.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的溝通能力和團隊合作精神。
有酒店民宿行業(yè)及旅游行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
工作地點::南寧興寧區(qū)朝陽廣場新朝陽商務(wù)大廈
工作時間:早九晚六,月休六天,節(jié)假日正常休息
2024-11-06
周明毅
民宿管家: 1.全面負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)城市民宿項目的經(jīng)營管理; 2.管理民宿訂單,接受房客預(yù)定,接待房客并解決房客住宿遇到的問題; 3.協(xié)調(diào)公司保潔、配送司機、物業(yè)等合作方向房客提供管家式接待服務(wù),包括房屋保潔及電器基礎(chǔ)養(yǎng)護 …… ; 4.不定期對所轄民宿進行巡查,保證民宿服務(wù)品質(zhì)和用戶體驗;吃苦耐勞、責(zé)任心強、細(xì)心且耐心,有民宿酒店及客服行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先 工作職責(zé):本崗管理30-50間民宿房源,接待來自美團途家等Ota平臺的客戶咨詢和訂單
2024-11-04
磨女士
【工作職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)門店經(jīng)營與管理的各項日常事務(wù); 2、引導(dǎo)并促成門店人員達成各項經(jīng)營目標(biāo),打造門店精英銷售團隊; 3、配合公司整體市場推廣方案的實施,推動門店的市場推廣工作 4、負(fù)責(zé)維持店面正常經(jīng)營秩序 …… 4、有零售行業(yè)店長或門店管理相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

培訓(xùn)師

6000-8000元
2024-11-04
磨女士
【崗位職責(zé)】 1.制訂公司年度培訓(xùn)計劃,負(fù)責(zé)公司年度培訓(xùn)計劃實施,管理各項培訓(xùn)項目工作; 2.完善和落實公司人才培訓(xùn)政策,管理和運營培訓(xùn)板塊各項工作; 3.負(fù)責(zé)組織公司內(nèi)的新員工培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、管理層培訓(xùn) …… ,并對培訓(xùn)效果進行反饋、評估、考核和跟蹤; 4.負(fù)責(zé)培訓(xùn)講師隊伍管理,督導(dǎo)、安排、審核培訓(xùn)課件,跟進內(nèi)部講師培訓(xùn)質(zhì)量和教學(xué)效果; 5.各類培訓(xùn)考核和相關(guān)資料的整理和保存。 …… 【任職資格】 1.具有3年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗;有零售行業(yè)廠家培訓(xùn)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2.熟悉培訓(xùn)流程、能獨立實施培訓(xùn)項目、擔(dān)任過培訓(xùn)講師; 3.工作思路邏輯清晰,有較強的服務(wù)意識、信息采集和整合能力

珠寶銷售主管

4000-9000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-11-04
吳靈斌
1、清晰所管轄班組的銷售情況,根據(jù)門店日常銷售情況,與員工溝通,推動全組達成門店銷售目標(biāo); 2、服務(wù)指導(dǎo)與監(jiān)督,推動并監(jiān)管下屬執(zhí)行公司服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)并主動向上級提出有關(guān)改善顧客服務(wù)方式的建議; 3、傳授貨品知識 …… 培養(yǎng)具有良好職業(yè)素養(yǎng)的專業(yè)團隊,營造團隊氛圍,提高團隊協(xié)作力; 任職要求: 1、學(xué)歷不限; 2、年齡22-35歲,身體健康,熱愛珠寶行業(yè); 3、兩年以上珠寶終端零售管理經(jīng)驗; 4、熟悉終端運營,對門店運營管理問題具有較強的洞察分析能力
2024-11-04
磨女士
1、監(jiān)督和跟進門店基礎(chǔ)營運工作,監(jiān)督巡檢門店陳列、貨品、店面形象和整改,負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域門店人員管理、執(zhí)行門店規(guī)章制度; 2、根據(jù)公司制定的銷售計劃,全面負(fù)責(zé)所轄區(qū)域門店銷售任務(wù)的分解與執(zhí)行; 3、所轄區(qū)域營銷活動的執(zhí)行 …… 2、有3年以上零售連鎖(化妝品、藥店、超市、便利店、服裝、鞋店、皮具、手機等)行業(yè)主管管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、熟悉掌握門店營運情況,對門店標(biāo)準(zhǔn)化、陳列和庫存管理有一定的認(rèn)知; 4、熟練掌握Office …… 常用辦公軟件,對數(shù)據(jù)有一定的調(diào)取和分析能力; 5、具有良好的溝通表達能力、執(zhí)行力、學(xué)習(xí)能力及組織管理能力與責(zé)任感; 【福利待遇】 1、購買五險; 2、每年國內(nèi)外旅游機會; 3、公司季度獎、年終獎 …… 、可參與公司股權(quán)分紅; 4、專業(yè)的業(yè)務(wù)、管理課程培訓(xùn); 5、傳統(tǒng)節(jié)假日福利;

商場運營

4000-8000元
2024-11-04
磨女士
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)門店經(jīng)營與管理的各項日常事務(wù); 2、執(zhí)行總部下達的各項任務(wù),做好門店分工管理工作; 3、配合公司整體市場推廣方案的實施,推動門店的市場推廣工作 4、負(fù)責(zé)維持店面正常經(jīng)營秩序 …… 3、有零售行業(yè)店長或門店管理相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2024-11-03
1、負(fù)責(zé)項目日常的推廣、企劃執(zhí)行、美陳布置方案及調(diào)整方案; 2、負(fù)責(zé)公司形象宣傳,組織撰寫宣傳推廣文案、廣告創(chuàng)意設(shè)計等; 3、負(fù)責(zé)項目公司招商運營所需物料(招商手冊等)設(shè)計、提報與制作。 …… 4、負(fù)責(zé)公司品牌建設(shè)和管理工作,審定項目推廣品牌活動方案; 5、結(jié)合項目制定可執(zhí)行的活動方案,并負(fù)責(zé)活動的執(zhí)行監(jiān)督和管理,增加客流; 6、負(fù)責(zé)項目指示系統(tǒng)和各類廣告設(shè)施的管理、維護和調(diào)整。
2024-11-03
祁鋒
5.定期團隊活動(慶功會、生日會、公司旅游、體育活動等) 崗位職責(zé): 1、前期會有輪崗學(xué)習(xí)(人力資源+行政管理+市場營銷+倉儲物流),學(xué)習(xí)公司運作管理等; 2、負(fù)責(zé)拓展新公司運作的管理,協(xié)調(diào)高層主管對各部門的培訓(xùn)工作 …… 任職要求: 1.愿意從基層做起,有吃苦耐勞的精神; 2.有責(zé)任心,能承受一定的工作壓力,有團隊協(xié)作精神; 3.積極進取,有志于從事管理方面的工作。 …… 晉升途徑: 儲備干部——組長——主管——高管——見習(xí)副理-——副理——經(jīng)理 鄭重承諾:公司不收任何費用,無需經(jīng)驗,實行帶薪培訓(xùn)。一經(jīng)錄用提供員工住宿,為員工提供很好的發(fā)展平臺與晉升機會。

經(jīng)理助理

5000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 1人 包裝 電子 服裝
2024-11-03
陳小麗
協(xié)助經(jīng)理對接客戶,處理客戶售后問題,提高客戶的滿意度; 2、協(xié)助追蹤回款:跟進銷售情況和回款情況,及時協(xié)助幫其對賬、清賬、催款、確認(rèn)貨款到賬情況,以及貨到貨情況、跟蹤物流信息; 3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進行團隊管理 …… 加入我們將得到: 1、最優(yōu)的晉升空間:公司清晰的職業(yè)規(guī)劃,一路指引你走向優(yōu)秀的top銷乃至企業(yè)管理者: 2、業(yè)內(nèi)富有競爭力的薪酬待遇及業(yè)務(wù)扶持:每月15日準(zhǔn)時發(fā)糧 3、福利保障:四菜一湯公司工作午餐
2024-11-03
品牌運營總監(jiān)工作職責(zé): 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,進行品牌戰(zhàn)略規(guī)劃及品牌體系建設(shè),并組織實施,提升品牌價值和影響力; 2、負(fù)責(zé)品牌建設(shè)傳播管理,包括:推廣渠道的搭建、資源整合、自媒體運營等; 3 …… 、品牌線索尋找、提供品牌策劃方案,品牌商務(wù)談判; 4、結(jié)合公司各產(chǎn)品,制定和實施年度市場推廣計劃; 5、根據(jù)市場環(huán)境、競爭對手動態(tài)等信息,把握行業(yè)發(fā)展趨勢,研究和分析各消費者消費形態(tài)、消費習(xí)慣等,做好內(nèi)外部調(diào)研 …… ,為公司發(fā)展提供數(shù)據(jù)參考; 6、根據(jù)品牌年度計劃,審核年度廣告、公關(guān)計劃和預(yù)算,并監(jiān)督投放過程和效果; 7、建立維護各渠道媒體與傳播資源,實現(xiàn)用戶增長、口碑傳播、品牌事件、品牌知識傳播; 8、負(fù)責(zé)本部門隊伍建設(shè) …… 品牌運營總監(jiān)任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷; 2、5年以上工作經(jīng)驗,有團隊管理工作經(jīng)驗; 3、具有良好的溝通與學(xué)習(xí)能力,有良好的團隊合作精神,能單獨帶領(lǐng)團隊進行渠道開發(fā)及公司運營; 4、熟悉市場
2024-11-03
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司項目企劃工作的全面掌控,包括組織、參與、指導(dǎo)企劃方案的制定,媒體、活動計劃的審定; 2、完成公司營銷推廣項目的整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計與提報,并指導(dǎo)專案策劃文案、設(shè)計,配合完成日常推廣宣傳 …… 、廣告投放效果等工作; 3、完成公司策劃設(shè)計,大型活動的策劃組織; 4、負(fù)責(zé)公司品牌推廣、企劃工作。 …… 建立和發(fā)展公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品文化、市場文化和管理文化; 5、負(fù)責(zé)制定和完善公司各種產(chǎn)品的整體營銷策劃和具體實施方案,負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品營銷策劃中相關(guān)組織和機構(gòu)的開拓、聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)等; 6、負(fù)責(zé)公司形象宣傳策劃
2024-11-03
2、負(fù)責(zé)項目現(xiàn)場管理的督導(dǎo)檢查及考評考核工作、堅決貫徹公司商戶服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的落實,負(fù)責(zé)商戶洽談、簽約、入駐等各工作程序及環(huán)節(jié)管理。 …… 6、負(fù)責(zé)與項目有關(guān)職能部門聯(lián)動、根據(jù)不同業(yè)態(tài)商家強化臺前工作人員儀表儀容、商品布置等督導(dǎo)巡查工作,對違反管理規(guī)定的商家提供處罰依據(jù)。 …… 7、負(fù)責(zé)收集匯總現(xiàn)場管理信息、重視商家、游客信息反饋工作,對不能現(xiàn)場處理或需要資源支持的工作要及時匯報,并做好工作臺賬。 8、密切配合其它各工種做好工作,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。

店長

4000-5000元
2024-11-03
劉經(jīng)理
hr
技能要求: 促銷,店面導(dǎo)購,地推 一、任職要求 1、負(fù)責(zé)店鋪日常管理及銷售目標(biāo)達成 2、銷售能力、帶教能力強,做過服飾行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗的優(yōu)先,有做過服裝店長、店助的優(yōu)先 4、口頭能力表達好 …… ,熱愛銷售行業(yè),服從上級安排 5、對服裝感興趣,有時尚感 5、做事認(rèn)真負(fù)責(zé),能適應(yīng)早晚班 6、認(rèn)可公司企業(yè)文化 福利:1、入職享有晉升機制和各種福利
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-金泉紡織商貿(mào)城 1人 餐飲 服裝
2024-11-01
陳女士
工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)項目的人員管理、物料管理、設(shè)備管理、清潔管理等日常運營管理工作; 2.對臨時性、突發(fā)性事件進行有效應(yīng)對; 3.對項目成本與費用進行有效管控; 4.完成公司制定的經(jīng)營指標(biāo); …… 5.拓寬渠道,推廣公司業(yè)務(wù)。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-金泉紡織商貿(mào)城 1人 餐飲 服裝
2024-11-01
陳女士
工作內(nèi)容: 1.完善公司人力資源管理的各項管理制度,監(jiān)督公司人力資源管理制度的執(zhí)行情況; 2.組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜; 3.處理解決勞資糾紛 …… ; 4.公司保險類操作; 5.領(lǐng)導(dǎo)其他工作安排。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-金泉紡織商貿(mào)城 1人 餐飲 服裝
2024-11-01
陳女士
人力資源專員 一、工作內(nèi)容: 1、協(xié)助上級掌握人力資源狀況; 2、管理勞動合同,辦理用工、退工手續(xù)以及員工的工資和考勤結(jié)算; 3、核算項目員工薪酬; 4、幫助建立積極的員工關(guān)系; 5、協(xié)助上級推行公司各類規(guī)章制度的實施
2024-11-01
磨女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域現(xiàn)有門店運營管理工作及新客戶開發(fā); 2、結(jié)合門店發(fā)展需求,進行運營管理工作,內(nèi)容涵蓋門店人員管理、會員管理、商品結(jié)構(gòu)優(yōu)化、活動動銷、人員培訓(xùn)等; 任職資格: 1、年齡40 …… 歲以內(nèi); 2、有批發(fā)零售行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,最好有母嬰行業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)驗; 3、熟練零售門店/母嬰店運營管理,使用辦公軟件,有一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析能力; 【福利待遇】 1、購買五險; 2、每年國內(nèi)外旅游機會 …… ; 3、公司年終獎、可參與公司股權(quán)分紅; 4、傳統(tǒng)節(jié)假日福利; 5、上班時間:8小時工作制,月休6天 面試地點:廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)華西商業(yè)城3號樓一單元24層 上班地點:玉林、貴港、欽州、北海
約 28 個崗位

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廣西思辰企業(yè)管理有限公司
一般項目:企業(yè)管理;人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù));企業(yè)管理咨詢;物業(yè)管理;勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣);裝卸搬運;信息技術(shù)咨詢服務(wù);咨詢策劃服務(wù);家政服務(wù);組織文化藝術(shù)交流活動;普通貨物倉儲服務(wù)(不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目)(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)許可項目:職業(yè)中介活動(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))
廣西瑞迪電子科技有限公司
一般項目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;電子元器件制造;電子元器件批發(fā);科技中介服務(wù);信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));量子計算技術(shù)服務(wù);5G通信技術(shù)服務(wù);網(wǎng)絡(luò)設(shè)備制造(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
廣西桂聘人力資源有限公司南寧分公司
勞務(wù)派遣服務(wù);郵政基本服務(wù);郵件寄遞服務(wù);職業(yè)中介活動;餐飲服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù);呼叫中心;建筑勞務(wù)分包;施工專業(yè)作業(yè)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項目:人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù))
廣西馨辰雨人力資源有限公司
許可項目:職業(yè)中介活動(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項目:勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣);會議及展覽服務(wù);數(shù)字內(nèi)容制作服務(wù)(不含出版發(fā)行);禮儀服務(wù);人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù));信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù))(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū) 分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 20K,最多人拿:6K-8K,最多人拿:1W以上
  • 6.3%
    4K
  • 18.8%
    5K
  • 31.3%
    6K-8K
  • 12.5%
    8K-1W
  • 31.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    93.8%
  • 大專
    6.3%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.8%,大專占6.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    93.8%
  • 1-3年
    6.3%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占93.8%,1-3年占6.3%。
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