南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)高銷售招聘

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人包裝財(cái)務(wù) 網(wǎng)絡(luò)

20小時(shí)前

吳懿峰

工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年
學(xué)歷要求：大專及以上
工作地點(diǎn)：
職位描述：客戶開發(fā)、客戶簽約、客戶拜訪、互聯(lián)網(wǎng)/科技、進(jìn)出口貿(mào)易、先進(jìn)制造、企業(yè)/機(jī)構(gòu)（To B）、電話銷售經(jīng)驗(yàn)、對(duì)企業(yè)/機(jī)構(gòu)（To B）銷售經(jīng)驗(yàn)、招商/商戶拓展經(jīng)驗(yàn)
作為阿里巴巴的中供銷售團(tuán)隊(duì)，在未來發(fā)展中承接集團(tuán)產(chǎn)品在全國的銷售服務(wù)工作，具有極大的發(fā)展空間和挑戰(zhàn)。
工作內(nèi)容：
1、主動(dòng)利用多渠道尋找并上門拜訪外貿(mào)型企業(yè)，銷售阿里巴巴多元化的產(chǎn)品，為客戶提供一整套跨境貿(mào)易的解決方案（信息、金融、服務(wù)、物流、人才）；
2、根據(jù)市場情況及行業(yè)特性制定工作策略，通過市場活動(dòng)、行業(yè)峰會(huì)、商會(huì)等多種運(yùn)營形式及渠道尋找、挖掘具有外貿(mào)能力或外貿(mào)意向的企業(yè)；
3、分析客戶需求，總結(jié)市場、行業(yè)特征及規(guī)律，運(yùn)用外貿(mào)、電子商務(wù)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，為客戶提供專業(yè)的電子商務(wù)營銷方案；
4、為客戶提供系統(tǒng)化的電商及外貿(mào)技能培訓(xùn)，建立良好的客情關(guān)系，促進(jìn)客戶間經(jīng)驗(yàn)的分享和共同成長。
職位要求：
1、懂銷售: 一年以上銷售崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熱愛銷售工作，對(duì)銷售職業(yè)有認(rèn)同感，有直銷經(jīng)驗(yàn)和電銷經(jīng)驗(yàn)為佳，有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)（1688、今日頭條、百度、美團(tuán)等）銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮（優(yōu)秀的應(yīng)屆生也歡迎）；
2、能抗壓: 樂于挑戰(zhàn)，善于學(xué)習(xí)，樂觀自信，有上進(jìn)心，吃苦耐勞，腳踏實(shí)地;
3、善溝通:有很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、推進(jìn)能力，創(chuàng)新學(xué)習(xí)能力
4、有思考:具有獨(dú)立思考能力，膽大心細(xì)。
5、有駕照者優(yōu)先，有一定外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
福利待遇：
1、業(yè)內(nèi)最具競爭力的平臺(tái)——alibaba；
2、高頻次階梯式的帶薪培訓(xùn)體系（阿里巴巴廣西總部入職培訓(xùn)、阿里學(xué)習(xí)平臺(tái)、資深導(dǎo)師帶新制、轉(zhuǎn)正之后有機(jī)會(huì)前往阿里巴巴杭州總部學(xué)習(xí)）；
3、年輕有活力，簡單開放有情有義有夢想的團(tuán)隊(duì)（團(tuán)隊(duì)平均年紀(jì)25歲，沒有勾心斗角，沒有論資排輩、沒有酒局應(yīng)酬...）；
4、完善的晉升制度，成長空間大（公司發(fā)展較快，至少每半年一次晉升機(jī)會(huì)）
5、豐富的團(tuán)建、outing及生日、節(jié)日福利（一年至少兩次的旅游、運(yùn)動(dòng)、公益、逛吃等等；
6、國家法定節(jié)假日放假，平常周末雙休（3、6、9、12月為大戰(zhàn)月，會(huì)比較繁忙）；
7、根據(jù)試用期表現(xiàn)定崗，底薪4-6k（薪資方式：轉(zhuǎn)正之后無責(zé)任底薪+高額不封頂提成+月度激勵(lì)+年度激勵(lì)，團(tuán)隊(duì)平均收入過萬，Top月入可達(dá)2、3萬）。
歡迎有夢想有追求的年輕人加入！
我們需要的人才：聰明、樂觀、自省、皮實(shí)

儲(chǔ)備店長（工作地點(diǎn)：玉林）

4000-5000元

南寧市瀘溪河桃酥糕點(diǎn)店

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人食品零售

20小時(shí)前

人力行政部

6個(gè)月讓您成長為連鎖烘焙行業(yè)精英，畢業(yè)一年挑戰(zhàn)年薪10萬＋以上，瀘溪河真誠期待您的加入！
個(gè)人成長/職業(yè)發(fā)展：
儲(chǔ)備經(jīng)理6個(gè)月（帶薪培訓(xùn)期）—前場階段（0.5個(gè)月）—后場階段（0.5個(gè)月）—訓(xùn)練員階段（1個(gè)月）—副店長階段（2個(gè)月）—店長鑒定；更高的管理職位（區(qū)經(jīng)理-營運(yùn)經(jīng)理-子公司總經(jīng)理），職能管理職位（訓(xùn)練、體系、稽核-營運(yùn)主管-訓(xùn)練/稽核經(jīng)理-營運(yùn)總經(jīng)理）
儲(chǔ)備階段：
門店前場階段（0.5個(gè)月）：食品安全管理課程、安全保全管理課程、銷售服務(wù)課程、前場工作站崗位鑒定；
門店后場階段（0.5個(gè)月）：后場工作站崗位鑒定、訓(xùn)練員TTT課程；
訓(xùn)練員階段（1個(gè)月））：值班管理課程、排班/訂貨管理課程、初級(jí)店務(wù)管理課程；
副店長階段（2個(gè)月）：正面積極的工作環(huán)境、招募&保留課程、財(cái)務(wù)預(yù)算損益分析、現(xiàn)場管理課程；
門店店長：是我們重要的，全面管理門店的營運(yùn)、銷售、利潤、人員等（團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、績效管理、提升營業(yè)額、全面質(zhì)量管理、商圈經(jīng)營等）；
-企業(yè)文化：
尊重包容誠信務(wù)實(shí) 創(chuàng)新專注協(xié)力奮進(jìn)
站在員工的角度思考問題
-內(nèi)部創(chuàng)業(yè)計(jì)劃：
覆蓋店長，高持股比例10%；
薪資福利：
靈活公平的薪酬福利：
- 薪資構(gòu)成：4100元（3800月薪+300住房津貼）+年終獎(jiǎng)；
- 年度調(diào)薪（職級(jí)晉升/績效調(diào)薪）；
- 月休8天，帶薪年假，法定節(jié)假日三倍薪資等
任職資格：
- 專科及以上學(xué)歷，不限專業(yè)和經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)歡迎2020至2023屆優(yōu)秀畢業(yè)生；
- 熱情開朗，善于與人溝通；
- 適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境和學(xué)習(xí)進(jìn)度；
- 樂于從事連鎖烘焙零售業(yè)。

阿里巴巴國際站銷售主管

6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人包裝財(cái)務(wù) 網(wǎng)絡(luò)

20小時(shí)前

吳懿峰

A:我們是一家什么類型的公司？
阿里巴巴國際站（alibaba.com），通過向海外買家展示、推廣供應(yīng)商的企業(yè)和產(chǎn)品，進(jìn)而獲得貿(mào)易商機(jī)和訂單，是出口企業(yè)拓展國際貿(mào)易的首選平臺(tái)。馬云創(chuàng)業(yè)的第一平臺(tái)，大家都知道淘寶天貓是國內(nèi)做零售的平臺(tái)，阿里國際站是國際做批發(fā)的平臺(tái)。
B:你可以獲得什么？
阿里系很鍛煉人、培養(yǎng)人，互聯(lián)網(wǎng)半壁江山的ceo都來自于阿里系，200多名阿里人成了中國500強(qiáng)的高管。
C:對(duì)你未來發(fā)展有什么幫助？
1、我們接觸的客群都是各行各業(yè)的實(shí)業(yè)企業(yè)家。我們可以交給他怎么做好外貿(mào)，銷售團(tuán)隊(duì)是怎么打造的，公司的企業(yè)文化怎么樹立。當(dāng)我們幫助他們在外貿(mào)領(lǐng)域取得成功的時(shí)候，他們會(huì)無私的反饋給我們。把他們的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷、行業(yè)情況、內(nèi)貿(mào)如何發(fā)展與我們分享。所以你會(huì)發(fā)現(xiàn)經(jīng)過3年阿里的沉淀，對(duì)于經(jīng)營公司會(huì)碰到什么困難，如果要?jiǎng)?chuàng)業(yè)應(yīng)該如何起步等商業(yè)經(jīng)營的問題都可以解決。3年回首，你發(fā)現(xiàn)你和你身邊的小伙伴拉開巨大的差距。所以如果你未來的方向是創(chuàng)業(yè)或者職業(yè)經(jīng)理人，這里是個(gè)非常好的試金石。
2、人脈資源的累計(jì)。
與企業(yè)共同發(fā)展，共同進(jìn)步的過程中。我們和企業(yè)家朋友們建立了深刻友誼，出來創(chuàng)業(yè)的時(shí)候，在建立初期給予我們很多的建議。所以這樣的人脈，不是靠喝酒走關(guān)系出來的人脈，而是共同進(jìn)步發(fā)展之后友誼。
3、你的成就感就來源于，在你幫助下一家從來沒做過電商的企業(yè)，沒做外貿(mào)的企業(yè)，在你的幫助下走出新的渠道，幫助企業(yè)發(fā)展。
D:公司的性質(zhì)？
目前3個(gè)合伙人都曾經(jīng)是阿里巴巴員工，最長的5年，拿過阿里2次期權(quán)。另外兩位阿里1年，外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)4年。三個(gè)合伙人都是廣西人，我核心是想真正幫助廣西企業(yè)打開外貿(mào)之路，找到企業(yè)新的增長點(diǎn)。
我們給予的學(xué)習(xí)培訓(xùn)都是阿里巴巴集團(tuán)總部同步的。因?yàn)楸３职⒗锏奈兜啦蛔?。這是一家有溫度，沒有辦公室政治，更多是兄弟姐妹們一起打拼的情誼。而不像很多其他互聯(lián)網(wǎng)公司的代理商是什么企業(yè)都可以去做的。這里有著最原始的阿里原漿。
我們是阿里巴巴國際站本地渠道商，負(fù)責(zé)廣西外貿(mào)企業(yè)招商及給予外貿(mào)企業(yè)整體解決方案的綜合型企業(yè)。
公司規(guī)模：
我們有3個(gè)分公司，分別是南寧桂林柳州，在2023年7月份會(huì)加開兩個(gè)子公司
2023年結(jié)束，公司人數(shù)規(guī)模50人
晉升制度清晰，培養(yǎng)主管區(qū)域經(jīng)理是我們2023主要目標(biāo)，不在乎年齡，只在乎你的成長速度
E:關(guān)于收入？
想一開始進(jìn)入阿里就奔著掙大錢的伙伴，可能你們要注意了。
這是一個(gè)長線的工作，因?yàn)榍捌谛枰獙W(xué)習(xí)的東西很多，開發(fā)客戶需要一定的時(shí)間沉淀。前面的2個(gè)月非常難熬，因?yàn)殚_單有周期。堅(jiān)持過來之后，普遍第一年的收入可以到15-20萬之間。第二年的收入在20-25萬之間。第三年在25-30之間。希望未來你可以創(chuàng)業(yè)成功一次，因?yàn)槲覀冋J(rèn)為財(cái)務(wù)能相對(duì)自由，創(chuàng)業(yè)成功一次是非常有必要的。所以你進(jìn)來之前可以大膽告訴我們，你來這家公司想學(xué)到了什么？
F：我們招聘什么類型的人？
對(duì)于自己有清晰的職業(yè)規(guī)劃的人。
如果只想找一份安穩(wěn)輕松工作，這里可能不適合你。
具有阿里味的人，建議大家可以去看一下中供鐵軍，了解這個(gè)部門的歷史。去看看alibaba.com，去了解下這個(gè)平臺(tái)。
如果你覺得這樣的生活，這樣的能力是你未來想要的，歡迎投上你的簡歷。
愿景：
廣西的GDP因?yàn)橛形覀兊拇嬖诙岣摺?br /> 崗位晉升通道：
M（管理線）管理系列：平臺(tái)服務(wù)顧問- 主管-營銷總監(jiān)-區(qū)域合伙人-集團(tuán)合伙人
P（銷售線）專業(yè)系列：平臺(tái)服務(wù)顧問-平臺(tái)服務(wù)高級(jí)顧問-平臺(tái)服務(wù)專家-平臺(tái)服務(wù)資深專家-跨境貿(mào)易合伙人。
工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)本區(qū)域阿里巴巴國際站本地團(tuán)隊(duì)招聘及賦能，有帶to B團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)
2.快速了解區(qū)域客戶，制定區(qū)域市場的銷售策略。
3.具備一定的政府和商圈的BD能力
4.【崗位要求】
1、懂銷售：本科學(xué)歷，有帶隊(duì)團(tuán)隊(duì)能力，最好經(jīng)歷過組建從0到1;
2、具備專業(yè)的平臺(tái)功底及銷售能力，保證客戶平臺(tái)效果的同時(shí)，完成公司的營收指標(biāo)。
3、對(duì)自己要求高，價(jià)值觀正。
4、具備學(xué)習(xí)能力，能在工作中找到更多的提高效率的辦法。
【福利待遇】
1、快樂的工作氛圍，豐富多彩的員工活動(dòng)（簡單、開放、激情、分享、感恩、自由…快樂工作，認(rèn)真生活）；
2、成熟的人才培訓(xùn)體系（阿里巴巴廣西總部入職培訓(xùn)；阿里學(xué)習(xí)平臺(tái)；師徒制）；
3、平常周末雙休，按照國家法定日放假，3、6、9、12月為大戰(zhàn)月，會(huì)比較繁忙。
4、底薪根據(jù)試用期定崗位，6000-8000. 年收入20-25.
5、薪資方式：底薪+提成+月度激勵(lì)+年度激勵(lì)

阿里巴巴國際站運(yùn)營專員

5000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人包裝財(cái)務(wù) 網(wǎng)絡(luò)

20小時(shí)前

吳懿峰

我們的優(yōu)勢： 1、平臺(tái)優(yōu)勢：我們是阿里巴巴實(shí)力商家，年投入30萬+，來這里搭上賺錢的高鐵吧！ …… 2、公司性質(zhì)：工貿(mào)一體，產(chǎn)品研發(fā)，生產(chǎn)，銷售團(tuán)隊(duì)在同一地點(diǎn),產(chǎn)品掌控性強(qiáng)，便于快速反應(yīng)； 3、薪資福利：五險(xiǎn)齊全，具備完善的薪酬制度、底薪+業(yè)績提成、工齡獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)及年終獎(jiǎng)等等； 4、其他福利：全勤獎(jiǎng)

阿里巴巴國際站客戶經(jīng)理/外貿(mào)顧問/招商經(jīng)理

3000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人包裝財(cái)務(wù) 網(wǎng)絡(luò)

20小時(shí)前

吳懿峰

廣告優(yōu)化師

4000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人包裝財(cái)務(wù) 網(wǎng)絡(luò)

20小時(shí)前

吳懿峰

【任職要求】 1、精通國際站P4P及其他廣告推廣； 2、外貿(mào)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，至少2年以上外貿(mào)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉電子商務(wù)，對(duì)電子商務(wù)平臺(tái)(阿里巴巴國際站)的銷售、推廣熟悉； 4、有獨(dú)立思考的能力和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)接收能力 …… 【福利待遇】 1、業(yè)內(nèi)最具競爭力的平臺(tái)--alibaba; 2、高頻次階梯式的帶薪培訓(xùn)體系(阿里巴巴廣西總部入職培訓(xùn)、阿里學(xué)習(xí)平臺(tái)、資深導(dǎo)師帶新制、轉(zhuǎn)正之后有機(jī)會(huì)前往阿里巴巴杭州總部學(xué)習(xí)); 3、

銷售業(yè)務(wù)主管

10000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 1人包裝電子服裝

20小時(shí)前

陳小麗

職位要求 1、根據(jù)公司下達(dá)的銷售任務(wù)，制定所轄區(qū)域具體工作計(jì)劃，確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)如期完成; 2、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的業(yè)務(wù)指標(biāo)的達(dá)成; 3、定期拜訪客戶，維護(hù)客戶，及時(shí)向公司反饋和跟進(jìn)解決問題; 4、 …… 任職要求: 1、25-38歲、有良好的語言溝通技巧; 2、有銷售經(jīng)驗(yàn)及快消品、餐飲行業(yè)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、吃苦耐勞、抗壓能力強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神、及團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感; …… 4、待遇:底薪+高提成+績效+團(tuán)隊(duì)業(yè)績提點(diǎn) 上班時(shí)間：上午8:30~12:00，下午13:30~18:00，星期天休息，法定節(jié)假日正常休息

商超渠道銷售員（昆明區(qū)域）

8000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 6人包裝電子服裝

20小時(shí)前

陳小麗

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及宣傳推廣（公司的產(chǎn)品為：收銀紙、購物袋、托盤、保鮮膜、奶茶杯、奶茶蓋等一次性耗材品）； 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶的開發(fā)；（產(chǎn)品覆蓋的范圍非常廣泛，除了超市跟餐飲外，水果店，母嬰店， …… 蛙小俠、三品王、粉之都、柳螺香、沃爾瑪、人人樂、大康惠、大潤發(fā)、廣百家、廣百匯等，服務(wù)客戶以連鎖系統(tǒng)/門店為主） 4、及時(shí)收回區(qū)域客戶的應(yīng)收帳款；任職職責(zé)： 1、男女不限，學(xué)歷不限，性格開朗，熱愛銷售工作 …… ，能接受經(jīng)常出差； 2、經(jīng)驗(yàn)不限、具有快消品行業(yè)或零售等銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力及交際技巧，具有親和力； 4、良好的客戶服務(wù)意識(shí)；上班時(shí)間：上午8 …… :30~12:00，下午13:30~18:00，星期天休息薪資構(gòu)式：階梯式高底薪+高提成+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金（個(gè)人業(yè)績提點(diǎn)）綜合收入8000-10000起公司的福利：話補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+季度年度獎(jiǎng)金

大客戶銷售代表

9000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 2人包裝電子服裝

20小時(shí)前

陳小麗

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及宣傳推廣（公司的產(chǎn)品為：收銀紙、購物袋、托盤、保鮮膜、奶茶杯、奶茶蓋等一次性耗材品）； 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶的開發(fā)；（產(chǎn)品覆蓋的范圍非常廣泛，除了超市跟餐飲外，水果店，母嬰店， …… ，學(xué)歷不限，性格開朗，喜歡跟人打交道，對(duì)自己目前的收入現(xiàn)狀不滿意； 2、反應(yīng)敏捷、表現(xiàn)欲強(qiáng)，具有親和力； 3、吃苦耐勞，態(tài)度端正，有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4、經(jīng)驗(yàn)不限、具有快消品行業(yè)或零售等銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 …… ；加入我們你將得到：最優(yōu)的晉升空間：公司清晰的職業(yè)規(guī)劃，一路指引你走向優(yōu)秀的top銷乃至企業(yè)管理者：最優(yōu)的薪酬待遇：每月高達(dá)7000的底薪＋每月高達(dá)4000元績效＋每月高提成10%＋每月豐厚的獎(jiǎng)金

導(dǎo)購（崇左天等縣）

3000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 1人電子化妝品企業(yè)管理

20小時(shí)前

磨女士

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場顧客對(duì)商品、服務(wù)、促銷等咨詢，解答會(huì)員產(chǎn)品知識(shí)相關(guān)等事項(xiàng)的咨詢； 2、負(fù)責(zé)為客戶進(jìn)行日常關(guān)系維系，提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)； 3、負(fù)責(zé)達(dá)成商品銷售數(shù)量、銷售金額指標(biāo) …… 3、我們提供成為店鋪合伙人的機(jī)會(huì)； 4、法定假日、傳統(tǒng)節(jié)假日福利、員工生日福利、子女生日紅包；福利：基本工資+績效+崗位補(bǔ)貼+全勤+季度獎(jiǎng)金+年度獎(jiǎng)金（綜合工資3000-12000元+）能力高者上不封頂

母嬰導(dǎo)購（愛琴海店）

3000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 1人電子化妝品企業(yè)管理

20小時(shí)前

磨女士

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場顧客對(duì)商品、服務(wù)、促銷等咨詢，解答會(huì)員產(chǎn)品知識(shí)相關(guān)等事項(xiàng)的咨詢； 2、負(fù)責(zé)為客戶進(jìn)行日常關(guān)系維系，提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)； 3、負(fù)責(zé)達(dá)成商品銷售數(shù)量、銷售金額指標(biāo) …… 我們提供公平晉升階梯機(jī)制； 3、我們提供成為店鋪合伙人的機(jī)會(huì)； 4、法定假日、傳統(tǒng)節(jié)假日福利、員工生日福利；福利：基本工資＋提成+品牌獎(jiǎng)勵(lì)＋季度獎(jiǎng)金＋年度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)（綜合工資3000-6000元＋）能力高者上不封頂

母嬰導(dǎo)購（扶綏新華店）

3000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 1人電子化妝品企業(yè)管理

20小時(shí)前

磨女士

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場顧客對(duì)商品、服務(wù)、促銷等咨詢，解答會(huì)員產(chǎn)品知識(shí)相關(guān)等事項(xiàng)的咨詢； 2、負(fù)責(zé)為客戶進(jìn)行日常關(guān)系維系，提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)； 3、負(fù)責(zé)達(dá)成商品銷售數(shù)量、銷售金額指標(biāo) …… 我們提供公平晉升階梯機(jī)制； 3、我們提供成為店鋪合伙人的機(jī)會(huì)； 4、法定假日、傳統(tǒng)節(jié)假日福利、員工生日福利；福利：基本工資＋提成+品牌獎(jiǎng)勵(lì)＋季度獎(jiǎng)金＋年度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)（綜合工資3000-6000元＋）能力高者上不封頂

導(dǎo)購（靖西）

3000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 1人電子化妝品企業(yè)管理

20小時(shí)前

磨女士

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場顧客對(duì)商品、服務(wù)、促銷等咨詢，解答會(huì)員產(chǎn)品知識(shí)相關(guān)等事項(xiàng)的咨詢； 2、負(fù)責(zé)為客戶進(jìn)行日常關(guān)系維系，提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)； 3、負(fù)責(zé)達(dá)成商品銷售數(shù)量、銷售金額指標(biāo) …… 、我們提供公平晉升階梯機(jī)制； 3、我們提供成為店鋪合伙人的機(jī)會(huì)； 4、法定假日、傳統(tǒng)節(jié)假日福利；福利：基本工資＋績效+崗位補(bǔ)貼＋全勤＋季度獎(jiǎng)金＋年度獎(jiǎng)金（綜合工資3000-8000元＋）能力高者上不封頂

母嬰導(dǎo)購員（崇左大新）

3000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 1人電子化妝品企業(yè)管理

20小時(shí)前

磨女士

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場顧客對(duì)商品、服務(wù)、促銷等咨詢，解答會(huì)員產(chǎn)品知識(shí)相關(guān)等事項(xiàng)的咨詢； 2、負(fù)責(zé)為客戶進(jìn)行日常關(guān)系維系，提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)； 3、負(fù)責(zé)達(dá)成商品銷售數(shù)量、銷售金額指標(biāo) …… 我們提供公平晉升階梯機(jī)制； 3、我們提供成為店鋪合伙人的機(jī)會(huì)； 4、法定假日、傳統(tǒng)節(jié)假日福利、員工生日福利；福利：基本工資＋提成+品牌獎(jiǎng)勵(lì)＋季度獎(jiǎng)金＋年度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)（綜合工資3000-6000元＋）能力高者上不封頂

母嬰導(dǎo)購（崇左天等）

3000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 1人電子化妝品企業(yè)管理

20小時(shí)前

磨女士

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場顧客對(duì)商品、服務(wù)、促銷等咨詢，解答會(huì)員產(chǎn)品知識(shí)相關(guān)等事項(xiàng)的咨詢； 2、負(fù)責(zé)為客戶進(jìn)行日常關(guān)系維系，提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)； 3、負(fù)責(zé)達(dá)成商品銷售數(shù)量、銷售金額指標(biāo) …… 我們提供公平晉升階梯機(jī)制； 3、我們提供成為店鋪合伙人的機(jī)會(huì)； 4、法定假日、傳統(tǒng)節(jié)假日福利、員工生日福利；福利：基本工資＋提成+品牌獎(jiǎng)勵(lì)＋季度獎(jiǎng)金＋年度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)（綜合工資3000-6000元＋）能力高者上不封頂

電銷專員

4000-5000元

拓億科技集團(tuán)有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 5人

20小時(shí)前

為什么做銷售？世界500強(qiáng)企業(yè)80%銷售來自于銷售，互聯(lián)網(wǎng)50%創(chuàng)始人來自阿里中供銷售鐵軍，銷售不僅可以獲得財(cái)富還可以全方位成長。拓億銷售的是什么？ …… 不管是新人或者做了十幾二十年銷售都沒弄明白如何銷售及銷售管理，因?yàn)樵趥鹘y(tǒng)的企業(yè)里面無法成體系賦能銷售，也沒有老帶新傳幫帶。 …… 在拓億商學(xué)院里能學(xué)到聞名于世阿里中供鐵軍銷售及銷售管理能力，那么獲得財(cái)富那也是水到渠成的事了。晉升方向？ …… 5、負(fù)責(zé)按照周、月、季、年度的工作計(jì)劃完成銷售任務(wù)。崗位要求： 1、有1年及以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)。大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，年齡不限。 …… 薪資福利 1、高無責(zé)底薪4000元+高額提成+獎(jiǎng)金，優(yōu)秀銷售人員有機(jī)會(huì)成為我們分公司合伙人！

銷售經(jīng)理

6000-8000元

拓億科技集團(tuán)有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 5人

20小時(shí)前

市場推廣專員

7000-9000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 2人包裝電子服裝

20小時(shí)前

陳小麗

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及宣傳推廣； 2、跟進(jìn)所負(fù)責(zé)區(qū)域的顧客情況； 3、發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍； 4、負(fù)責(zé)區(qū)域老客戶的維護(hù)，及時(shí)處理客戶反饋的問題，保證友好合作關(guān)系； 5、及時(shí)收回區(qū)域客戶的應(yīng)收帳款 …… 任職職責(zé)： 1、男女不限，學(xué)歷不限，性格開朗，熱愛銷售工作； 2、經(jīng)驗(yàn)不限，具有快消品行業(yè)或零售等銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力及交際技巧，具有親和力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 4 …… ，不能接受短期出差勿投加入我們你將得到：最優(yōu)的晉升空間：公司清晰的職業(yè)規(guī)劃，一路指引你走向優(yōu)秀的top銷乃至企業(yè)管理者：最優(yōu)的薪酬待遇：每月高達(dá)7000的底薪＋每月高達(dá)4000元績效＋每月高提成

渠道維護(hù)銷售專員

10000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 6人包裝電子服裝

20小時(shí)前

陳小麗

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及宣傳推廣（公司的產(chǎn)品為：收銀紙、購物袋、托盤、保鮮膜、奶茶杯、奶茶蓋等一次性耗材品）； 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶的開發(fā)；（產(chǎn)品覆蓋的范圍非常廣泛，除了超市跟餐飲外，水果店，母嬰店， …… 蛙小俠、三品王、粉之都、柳螺香、沃爾瑪、人人樂、大康惠、大潤發(fā)、廣百家、廣百匯等，服務(wù)客戶以連鎖系統(tǒng)/門店為主） 4、及時(shí)收回區(qū)域客戶的應(yīng)收帳款；任職職責(zé)： 1、男女不限，學(xué)歷不限，性格開朗，熱愛銷售工作 …… ； 2、經(jīng)驗(yàn)不限、具有快消品行業(yè)或零售等銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力及交際技巧，具有親和力； 4、良好的客戶服務(wù)意識(shí)；薪資構(gòu)式：階梯式高底薪+高提成+

市場開發(fā)專員（無責(zé)保底3K起）

7000-10000元