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南寧服務(wù)行業(yè)招聘

共找到 69條 南寧 服務(wù)行業(yè) 招聘 職位。好工作,上桂聘
20小時(shí)前
方女士
職責(zé):
全盤運(yùn)營管理
1.具備戰(zhàn)略高度,能全盤管理服務(wù)中心日常運(yùn)營工作,保障服務(wù)能力能及時(shí)滿足服務(wù)需求;
2.監(jiān)控服務(wù)中心關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo)管理、成本、風(fēng)險(xiǎn),保障安全生產(chǎn)及運(yùn)營并完成績效考核,能實(shí)現(xiàn)自負(fù)盈虧;
3.服務(wù)政策的完善和執(zhí)行并掌握行業(yè)相關(guān)信息;
4.服務(wù)產(chǎn)品的優(yōu)化和豐富;
5.定期帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成車輛、設(shè)備、工具和配件的盤點(diǎn);
6.配合銷售和交付及其他團(tuán)隊(duì)完成對內(nèi)相關(guān)工作并負(fù)責(zé)服務(wù)中心對外相關(guān)事務(wù);
7.充分了解整體業(yè)務(wù)情況,了解日常運(yùn)營中的管理風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)(如:團(tuán)隊(duì)管理、日常流程、設(shè)備和資產(chǎn)管理、政策法規(guī)、環(huán)境健康等)。
8.服務(wù)意識
具備極強(qiáng)的用戶服務(wù)意識,能做到以用戶為中心,同時(shí)優(yōu)化服務(wù)流程、為用戶提供解決方案以提升用戶滿意度;
充分挖掘用戶的需求,分析需求,并能結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展重點(diǎn),基于現(xiàn)有服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和當(dāng)?shù)靥厣?,?chuàng)造需求,提供產(chǎn)品。
9.溝通能力
具備極強(qiáng)的談判能力,能雙贏處理用戶抱怨及投訴,維護(hù)品牌口碑;
10.文化宣導(dǎo)
能夠以身作則踐行公司文化和價(jià)值觀,并在一線宣導(dǎo)企業(yè)文化,打造符合公司文化價(jià)值觀的團(tuán)隊(duì);
能結(jié)合業(yè)務(wù)的需求,明確團(tuán)隊(duì)的目標(biāo),日常管理能做到公平公正,清晰傳達(dá)工作指令。
11.團(tuán)隊(duì)管理
清楚地了解業(yè)務(wù)現(xiàn)有及中長期所需要的組織架構(gòu)及對應(yīng)需求,制定相應(yīng)的人才規(guī)劃,合理設(shè)置組織結(jié)構(gòu),并適時(shí)推動和落實(shí)組織變革;
及時(shí)跟進(jìn)員工的成長并在團(tuán)隊(duì)中創(chuàng)建相互學(xué)習(xí)的氛圍。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷;
2.10年以上的工作經(jīng)驗(yàn),有傳統(tǒng)豪華品牌或高端新能源品牌從業(yè)管理經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉新能源用戶服務(wù)行業(yè)的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢;
4.掌握新能源車輛工作的原理,具備基本的車輛維修和診斷的專業(yè)能力;
5.具備極強(qiáng)的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)分析能力;
6.具備能力包含但不限于售后業(yè)務(wù)經(jīng)營、車間管理和備附件營銷管理及較強(qiáng)的財(cái)務(wù)知識;
7.具備極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力、談判能力和人際交往能力;
8.能熟練使用常用的辦公軟件。
20小時(shí)前
周新
1、協(xié)助店長負(fù)責(zé)店面的運(yùn)營及管理。
2、 店面的組織管理,協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問題。
3、負(fù)責(zé)調(diào)動店面員工積極性。
4、協(xié)助店長完成員工培訓(xùn)、早會、環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)管等門店日常事務(wù)。
任職要求:
1、身高158以上,年齡25-35歲.形象氣質(zhì)佳。
2、性格開朗,積極向上,有一定溝通表達(dá)能力。
3、有較強(qiáng)的責(zé)任心、上進(jìn)心和抗壓能力。
4、有服務(wù)意識,有相關(guān)服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
工作地點(diǎn):萬象城附近門店。
工作時(shí)間:8:50-17:30
20小時(shí)前
周新
崗位職責(zé):
1、協(xié)助店長負(fù)責(zé)店面的運(yùn)營及管理。
2、 店面的組織管理,協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問題。
3、負(fù)責(zé)調(diào)動店面員工積極性。
4、協(xié)助店長完成員工培訓(xùn)、早會、環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)管等門店日常事務(wù)。
任職要求:
1、身高158以上,年齡25-35歲.形象氣質(zhì)佳。
2、性格開朗,積極向上,有一定溝通表達(dá)能力。
3、有較強(qiáng)的責(zé)任心、上進(jìn)心和抗壓能力。
4、有服務(wù)意識,有相關(guān)服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
工作地點(diǎn):萬象城附近門店(皇巢世家1樓)。
工作時(shí)間:8:50-17:30
20小時(shí)前
曹華帥
任職資格: 男女不限(160cm/155cm)、18歲-30歲 上班時(shí)間:19:00-03:00(8小時(shí)制) ①有服務(wù)行業(yè)工作者優(yōu)先 ②能吃苦耐勞、聽安排。 ③適應(yīng)能力強(qiáng)、善于溝通。
20小時(shí)前
葉崇君
任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理或財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè); 2、熟悉oracle或sql server數(shù)據(jù)庫基本操作,熟練使用plsql語句,或具備財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn); 3、格活潑開朗熱愛服務(wù)行業(yè)
2024-11-09
劉偉
5、熱愛大健康養(yǎng)生服務(wù)行業(yè),具有良好的溝通能力和服務(wù)意識。 任職要求: 1、年齡18歲—50歲 2、有一定語言組織能力,親和力強(qiáng),有良好的服務(wù)意識。
2024-11-09
三、經(jīng)驗(yàn): 3 年以上餐飲/服務(wù)行業(yè)實(shí)踐管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 四、技能: 1、具備扎實(shí)的專業(yè)功底和餐廳管理知識,具備一定的市場分析和表報(bào)統(tǒng)計(jì)、分析能力。

店員/營業(yè)員

4000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-11-09
黃世瀟
1.學(xué)歷:大專以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀的條件可放寬);2.年齡及性別:25-35歲(特別優(yōu)秀的條件可放寬); 3.其他條件:身體健康,形象氣質(zhì)好,責(zé)任心強(qiáng),能夠吃苦耐勞,主動性強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有相關(guān)服務(wù)行業(yè)或茶飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2024-11-08
覃女士
有餐飲業(yè)服務(wù)或管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)以上; 2、餐飲、酒店、連鎖管理等專業(yè)中專以上學(xué)歷優(yōu)先; 3、性格開朗、善于溝通,善于思考,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠吃苦耐勞,有上進(jìn)心;(這點(diǎn)很重要) 4、熱衷于管理工作,對餐飲服務(wù)行業(yè)充滿熱情 …… ,認(rèn)可并接受餐飲服務(wù)行業(yè)的工作模式; 5、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、分析能力、管理能力及語言表達(dá)能力。
2024-11-08
覃女士
二、任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷; 2.對服務(wù)行業(yè)充滿熱情; 3.強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力; 4.良好的溝通能力和親和力,有管理者潛質(zhì)。
2024-11-07
1、有家政服務(wù)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、有家政客戶渠道的優(yōu)先 2、負(fù)責(zé)客戶維護(hù),尋找有家政需求的客戶,建立與維護(hù)合作機(jī)構(gòu)客戶關(guān)系,保持與客戶聯(lián)絡(luò)和跟蹤管理 3、負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶了解需求,篩選符合客戶需求的保姆,
大專及以上學(xué)歷,3年以上大中型企業(yè)相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn),有高端酒店或企業(yè)會所相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、身高女性162CM以上、男性172CM以上,形象氣質(zhì)佳,舉止得體,掌握商務(wù)接待技巧,接受過商務(wù)禮儀培訓(xùn)或有服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

客戶經(jīng)理

5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華成都市廣場 5人
2024-11-06
任職資格: 1、統(tǒng)招本科學(xué)歷(含專升本),實(shí)習(xí)期間有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、愿意從事互聯(lián)網(wǎng)人力資源服務(wù)行業(yè),愿意做客戶溝通工作, 3、具備良好的客服意識、溝通能力,理解客戶需求能力;
2024-11-06
楊艷
具有較強(qiáng)的溝通能力和學(xué)習(xí)能力,熱愛銷售服務(wù)行業(yè); 三、薪酬待遇 1、階梯式薪酬+提成+額外獎(jiǎng)勵(lì),購買五險(xiǎn),綜合收入6~10K+,上不封頂!
2024-11-06
楊艷
二、任職要求: 1、1年及以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)藥學(xué)或者護(hù)理方面專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、有過電銷、微銷、網(wǎng)銷其中之一工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上者,可放寬專業(yè)要求; 3、具有較強(qiáng)的溝通能力和學(xué)習(xí)能力,熱愛銷售服務(wù)行業(yè)
2024-11-06
黃女士
一、工作內(nèi)容: 收銀點(diǎn)餐、后廚煮粉,洗青菜,切物料,收碗,洗碗等 二、崗位要求: 1、吃苦耐勞,能接受倒班; 2、工作積極、主動,有責(zé)任心; 3、愿意從事餐飲服務(wù)行業(yè)。
2024-11-06
黃女士
二、崗位要求: 1、吃苦耐勞,能接受倒班、晚班、通宵班; 2、工作積極、主動,有責(zé)任心; 3、愿意從事餐飲服務(wù)行業(yè)。

平南縣店長

4000-5000元
2024-11-05
尚勇
建立門店人才發(fā)展梯隊(duì); 6、 組織、跟進(jìn)門店人員值班管理,確保運(yùn)營順暢,提高顧客體驗(yàn)與門店運(yùn)營績效; 7、督促及檢查店員執(zhí)行崗位職責(zé)和操作規(guī)范 任職要求 1、三年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2、做事干凈利落,熱愛服務(wù)行業(yè)
2024-11-05
尚勇
建立門店人才發(fā)展梯隊(duì); 6、 組織、跟進(jìn)門店人員值班管理,確保運(yùn)營順暢,提高顧客體驗(yàn)與門店運(yùn)營績效; 7、督促及檢查店員執(zhí)行崗位職責(zé)和操作規(guī)范 任職要求 1、一年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2、做事干凈利落,熱愛服務(wù)行業(yè)

收銀

3000-4000元
2024-11-05
尚勇
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)店內(nèi)的收銀和點(diǎn)餐工作, 任職資格: 1、18-38歲,初中以上學(xué)歷,身高150CM以上; 2、有2-3年以上服務(wù)員方面的工作經(jīng)驗(yàn); 3、熱愛餐飲服務(wù)行業(yè),細(xì)心負(fù)責(zé),表達(dá)能力及溝通能力強(qiáng)
約 69 個(gè)崗位
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南寧 服務(wù)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 18K,最多人拿:3K
  • 0.2%
    小于2K
  • 20.5%
    2K
  • 56.4%
    3K
  • 14.6%
    4K
  • 5.9%
    5K
  • 1.8%
    6K-8K
  • 0.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97%
  • 初中
    1.5%
  • 高中
    0.8%
  • 中專
    0.3%
  • 大專
    0.5%
南寧服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97%,初中占1.5%,高中占0.8%,中專占0.3%,大專占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.3%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    1.2%
  • 5-10年
    0.2%
南寧服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.2%,5-10年占0.2%。

南寧 服務(wù)員百科

...崗位職責(zé)
1.做好對餐廳各區(qū)域衛(wèi)生,開餐前準(zhǔn)備工作,營運(yùn)期間各項(xiàng)事宜,打烊相關(guān)工作
2.按照餐廳產(chǎn)品制作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行產(chǎn)品制作
3.按照餐廳服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序?qū)︻櫩瓦M(jìn)行優(yōu)質(zhì)服務(wù)
4.不斷提高服務(wù)技能及操作技能,提升自身綜合素質(zhì)
5.嚴(yán)格執(zhí)行餐廳上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作6.要掌握所有小工作站工作標(biāo)準(zhǔn),包括前廳,水吧,后廚,收銀等
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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