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事業(yè)部總經(jīng)理
30000-50000元2024-10-18一、主要職責
1. 制定并實施康養(yǎng)事業(yè)部的戰(zhàn)略規(guī)劃和年度業(yè)務計劃,確保業(yè)務目標的達成。
2. 負責康養(yǎng)項目的策劃、開發(fā)和運營,包括但不限于項目調研、可行性分析、項目設計、資源配置等。
3. 管理康養(yǎng)事業(yè)部的日常運營,包括團隊管理、財務管理、風險控制等。
4. 維護和拓展康養(yǎng)業(yè)務合作伙伴關系,提升公司在行業(yè)內(nèi)的影響力。
5. 關注康養(yǎng)行業(yè)的市場動態(tài)和趨勢,及時調整業(yè)務策略,確保公司在競爭中的優(yōu)勢地位。
二、任職要求
1、本科及以上學歷,醫(yī)護、管理、營銷等相關專業(yè),40歲以上。
2、5年以上健康或康養(yǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗;
3、熟悉康養(yǎng)行業(yè)的市場動態(tài)和社區(qū)居家養(yǎng)老方向,具備較強的市場洞察力和戰(zhàn)略規(guī)劃能力。
4、具備較強的運營管理、團隊管理和財務管理能力。
5、良好的溝通和協(xié)調能力,能夠處理復雜的業(yè)務問題和危機事件。
6、具備較強的執(zhí)行力和抗壓能力。
7、工資:底薪+提成(根據(jù)利潤分配獎金提成),具體薪酬根據(jù)個人能力而定。
約 1 個崗位
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南寧 分公司/代表處負責人招聘工資
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學歷要求分析
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不限學歷98.1%
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南寧分公司/代表處負責人招聘需要什么學歷?不限學歷占98.1%,大專占1.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.1%
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1-3年1.9%
南寧分公司/代表處負責人招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.1%,1-3年占1.9%。