2024-10-18
人力資源部
崗位描述:
1、負責小眾高端酒店選址、開發(fā)籌建等工作。
2、具備敏銳的市場洞察能力、市場分析能力,對文旅酒店行業(yè)政策、市場信息及行業(yè)動態(tài)有一定敏感度;
3、具備豐富的行業(yè)資源;具備良好的個人素養(yǎng)、團隊合作精神及敬業(yè)精神。
4、有設計功底、較高的審美能力及較深厚的文化底蘊積累優(yōu)先。
約 1 個崗位
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南寧 分公司/代表處負責人招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 30K,最多人拿:1W以上
  • 2%
    3K
  • 5.9%
    4K
  • 11.8%
    5K
  • 17.6%
    6K-8K
  • 13.7%
    8K-1W
  • 49%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    98.1%
  • 大專
    1.9%
南寧分公司/代表處負責人招聘需要什么學歷?不限學歷占98.1%,大專占1.9%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.1%
  • 1-3年
    1.9%
南寧分公司/代表處負責人招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.1%,1-3年占1.9%。
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