南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)地區(qū)推廣招聘
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南寧 西鄉(xiāng)塘區(qū) 地區(qū)推廣 招聘
職位。好工作,上桂聘
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玉林區(qū)域城市經(jīng)理
6000-8000元2024-11-13全先生工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)玉林地區(qū)經(jīng)銷商業(yè)績追蹤與達(dá)成;
2.網(wǎng)點開發(fā)以及公司重點品項推廣和方案執(zhí)行;
3.開拓玉林地區(qū)經(jīng)銷商及維護 ;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,年齡20-30歲;
2、有快消品銷售工作經(jīng)驗可優(yōu)先考慮,有良好的溝通、談判、協(xié)調(diào)能力,思維敏捷;
3、工作中要堅持實事求是的原則,有團隊合作、進取精神;
4、能接受出差,有差旅補助。 -
售前客服
5000-10000元2024-11-11一、崗位介紹及行業(yè)優(yōu)勢:
1.結(jié)合渠道開發(fā)資源,面對面推廣,精準(zhǔn)資源開發(fā),無需漫無邊際地地推;使用公司內(nèi)部外呼系統(tǒng),無需自備電話卡,配備筆記本+外呼耳麥,全網(wǎng)推廣數(shù)據(jù),多渠道方式投入廣告,大批量精準(zhǔn)有意向?qū)W員;
2.入職培訓(xùn)老師帶薪培訓(xùn),老人一對一帶教,有無經(jīng)驗均可~
3.出單快,成單容易,客戶針對全國各地的,不受地區(qū)限制,無需邀約、日曬雨淋地推;
4.藍(lán)海行業(yè),行業(yè)龍頭產(chǎn)品,口碑好0投訴好開單!??!我們的復(fù)購和轉(zhuǎn)介紹也是很多的.適合長期穩(wěn)定發(fā)展,全網(wǎng)幾乎0負(fù)面;
三、任職要求:
1.能吃苦耐勞,有電銷經(jīng)驗優(yōu)先
2.有良好的溝通能力
四、薪資待遇:
底薪3000-5000+開單績效獎100-200+提成(4%-15%)=綜合5K-10K,渠道直招650元/人;年招生量達(dá)到30人以上的獎勵1500元-10000元;薪資真實無需質(zhì)疑
工作時間:9:00-18:00
休息時間:周末單雙休+法休+五險
地址:南寧市青秀區(qū)青秀萬達(dá)甲3棟2118 -
超市運營主管
5000-9000元2024-11-07藍(lán)女士職位描述
工作內(nèi)容:
1、協(xié)助門店開業(yè),全面策劃整個開業(yè)活動,負(fù)責(zé)活動現(xiàn)場的統(tǒng)籌、監(jiān)督管理與執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)項目工作的執(zhí)行,對執(zhí)行各環(huán)節(jié)的流程、質(zhì)量及實施效果進行把控,根據(jù)公司分配的項目任務(wù),開展工作;
3、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,準(zhǔn)確把握公司產(chǎn)品品牌定位,制訂公司短期、中期、長期的市場推廣和品牌運營方案;制訂與實施品牌營銷戰(zhàn)略、策略,地區(qū)覆蓋及推廣計劃,包括日常維護公司;
4、負(fù)責(zé)公司旗下的品牌門店的店長、店員管理,了解員工的思想動態(tài),培養(yǎng)員工的敬業(yè)精神,提高店內(nèi)管理人員的管理能力;
5、定期針對運營、推廣效果進行跟蹤、評估,并提交運營、推廣效果的統(tǒng)計分析報表,及時提出改進措施,給出切實可行的改進方案;
6、負(fù)責(zé)與阿里活動的對接、策劃、實施
7、完成上級交辦的其他工作,注重團隊協(xié)作。
要求:有5~10年以上連鎖超市運營經(jīng)驗,有一定的供應(yīng)鏈渠道,并且能對各個門店店長考核制度的實施。
約 3 個崗位
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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū) 市場推廣/地推招聘工資
¥
4183
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
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7.1%2K
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28.6%3K
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31%4K
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16.7%5K
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14.3%6K-8K
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2.4%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷90.7%
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初中2.3%
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中專2.3%
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大專4.7%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)市場推廣/地推招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占90.7%,初中占2.3%,中專占2.3%,大專占4.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗95.3%
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1-3年4.7%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)市場推廣/地推招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占95.3%,1-3年占4.7%。