南寧青秀區(qū)電銷團隊負(fù)責(zé)人招聘

[業(yè)務(wù)經(jīng)理]
崗位職責(zé)：
1、上門拜訪公司意向客戶，根據(jù)客戶需求制定符合客戶需求的產(chǎn)品方案，推廣公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品和服務(wù)，完成公司既定目標(biāo)業(yè)績；
2、負(fù)責(zé)客戶的回訪和跟蹤并做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的政策信息收集反饋工作。
任職要求：
1、年齡20-35歲，有汽車交通工具；
2、有較強的溝通能力、商務(wù)談判能力；
3、對銷售工作具有較高的熱情,有銷售工作經(jīng)驗；
4、為人誠信、工作負(fù)責(zé)，心態(tài)積極且具備一定的抗壓能力。
薪資待遇：
首月保底薪資5000+全勤500+業(yè)績提成+單筆訂單獎勵
轉(zhuǎn)正后底薪4000+全勤500+單筆訂單獎勵2000元/單+業(yè)績提成2%+每周額外PK獎勵+500元/首月成單獎=綜合薪資（15000-70000）業(yè)績提成上不封頂。
綜合年薪：20W-40W。
培訓(xùn)期間（3-7天）按電銷崗位薪資執(zhí)行：
整體高于行業(yè)的薪資水平，業(yè)績達(dá)標(biāo)有交通補貼。銷冠公司配車。
晉升路徑：
S1(正式員工)- S2(組長)-S3(主管) -S4(經(jīng)理/城市負(fù)責(zé)人)
PS: 晉級后底薪和提成隨職級呈階梯式的遞增。
工作時間：
8:30-12:00 14:00-18:00 每周六單休 法定節(jié)假日正常放 銷冠可大小周
工作地點：南寧民族大道華潤萬象B座2402
無需行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗，有豐富的業(yè)務(wù)管理團隊進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，誠摯邀請對銷售充滿熱情渴望的伙伴加入！如感興趣可直接投遞簡歷！

[業(yè)務(wù)經(jīng)理]
崗位職責(zé)：
1、上門拜訪公司意向客戶，根據(jù)客戶需求制定符合客戶需求的產(chǎn)品方案，推廣公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品和服務(wù)，完成公司既定目標(biāo)業(yè)績；
2、負(fù)責(zé)客戶的回訪和跟蹤并做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的政策信息收集反饋工作。
任職要求：
1、年齡20-35歲，有新能源汽車交通工具為佳；
2、有較強的溝通能力、商務(wù)談判能力；
3、對銷售工作具有較高的熱情,有銷售工作經(jīng)驗；
4、為人誠信、工作負(fù)責(zé)，心態(tài)積極且具備一定的抗壓能力。
薪資待遇：
首月保底薪資5000+全勤500+業(yè)績提成+單筆訂單獎勵
轉(zhuǎn)正后底薪4000+全勤500+單筆訂單獎勵2000元/單+業(yè)績提成2%+每周額外PK獎勵=綜合薪資（15000-70000）業(yè)績提成上不封頂。
培訓(xùn)期間（3-7天）按電銷崗位薪資執(zhí)行：
整體高于行業(yè)的薪資水平，業(yè)績達(dá)標(biāo)有交通補貼，銷冠公司配車。
晉升路徑：
S1(正式員工)- S2(組長)-S3(主管) -S4(經(jīng)理/城市負(fù)責(zé)人)
PS: 晉級后底薪和提成隨職級呈階梯式的遞增。
工作時間：
8:30-12:00 14:00-18:00 每周六單休 法定節(jié)假日正常放 銷冠可大小周
工作地點：南寧民族大道華潤萬象B座2402
無需行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗，有豐富的業(yè)務(wù)管理團隊進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，誠摯邀請對銷售充滿熱情渴望的伙伴加入！如感興趣可直接投遞簡歷！