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南寧電商業(yè)務主管招聘

共找到 5條 南寧 電商業(yè)務主管 招聘 職位。好工作,上桂聘
職位描述
1.負責跨境電商團隊擴招,在各項運營工作中開展人才建設、人才培養(yǎng)等相關(guān)管理工作。
2.負責拓客,引導客戶至電商技術(shù)團隊促進成交。
3.對接物流、倉儲、廠商等跨境資源。
4.制定營銷策略,對營銷數(shù)據(jù)進行跟蹤和監(jiān)控;提出前瞻性的運營思路;結(jié)合線上線下多方式完成業(yè)績目標。
5.管理公司跨境業(yè)務團隊,提升團隊形象,完善業(yè)務部門標準工作流程并督導執(zhí)行。
工作要求
1.大專以上學歷,專業(yè)不限。
2.有兩年以上跨境電商經(jīng)驗,熟悉跨境電商平臺運營規(guī)則及政策(熟悉蝦皮墩、TK、亞馬遜優(yōu)先)。
3.熟悉跨境電商平臺各項規(guī)則,熟悉選品、銷售、客服、售后等整個流程,善于使用各種推廣工具。
4.熟悉站外推廣與引流等營銷知識。
5.具備較好的數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)籌能力,有敏銳的市場洞察力,思維敏捷,語言表達清晰同時能夠帶訓學員和客戶。
6.性格開朗,責任心強,具有較強的團隊精神、執(zhí)行能力同時有一定的抗壓能力。
能力足夠強,面談可以展示履歷適當提薪

海外社媒運營

6000-8000元
2024-09-19
謝玉振
各位從事1-3年左右的跨境電商運營同學們:
你們好!
我知道廣西優(yōu)秀的運營鳳毛麟角,更明白一個好的運營對公司的發(fā)展所能帶來的稀缺價值,未來的商業(yè)競爭異常激烈,你和我一樣,都需要找到強強聯(lián)合,優(yōu)勢互補的精英團隊攜手并進,才能走得更長遠。我們正身處于,一個強者愈強,弱者愈弱的時代,你選擇加入什么樣的團隊?你期待一個怎樣的未來?是值得慎重思考的問題。
我怕冰冷的招聘信息讓你們感受不到我的真誠,讓彼此的緣分擦肩而過,所以,我還是盡可能清晰的表達我們公司目前的招聘需求:
我們正在努力尋找:
1、最少1年以上阿里巴巴國際站運營經(jīng)驗,有獨立的0-1, 1-N 的阿里國際站運營經(jīng)驗,可以獨立的做好競調(diào),有清晰的運營思路!
一年以上海外社媒運營經(jīng)驗,熟悉 Facebook、Instagram、Tik Tok等海外社交平臺,有一定的Google ads推廣經(jīng)驗,開發(fā)能力強。
2、會花錢,清楚的知道怎么把錢花好,我會給你沒有上限的預算,并協(xié)助你在每個月單次點擊費用降低或者持平的情況下,讓每個月的精準詢盤有10%-30%遞增,我們需要一個能夠把錢花好的運營。同樣,我也會嚴格要求業(yè)務團隊不浪費任何一個你費心拉來的詢盤,我們的共同目標是搞錢,所以鏈條上的每個人都要盡到自己的專業(yè)和本分。
3、能獨立全面診斷分析店鋪的現(xiàn)狀,獨立整理周/月/年報告,并能根據(jù)報告作出改進方案
4、戰(zhàn)略大于實操,運營的具體工作內(nèi)容我想我不用細說你必須懂的,但為了適應未來的商業(yè)競爭,我們更需要有戰(zhàn)略視野的運營支持,需要你在平臺,行業(yè)發(fā)展趨勢,拓品,人群定位等方面和我們充分碰撞,建立公司的競爭優(yōu)勢。
5、熱衷數(shù)據(jù)運營,邏輯思維清晰,樂學好思,愿意分享,公司提供外訓機會,不斷提高運營自身能力與平臺需求匹配,你可以有二流的學習能力,但必須有一流的學習態(tài)度,愿意去學習,愿意去交流,主動進步。
6、敢花錢,敢試錯,勇于嘗試,善于總結(jié)!
一、介紹一下我們在阿里平臺上有哪些資源
1、我們在阿里國際站年投入100萬
2、我們有2個國際站平臺,都是金品店鋪,平均月詢盤1000+;我們還有速賣通平臺以及正在搭建的海外社媒及跨境平臺推廣渠道
3、我們有直通車+頂展+問鼎
4、我們有非常完整的組織架構(gòu),2名業(yè)務主管,8名外貿(mào)業(yè)務,2名美工設計師,1名短視頻運營,還配備有專業(yè)的跟單,人事,財務等;我們的2個業(yè)務主管皆有10年以上跨境電商行業(yè)經(jīng)驗,他們帶領(lǐng)的業(yè)務團隊會配合你工作,比如發(fā)品,收集市場數(shù)據(jù)等;還有新媒體運營部門能協(xié)助你海外社媒聯(lián)合推廣。
5、我們是阿里巴巴國際站SKA商家,享受阿里頭部大客戶專屬服務
6、我們有跨境電商領(lǐng)域最科學最專業(yè)的培訓體系,幫助每一位同學快速成長。
二、還是要再多介紹下我們的公司,產(chǎn)品和店鋪
1、我們有自己的工廠,工廠員工130人左右,貴港平南工廠面積10000平,南寧總部辦公場地位于五象新區(qū)宋廂路16號 太平金融大廈,毗鄰阿里巴巴國際站廣西總部;
2、公司主營產(chǎn)品是服裝輔料,注冊了兩個自有品牌,產(chǎn)品包括燙畫、徽章、logo以及這些產(chǎn)品的上下游產(chǎn)品,集研發(fā)、測試、設計、生產(chǎn)、銷售為一體,生產(chǎn)效率高,產(chǎn)品品質(zhì)優(yōu)良,能夠給一線銷售穩(wěn)穩(wěn)的大后方保障。目前我們還整合了產(chǎn)品周邊的其他供應鏈,把我們的產(chǎn)品面不斷拓寬。
3、公司有成熟的組織架構(gòu)、激勵機制、晉升機制、職業(yè)通道寬,升值空間大,期待積極上進的你加入。
店鋪鏈接一:https://pncsfzfl.en.alibaba.com/
店鋪鏈接二:nnsjzfzfl.en.alibaba.com
三、談談錢和資源
1、底薪 8k - 15K + 績效+ 詢盤數(shù)提成/分紅,條件可以敞開談,以我對行業(yè)的了解,會給你一份對得起你現(xiàn)在的辛勤付出的薪資和一份你未來可以看得見的高收入
2、正在組建的老板私董會(由廣西區(qū)內(nèi)頭部外貿(mào)企業(yè)老板組成)和運營組建的運營智囊團,以及阿里市場部的資源會給你提供最好的學習交流平臺
3、正式員工統(tǒng)一購買五險一金
4、過節(jié)福利+團建活動,休閑娛樂活動,聚餐,Party,唱K,運動,帥哥美女多,水果零食多你懂的哈哈
5、大小周制工作,每月公司達成業(yè)績目標下個月即雙休,國家法定節(jié)假日正常休息
6、公司氛圍非常融洽,同事超級Nice!高效溝通非常愉快,團隊成員99%是90后,年輕有活力,沒有上下級隔閡;
以上,我認真的介紹了我們公司的基本情況,最后一點我想說,我們不只想做一份謀生的工作,更希望聚一群有情有義的人,一起做一件有意義的事情,所以如果你選擇加入我們,不只是選擇了一個職業(yè),也選擇了你想和什么樣的一群人共事,選擇了你想去怎樣的遠方,希望你認真思考,期待你的回復!
2024-09-19
謝玉振
我知道廣西頂尖的外貿(mào)業(yè)務員鳳毛麟角,更明白一個優(yōu)秀的業(yè)務對公司的發(fā)展所能帶來的價值,未來的商業(yè)競爭異常激烈,你和我一樣,都需要找到強強聯(lián)合,優(yōu)勢互補的精英團隊攜手并進,才能走得更長遠。我們正身處于,一個強者愈強,弱者愈弱的時代,你選擇加入什么樣的團隊?你期待一個怎樣的未來?是值得慎重思考的問題。
我怕冰冷的招聘信息讓你們感受不到我的真誠,讓彼此的緣分擦肩而過,所以,我還是盡可能清晰的表達我們公司目前的招聘需求:
我們正在努力尋找:
1、最少有1年以上國際站銷售經(jīng)驗,有清晰的業(yè)務思路,特別是擅長做客戶背調(diào)的業(yè)務員。
2、掌握專業(yè)的外貿(mào)溝通技巧,及時高效的回復詢盤,進行RFQ報價,制作報價表,PI等
3、能夠通過其他海外社交媒體平臺開發(fā)國外新客戶
4、定期盤點客戶情況,清晰掌握分層客戶跟進節(jié)點,促進訂單成交; 我們有小滿系統(tǒng)協(xié)助你做客戶管理。
5、熱衷搞錢,充滿干勁,樂學好思,愿意分享。公司提供外訓機會,幫助你不斷提高業(yè)務及管理能力,你可以有二流的學習能力,但必須有一流的學習態(tài)度,愿意去學習,愿意去交流,主動進步。
一、介紹一下我們在阿里平臺上有哪些資源
1、我們在阿里國際站年投入100萬
2、我們有2個國際站平臺,都是金品店鋪,平均月詢盤1000+;我們還有速賣通平臺以及正在搭建的海外社媒及跨境平臺推廣渠道
3、我們有直通車+頂展+問鼎
4、我們有非常完整的組織架構(gòu),1名運營主管,2名業(yè)務主管(10年以上跨境電商行業(yè)經(jīng)驗),7名外貿(mào)業(yè)務員,2名美工設計師,1名短視頻運營,還配備有專業(yè)的跟單,人事,財務等;
5、我們是阿里巴巴國際站KA商家,享受阿里頭部大客戶專屬服務
6、我們有跨境電商領(lǐng)域最科學最專業(yè)的培訓體系,幫助每一位同學快速成長。
二、還是要再多介紹下我們的公司,產(chǎn)品和店鋪
1、我們有自己的工廠,工廠員工130人左右,貴港平南工廠面積10000平,南寧總部辦公場地位于五象新區(qū)宋廂路16號 太平金融大廈,毗鄰阿里巴巴國際站廣西總部;
2、公司主營產(chǎn)品是服裝輔料,注冊了兩個自有品牌,產(chǎn)品包括燙畫、徽章、logo以及這些產(chǎn)品的上下游產(chǎn)品,集研發(fā)、測試、設計、生產(chǎn)、銷售為一體,生產(chǎn)效率高,產(chǎn)品品質(zhì)優(yōu)良,能夠給一線銷售穩(wěn)穩(wěn)的大后方保障。目前我們還整合了產(chǎn)品周邊的其他供應鏈,把我們的產(chǎn)品面不斷拓寬。
3、公司有成熟的組織架構(gòu)、激勵機制、晉升機制、職業(yè)通道寬,升值空間大,期待積極上進的你加入。
店鋪鏈接一:https://pncsfzfl.en.alibaba.com/
店鋪鏈接二:nnsjzfzfl.en.alibaba.com
三、公司福利
1、待遇構(gòu)成:底薪+績效工資+提成+獎金(豐厚且極具挑戰(zhàn)的高提成,月薪上不封頂)
2、完善且系統(tǒng)的帶薪培訓機制
3、職業(yè)晉升平臺:員工——部門主管——總經(jīng)理助理——公司總經(jīng)理
4、正式員工統(tǒng)一購買五險一金
5、過節(jié)福利+團建活動,休閑娛樂活動,聚餐,Party,唱K,運動,帥哥美女多,水果零食多你懂的哈哈
6、大小周制工作,每月公司達成業(yè)績目標下個月即雙休,國家法定節(jié)假日正常休息
7、公司氛圍非常融洽,同事超級Nice!高效溝通非常愉快,團隊成員99%是90后,年輕有活力,沒有上下級隔閡;
以上,我認真的介紹了我們公司的基本情況,最后一點我想說,我們不只想做一份謀生的工作,更希望聚一群有情有義的人,一起做一件有意義的事情,所以如果你選擇加入我們,不只是選擇了一個職業(yè),也選擇了你想和什么樣的一群人共事,選擇了你想去怎樣的遠方,希望你認真思考,期待你的回復!
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家 2人
2024-09-17
業(yè)務員每天負責跟進客戶,成交訂單 1、國際推廣:用阿里巴巴國際站、Google、海關(guān)數(shù)據(jù)、行業(yè)數(shù)據(jù)等渠道 2、簡單的平臺操作,主動開發(fā)客戶,處理客戶詢盤,給客戶做方案,跟進項目; 3、公司實力打造了成熟的外貿(mào)平臺 …… 愿意為了夢想付出努力 3、熟悉阿里巴巴及其它相關(guān)外貿(mào)網(wǎng)絡平臺操作技巧,善于獨立開發(fā)國際客戶優(yōu)先 福利: 1、底薪+提成,業(yè)務員可享有豐厚且極具挑戰(zhàn)的高提成,月薪上不封頂 2、完善的晉升機制,業(yè)務員-高級業(yè)務員-業(yè)務主管
工作內(nèi)容:實踐及獨立操作以下工作事項, 1)國際貿(mào)易銷售(主動開發(fā)客戶,處理客戶詢盤,給客戶做方案,跟進項目,商務談判等); 2)國際推廣(用阿里巴巴國際站、MIC國際站、Google、海關(guān)數(shù)據(jù) …… 、行業(yè)數(shù)據(jù) 等渠道); 3)出口跟單操作(租船訂艙、制單、報關(guān)、國際物流、到海關(guān)及有關(guān)部門申領(lǐng)各類證件 等)。 …… 4.晉升:考核達標者可晉升至正式崗(實習崗 - 跟單員 - 初級業(yè)務員 - 高級業(yè)務員 - 業(yè)務組長 - 業(yè)務副管 - 業(yè)務主管......)。
約 5 個崗位
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南寧 國內(nèi)電商運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 3%
    2K
  • 22.8%
    3K
  • 31.7%
    4K
  • 20.1%
    5K
  • 11.8%
    6K-8K
  • 4.7%
    8K-1W
  • 5.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    98.8%
  • 大專
    1.2%
南寧國內(nèi)電商運營招聘需要什么學歷?不限學歷占98.8%,大專占1.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.8%
  • 1-3年
    1.2%
南寧國內(nèi)電商運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.8%,1-3年占1.2%。
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