一、培養(yǎng)定位及目標:
作為vivo核心的青年人才發(fā)展項目,通過系統(tǒng)化培養(yǎng),3~5年成長為具備商業(yè)邏輯、全局化視野的商業(yè)領袖,成為vivo廣西未來中堅力量的核心管理者!
二、崗位職責
1、根據(jù)各業(yè)務部門輪崗計劃安排,了解、熟悉、掌握公司各崗位不同業(yè)務運作流程、規(guī)章制度及技能要求;
2、關鍵部門輪崗:承接崗位項目工作,提升全省視野格局,結構化思維,包括但不限于:渠道客戶對接(經(jīng)銷商/政企/運營商)、品牌活動策劃、互聯(lián)網(wǎng)線上運營、專賣店運營、用戶運營、產品培訓推廣等,培養(yǎng)成為具備商業(yè)化邏輯的綜合管理者;
3、通過公司針對儲備營銷管理崗和儲備城市經(jīng)理制定的學習計劃,在一定培養(yǎng)周期內通過考核作為晉升的指標;
4、因個人能力定崗,擔當核心業(yè)務部門骨干或城市經(jīng)理人員,獨立開展各項工作。
三、培養(yǎng)路徑
第一年(輪崗期):入職集訓--廣西總部輪崗--銷售顧問--業(yè)務經(jīng)理/店長助理/直播運營
第二年(定崗期):定崗以下崗位類別
1、vivo/iQOO銷售管培生(負責銷售管理、渠道客戶管理、區(qū)域管理、團隊管理)
2、新零售管培生(負責門店六大經(jīng)營,產品銷售、活動執(zhí)行、團隊管理)
3、電商管培生(負責電商平臺運營、直播運營、線上店鋪運營)
4、產品運營管培生(負責產品生命周期及產品進銷存管理,落地營銷工作)
5、終端培訓管培生(負責產品培訓推廣、一線團隊招育用留汰及賦能工作)
6、品牌策劃管培生(負責品牌促銷推廣活動、品牌終端形象標準規(guī)范及落地工作)
7、渠道管培生(負責對接經(jīng)銷商/政企/運營商等渠道客戶,維護客情關系,達成銷售目標)
四、任職要求
1、本科以上學歷(硬性條件),
2、有學生干部、社團干部或創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗,且實習經(jīng)驗豐富;
3、有很強的學習能力、邏輯思維能力及自驅力;
4、具備較明確的目標,渴望成功,喜歡挑戰(zhàn)與競爭;
5、服從公司階段性全省外派安排;
五、薪酬福利
1、月薪:7-10K,試用期薪資5.5-7K,年底雙薪(13薪);
2、保險安全:六險一金,年度體檢;
3、福利補貼:交通補貼、通訊補貼;
4、學習成長:各階段導師制、外教培訓、外出全國各省份交流學習
5、快樂生活:海內外帶薪年度旅游、運動會、下午茶、員工生日會……
6、其他福利:節(jié)日禮包、新機體驗、購機優(yōu)惠等
二、崗位職責 1、根據(jù)各業(yè)務部門輪崗計劃安排,了解、熟悉、掌握公司各崗位不同業(yè)務運作流程、規(guī)章制度及技能要求; 2、關鍵部門輪崗:包括但不限于渠道客戶對接、品牌活動策劃、互聯(lián)網(wǎng)運營、專賣店運營、用戶運營 …… 、產品培訓推廣等; 3、通過公司針對儲備營銷管理崗和儲備城市經(jīng)理制定的學習計劃,在一定培養(yǎng)周期內通過考核作為晉升的指標; 4、因個人能力定崗,擔當核心業(yè)務部門骨干或城市經(jīng)理人員,獨立開展各項工作。 …… 培養(yǎng)路徑 第一年(輪崗期):入職集訓--廣西總部輪崗--銷售顧問--業(yè)務經(jīng)理/店長助理/直播運營 第二年(定崗期):定崗以下崗位類別 1、vivo/iQOO銷售管培生 2、新零售管培生 3、管培生 …… 4、產品運營管培生 5、終端培訓管培生 6、品牌策劃管培生 7、渠道管培生 任職資格: 四、任職要求 1、本科以上學歷(硬性條件); 2、有學生干部、社團干部或創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗,且實習經(jīng)驗豐富
,及時高效的回復詢盤,進行RFQ報價,制作報價表,PI等 3、能夠通過其他海外社交媒體平臺開發(fā)國外新客戶 4、定期盤點客戶情況,清晰掌握分層客戶跟進節(jié)點,促進訂單成交; 我們有小滿系統(tǒng)協(xié)助你做客戶管理 …… 一、介紹一下我們在阿里平臺上有哪些資源 1、我們在阿里國際站年投入100萬 2、我們有2個國際站平臺,都是金品店鋪,平均月詢盤1000+;我們還有速賣通平臺以及正在搭建的海外社媒及跨境平臺推廣渠道 …… 3、我們有直通車+頂展+問鼎 4、我們有非常完整的組織架構,1名運營主管,2名業(yè)務主管(10年以上跨境商行業(yè)經(jīng)驗),7名外貿業(yè)務員,2名美工設計師,1名短視頻運營,還配備有專業(yè)的跟單,人事,財務等; …… 5、我們是阿里巴巴國際站KA商家,享受阿里頭部大客戶專屬服務 6、我們有跨境領域最科學最專業(yè)的培訓體系,幫助每一位同學快速成長。
2024-09-19
1、負責協(xié)調各平臺資源精準投放及流量獲取,獲客渠道的布局,提高推廣效率; 2、負責公司抖音賬號的日常運營和視頻剪輯工作,高效產出受眾人群喜歡的熱點視頻內容; 3、負責協(xié)助各類活動策劃和落地執(zhí)行,包括物料采購 …… 、物料管理及現(xiàn)場配合; 4、負責協(xié)助管理公司線上平臺,包括線上推廣活動執(zhí)行、案例展示、交易數(shù)據(jù)管控等效果,并進行匯報總結; 要求:3年以上平臺運營或直播管理經(jīng)驗,熟悉抖音等平臺的運營規(guī)則,有視頻創(chuàng)作剪輯能力
一、崗位職責 1.負責越南市場的跨境供應鏈業(yè)務運營和團隊管理,結合當?shù)乜蛻艉托袠I(yè)市場分析,持續(xù)尋找業(yè)務機會點,制定適合區(qū)域的業(yè)務策略,并帶領團隊完成區(qū)域的業(yè)績目標: 2.結合阿里巴巴的網(wǎng)站動向和渠道政策 …… 二、崗位要求 1.??萍耙陨蠈W歷,有2年以上阿里巴巴國際站(含本地渠道)客戶經(jīng)理、跨境供應鏈(含拍檔項目)業(yè)務和管理經(jīng)驗: 2.具備業(yè)務敏感度,有較強的市場分析能力、業(yè)務規(guī)劃及落地執(zhí)行能力和資源整合能力 …… ,具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力和合作精神,能夠有效地整合內外信息和資源推動業(yè)務目標的達成: 3.熟悉外貿進出口流程,熟悉國際站等跨境平臺,具有豐富的業(yè)務拓展和服務經(jīng)驗,有賦能跨境商家的業(yè)務/運營/管理等能力的候選人優(yōu)先
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人
2024-09-18
工作職責: 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略需求,結合市場特點、策劃商品營銷活動、熱門話題、節(jié)假日等渠道政策促銷推廣方案,并推動方案落地執(zhí)行,把控活動執(zhí)行情況。 …… 4、研究旅游營銷玩法,制定產品營銷創(chuàng)意策略,營銷活動方案策劃、文案撰寫、方案落地協(xié)調。 …… 任職要求: 1、年齡28-35歲,本科以上學歷,互聯(lián)網(wǎng)、管理、市場等相關專業(yè)。 2、3-5年以上運營管理經(jīng)驗,有豐富的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)背景。 …… 5、有創(chuàng)業(yè)精神,目標明確,自我驅動力強,學習能力強,管理多任務的工作經(jīng)驗,能適應壓力。 6、可以接受異地調遣。
負責建立企業(yè)視覺形象識別系統(tǒng)(CI),積極推廣現(xiàn)代營銷方式(外賣及新媒體),做好公司網(wǎng)站維護管理,充分利用網(wǎng)絡平臺展開網(wǎng)上營銷渠道宣傳,組織制定公司整體形象策劃、公司宣傳推廣策劃等工作; 5. …… 負責品牌維護與升級管理,定期對市場營銷活動進行分析和評估,并將各類信息及時匯總; 6. 根據(jù)公司的營銷政策,做好公司銷售活動的有效監(jiān)督、核查工作;
2024-09-18
管理店鋪產品信息,持續(xù)優(yōu)化產品展示頁面,確保店鋪形象和產品描述的準確性和吸引力。 3. …… 制定店鋪運營策略,包括直通車營銷策略和社交媒體運營策略,通過投放廣告和社交媒體推廣增加店鋪曝光度,完善獲客渠道,增加銷售機會。 4. …… 規(guī)劃和管理店鋪直通車廣告投放,監(jiān)控廣告效果,根據(jù)數(shù)據(jù)分析優(yōu)化廣告策略,提升投入產出比。 5. 收到訂單后,將客戶交接給公司業(yè)務對接,并積極協(xié)助業(yè)務團隊完成訂單,確保訂單準時發(fā)貨。 6. …… 擁有2年以上阿里巴巴國際站店鋪運營或跨境工作經(jīng)驗,熟悉平臺運營規(guī)則及流程; 3. 擁有豐富的直通車運營經(jīng)驗; 4. 對數(shù)據(jù)分析有一定的了解,對電子商務行業(yè)發(fā)展趨勢有一定認識; 5.
2024-09-17
月休8天(排班制雙休),9:00-12:00,13:00-18:00 薪酬:10k-12k+提成(面試后定薪) 發(fā)薪日:每月10日 崗位職責: 1、負責公司產品運營工作的規(guī)劃與安排,包括用戶、渠道運營 …… 、內容運營和活動運營,并帶領運營團隊有效實施,對用戶增長負責; 2、熟悉小程序、APP運營推廣相關渠道,進行優(yōu)質流量的引入和優(yōu)化,實現(xiàn)用戶增長; 3、策劃產品與用戶相關的活動并實施,提升用戶轉化和留存率 …… ; 4、進行用戶調研、反饋收集和數(shù)據(jù)分析,挖掘用戶需求,推動產品改進; 5、部門人員管理,制定團隊成員的考核,并監(jiān)督實施與有效達成; 任職要求 1、三年以上互聯(lián)網(wǎng)產品運營及團隊管理經(jīng)驗,團隊管理人數(shù)不少于 …… 5人; 2、抗壓能力強,有創(chuàng)新意識,強烈的自我驅動力和團隊協(xié)作精神; 3、善于獨立思考,并有良好的語言文字能力和策劃能力; 4、具備較強的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力,有體系的運營方法論; 5、有
工作內容 1、負責公司管理,上下游渠道開發(fā)管理; 2、負責公司線上商城日常運營管理工作 3、協(xié)助公司子品牌研發(fā)工作 4、完成上級安排的其他工作。 …… 任職要求 1、大專以上學歷,有及線下零售管理經(jīng)驗優(yōu)先; 2、吃苦耐勞,能接受出差,會開車,可接受應屆生; 3、善于思考,有較強學習力、執(zhí)行力,抗壓力。
【崗位職責】 1、供應商引進、合同簽訂和商務談判; 2、負責整合供應商和采購渠道,完成公司采購計劃和目標; 3、負責園區(qū)訂單管理,特色區(qū)域產品尋源和市場分析; 4、熟悉產品產地、特性和價格,定期市調 …… ,收集市場和行業(yè)信息 5.對生鮮品流運作熟悉。 …… 【任職要求】 1、本科及以上學歷,5年以上供應鏈經(jīng)理的工作經(jīng)驗,有餐飲行業(yè)、生鮮、水果蔬菜、冷鏈等食材供應鏈管理工作經(jīng)驗 2、有優(yōu)質的供應商資源; 3、餐飲食材供應鏈各個操作環(huán)節(jié),具備專業(yè)供應鏈管理知識和技能
2024-09-17
自家源頭工廠主要銷售無骨雞爪,虎皮雞爪等 崗位職責 1、負責公司產品的線下運營(用戶、渠道、商家),渠道整合的方式銷售商品或服務; 2、全面負責社交新零售渠道招商和運營工作,對接渠道資源,維持渠道關系 …… ,利用社交平臺打造社會化分銷網(wǎng)絡; 3、通過拓展、管理代理商,激勵并幫助代理商進行市場銷售,完成銷售目標,擴大產品的市場占有率。 …… 任職要求: 1、1年以上線下運營經(jīng)驗,有線下資源優(yōu)先; 2、具備較強的溝通能力、創(chuàng)新營銷能力、市場應變能力、分析與解決問題的.能力; 3、有快消品銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
周歲以下,跨境電子商務等相關專業(yè);具有同行業(yè)公司3年以上高管經(jīng)歷或經(jīng)濟類中級以上職稱的,學歷可放寬至本科以上;2.具有3年及以上跨境電商運營團隊的直接管理經(jīng)驗者,年齡可放寬至45周歲以下;3.有獨立運營跨境項目成功案例 …… ,具備跨境電商運營體系構建經(jīng)驗,能從零到一搭建并完善運營流程;4.熟知進出口貿易政策法規(guī),跨境倉儲管理、物流配送和供應鏈管理實踐;5.擁有跨境行業(yè)人脈和渠道資源,能整合利用推動業(yè)務發(fā)展;6.熟悉并掌握 …… TikTok等主流跨境平臺的運營。 …… 三、崗位職責:1.負責跨境業(yè)務的發(fā)展、團隊組建、日常管理和培訓工作,達成業(yè)績指標;2.制定跨境平臺的整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,編制并監(jiān)控運營費用預算,確保各項資源投入的有效性和回報率;3.精通并熟練運用各大跨境平臺的運營規(guī)則和工具
上班時間:月休8天(排班制雙休),9:00-12:00,13:00-18:00 薪酬:8k-10k(面試后定薪) 發(fā)薪日:每月10日 崗位職責: 1、負責公司產品運營工作的規(guī)劃與安排,包括用戶、渠道運營 …… 、內容運營和活動運營,并帶領運營團隊有效實施,對用戶增長負責; 2、熟悉小程序、APP運營推廣相關渠道,進行優(yōu)質流量的引入和優(yōu)化,實現(xiàn)用戶增長; 3、策劃產品與用戶相關的活動并實施,提升用戶轉化和留存率 …… ; 4、進行用戶調研、反饋收集和數(shù)據(jù)分析,挖掘用戶需求,推動產品改進; 5、部門人員管理,制定團隊成員的考核,并監(jiān)督實施與有效達成; 任職要求: 1、三年以上互聯(lián)網(wǎng)產品運營及團隊管理經(jīng)驗,團隊管理人數(shù)不少于 …… 5人; 2、抗壓能力強,有創(chuàng)新意識,強烈的自我驅動力和團隊協(xié)作精神; 3、善于獨立思考,并有良好的語言文字能力和策劃能力; 4、具備較強的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力,有體系的運營方法論; 5、有
的市場國內國外營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動進行核查分析,及時調整營銷策略和計劃; 3、負責產品營銷及關系維護; 4、負責維護客戶關系,建立新客戶聯(lián)系,開拓產品新市場; 5、根據(jù)市場變化,不斷發(fā)展及開拓銷售渠道 …… ; 6、能利用電平臺線上線下的銷售渠道進行公司產品營銷推廣工作。 …… 3、具備良好的策劃、銷售、推廣、運營管理等的綜合能力。 4、具備良好的團隊帶領和管理能力。 5、有銷售經(jīng)驗可優(yōu)先考慮,具有國內外貿易渠道和終端客戶及銷售分銷商渠道。 6、年薪20萬以上。
2024-09-16
線上店鋪運營 - 搭建和維護品牌的線上銷售平臺,包括網(wǎng)站、平臺店鋪等。 - 負責商品的上架、下架,確保商品信息準確、完整、吸引人。 - 優(yōu)化店鋪頁面布局和設計,提高用戶體驗和轉化率。 …… - 運用社交媒體、電子郵件、短信等渠道進行營銷推廣。 3.?供應鏈管理 - 與供應商合作,確保服裝的采購、庫存管理和補貨及時準確。 - 優(yōu)化供應鏈流程,降低成本,提高供應效率和靈活性。 4.? …… 客戶服務與關系管理 - 處理顧客的咨詢、投訴和售后問題,提高顧客滿意度。 - 建立會員制度,進行會員管理和忠誠度培養(yǎng)。 5.?

抖音直播運營

5000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 1人
2024-09-16
崗位職責: 1.負責公司抖音短視頻賬號管理和運營推廣,根據(jù)用戶消費特性,通過制定實施有效運營方案拉新維護。 2.建立有效運營手段提升網(wǎng)友活躍度,增加粉絲,提高關注度,進行變現(xiàn)。 …… 3.探索抖音推廣模式與渠道,了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。 4.抖音行業(yè)認知,懂得抖音短視頻,有起號經(jīng)驗,直播帶貨底層邏輯,有一定的抖音帶貨運營經(jīng)驗。
崗位要求: 1.大專,本科及以上學歷,英文4級以上,可做為日常工作語言; 熟悉使用word,Excel,簡單使用PS軟件等辦公以及做圖軟件; 2.1年以上跨境獨立站網(wǎng)站運營或第三方平臺品類運營等相關運營管理經(jīng)驗 …… ,在跨境領域,熟悉整個跨境前后端業(yè)務模塊和業(yè)務流程; 2.協(xié)助規(guī)劃品類結構方向以及制定品類銷售策略,對品類的銷售額/凈利潤額/庫存管理指標負責; 3.協(xié)同網(wǎng)站營銷端、產品開發(fā)端、流量推廣端發(fā)掘品類增長點 …… 崗位職責: 1.負責公司獨立站店鋪的日常運營管理維護:產品上架,SEO優(yōu)化,網(wǎng)站界面優(yōu)化,網(wǎng)站SEM流量優(yōu)化; 2.根據(jù)產品更新、及市場趨勢進行網(wǎng)站素材文案優(yōu)化,制定執(zhí)行產品推廣策略; 3.能夠了解各海外媒體社交渠道
2024-09-15
工作職責: 1、通過各渠道開發(fā)供應商,產品開發(fā)、選品、授權,不斷地尋找合適的供應資源; 2、快速響應業(yè)務部的產品報價需求,輸出報價方案。 3、對產品進行尋價、比價、議價等成本把控。 …… 4.溝通能力強,積極主動,樂觀大方; 5.有行業(yè)選品或商品管理(數(shù)據(jù)分析,庫存管理)經(jīng)驗優(yōu)先。

業(yè)務員

5000-8000元
無固定辦公點 3人 1年以上 18-38歲 高中以上 包裝 糧油 批發(fā)
  • 五險
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-09-14
工作職責: 1、負責區(qū)域內市場客戶開拓、客戶管理,完成區(qū)域的銷售目標; 2、推行落實各項銷售策略,組織開展地區(qū)內各項動銷活動實施; 3、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 4、負責跟進所管理區(qū)域老客戶的維護 …… 我們渠道客戶主要有:企事業(yè)單位食堂、農貿市場、超、餐飲連鎖、平臺等。 工作地點:廣西各區(qū)域,公司正處于業(yè)務擴張時期,需要大量優(yōu)秀人才,有意向可以投遞!
約 30 個崗位

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南寧 國內電商運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 2.9%
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學歷要求分析

  • 不限學歷
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南寧國內電商運營招聘需要什么學歷?不限學歷占98.8%,大專占1.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
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  • 1-3年
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南寧國內電商運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.8%,1-3年占1.2%。
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