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南寧電商負(fù)責(zé)人招聘

共找到 2條 南寧 電商負(fù)責(zé)人 招聘 職位。好工作,上桂聘

商務(wù)bd

5000-10000元
南寧-青秀區(qū)-華豐城 1人
2024-11-03
崗位職責(zé):
1.信息搜集:搜集并分析達(dá)人.競品的信息,與達(dá)人或相關(guān)負(fù)責(zé)人建立商務(wù)聯(lián)系,關(guān)注KOL.直播行業(yè)動態(tài)和走向;
2.負(fù)責(zé)拓展各渠道資源進(jìn)行帶貨推廣合作,包含但不限于淘寶.抖音.快手.小紅書.B站等,協(xié)助完成相應(yīng)推廣目標(biāo);
3.紅人KOL合作招商,完成達(dá)人人招商過程中的品牌介紹.商務(wù)條件溝通.合同簽訂.直播準(zhǔn)備對接及跟進(jìn)等相關(guān)工作;
4.關(guān)系管理:維護(hù)紅人關(guān)系,建立長期持久合作;
5.及時復(fù)盤投放結(jié)果,基于數(shù)據(jù)分析投放效果,對投放策略提出優(yōu)化建議。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,相關(guān)行業(yè)及崗位經(jīng)驗;
2.有半年以上的MCN機(jī)構(gòu)招商或品牌商務(wù)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,熟悉品牌與達(dá)人機(jī)構(gòu)對接流程,熟悉淘寶直播.快手直播.抖音直播等電商類平臺的規(guī)則和玩法;
3.電商直播的重度用戶,對電商帶貨領(lǐng)域有高度興趣;
4.具備敏銳市場觀察力,優(yōu)秀的人際溝通和商務(wù)談判能力;做事認(rèn)真細(xì)致,抗壓能力佳。
5.有MCN機(jī)構(gòu).抖音.快手平臺達(dá)人資源,關(guān)系良好,有過成功合作案例優(yōu)先。
2024-11-03
全先生
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略、行業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢制定并執(zhí)行電商渠道銷售計劃和市場策略,對電商渠道銷售目標(biāo)達(dá)成情況負(fù)責(zé);
2.整合各平臺資源,挖掘用戶需求,采取合理營銷手段及銷售政策,提升平臺銷量及客戶粘性;
3.跟進(jìn)渠道銷售數(shù)據(jù),及時分析和解讀銷售情況,并根據(jù)市場變化采取相應(yīng)的策略;
4.參與市場調(diào)研和競爭對手分析,及時掌握市場動態(tài)和趨勢,為產(chǎn)品開發(fā)和市場維護(hù)提供參考和建議;
5.負(fù)責(zé)制定電商渠道的促銷活動和銷售政策,提高產(chǎn)品在渠道銷售中的競爭力和市場占有率;
6.協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,解決渠道銷售過程中的問題和難點;
7.負(fù)責(zé)電商銷售團(tuán)隊建設(shè)及日常管理,提高業(yè)務(wù)團(tuán)隊的銷售業(yè)績和服務(wù)水平。
任職要求:
1.30-45歲,本科及以上學(xué)歷;
2.5年及以上乳品(或快消品)行業(yè)電商渠道銷售管理工作經(jīng)驗,有對應(yīng)渠道資源者優(yōu)先;
3.熟悉自營電商、第三方電商、O2O電商運營模式;
4.具備較強(qiáng)的市場趨勢分析研判能力、機(jī)會把握能力、市場開拓能力和內(nèi)外部資源整合能力,并且具備很強(qiáng)的團(tuán)隊建設(shè)、溝通協(xié)調(diào)能力;
5.具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心、樂觀豁達(dá),高度的責(zé)任心,富有創(chuàng)新開拓和奮斗的精神。
約 2 個崗位

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南寧 國內(nèi)電商運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 3.1%
    2K
  • 23.8%
    3K
  • 31%
    4K
  • 20.1%
    5K
  • 11.8%
    6K-8K
  • 4.6%
    8K-1W
  • 5.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.8%
  • 大專
    1.2%
南寧國內(nèi)電商運營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,大專占1.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.1%
  • 1-3年
    0.9%
南寧國內(nèi)電商運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.1%,1-3年占0.9%。
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