1.開發(fā)業(yè)務(wù),拓展市場,完成銷售業(yè)績,實(shí)現(xiàn)既定利潤指標(biāo);
2.及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報業(yè)務(wù)銷售情況;
3.根據(jù)業(yè)務(wù)需求,定期維護(hù)客情關(guān)系,保持業(yè)務(wù)延續(xù)性;
4.協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo),負(fù)責(zé)職能和規(guī)章制度的執(zhí)行;
5.配合內(nèi)勤完成各個業(yè)務(wù)訂單的跟進(jìn)、對賬、結(jié)算;
6.配合內(nèi)勤定期完成各項銷售數(shù)據(jù)的分析,管理以及監(jiān)管;
7.針對業(yè)務(wù)流程出現(xiàn)問題,提供必要的支持和解決辦法,保證業(yè)務(wù)流程性;
8.根據(jù)公司要求協(xié)助做好學(xué)術(shù)的開發(fā)及維護(hù);
9.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)對相關(guān)專家進(jìn)行溝通和維護(hù);
10.為更好地推廣產(chǎn)品,協(xié)助組織召開學(xué)術(shù)會議、沙龍等各種市場活動,為達(dá)成業(yè)績做好支撐保障;
11.根據(jù)公司要求,統(tǒng)籌落實(shí)其他相關(guān)工作;
12.及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報工作情況和問題,及時提交工作報表以及解決方案
13.合理使用業(yè)務(wù)費(fèi)用。
及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報業(yè)務(wù)銷售情況; 3.根據(jù)業(yè)務(wù)需求,定期維護(hù)客情關(guān)系,保持業(yè)務(wù)延續(xù)性; 4.協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo),負(fù)責(zé)職能和規(guī)章制度的執(zhí)行; 5.配合內(nèi)勤完成各個業(yè)務(wù)訂單的跟進(jìn)、對賬、結(jié)算; 6.配合內(nèi)勤定期完成各項銷售數(shù)據(jù)的分析 …… ,管理以及監(jiān)管; 7.針對業(yè)務(wù)流程出現(xiàn)問題,提供必要的支持和解決辦法,保證業(yè)務(wù)流程性; 8.根據(jù)公司要求協(xié)助做好學(xué)術(shù)的開發(fā)及維護(hù); 9.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)對相關(guān)專家進(jìn)行溝通和維護(hù); 10.為更好地推廣產(chǎn)品
(二)工作內(nèi)容:協(xié)助用肥技術(shù)推廣工作,負(fù)責(zé)協(xié)助促銷、廣告、完成我司產(chǎn)品用肥示范試驗(yàn)田的選地、用肥指導(dǎo),數(shù)據(jù)/視頻及試驗(yàn)數(shù)據(jù)收集對比,協(xié)助完成區(qū)域內(nèi)農(nóng)民會、觀摩會的組織及落實(shí)。 …… (五)晉升空間:農(nóng)化技術(shù)推廣員(1年)——農(nóng)化技術(shù)員/銷售代表(1~2年)——農(nóng)化技術(shù)專家(1~2年)/片區(qū)經(jīng)理——農(nóng)化經(jīng)理(2年)/分公司經(jīng)理——農(nóng)化總監(jiān)/銷售總監(jiān)。
2024-09-17
2、負(fù)責(zé)公司重點(diǎn)項目和核心技術(shù)的整體把關(guān),組織實(shí)施重大科技研發(fā),決策公司土壤修復(fù)產(chǎn)品、重金屬污染廢水治理新材料研發(fā)方向、制定產(chǎn)品開發(fā)計劃和技術(shù)方案編制。 …… 3、負(fù)責(zé)組織行業(yè)產(chǎn)品趨勢調(diào)研,保證公司產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品預(yù)研與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及國家政策導(dǎo)向保持一致。 …… 4、帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊完成技術(shù)研發(fā)工作,完成工藝技術(shù)的選擇確認(rèn),項目咨詢及項目申報(知識產(chǎn)權(quán)、技術(shù)成果(產(chǎn)品)相關(guān)獎項的申報、產(chǎn)品研發(fā)反向相關(guān)專利及課題申請),定期組織召開技術(shù)會議,確保項目實(shí)施按計劃進(jìn)度順利完成 …… 5、統(tǒng)籌日常事務(wù)與外聯(lián)公共事務(wù),申請省部級及以上課題、技術(shù)對接和技術(shù)支持市場項目、管理研發(fā)部和測試服務(wù)平臺、公司產(chǎn)品的技術(shù)表達(dá)、相關(guān)認(rèn)證,負(fù)責(zé)對外科技交流活動,組織行業(yè)技術(shù)專家解決項目實(shí)施中出現(xiàn)的技術(shù)問題 …… 2、環(huán)境科學(xué)與工程、化學(xué)、材料學(xué)、農(nóng)學(xué)、土壤學(xué)等相關(guān)專業(yè),精通材料設(shè)計、合成、應(yīng)用,掌握材料常用的表征分析方法,能獨(dú)立完成實(shí)驗(yàn)設(shè)計、實(shí)驗(yàn)操作和實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)分析,具有高級職稱及以上優(yōu)先考慮。
花生等的種植,熟悉作物生長特點(diǎn),善于運(yùn) 用現(xiàn)代化的農(nóng)業(yè)科技手段; 2.負(fù)責(zé)農(nóng)作物種植技術(shù)指導(dǎo)、生長過程管理、病蟲防害處理、采收等全流 程 ; 3.熟悉國家農(nóng)業(yè)規(guī)范及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范種植的規(guī)?;?、標(biāo)準(zhǔn)化、數(shù)據(jù)化 …… , 產(chǎn)品溯源等管理體系; 4.聯(lián)絡(luò)農(nóng)業(yè)技術(shù)專家,對接生產(chǎn)工人和農(nóng)民,完成農(nóng)事生產(chǎn)活動; 5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)人員的工作安排、農(nóng)機(jī)及相關(guān)設(shè)備養(yǎng)護(hù)等工作; 6.有豐富的種植知識和經(jīng)驗(yàn),能夠根據(jù)產(chǎn)品特點(diǎn)制定產(chǎn)品栽培
依據(jù)國家政策的產(chǎn)品定位和方向,收集和整理政府領(lǐng)域相關(guān)資料。 …… 理解、分析和挖掘市場需求,根據(jù)公司主導(dǎo)方向進(jìn)行項目分析和項目策劃;對項目中涉及到的業(yè)務(wù)創(chuàng)新思路和產(chǎn)品創(chuàng)新點(diǎn)進(jìn)行梳理和提煉,編寫產(chǎn)品手冊和服務(wù)規(guī)范。 …… 6、促進(jìn)交流與合作—與外部組織、機(jī)構(gòu)、專家隊伍建立良好的聯(lián)系,并開展合作與交流。 二、任職要求 1、工科或管理類相關(guān)專業(yè),高級職稱;博士以上學(xué)歷優(yōu)先考慮。 …… 4、熟悉ICT行業(yè),對云計算、AI、大數(shù)據(jù)等有一定的了解。 5、具備良好的政治素質(zhì)和品行。 6、年薪50萬元以上,待洽。
【晉升空間】 1.管理線:員工-組長-主管-經(jīng)理-高管/創(chuàng)業(yè)合伙人 2.專家線:員工-精英....后面的還沒建設(shè)好 二. …… ①新員工試用期無責(zé)底薪2000,轉(zhuǎn)正底薪2500; ②二八定律:80%普通老員工月均薪資3-4K左右,20%努力的精英員工月均薪資8K以上; ③組長底薪3000+個人業(yè)績提成+小組提成 ④按以往數(shù)據(jù) …… 【工作內(nèi)容】 1.主要是在線上溝通客戶,了解客戶需求,給到產(chǎn)品方案,成交客戶; 2.無需外出跑客戶,無需打電話,室內(nèi)辦公網(wǎng)絡(luò)銷售; 3.應(yīng)屆生或無經(jīng)驗(yàn)也可,公司有完善的培養(yǎng)體系,只要愿意學(xué),基本沒問題
你將是技術(shù)創(chuàng)新的先鋒,實(shí)現(xiàn)技術(shù)的落地與應(yīng)用,推動產(chǎn)品研發(fā)與迭代,助力每一個創(chuàng)意的實(shí)現(xiàn)與夢想的啟航! …… 崗位亮點(diǎn): 1.前沿項目:參與公司的核心產(chǎn)品研發(fā),接觸最新的技術(shù)和行業(yè)動態(tài),挑戰(zhàn)自我,提升能力; 2.技術(shù)成長:系統(tǒng)的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)機(jī)會,技術(shù)專家一對一指導(dǎo),助力你快速成長為資深專家; 3.創(chuàng)新文化: …… 我們希望你: 1.2025屆本碩畢業(yè)生,計算機(jī)、軟件工程、大數(shù)據(jù)、人工智能、信息通信、網(wǎng)絡(luò)工程等相關(guān)專業(yè); 2.
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