23小時(shí)前
人事部
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程的材料質(zhì)量驗(yàn)收、抽樣、取樣送檢工作;
2、混凝土試件的見(jiàn)證制作和養(yǎng)護(hù)工作,及時(shí)填寫?zhàn)B護(hù)記錄和送檢記錄;
3、及時(shí)收集工程材料的質(zhì)保原始資料,并及時(shí)移交給資料員作為工程驗(yàn)收的依據(jù);
4、及時(shí)反映材料質(zhì)量問(wèn)題,負(fù)責(zé)監(jiān)督不合格產(chǎn)品的整改及復(fù)查工作。
任職要求:
1、建筑工程、市政工程相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,有1年以上經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
2、熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟件;
3、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng);
4、工作有條理,有較強(qiáng)協(xié)調(diào)能力。
23小時(shí)前
人事部
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)往來(lái)資料文件,包括正式文件、施工資料、安全資料、等的收集、整理及日常檢索管理,設(shè)計(jì)圖紙歸檔等;
2、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)工程項(xiàng)目的相關(guān)資料,根據(jù)內(nèi)容分類、整理、立卷、歸檔,便于保管和隨時(shí)查閱;
3、嚴(yán)格執(zhí)行資料工作的要求,加強(qiáng)資料的日常管理和保護(hù)工作,定期檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向分管經(jīng)理匯報(bào),采取有效措施,保證資料安全;
4、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目報(bào)建資料工作;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,建筑工程類相關(guān)專業(yè);
2、持有資料員上崗證書;
3、熟悉建筑工程資料管理規(guī)程;
4、熟悉建筑業(yè)的檔案管理體系、工程資料的收集、整理、編目和組卷工作;
5、熟練使用資料專用軟件,擅長(zhǎng)分析整理匯總;
6、品德優(yōu)秀,敬業(yè)愛(ài)崗,吃苦耐勞。
23小時(shí)前
人事部
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)工程部檔案文件的歸檔、移交、借閱管理;
2、負(fù)責(zé)工程資料、圖紙的管理,工程文件的處理;
3、負(fù)責(zé)會(huì)議紀(jì)要、周工作計(jì)劃、月度工作簡(jiǎn)報(bào)等公文整理;
4、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,工程管理、工民建、檔案管理等相關(guān)專業(yè);
2、熟練使用CAD、WORD、EXCEL等繪圖及辦公軟件;
3、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng);
4、工作有條理,有較強(qiáng)協(xié)調(diào)能力。
工作內(nèi)容:機(jī)場(chǎng)建設(shè)施工過(guò)程資料員 要求:熟悉電腦辦公軟件操作,有一年或以上駐地工作經(jīng)驗(yàn),吃苦耐勞,有責(zé)任心韌勁足,有市政工程資料工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
23小時(shí)前
人事部
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目資料、圖紙等檔案的收集、整理、歸檔、管理、借閱; 2、收集整理施工過(guò)程中所有技術(shù)變更、洽商記錄、會(huì)議紀(jì)要等資料并歸檔; 3、負(fù)責(zé)備案資料的填寫、會(huì)簽、整理、報(bào)送、歸檔; 4、負(fù)責(zé)對(duì)施工部位、產(chǎn)值完成情況的匯總、申報(bào),按月編制施工統(tǒng)計(jì)報(bào)表; 5、負(fù)責(zé)工程合同及其他合同的收集和存檔,建立合同臺(tái)帳; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,建筑工程類相關(guān)專業(yè); 2、持有資料員上崗證書; 3、熟悉建筑工程資料管理規(guī)程; 4、熟悉建筑業(yè)的檔案管理體系、工程資料的收集、整理、編目和組卷工作; 5、熟練使用資料專用軟件,擅長(zhǎng)分析整理匯總...
23小時(shí)前
人事部
高層建筑住宅地產(chǎn) 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)保管工程項(xiàng)目的文件,圖紙、工程設(shè)計(jì)變更、通知等資料的簽收發(fā)放。 2、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目資料的收集整理、建檔、歸檔工作,便于有關(guān)部門查閱和調(diào)用。 3、負(fù)責(zé)工程竣工資料的收集、編制以及各方的簽字蓋章確認(rèn)工作。 4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌試驗(yàn)取樣工作。 5、負(fù)責(zé)前期報(bào)監(jiān)報(bào)建的流程工作。 6、負(fù)責(zé)資料的臺(tái)賬的編制,每月上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、建筑類專業(yè)畢業(yè); 2、有責(zé)任心,能吃苦耐勞; 3、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn); 4、工作地點(diǎn):靖西市
23小時(shí)前
人事部
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目資料、圖紙等檔案的收集、整理、歸檔、管理、借閱; 2、收集整理施工過(guò)程中所有技術(shù)變更、洽商記錄、會(huì)議紀(jì)要等資料并歸檔; 3、負(fù)責(zé)備案資料的填寫、會(huì)簽、整理、報(bào)送、歸檔; 4、負(fù)責(zé)對(duì)施工部位、產(chǎn)值完成情況的匯總、申報(bào),按月編制施工統(tǒng)計(jì)報(bào)表; 5、負(fù)責(zé)工程合同及其他合同的收集和存檔,建立合同臺(tái)帳; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、3年以上工程資料員工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉工程資料的收集、整理、編目和組卷工作; 3、熟練使用辦公軟件; 4、溝通能力強(qiáng),能夠獨(dú)立完成工程資料的收集、整理、組卷和移交工作; 5、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng)...
23小時(shí)前
人事部
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)工程部檔案文件的歸檔、移交、借閱管理; 2、負(fù)責(zé)工程資料、圖紙的管理,工程文件的處理; 3、負(fù)責(zé)會(huì)議紀(jì)要、周工作計(jì)劃、月度工作簡(jiǎn)報(bào)等公文整理; 4、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,建筑工程類相關(guān)專業(yè); 2、熟悉建筑業(yè)的檔案管理體系、工程資料的收集、整理、編目和組卷工作; 3、熟練使用資料專用軟件,擅長(zhǎng)分析整理匯總。
約 8 個(gè)崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧 檔案管理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:2K
  • 44.3%
    2K
  • 29%
    3K
  • 13%
    4K
  • 9.2%
    5K
  • 4.6%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧檔案管理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧檔案管理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP