2024-10-08
韋祎
【崗位職業(yè)】
1、動(dòng)態(tài)掌握所負(fù)責(zé)城市的BCD端全業(yè)務(wù)知識(shí),輸出城市策略,對(duì)內(nèi)聯(lián)動(dòng)公司各部門(mén)、對(duì)外聯(lián)動(dòng)政府、媒體,為城市業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé),對(duì)城市份額增長(zhǎng)及各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé);
2、結(jié)合城市特性,把控供給、履約全業(yè)務(wù)流程;能通過(guò)內(nèi)部與外部分析,發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)問(wèn)題并不斷提升份額及服務(wù)質(zhì)量,及時(shí)、深入復(fù)盤(pán)、糾錯(cuò)、總結(jié),輸出可推廣的經(jīng)驗(yàn);
3、充分利用公司及中后臺(tái)資源,給予城市前端及時(shí)、有效的規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)支持,并能考核相應(yīng)的工作;
4、通過(guò)管理制度、流程和抓手,落地管理策略,負(fù)責(zé)城市端物流、中臺(tái)等多職能團(tuán)隊(duì)管理與人才梯隊(duì)建設(shè),做好商家、配送全鏈路培訓(xùn)賦能工作;
5、能作為公司文化價(jià)值觀(guān)的踐行者和傳播者,城市內(nèi)建立有效的獎(jiǎng)懲機(jī)制,激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員工作熱情和動(dòng)力,提升整體戰(zhàn)斗力。
【崗位要求】
1、有外賣(mài)行業(yè)、快消行業(yè)、電信行業(yè)等市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具備多職能管理能力,能進(jìn)行有效的團(tuán)隊(duì)激勵(lì)、梯隊(duì)搭建及人才培養(yǎng);
2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)理解和邏輯思維能力,能夠快速熟悉和融入,具有組織計(jì)劃、資源協(xié)調(diào)、流程設(shè)計(jì)和過(guò)程監(jiān)控能力;
3、積極正向的文化價(jià)值觀(guān),自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng),抗壓性佳,對(duì)工作有狼性,有良好的團(tuán)隊(duì)精神,思路清晰,能夠高度認(rèn)同并擅長(zhǎng)打造高效團(tuán)隊(duì);
4、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷;
5、年齡要求:36周歲以下,有本行業(yè)本崗位工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬。
【工作地點(diǎn)】:廣西武鳴區(qū)、右江區(qū)、橫州市
【福利待遇】:
1、薪資:12K-15K
2、五險(xiǎn)
3、差旅補(bǔ)助
4、房補(bǔ)、年終獎(jiǎng)(根椐年度業(yè)績(jī))
5、在公司重視人才培養(yǎng)體系內(nèi),獲得更好的成長(zhǎng)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。
崗位職責(zé):
1、接待顧客的咨詢(xún),了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售;
2、負(fù)責(zé)做好貨品銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作;
3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作;
4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。
任職資格:
1、中專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí),吃苦耐勞;
4、年齡18-35歲,身體健康。
員工福利及工作地點(diǎn):
1、保底薪資3500元/月(綜合薪資不到3500,按照3500計(jì)發(fā),若綜合薪資超過(guò)3500,則按實(shí)際計(jì)發(fā)),綜合薪資3500-6500元/月,上不封頂,正式入職后公司統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)意外險(xiǎn);
2、上班時(shí)間執(zhí)行三班倒,每周休息1天;
3、工作地點(diǎn):河池都安縣屏山南路地下商場(chǎng)街B110號(hào)悅顏千千色
崗位職責(zé):
1、接待顧客的咨詢(xún),了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售;
2、負(fù)責(zé)做好貨品銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作;
3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作;
4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。
任職資格:
1、中專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí),吃苦耐勞;
4、年齡18-35歲,身體健康。
員工福利及工作地點(diǎn):
1、保底薪資3500元/月(綜合薪資不到3500,按照3500計(jì)發(fā),若綜合薪資超過(guò)3500,則按實(shí)際計(jì)發(fā)),綜合薪資4000-6500元/月,上不封頂,正式入職后公司統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)意外險(xiǎn);
2、上班時(shí)間執(zhí)行三班倒(白班),每周休息1天;
3、工作地點(diǎn):河池市羅城縣東門(mén)鎮(zhèn)解放路48號(hào)一樓鋪面悠品本色
2024-10-08
馬小姐
工作內(nèi)容: 1、根據(jù)公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo),全面組織門(mén)店的經(jīng)營(yíng)管理工作,達(dá)成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及顧客滿(mǎn)意。 2、嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,確保公司政策有效執(zhí)行。 …… 5、根據(jù)門(mén)店?duì)I運(yùn)出品及顧客反饋情況,提出優(yōu)化建議,達(dá)成顧客好體驗(yàn),營(yíng)運(yùn)高效率,保證出品品質(zhì),關(guān)注并滿(mǎn)足顧客對(duì)產(chǎn)品的合理需求,全?全意為客戶(hù)創(chuàng)造價(jià)值。
1、 根據(jù)公司總體戰(zhàn)略目標(biāo),協(xié)助制定公司的戰(zhàn)略發(fā)展策略,并推動(dòng)實(shí)施,確保公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)的達(dá)成。 2、 調(diào)研并分析相關(guān)市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì),為公司整體戰(zhàn)略決策提供依據(jù)。 …… 3、 根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)要求,組織擬定并組織實(shí)施本公司的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,對(duì)本公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)。 …… 4、負(fù)責(zé)制定研學(xué)旅行發(fā)展的出行路線(xiàn)和年度工作計(jì)劃,監(jiān)督和評(píng)估研學(xué)旅行業(yè)務(wù)的整體運(yùn)營(yíng)情況,實(shí)現(xiàn)研學(xué)旅行業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)管理及發(fā)展目標(biāo); 5、結(jié)合區(qū)域市場(chǎng)變化,不斷改變營(yíng)銷(xiāo)策略,組織研究、擬定公司營(yíng)銷(xiāo)、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃 …… ; 6、負(fù)責(zé)維護(hù)與學(xué)校、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、教育部門(mén)、研學(xué)機(jī)構(gòu)等相關(guān)活動(dòng)合作舉辦單位的良好關(guān)系; 7、協(xié)調(diào)公司內(nèi)外的關(guān)系,開(kāi)拓各方資源,為公司贏(yíng)得良好的運(yùn)作環(huán)境;處理公司層面的重大突發(fā)事件,保證公司的正常運(yùn)作
2024-10-08
韋女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所管轄門(mén)店日常管理工作、運(yùn)營(yíng)管理工作; 2、年度規(guī)劃的制定、月度銷(xiāo)售任務(wù)分解與達(dá)成; 3、嚴(yán)格執(zhí)行公司制度與項(xiàng)目銷(xiāo)售計(jì)劃,定期對(duì)門(mén)店銷(xiāo)售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析總結(jié),找出問(wèn)題點(diǎn)對(duì)店長(zhǎng)進(jìn)行溝通培訓(xùn) …… ,確定調(diào)整并跟進(jìn)調(diào)整結(jié)果,推動(dòng)門(mén)店月度銷(xiāo)售任務(wù)的達(dá)成; 4、定期完成管轄門(mén)店的衛(wèi)生、陳列、貨品、店面形象等巡查工作,跟進(jìn)問(wèn)題點(diǎn)調(diào)整結(jié)果; 5、跟進(jìn)所轄門(mén)店員工的培訓(xùn)帶教及各項(xiàng)工作指導(dǎo),定期對(duì)員工進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)
崗位職責(zé): 1、接待顧客的咨詢(xún),了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作; 3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作 …… 員工福利及工作地點(diǎn): 1、保底薪資3500元/月(綜合薪資不到3500,按照3500計(jì)發(fā),若綜合薪資超過(guò)3500,則按實(shí)際計(jì)發(fā)),綜合薪資4000-6500元/月,上不封頂,正式入職后公司統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)意外險(xiǎn)
崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司要求,協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理制定產(chǎn)品的市場(chǎng)、銷(xiāo)售策略(包括價(jià)格策略)和推廣計(jì)劃; 2.根據(jù)公司和廠(chǎng)家要求,協(xié)助銷(xiāo)售部制定銷(xiāo)售指標(biāo),協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理管理銷(xiāo)售意向進(jìn)展情況,跟進(jìn)銷(xiāo)售指標(biāo)達(dá)成情況 …… , 3.及時(shí)收集和反饋相應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)狀況,協(xié)助進(jìn)行相關(guān)競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的分析及提案; 4.評(píng)估產(chǎn)品市場(chǎng)前景,協(xié)助完成產(chǎn)品長(zhǎng)期競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略; 5.根據(jù)公司要求,參照廠(chǎng)家資源,協(xié)助完成各種宣傳推廣物品和培訓(xùn)資料(如幻燈片
2024-10-08
韋女士
崗位職責(zé): 1、接待顧客的咨詢(xún),了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作; 3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作 …… 員工福利: 1、按公司規(guī)定正式入職后公司統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)意外險(xiǎn) 2、保證最低收入3500 PS:暑假工/兼職勿擾!
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