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南寧財務(wù)公司出差人員招聘

共找到 8條 南寧 出差人員 招聘 職位。好工作,上桂聘
【崗位職責】
1、員工管理:對項目團隊人員的日常工作情況進行巡檢,考勤、薪資統(tǒng)計,組織培訓、會議、員工活動管理等,解決員工的各項問題;
2、客戶及合同管理:定期維護客戶的關(guān)系,與銀行方授權(quán)人員溝通,撰寫項目相關(guān)的報告及方案,保證項目運營高質(zhì)量運營,負責項目合同到期續(xù)簽工作;
3、經(jīng)營管理:項目經(jīng)營數(shù)據(jù)預(yù)算制定、日常偏差管理;
4、接受短期出差、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
【任職條件】
1、本科及以上學歷,具有3年以上工作經(jīng)驗,有一定項目管理經(jīng)驗;
2、溝通能力強,協(xié)調(diào)合作能力優(yōu)秀,較強的工作責任心與服務(wù)意識,有良好的執(zhí)行力;
3、精通辦公軟件操作,對數(shù)據(jù)敏感并一定的數(shù)據(jù)分析能力,具備一定的文案撰寫能力,能擬制簡單的分析報告。
4、有金融行業(yè)團隊管理經(jīng)驗、銀行網(wǎng)點廳堂經(jīng)驗、信用卡營銷、商戶維護經(jīng)驗優(yōu)先。
【薪酬福利】
1.每周5天工作日9:00-12:00,14:00-17:30,周末雙休,法定節(jié)假日休息;
2.薪資構(gòu)成:薪資6000-10000元,根據(jù)面試情況議定,購買五險一金;
3.提供良好的職業(yè)發(fā)展通道。
工作地點:良慶區(qū)龍光國際A座
職位描述:
1.帶領(lǐng)、參與主持國有、大中型企業(yè)及IPO、上市公司等企業(yè)審計;
2.獨立承擔大中型項目的審計現(xiàn)場負責人的工作;
3.負責審核下屬的工作,確保其工作符合專業(yè)標準;
4.協(xié)助合伙人撰寫業(yè)務(wù)服務(wù)建議書(投標書),配合服務(wù)報價;
5.執(zhí)行項目管理、成本控制。
職位要求:
1、會計、審計、財務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè),大專以上學歷;
2、注冊會計師執(zhí)業(yè)會員(必須,沒有請不要投此職位);
3、5年以上大中型會計師事務(wù)所審計經(jīng)驗(擔任質(zhì)控復(fù)核人員需要5年以上,其余可以放寬至3年以上),具有獨立帶隊經(jīng)驗,有志于長期從事審計工作,對項目組的審計人員進行有效的督導(dǎo)和培訓;
4、熱愛注冊會計師行業(yè),善于溝通,能承受持續(xù)的工作壓力,適應(yīng)長期出差。
5、具有團隊合作精神,良好的溝通技巧及協(xié)調(diào)能力,工作勤奮主動;
6、有工程預(yù)決算、經(jīng)濟責任審計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
7、年齡較大者(40歲以上)可以擔任質(zhì)控復(fù)核人員并適當承擔南寧市內(nèi)審計工作安排。
待遇:
1、年薪15-30萬,按能力定薪酬,保底15萬元。
2、公司根據(jù)個人價值提升和貢獻確定在業(yè)內(nèi)有競爭力的薪資待遇,一經(jīng)錄用,將提供高出行業(yè)平均水平30%以上的薪酬。
3、執(zhí)行國家法定節(jié)假日休息制度。購買五險+年終獎+優(yōu)秀員工獎+年度員工旅游。
1.40歲以下,財務(wù)會計類相關(guān)專業(yè);
2.能獨立組織實施大型項目的審計工作,對項目組的審計人員進行有效的督導(dǎo)和培訓;
3.擁有注冊會計師執(zhí)業(yè)資格,或者已取得注冊會計師全科合格證;
4.身體健康,適應(yīng)出差,能勝任長期高強度的工作;
5.具有團隊合作精神,良好的溝通技巧及協(xié)調(diào)能力,工作勤奮主動;
6.具備事務(wù)所審計或企業(yè)會計相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
以上崗位工作地點:南寧市。 薪酬福利:年薪20萬起。
崗位職責: 1、指導(dǎo)所轄管店鋪銷售目標的達成;對所轄門店人員的銷售技巧,商品知識、陳列技巧等給予指導(dǎo),激發(fā)員工的工作主動與積極性,提高整個銷售隊伍的員工素質(zhì); 2、負責收集區(qū)域市場信息,同類、異類競爭者動態(tài) …… ,了解所轄店鋪商品銷售情況,及時匯報并提出調(diào)整建議,解決實際問題; 3、負責所轄管店鋪的人員、商品、財務(wù)、現(xiàn)場、安全等管理工作; 4、了解所轄門店人員動態(tài),及時匯報并提出建議,指導(dǎo)、監(jiān)督、考核門店員工的工作表現(xiàn)與執(zhí)行力度 …… 任職要求: 1、一年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗,具備較強的解決問題的能力和溝通協(xié)調(diào)的能力,可以接受出差; 2、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項流程; 3、熱愛銷售行業(yè)
3、具備優(yōu)秀的管理能力、培訓能力、溝通能力,能管理好團隊,做好團隊培訓(業(yè)務(wù)培訓及思想引導(dǎo)),具備與業(yè)務(wù)單位及審計部門相關(guān)人員就工作推進、專業(yè)交流等當面的溝通協(xié)調(diào)能力。 …… 6、能適應(yīng)出差(業(yè)務(wù)基本在廣西區(qū)內(nèi))。
2024-11-07
黃經(jīng)理
6.能夠接受全國性/全球性的出差。吃苦耐勞,能夠配合其他部門人員的工作。 7.有駕照會開車,有貿(mào)易公司、礦業(yè)公司經(jīng)驗者優(yōu)先。 月休四天
2024-11-05
李女士
人事專員
崗位職責: 1、指導(dǎo)所轄管店鋪銷售目標的達成;對所轄門店人員的銷售技巧,商品知識、陳列技巧等給予指導(dǎo),激發(fā)員工的工作主動與積極性,提高整個銷售隊伍的員工素質(zhì); 2、負責收集區(qū)域市場信息,同類、異類競爭者動態(tài) …… ,了解所轄店鋪商品銷售情況,及時匯報并提出調(diào)整建議,解決實際問題; 3、負責所轄管店鋪的人員、商品、財務(wù)、現(xiàn)場、安全等管理工作; 4、了解所轄門店人員動態(tài),及時匯報并提出建議,指導(dǎo)、監(jiān)督、考核門店員工的工作表現(xiàn)與執(zhí)行力度 …… 任職要求: 1、一年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗,具備較強的解決問題的能力和溝通協(xié)調(diào)的能力,可以接受出差; 2、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項流程; 3、熱愛銷售行業(yè)
崗位職責: 1、所轄管區(qū)域店鋪銷售指標的擬定,監(jiān)督、指導(dǎo)所轄管店鋪銷售目標的達成; 2、負責所轄管店鋪的人員、商品、財務(wù)、現(xiàn)場、安全等管理工作; 3、對所轄門店人員的銷售技巧,商品知識、陳列技巧等給予指導(dǎo) …… 區(qū)域)新開門、撤店的工作指導(dǎo)及信息反饋; 職位要求: 1、25—38歲,高中及以上學歷,專業(yè)不限; 2、一年以上零售業(yè)管理(銷售督導(dǎo))工作經(jīng)驗,具備較強的解決問題的能力和溝通協(xié)調(diào)的能力,適應(yīng)不間斷出差或長期出差
約 8 個崗位

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南寧 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:5K
  • 4.1%
    2K
  • 20.4%
    3K
  • 21.5%
    4K
  • 23%
    5K
  • 16.1%
    6K-8K
  • 8.8%
    8K-1W
  • 6%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.1%
  • 初中
    0.2%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.6%
  • 大專
    1.4%
  • 本科
    0.2%
南寧銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占97.1%,初中占0.2%,高中占0.5%,中專占0.6%,大專占1.4%,本科占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.1%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    1.7%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.7%,3-5年占0%。
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