1.負(fù)責(zé)通信光纜的鋪設(shè),獨(dú)力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù);
2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等;
南寧安吉萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)長(zhǎng)期臨時(shí)工招聘(有工作餐)
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南寧 安吉萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 長(zhǎng)期臨時(shí)工 招聘
(有工作餐)職位。好工作,上桂聘
-
操作工
4500-5000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2024-11-05張主管招聘主管1. 負(fù)責(zé)手機(jī)配件、耳機(jī)、手機(jī)殼、藍(lán)牙音箱和手機(jī)中框等電子類(lèi)產(chǎn)品的生產(chǎn)、制作、加工;崗位屬于坐班,工作輕松易上手,薪資高,當(dāng)天就可安排好入職住宿。
一、【要求】
1、年齡16—45歲,男女不限,無(wú)需經(jīng)驗(yàn)
2、身體健康,吃苦耐勞,有責(zé)任心
3、無(wú)大面積紋身,無(wú)攻擊性紋身
二、【上下班時(shí)間】
1、早班8:00至20:00.
三、【薪資福利】
1、小時(shí)工
按16-20塊錢(qián)一個(gè)小時(shí),可以自己挑工價(jià)崗位做,每月保底260-280工時(shí),綜合最低薪資4800-5500元
2、正式工
底薪+崗位補(bǔ)貼(100-1000)+加班費(fèi)(加班費(fèi)按照勞動(dòng)法計(jì)算)+超產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)(0-1000)+全勤獎(jiǎng)200元;夜班補(bǔ)貼20元/工作日,綜合薪資4500—7500元/月
四、【工作崗位】
1、普通工衣坐班,長(zhǎng)期工、臨時(shí)工、長(zhǎng)白班、兩班倒崗位,隨機(jī)安排
2、工作內(nèi)容簡(jiǎn)單輕松,無(wú)需任何工作經(jīng)驗(yàn)
五、【食宿情況】
1、宿舍為2人一間,配備熱水,空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)生間等,干凈舒適,無(wú)門(mén)禁要求,刷臉出入,每個(gè)房間都配有鑰匙
2、廠(chǎng)區(qū)內(nèi)配有食堂,入職統(tǒng)一發(fā)放飯卡,員工不需要自己充錢(qián),自選餐形式
六、【廠(chǎng)區(qū)福利】
1、節(jié)假日有對(duì)應(yīng)禮物
2、過(guò)年有年貨
3、生日會(huì)
4、包吃住
5、可預(yù)支工資 -
電子產(chǎn)品包裝坐班簡(jiǎn)單輕松
4800-6100元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2024-11-05張主管招聘主管1. 公司主要負(fù)責(zé)手機(jī)配件、耳機(jī)、手機(jī)殼、藍(lán)牙音箱和手機(jī)中框等電子類(lèi)產(chǎn)品的生產(chǎn)、制作、加工;崗位屬于坐班,工作輕松易上手,薪資高,當(dāng)天就可安排好入職住宿。
一、【要求】
1、年齡18—45歲,男女不限,無(wú)需經(jīng)驗(yàn)
2、身體健康,吃苦耐勞,有責(zé)任心
3、無(wú)大面積紋身,無(wú)攻擊性紋身
二、【上下班時(shí)間】
1、早班8:00至20:00.
三、【薪資福利】
1、小時(shí)工
按16-20塊錢(qián)一個(gè)小時(shí),可以自己挑工價(jià)崗位做,每月保底260-280工時(shí),綜合最低薪資4800-5500元
2、正式工
底薪+崗位補(bǔ)貼(100-1000)+加班費(fèi)(加班費(fèi)按照勞動(dòng)法計(jì)算)+超產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)(0-1000)+全勤獎(jiǎng)200元;夜班補(bǔ)貼20元/工作日,綜合薪資4500—7500元/月
四、【工作崗位】
1、普通工衣坐班,長(zhǎng)期工、臨時(shí)工、長(zhǎng)白班、兩班倒崗位,隨機(jī)安排
2、工作內(nèi)容簡(jiǎn)單輕松,無(wú)需任何工作經(jīng)驗(yàn)
五、【食宿情況】
1、宿舍為2人一間,配備熱水,空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)生間等,干凈舒適,無(wú)門(mén)禁要求,刷臉出入,每個(gè)房間都配有鑰匙
2、廠(chǎng)區(qū)內(nèi)配有食堂,入職統(tǒng)一發(fā)放飯卡,員工不需要自己充錢(qián),自選餐形式
六、【廠(chǎng)區(qū)福利】
1、節(jié)假日有對(duì)應(yīng)禮物
2、過(guò)年有年貨
3、生日會(huì)
4、包吃住
5、可預(yù)支工資 -
包裝工
4600-6000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2024-10-30張主管招聘主管1. 公司主要負(fù)責(zé)手機(jī)配件、耳機(jī)、手機(jī)殼、藍(lán)牙音箱和手機(jī)中框等電子類(lèi)產(chǎn)品的生產(chǎn)、制作、加工;崗位屬于坐班,工作輕松易上手,薪資高,當(dāng)天就可安排好入職住宿。
一、【要求】
1、年齡18—45歲,男女不限,無(wú)需經(jīng)驗(yàn)
2、身體健康,吃苦耐勞,有責(zé)任心
3、無(wú)大面積紋身,無(wú)攻擊性紋身
二、【上下班時(shí)間】
1、早班8:00至20:00.
三、【薪資福利】
1、小時(shí)工
按16-20塊錢(qián)一個(gè)小時(shí),可以自己挑工價(jià)崗位做,每月保底260-280工時(shí),綜合最低薪資4800-5500元
2、正式工
底薪+崗位補(bǔ)貼(100-1000)+加班費(fèi)(加班費(fèi)按照勞動(dòng)法計(jì)算)+超產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)(0-1000)+全勤獎(jiǎng)200元;夜班補(bǔ)貼20元/工作日,綜合薪資4500—7500元/月
四、【工作崗位】
1、普通工衣坐班,長(zhǎng)期工、臨時(shí)工、長(zhǎng)白班、兩班倒崗位,隨機(jī)安排
2、工作內(nèi)容簡(jiǎn)單輕松,無(wú)需任何工作經(jīng)驗(yàn)
五、【食宿情況】
1、宿舍為2人一間,配備熱水,空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)生間等,干凈舒適,無(wú)門(mén)禁要求,刷臉出入,每個(gè)房間都配有鑰匙
2、廠(chǎng)區(qū)內(nèi)配有食堂,入職統(tǒng)一發(fā)放飯卡,員工不需要自己充錢(qián),自選餐形式
六、【廠(chǎng)區(qū)福利】
1、節(jié)假日有對(duì)應(yīng)禮物
2、過(guò)年有年貨
3、生日會(huì)
4、包吃住
5、可預(yù)支工資
約 3 個(gè)崗位
按地區(qū):
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西鄉(xiāng)塘區(qū)附近熱門(mén)公司
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廣西聲銳信息科技有限公司一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;集成電路設(shè)計(jì);半導(dǎo)體器件專(zhuān)用設(shè)備制造;電子元器件制造。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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南寧翔恒科技有限公司許可項(xiàng)目:道路貨物運(yùn)輸(不含危險(xiǎn)貨物);保險(xiǎn)代理業(yè)務(wù);網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車(chē)經(jīng)營(yíng)服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;信息技術(shù)咨詢(xún)服務(wù);國(guó)內(nèi)貨物運(yùn)輸代理;普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)(不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目);運(yùn)輸貨物打包服務(wù);裝卸搬運(yùn);供應(yīng)鏈管理服務(wù);汽車(chē)銷(xiāo)售;新能源汽車(chē)整車(chē)銷(xiāo)售;汽車(chē)拖車(chē)、求援、清障服務(wù);汽車(chē)零配件零售;新能源汽車(chē)電附件銷(xiāo)售;汽車(chē)零配件批發(fā);汽車(chē)裝飾用品銷(xiāo)售;信息咨詢(xún)服務(wù)(不含許可類(lèi)信息咨詢(xún)服務(wù));社會(huì)經(jīng)濟(jì)咨詢(xún)服務(wù);商務(wù)代理代辦服務(wù);銷(xiāo)售代理;小微型客車(chē)租賃經(jīng)營(yíng)服務(wù);企業(yè)管理咨詢(xún);咨詢(xún)策劃服務(wù);外賣(mài)遞送服務(wù);自行車(chē)及零配件零售;摩托車(chē)及零配件零售;電子產(chǎn)品銷(xiāo)售;通訊設(shè)備銷(xiāo)售;家用電器銷(xiāo)售;電動(dòng)自行車(chē)銷(xiāo)售;共享自行車(chē)服務(wù)。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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皇氏集團(tuán)股份有限公司定型包裝乳及乳制品(含不銹鋼桶裝,30KG/桶)生產(chǎn)、加工和銷(xiāo)售;禽畜的飼養(yǎng)、加工及銷(xiāo)售;蛋白飲料的生產(chǎn)、加工、銷(xiāo)售(按許可證有效期經(jīng)營(yíng));普通貨物運(yùn)輸;預(yù)包裝食品、散裝食品批發(fā)兼零售;國(guó)內(nèi)商業(yè)貿(mào)易(國(guó)家有專(zhuān)項(xiàng)規(guī)定除外);自營(yíng)和代理各類(lèi)商品和技術(shù)的進(jìn)出口,但國(guó)家限定公司經(jīng)營(yíng)或禁止進(jìn)出口的商品和技術(shù)除外;資產(chǎn)投資經(jīng)營(yíng)管理,企業(yè)策劃、咨詢(xún)服務(wù);五金交電、礦產(chǎn)品、有色金屬的銷(xiāo)售(具備經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),除國(guó)家專(zhuān)控外)。
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廣西泰盈信息技術(shù)有限公司網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)研發(fā)推廣;電信增值業(yè)務(wù)(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營(yíng),具體項(xiàng)目以審批部門(mén)批準(zhǔn)的為準(zhǔn));網(wǎng)上貿(mào)易代理(除國(guó)家有專(zhuān)項(xiàng)規(guī)定外);數(shù)據(jù)處理服務(wù);軟件開(kāi)發(fā),系統(tǒng)集成,數(shù)字處理和存儲(chǔ)服務(wù);集成電路設(shè)計(jì);接受金融機(jī)構(gòu)委托從事金融外包服務(wù);電子設(shè)備技術(shù)研發(fā)。
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南寧八菱科技股份有限公司研究、開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)散熱器、汽車(chē)配件、空調(diào)配件、發(fā)電機(jī)組配件、工程機(jī)械、機(jī)車(chē)及船舶工程配件等;散熱器、汽車(chē)配件、空調(diào)配件、發(fā)電機(jī)組配件、工程機(jī)械、機(jī)車(chē)及船舶工程配件的受托加工、委托加工、來(lái)料加工等;相關(guān)產(chǎn)品的技術(shù)開(kāi)發(fā)、咨詢(xún)服務(wù);設(shè)備租賃;進(jìn)出口貿(mào)易;道路普通貨物運(yùn)輸。
南寧安吉萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)長(zhǎng)期臨時(shí)工招聘(有工作餐)最新投遞
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韋先生投遞了 廣西鯨海信息技術(shù)有限公司 的 操作工 職位2024-11-05
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黃小姐投遞了 廣西鯨海信息技術(shù)有限公司 的 包裝工 職位2024-10-25
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陸先生投遞了 廣西鯨海信息技術(shù)有限公司 的 操作工 職位2024-10-15
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梁小姐2024-09-21
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鄒先生2024-09-21
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在線(xiàn)聊,入職快
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū) 普工/操作工招聘工資
¥
4621
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
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2.4%2K
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13.8%3K
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38.5%4K
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24.1%5K
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21.1%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.6%
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初中0.8%
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高中0.5%
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中專(zhuān)0.5%
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大專(zhuān)0.5%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.6%,初中占0.8%,高中占0.5%,中專(zhuān)占0.5%,大專(zhuān)占0.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.2%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年0.3%
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5-10年0.3%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占0.3%,5-10年占0.3%。