南寧餐飲前廳領(lǐng)班招聘
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南寧 餐飲前廳領(lǐng)班 招聘
職位。好工作,上桂聘
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領(lǐng)班主管
3000-5000元20小時前曹華帥1、認真、仔細的做好班前檢查,對每晚所確定的工作目標及時督促和帶領(lǐng)員工完成,負責員工排班、考勤及日常管理工作。
2、觀察員工的具體服務(wù)情況,對發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正,保證服務(wù)標準符合
培訓時的標準和要求。
3、檢查所有規(guī)章制度的執(zhí)行情況,工作中以身作則,為下屬樹立良好形象,協(xié)助經(jīng)理做好對服務(wù)員的考核評估工作,不斷提高服務(wù)員的服務(wù)技能。
4、檢查服務(wù)員的儀容儀表。
5、召開部門班前例會,強調(diào)工作目標、和工作中應(yīng)注意的重點,對員工工作進行合理的安排,對內(nèi)刊的發(fā)放及各部門加扣分情況進行統(tǒng)計。
6、做過酒吧工作者優(yōu)先
職位招聘1-3人 -
客房樓層領(lǐng)班
3000-4000元2024-11-09沃笙酒店招聘主管· 薪資范圍:3000-4000元/月· 發(fā)薪日:10日· 底薪:3000-3500元/月· 社保類型:五險· 獎金補貼:全勤獎·工齡獎 -
餐飲前廳經(jīng)理
5000-7000元2024-11-09王麗輝1、每天傳達店長安排的事務(wù),人員分配,跟進每張菜單的出品,處理客訴。
2、日常管理、檢查工作、服務(wù)標準。
3、員工培訓 -
客房領(lǐng)班
2000-4000元2024-11-08劉奇負責客房衛(wèi)生查房工作 -
生產(chǎn)領(lǐng)班
5000-6000元2024-11-07王女士注:能接受倒班再投 工作經(jīng)歷: 具相關(guān)半導(dǎo)體/驅(qū)動IC相關(guān)經(jīng)驗1年以上 工作技能:1.嚴格執(zhí)行管理制度,遵守廠紀廠規(guī); 2.負責產(chǎn)線之生產(chǎn)作業(yè) ,完成進度及效率; 3.與相關(guān)部門及相關(guān)人員進行有效的溝通、協(xié)調(diào)、解決或降低作業(yè) 困難及損耗; 4.協(xié)助部屬分析及處理異常問題,提升生產(chǎn)效率及質(zhì)量; 5.材料管控,異常狀況分析、改善及預(yù)防; 6.從事過半導(dǎo)體/驅(qū)動IC生產(chǎn)線優(yōu)先。 7.能適應(yīng)無塵室工作。接受白夜班倒班 專業(yè)要求:1. 具抗壓性,溝通EQ,邏輯思考理解能力佳。 2.MS-OFFICE 能力. 其他要求: 大專以上 -
南鐵拉嬸急招樓面主管
4000-6000元2024-11-07李金耀工作內(nèi)容: 管理門店運營情況 員工出勤、排休、儀容儀表管理 樓面5S管理 保證門店周轉(zhuǎn)效率 滿足顧客用餐時的需求 職位要求:男女不限 1.有餐廳領(lǐng)班主管等中層管理工作經(jīng)驗(無相關(guān)管理工作經(jīng)驗勿擾) 2.熟悉菜品、酒水的推銷。 3.有吃苦耐勞的精神,能夠接受夜班。 4.積極參加公司組織的培訓,不斷提高服務(wù)技能。 任職資格: 1、年齡20周歲以上,身體健康, 2、品行端正,能吃苦耐勞,初中以上文化程度。 工作時間:16:30--次日凌晨03:00 有意者,歡迎直接聯(lián)系! -
餐廳樓面部長
4000-6000元2024-11-07王小姐崗位職責: 1、帶領(lǐng)員工認真做好餐前準備,確保質(zhì)量標準; 2、正式開餐后,督導(dǎo)服務(wù)員認真做好服務(wù)工作并親自參加服務(wù)工作; 3、及時跟蹤、檢查臺面,對不合格的地方進行指正、改正; 4、及時對餐臺上菜速度、情況了解,及時催菜; 5、餐后組織服務(wù)員及時清臺,整理好餐廳桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔和環(huán)境良好; 6、督導(dǎo)服務(wù)員認真落實公司與部門規(guī)章制度; 7、搞好本班組與其他班組的協(xié)調(diào); 8、做好班組員工考勤、培訓工作。 任職要求: 1、男女不限,,身高155cm以上,,身高165cm以上,形象氣質(zhì)佳,身體健康,無不良嗜好; 2、口齒伶俐,普通話標準,會聽說粵語,反應(yīng)敏捷,具有良好的推銷... -
客房領(lǐng)班
3000-4000元2024-11-06藍桂東一、崗位職責 1、制定日常保潔工作計劃合理分配任務(wù),督導(dǎo)樓層服務(wù)員按工作標準流程和標準實施客房保潔服務(wù)工作; 2、檢查客房,確保客房整潔、房間供應(yīng)品充足; 3、檢查房間狀況、客房樓層走廊、樓梯、電梯等地方的清潔,防火通道和消防設(shè)施設(shè)備,完成檢查報告,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋相關(guān)部門; 4、向上司報告客人投訴事件,要協(xié)助客房經(jīng)理及店長處理客人投訴事宜; 5、合理配置客用品和清潔用品的消耗,作好成本控制; 6、客人遺失物品及時記錄并送交前廳; 7、完成客房經(jīng)理交辦的其它任務(wù); 二、任職資格: 1、有兩年以上賓館酒店、物業(yè)或保潔公司工作經(jīng)驗,一年以上同級酒店崗位經(jīng)驗。 2、務(wù)實、誠懇、為... -
前廳經(jīng)理/領(lǐng)班
3000-5000元2024-11-04龍衛(wèi)軍全店管理和營運,良好的溝通能力 -
前廳接待(玉林長期招聘)
3000-4000元2024-11-03并認真核對上一個班次輸入電腦的客人資料 【任職資格】 1、16-35歲,女身高1.58m以上,男身高1.65m以上,中專以上學歷,形象氣質(zhì)佳,無紋身; 2、普通話標準,思路敏捷,熟悉電腦操作; 3、有服務(wù)意識,具有酒店、餐飲等服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗者 …… 4、能接受倒班的上班時間 【晉升通道】前廳接待員-前廳領(lǐng)班-前廳主管-前廳經(jīng)理-酒店總經(jīng)理 【福利待遇】薪資+績效+提成+包吃+包住+全勤獎+工齡工資+生日福利+戶外活動+生日會+年會等等 【 -
前廳接待(百色)
3000-4000元2024-11-03并認真核對上一個班次輸入電腦的客人資料? 【任職資格】 1、16-35歲,女身高1.58m以上,男身高1.65m以上,中專以上學歷,形象氣質(zhì)佳,無紋身; 2、普通話標準,思路敏捷,熟悉電腦操作; 3、有服務(wù)意識,具有酒店、餐飲等服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗者 …… 4、能接受倒班的上班時間 【晉升通道】前廳接待員-前廳領(lǐng)班-前廳主管-前廳經(jīng)理-酒店總經(jīng)理 【福利待遇】薪資+績效+提成+包吃+包住+全勤獎+工齡工資+生日福利+戶外活動+生日會+年會等等 【 -
前廳接待(百色隆林)
3000-4000元2024-11-03并認真核對上一個班次輸入電腦的客人資料? 【任職資格】 1、16-35歲,女身高1.58m以上,男身高1.65m以上,中專以上學歷,形象氣質(zhì)佳,無紋身; 2、普通話標準,思路敏捷,熟悉電腦操作; 3、有服務(wù)意識,具有酒店、餐飲等服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗者 …… 4、能接受倒班的上班時間 【晉升通道】前廳接待員-前廳領(lǐng)班-前廳主管-前廳經(jīng)理-酒店總經(jīng)理 【福利待遇】薪資+績效+提成+包吃+包住+全勤獎+工齡工資+生日福利+戶外活動+生日會+年會等等 【 -
前廳接待(防城港)
3000-4000元2024-11-03并認真核對上一個班次輸入電腦的客人資料? 【任職資格】 1、16-35歲,女身高1.58m以上,男身高1.65m以上,中專以上學歷,形象氣質(zhì)佳,無紋身; 2、普通話標準,思路敏捷,熟悉電腦操作; 3、有服務(wù)意識,具有酒店、餐飲等服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗者 …… 4、能接受倒班的上班時間 【晉升通道】前廳接待員-前廳領(lǐng)班-前廳主管-前廳經(jīng)理-酒店總經(jīng)理 【福利待遇】薪資+績效+提成+包吃+包住+全勤獎+工齡工資+生日福利+戶外活動+生日會+年會等等 【 -
安保部領(lǐng)班
3000-4000元2024-11-01A.基本素質(zhì): 基本條件:愛崗敬業(yè),具有強烈的事業(yè)心和責任感,高尚的職業(yè)道德,符合酒店業(yè)基本要求。 自然條件:身體健康,精神充沛,無不良嗜好,身高1.68米以上。 文化程度:高中以上(同等)學歷,退伍軍人。 工作經(jīng)驗:有一年以上酒店保安領(lǐng)班工作經(jīng)驗,工作責任心強、有較強的組織、溝通、協(xié)調(diào)、培訓能力。 ?B.崗位工作概要: 在部門主管的指導(dǎo)下,負責安保員日常督導(dǎo)工作和酒店安全工作。 ?C.崗位要求: 1.?執(zhí)行消防、安全主管及部門經(jīng)理的工作指令,負責做好酒店內(nèi)部的各項安全防范工作,向部門經(jīng)理負責,并報告工作。 2.?直接參與和帶領(lǐng)員工做好日常的安全監(jiān)控工作,發(fā)現(xiàn)各種報警信息和可... -
樓面部長
4000-6000元2024-11-01劉建平具體負責餐廳每天的正常運營,為賓客提供高質(zhì)量的服務(wù),努力完成老板下達的任務(wù),為餐廳樹立良好的餐飲形象 -
客房領(lǐng)班
3000-4000元2024-11-01沃笙酒店招聘主管崗位職責: 1.傳達客房經(jīng)理下達的各項指令,安排下屬班次,布置任務(wù)。 2.檢查即將入住及已入住重要客人的房間,并抽查其他房間,確??头康那鍧嵑蛿[放標準及設(shè)備運轉(zhuǎn)正常。 3.處理緊急事故、客人投訴及當天個崗位各區(qū)域發(fā)生的特殊情況。 4..與其他相關(guān)部門進行溝通,協(xié)調(diào)、密切合作。 5.完成值班經(jīng)理交給的其它任務(wù)。 任職資格 1.中專以上學歷,星級酒店同等崗位工作經(jīng)驗者。 2.熟悉客房的各項業(yè)務(wù)。 3.精通客房的各項接待程序,溝通能力較強,解決工作中的各種疑難,處理各種投訴。 4.性格開朗,有良好的個人修養(yǎng),工作認真負責,作風正派。 -
客房部領(lǐng)班
3000-4000元2024-11-01楊女士工作內(nèi)容: 1、配合部門人員完成日常工作。 2、每日進行查房,監(jiān)督客房服務(wù)員做房,以提高做房質(zhì)量提升。 3、協(xié)助客房主管下達工作。 4、協(xié)助客房主管開展客房部相關(guān)培訓。 5、時刻做好員工關(guān)懷工作。 職位要求: 1、要求有酒店客房領(lǐng)班1-2年經(jīng)驗。 2、服從性高,能做到配合部門主管每日工作。 3、有查房經(jīng)驗,并且對于房間衛(wèi)生要求有標準。 -
西廚房冷菜領(lǐng)班/主管
3000-5000元2024-10-30曾女士招聘副經(jīng)理負責西廚房冷菜的出品 -
客房樓層領(lǐng)班
3000-4000元2024-10-29黃經(jīng)理一、【職位描述】 指導(dǎo)客房服務(wù)員的日常工作安排活動以及行為,保證服務(wù)員對客房和公共區(qū)域的清潔和有序的工作。 二、【招聘崗位】 客房樓層領(lǐng)班 三、【職位要求】 1.精神面貌佳,善于溝通交流; 2.有相關(guān)工作經(jīng)驗; 四、【薪資標準】 基本底薪+每月全勤+工齡獎 五、【福利待遇】 包吃包住、月休六天、購買五險、帶薪年假、節(jié)日福利、帶薪培訓、無限發(fā)展空間 六、【面試地址】 面試地址:南寧市青秀區(qū)長湖路65號南寧天龍灣璞悅酒店 -
樓面部長
4000-5000元2024-10-28鄧偉1、服從主管工作安排 2、給員工起到帶頭作用
約 20 個崗位
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南寧 餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘工資
¥
3881
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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3.6%2K
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37.2%3K
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38.7%4K
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14.6%5K
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5.1%6K-8K
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0.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.3%
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初中0.7%
南寧餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘需要什么學歷?不限學歷占99.3%,初中占0.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗97.8%
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1-3年2.2%
南寧餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.8%,1-3年占2.2%。