1.做好對餐廳各區(qū)域衛(wèi)生,開餐前準(zhǔn)備工作,營運(yùn)期間各項事宜,打烊相關(guān)工作
2.按照餐廳產(chǎn)品制作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行產(chǎn)品制作
3.按照餐廳服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序?qū)︻櫩瓦M(jìn)行優(yōu)質(zhì)服務(wù)
4.不斷提高服務(wù)技能及操作技能,提升自身綜合素質(zhì)
5.嚴(yán)格執(zhí)行餐廳上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作6.要掌握所有小工作站工作標(biāo)準(zhǔn),包括前廳,水吧,后廚,收銀等
南寧青秀區(qū)旅游公司餐飲行業(yè)招聘
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南寧 青秀區(qū) 餐飲行業(yè) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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酒店餐廳經(jīng)理
4000-5000元2024-11-11崗位職責(zé):1.全面負(fù)責(zé)整個餐廳日常營運(yùn)狀況,負(fù)責(zé)餐廳人員管理.梯隊建設(shè).訂貨排班.成本控制.設(shè)備維護(hù).利潤達(dá)成等營運(yùn)系統(tǒng)管理工作;2.在餐廳層面負(fù)責(zé)對外溝通以及周圍社區(qū)關(guān)系維護(hù),進(jìn)行單店企劃活動的策劃和執(zhí)行,提高品牌形象;任職要求:1.擁有大專以上學(xué)歷2.能適應(yīng)快節(jié)奏和倒班制度,有一定抗壓能力;3.有親和力并對餐飲行業(yè)充滿熱情;4.有管理潛質(zhì)和良好的溝通能力,富有團(tuán)隊合作精神;
收起
所需技能: 帶薪年假、底薪加提成、門店運(yùn)營管理、績效獎金、包吃住、 -
服務(wù)員
3000-4000元2024-11-06人力資源部樓面服務(wù)員:
一、崗位職責(zé):
1、服從安排;
2、認(rèn)真執(zhí)行工作流程和質(zhì)量要求;
3、服務(wù)流程和規(guī)范;
4、投訴處理等突發(fā)問題;
5、做好崗位其他日常流程工作。
二、任職要求:
1、年齡要求:18~40歲
1、??苹蛞陨蠈W(xué)歷,酒店管理專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮;
2、有一年餐飲工作經(jīng)驗,掌握服務(wù)流程;
3、有嫻熟的服務(wù)技能與技巧;
4、有較強(qiáng)的溝通能力,能吃苦耐勞,熱愛餐飲行業(yè)工作;
三、福利待遇:基本工資3000~3600+獎金、提成,包吃、包住宿舍含有空調(diào)、熱水器,享受帶薪年假、婚假、員工節(jié)假日福利、獎金提成。
四、上班地點:南寧市青秀區(qū)青環(huán)路孔廟碼頭游艇 聯(lián)系方式:劉女士:***********
約 2 個崗位
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南寧青秀區(qū) 服務(wù)員招聘工資
¥
3113
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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14.7%2K
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68.8%3K
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14%4K
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2.1%5K
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0.3%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.9%
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初中1.7%
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高中0.7%
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中專0.3%
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大專0.3%
南寧青秀區(qū)服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.9%,初中占1.7%,高中占0.7%,中專占0.3%,大專占0.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年1.4%
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5-10年0.3%
南寧青秀區(qū)服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.4%,5-10年占0.3%。