1.做好對餐廳各區(qū)域衛(wèi)生,開餐前準備工作,營運期間各項事宜,打烊相關(guān)工作
2.按照餐廳產(chǎn)品制作標準進行產(chǎn)品制作
3.按照餐廳服務(wù)標準和程序?qū)︻櫩瓦M行優(yōu)質(zhì)服務(wù)
4.不斷提高服務(wù)技能及操作技能,提升自身綜合素質(zhì)
5.嚴格執(zhí)行餐廳上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作6.要掌握所有小工作站工作標準,包括前廳,水吧,后廚,收銀等
南寧餐飲公司餐飲招聘
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南寧 餐飲 招聘
職位。好工作,上桂聘
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餐飲學(xué)徒
3000-4000元2024-10-19賀強1、負責炒菜/廚房其他工作;2、嚴格按照操作標準烹制菜品,保證菜品質(zhì)量:3、遵守安全操作過程,正確使用操
作工具,合理使用原材料,節(jié)約水、電、煤氣等;4、負責烹制后灶臺及周邊衛(wèi)生清潔工作;5、執(zhí)行店長下達的各
項工作任務(wù)和工作指示
【任職條件】
1、能吃苦耐勞,有上進心;
2、善于溝通,有團隊意識,服從管理;
3、具備工作責任心,學(xué)習(xí)能力強;
4、有炒鍋/廚房工作經(jīng)驗者優(yōu)先; -
安保部領(lǐng)班
3000-4000元2024-10-19A.基本素質(zhì):
基本條件:愛崗敬業(yè),具有強烈的事業(yè)心和責任感,高尚的職業(yè)道德,符合酒店業(yè)基本要求。
自然條件:身體健康,精神充沛,無不良嗜好,身高1.68米以上。
文化程度:高中以上(同等)學(xué)歷,退伍軍人。
工作經(jīng)驗:有一年以上酒店保安領(lǐng)班工作經(jīng)驗,工作責任心強、有較強的組織、溝通、協(xié)調(diào)、培訓(xùn)能力。
?B.崗位工作概要:
在部門主管的指導(dǎo)下,負責安保員日常督導(dǎo)工作和酒店安全工作。
?C.崗位要求:
1.?執(zhí)行消防、安全主管及部門經(jīng)理的工作指令,負責做好酒店內(nèi)部的各項安全防范工作,向部門經(jīng)理負責,并報告工作。
2.?直接參與和帶領(lǐng)員工做好日常的安全監(jiān)控工作,發(fā)現(xiàn)各種報警信息和可疑情況,立即跟蹤監(jiān)錄,并及時報告,迅速高效地做好工作。
3.?接受上級業(yè)務(wù)主管部門的工作指導(dǎo),嚴格執(zhí)行消防法規(guī),全面做好酒店的防火工作。 -
西餐廳領(lǐng)班
4000-5000元2024-10-19陳主管【崗位職責】
1、按照SOP的檢查表來開始和結(jié)束一天的營運。
2、與客人進行積極的互動,來尋求反饋。
3、給予員工培訓(xùn)、維持和執(zhí)行所有的服務(wù)標準。
4、確保在餐廳營運時,協(xié)助服務(wù)員或領(lǐng)位,在各自的崗位上使客人滿意。
5、協(xié)助餐廳主管做好當班營運管理工作。
【崗位要求】
1、2年以上餐廳管理經(jīng)驗。
2、有較好的服務(wù)精神和溝通技巧管理技能。
3、較好的英文口語表達。 -
前廳主管
4000-5000元2024-10-19樊波工作職責:(1)根據(jù)客情編排員工值班班次和休息日要求上墻;(2)參與制定前廳服務(wù)標準和工作程序,并組織確保這些服務(wù)程序和標準的嚴格實施;(3)組織餐廳服務(wù)員的崗位培訓(xùn);(4)負責對員工工作表現(xiàn)進行定期評估和獎懲,制定培訓(xùn)計劃(每旬一次,有記錄)并嚴格落實;(5)建立健全各項管理制度,(物質(zhì)、檔案)組織管好餐廳的各種物品。(6)簽署前廳各種用品的領(lǐng)用單、設(shè)備維修單、獎罰單、損耗單等餐廳的正常運營,確保 廳的正常運營;每月25日定時盤點餐具及前廳物品。(7)定期對前廳的每 環(huán)節(jié)進行檢查對照,不斷完善前廳管理,并不定時的進行管理方法的改進革;進;(8)落實餐廳各項規(guī)章 制度、餐廳禮儀、服務(wù)細節(jié)等工作... -
餐飲vip接待員
3000-4000元2024-10-19陳主管崗位要求: 1、品行端正、好學(xué)上進有禮貌,喜歡餐飲服務(wù)業(yè),對自己的職業(yè)規(guī)格方向目標明確。 2、具有良好的溝通表達能力和服務(wù)意識。 3、能吃苦耐勞,有團隊合作意識。 -
西廚房冷菜領(lǐng)班/主管
3000-5000元2024-10-19曾女士招聘副經(jīng)理負責西廚房冷菜的出品 -
后廚水臺
3000-4000元2024-10-19賀強廚房員工崗位職責 1、負責炒菜/廚房其他工作; 2、嚴格按照操作標準烹制菜品, 保證菜品質(zhì)量: 3、遵守安全操作過程,正確使用操作工具, 合理使用原材料,節(jié)約水、電、煤氣等; 4、負責烹制后灶 臺及周邊衛(wèi)生清潔工作; 5、執(zhí)行店長下達的各項工作任務(wù)和工作指示 [任職條件] 1、能吃苦耐勞,有上進心; 2、善于溝通,有團隊意識,服從管理; 3、具備工作責任心,學(xué)習(xí)能力強; 4、有炒鍋/廚房工作經(jīng)驗者優(yōu)先; [福利待遇] 1、 基本工資2200- 2600元/月,全勤200元/ 月,績效獎金700元/月,綜合工資3100- -3500元/月; 2、 帶薪年假5天(每滿一-年增加一天)... -
區(qū)域經(jīng)理
5000-8000元2024-10-19鄭清富1.負責區(qū)域內(nèi)的店面正常運營,人事培訓(xùn),產(chǎn)品培訓(xùn)及公司職責 2.負責各店面財務(wù)監(jiān)管,各種崗位標準設(shè)定,考核標準設(shè)定 3.要求五官端正,女性身高1.6米以上,男性1.7米以上,有相關(guān)管理經(jīng)驗者優(yōu)先 4.能長期適應(yīng)出差 -
招商經(jīng)理
15000-20000元2024-10-19公司商業(yè)資產(chǎn)招商(必須具備品牌商家引進經(jīng)驗履歷,國內(nèi)10大餐飲、廣西知名餐飲等,以及其他主力商家招商經(jīng)驗,例如健身房、規(guī)模化教培機構(gòu)、其他大型娛樂休閑會所、專業(yè)賣場等) 南寧項目:星湖影城、中華大戲院 -
酒店客房主管
3000-4000元2024-10-19樊波崗位職責 1、管理好樓層定額物品,嚴格控制客用品消耗,做好廢品回收。 2、日常安排客房服務(wù)員的工作,合理調(diào)配好人員使用。 3、保證客房清潔質(zhì)量及物品補充、擺放達到要求、設(shè)施情況良好。 4、負責杯具的清潔與消毒工作。 5、檢查客房員工儀表儀容。 6、完成易耗品的每期盤點工作。 崗位要求 1、有一年以上客房主管/客房領(lǐng)班級別以上的工作經(jīng)驗,年齡要求50歲以下 2、身體健康,相貌端正 3、有倉儲管理工作經(jīng)驗可加薪另議 4、月休4天,薪資3500-4500,包吃包住,有晉升空間 -
酒店管理(值班經(jīng)理)
4000-6000元2024-10-19樊波崗位職責: 1、執(zhí)行公司各項決議,協(xié)助運營總監(jiān)對酒店的經(jīng)營管理工作; 2、確保酒店安全運營無隱患,負責酒店社會公共關(guān)系協(xié)調(diào)工作; 3、定期向運營總監(jiān)匯報工作,策劃、落實酒店經(jīng)營計劃及成本控制工作; 4、切實提高服務(wù)質(zhì)量,確保每一位客戶的高滿意度,維護酒店品牌聲譽; 5、保證酒店標準化、流程化、制度化管理的貫徹實施; 6、與運營總監(jiān)溝通協(xié)調(diào)工作,包括價格調(diào)整、相關(guān)支持申請等等; 7、完善酒店的規(guī)章制度,并帶頭執(zhí)行和遵守; 8、按照酒店《運營手冊》中的管理規(guī)范和制度,對各個崗位職責進行監(jiān)督和檢查執(zhí)行情況; 9、規(guī)范酒店各部門各崗位的操作流程,確保酒店的各項工作在嚴密的制度和流程下... -
倉庫管理員
4000-5000元2024-10-19南寧市青秀區(qū)南湖御景福利待遇: 五險 話費補貼 餐飲補貼 交通補貼 節(jié)假日補貼 年底雙薪 帶薪年假 國家法定假日 產(chǎn)品培訓(xùn) 技術(shù)培訓(xùn) 不定期團建 員工生日會 公立三甲免費體檢 年度旅游 等 綜合月薪:基本工資 -
餐飲學(xué)徒
4000-6000元2024-10-19李志鳳崗位職責: 1、按所定食譜精心加工、制作面點食品; 2、注意個人衛(wèi)生,操作前要洗手,工作服勤洗,保持清潔; 3、掌握蒸煮時間和用氣規(guī)律; 任職資格: 1、年齡18-32歲,身體健康,并有健康體檢證明; 2、服從分配,對工作認真負責; 3、熱愛本職工作,有團隊合作精神,為人踏實,積極肯干。 工作時間:早班(長白班) -
服務(wù)員
3000-4000元2024-10-19黃經(jīng)理一、【職位描述】 按照服務(wù)流程和規(guī)范為賓客提供高效率、優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù)。 -
總經(jīng)理助理
5000-10000元2024-10-19鄭清富協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù),大專以上學(xué)歷,能夠適應(yīng)經(jīng)常出差,擁有C1駕照兩年以上,熟練掌握駕駛技巧,身高160以上,外表形象好氣質(zhì)佳。 -
服務(wù)員
2000元2024-10-19鄭清富負責點餐,清潔餐區(qū),制作產(chǎn)品 -
廚師
5000-6000元2024-10-18莫先生負責廚房上雜出品工作,要求會做啫煲的菜品 -
奶茶品牌督導(dǎo)
5000-6000元2024-10-18石艷珠崗位職責: 1、負責加盟商門店的巡店工作 2、協(xié)助加盟商新店指導(dǎo)工作:(店鋪選址,培訓(xùn),新店備等籌備工作) 3、做好公司與加盟商之間溝通協(xié)調(diào)工作,幫助加盟商提升業(yè)績 4、需要出差巡店(12-15天),出差有拆旅費 任職要求: 1.年齡23歲-30歲,有2年連鎖同行經(jīng)驗優(yōu)先: 2.具備良好的溝通技巧,優(yōu)秀的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力; 3.能接受出差、有駕駛證 -
餐飲廚師長
6000-7000元2024-10-18盧明服務(wù)員7名:工資2800-3500 收銀員前臺1名:2800-3500 領(lǐng)班1名:3200-4500 廚工4名:3000-4000 廚房主管1名:3500-4500 洗碗工1名:2500-3000 廚師長1名:4000+ 店長1名4000+ -
營銷總監(jiān)
10000-11000元2024-10-18盧明1.協(xié)助總經(jīng)理建立科學(xué)的銷售戰(zhàn)略,以及完善市場營銷組織系統(tǒng)和管理體系,合理配置公司資源,確保市場營銷對企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略實施的最大支持。 2.協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系,草擬公司年度營銷工作計劃總體部署,并對公司市場營銷戰(zhàn)略計劃的執(zhí)行進行監(jiān)督和控制。 3.組織擬定公司營銷相關(guān)管理制度、規(guī)范與流程,并負責監(jiān)督執(zhí)行。 4.對市場的變化做出及時的判斷和預(yù)測,對所制定的市場策略及實施情況進行督查、評判和修正。 5.組織審核項目銷售定價和銷售策劃方案,以及制定產(chǎn)品推廣策略、品牌戰(zhàn)略計劃和品牌宣傳方案。 6.綜合分析競爭對手的產(chǎn)品及行業(yè)情況,適時調(diào)整競爭策略和營銷通路。 7.組建高效...
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧餐飲公司餐飲招聘最新投遞
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許先生投遞了 南寧市大嶺學(xué)星小吃店 的 餐飲學(xué)徒 職位2024-10-17
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黃先生投遞了 廣西東耀餐飲管理有限公司 的 酒店管理(值班經(jīng)理) 職位2024-10-07
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盧先生投遞了 廣西東耀餐飲管理有限公司 的 酒店客房主管 職位2024-10-06
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南寧 服務(wù)員招聘工資
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3271
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 18K,最多人拿:3K
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0.1%小于2K
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19.7%2K
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56.2%3K
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15.5%4K
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5.7%5K
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1.9%6K-8K
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0.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.2%
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初中1.3%
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高中0.7%
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中專0.3%
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大專0.4%
南寧服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.2%,初中占1.3%,高中占0.7%,中專占0.3%,大專占0.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年1.2%
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5-10年0.1%
南寧服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.2%,5-10年占0.1%。