1、負(fù)責(zé)集團(tuán)總部/分子公司物資供應(yīng)協(xié)調(diào)工作,反饋物資供求變化情況,保障供應(yīng)需求;
2、追蹤集團(tuán)總部/分子公司物資臺(tái)帳的相關(guān)報(bào)表,合理使用庫(kù)存信息,確保合理庫(kù)存;
3、落實(shí)核對(duì)物資單據(jù)賬務(wù)的完整性、準(zhǔn)確性,確保物資實(shí)施操作流程的規(guī)范化;
4、定期對(duì)集團(tuán)總部/分子公司物資數(shù)量組織盤點(diǎn),并確保與所做進(jìn)銷存明細(xì)保持一致;
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
南寧倉(cāng)庫(kù)驗(yàn)收員招聘
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南寧 倉(cāng)庫(kù)驗(yàn)收員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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倉(cāng)庫(kù)退件處理員
4000-5000元2024-09-23張濤電商倉(cāng)庫(kù)退件處理員
【因招聘平臺(tái)回復(fù)信息需付費(fèi),投遞 “倉(cāng)庫(kù)退件處理員” 職位無(wú)法回復(fù)信息??梢酝ㄟ^(guò) “叉車司機(jī)” 職位和我在線交流?!?br /> 崗位職責(zé):
1、處理電商各平臺(tái)店鋪的退件,拆包檢查并核對(duì)收到的數(shù)量,錄入系統(tǒng);
2、執(zhí)行商品管理中與倉(cāng)庫(kù)有關(guān)的SOP,確保倉(cāng)庫(kù)作業(yè)順利進(jìn)行;
3、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常商品的驗(yàn)收、入庫(kù)、碼放、保管、核實(shí)、盤點(diǎn)等工作;
4、負(fù)責(zé)保持倉(cāng)內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作;
5、負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔;
6、倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入;
7、部門主管交辦的其它事宜;
8、有一定的管理能力。
任職要求:
1、會(huì)基本的電腦操作,以及辦公軟件的使用;操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2、熟悉倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出貨操作流程,具備物資保管專業(yè)知識(shí)和技能;
3、細(xì)心、耐心、有責(zé)任心,能吃苦耐勞。
白班8小時(shí),9:00-18:30,12:00-13:30午休,超8小時(shí)算加班,加班費(fèi)另算。
加班:19:15-21:15,長(zhǎng)白班,有宿舍(空調(diào)),不包吃,月休4天
工資構(gòu)成:基本工資+績(jī)效工資+餐補(bǔ)+房補(bǔ)+全勤獎(jiǎng)+加班費(fèi),綜合月薪4-5k。交五險(xiǎn)
面試/工作地點(diǎn):柳工大道88號(hào)中通轉(zhuǎn)運(yùn)中心1號(hào)樓 -
醫(yī)療器械質(zhì)量管理員
5000-6000元2024-09-16申女士崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)質(zhì)量資料審核,并撰寫內(nèi)審、總計(jì)報(bào)告;
2、負(fù)責(zé)對(duì)驗(yàn)收員、養(yǎng)護(hù)員、倉(cāng)庫(kù)人員等進(jìn)行日常的工作指導(dǎo);
3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)、監(jiān)督、指導(dǎo)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行及整改;
4、協(xié)助商品質(zhì)量公關(guān)事宜。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、藥學(xué)、中藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、有醫(yī)藥行業(yè)養(yǎng)護(hù)員、驗(yàn)收員、質(zhì)量管理員等質(zhì)量管理相關(guān)工作兩年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、有一定寫作、總結(jié)的能力,善于表達(dá)、工作細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn);
4、持有執(zhí)業(yè)藥師資格者,條件可適當(dāng)放寬。 -
物流專員
4000-5000元2024-09-16蘭女士人事1. 嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律,按時(shí)上下班,工作時(shí)不撤離職守,嚴(yán)格按照倉(cāng)庫(kù)管理制度、工作流程開展工作
2. 負(fù)責(zé)根據(jù)銷售訂單需要,按領(lǐng)導(dǎo)審批指示調(diào)度物料。
3 負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)材料的分類擺放和保管工作,做到擺放整齊、有序,賬卡準(zhǔn)確清晰;
4. 協(xié)助部門管理人員做好倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)工作;
5. 負(fù)責(zé)按銷售單、安排叉車、搬運(yùn)揀貨、物流發(fā)貨;
6. 負(fù)責(zé)做好退料驗(yàn)貨。退料原則:不合要求材料及時(shí)通知采購(gòu)員退回供貨商并報(bào)財(cái)務(wù);客戶退回的剩余材料經(jīng)驗(yàn)收后回收倉(cāng)庫(kù)保管并及時(shí)通知開單入庫(kù)員做退貨處理,不合格(影響二次銷售)的嚴(yán)禁退回;
7. 對(duì)倉(cāng)庫(kù)管理、工作流程改進(jìn),提出合理建議;
8. 嚴(yán)格執(zhí)行倉(cāng)庫(kù)管理制度。庫(kù)內(nèi)嚴(yán)禁吸煙,定期進(jìn)行安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)處理,保證材料和庫(kù)房的安全;
9. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
約 3 個(gè)崗位
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倉(cāng)管員/倉(cāng)庫(kù)管理員倉(cāng)庫(kù)驗(yàn)收員倉(cāng)庫(kù)倉(cāng)庫(kù)保管庫(kù)存管理倉(cāng)庫(kù)管理管理員管理人員物資管理倉(cāng)儲(chǔ)倉(cāng)管貨品管理庫(kù)管員倉(cāng)庫(kù)管理員倉(cāng)儲(chǔ)物流倉(cāng)儲(chǔ)物流管理現(xiàn)場(chǎng)主管物料管理收貨電商庫(kù)存管理現(xiàn)場(chǎng)管理主管倉(cāng)管員倉(cāng)儲(chǔ)管理其他供應(yīng)鏈職位庫(kù)管物流倉(cāng)儲(chǔ)管理保管員倉(cāng)庫(kù)專員物料員倉(cāng)庫(kù)庫(kù)管員夜班主管倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)理庫(kù)房管理人員倉(cāng)庫(kù)保管員物料倉(cāng)管員電商倉(cāng)庫(kù)管理倉(cāng)庫(kù)管理人員倉(cāng)庫(kù)物料員發(fā)貨主管原材料倉(cāng)管員倉(cāng)管物流
南寧倉(cāng)庫(kù)驗(yàn)收員招聘最新投遞
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南寧 倉(cāng)庫(kù)管理員招聘工資
¥
3709
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
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6%2K
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45.1%3K
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31.8%4K
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10.6%5K
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5.8%6K-8K
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0.3%8K-1W
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0.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.4%
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初中0.2%
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高中1%
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中專0.9%
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大專0.5%
南寧倉(cāng)庫(kù)管理員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.4%,初中占0.2%,高中占1%,中專占0.9%,大專占0.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.6%
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1-3年1.4%
南寧倉(cāng)庫(kù)管理員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,1-3年占1.4%。