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南寧采購(gòu)司機(jī)招聘

共找到 4條 南寧 采購(gòu)司機(jī) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-07
雷女士
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)車輛和人員檔案管理。
2、負(fù)責(zé)運(yùn)輸事務(wù)臺(tái)賬的管理。
3、負(fù)責(zé)道路運(yùn)輸證件的年檢、審核以及換證、車輛保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的管理工作。
4、負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督車輛維修保養(yǎng)。
5、負(fù)責(zé)總公司及分公司油料費(fèi)和修理費(fèi)的管控。
6、負(fù)責(zé)司機(jī)的安全教育、思想工作、日常管理、招聘、培訓(xùn)等工作。
7、協(xié)助經(jīng)理做好液化氣采購(gòu)、槽車運(yùn)輸、開(kāi)發(fā)槽車運(yùn)輸客戶任務(wù)。
任職要求:
1、大專以上相關(guān)學(xué)歷,40歲以下;
2、具有一年以上車隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)并持有C1駕照,熟悉車輛的日常維護(hù)、保養(yǎng)和故障診斷;
3、能熟練使用電腦Office辦公軟件;
4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和執(zhí)行能力;
5、熟悉《道路安全法》、車輛保險(xiǎn)、年審等操作流程的優(yōu)先考慮。
2024-11-07
崗位職責(zé):
1.根據(jù)醫(yī)院的戰(zhàn)略目標(biāo)和行政管理指示制定行政年度目標(biāo)和工作計(jì)劃
2.搭建醫(yī)院的行政管理及后勤管理規(guī)定,負(fù)責(zé)行政類制度流程建設(shè)、行政事務(wù)的統(tǒng)籌和處理
3.執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度,申報(bào)并上報(bào)公司行政規(guī)章制度的實(shí)施情況并提出修改意見(jiàn)
4.負(fù)責(zé)印章管理、會(huì)務(wù)管理、文檔管理、檔案管理等工作
5.負(fù)責(zé)管理對(duì)接已加入的行業(yè)協(xié)會(huì)和項(xiàng)目工會(huì)的各類工作跟進(jìn)
6.辦公環(huán)境管理:負(fù)責(zé)公司辦公樓的裝修等管理,負(fù)責(zé)公共辦公區(qū)域及設(shè)施設(shè)備的日常維護(hù)管理,后勤工具用品的核價(jià)采購(gòu)、保管和配用
7.司機(jī)管理:負(fù)責(zé)公司車輛的調(diào)度、使用的維修保養(yǎng)等工作
8.統(tǒng)籌全局性的督查督辦工作,出臺(tái)和修訂集團(tuán)督查督辦實(shí)施辦法
9.協(xié)助公司做好對(duì)接相關(guān)業(yè)務(wù)往來(lái)單位、人員的來(lái)訪、參觀等接待工作
任職要求:
1.年齡:28-35歲;
2.學(xué)歷:全日制大專及以上學(xué)歷,文秘、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);
3.經(jīng)驗(yàn)要求:5年以上辦公室行政管理經(jīng)驗(yàn),3年施工企業(yè)行政管理經(jīng)驗(yàn);
4.知識(shí)要求:有一定的應(yīng)用文、公文寫(xiě)作功底和專業(yè)知識(shí),能獨(dú)立擬公文制度流程;
5.能力要求:能各種管理工具、手段來(lái)強(qiáng)力推動(dòng)公司戰(zhàn)略進(jìn)度,和通過(guò)檢查跟進(jìn)工作來(lái)提升制度落地執(zhí)行力。
上班時(shí)間:周一至周五 上午8:30-12:00 下午14:30-17:30 周六上午8:30-12:00
2024-11-07
1.負(fù)責(zé)做好公司領(lǐng)導(dǎo)的接送工作,服從安排,服務(wù)及時(shí)到位。
2.負(fù)責(zé)做好公司員工日常工作安排的接送工作,服從安排,服務(wù)及時(shí)到位。
3.負(fù)責(zé)做好車輛的維護(hù)和保養(yǎng)工作,做好車輛的清潔工作。
4.司機(jī)離開(kāi)車輛時(shí),要鎖好保險(xiǎn)防盜鎖,防止車輛被盜。停放在公司指定地方。
5.定期對(duì)車輛進(jìn)行保養(yǎng),保持車輛的清潔衛(wèi)生和正常運(yùn)行
6.做好行車記錄,保管好車輛的證件資料。
7.負(fù)責(zé)對(duì)自己所開(kāi)車輛的各種證件的有效性經(jīng)常檢查,出車時(shí)一定保證證件齊全。
8.兼物資部的采購(gòu)。
任職需求:
1、年齡26-35歲,退伍軍人優(yōu)先。
2、具有一定的商務(wù)接洽禮儀。
2024-10-28
會(huì)務(wù)管理、文檔管理、檔案管理等工作 5.負(fù)責(zé)管理對(duì)接已加入的行業(yè)協(xié)會(huì)和項(xiàng)目工會(huì)的各類工作跟進(jìn) 6.辦公環(huán)境管理:負(fù)責(zé)公司辦公樓的裝修等管理,負(fù)責(zé)公共辦公區(qū)域及設(shè)施設(shè)備的日常維護(hù)管理,后勤工具用品的核價(jià)采購(gòu) …… 、保管和配用 7.司機(jī)管理:負(fù)責(zé)公司車輛的調(diào)度、使用的維修保養(yǎng)等工作 8.統(tǒng)籌全局性的督查督辦工作,出臺(tái)和修訂集團(tuán)督查督辦實(shí)施辦法 9.協(xié)助公司做好對(duì)接相關(guān)業(yè)務(wù)往來(lái)單位、人員的來(lái)訪、參觀等接待工作
約 4 個(gè)崗位

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南寧 貨運(yùn)司機(jī)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 1.1%
    2K
  • 8.5%
    3K
  • 18.4%
    4K
  • 24.5%
    5K
  • 27.4%
    6K-8K
  • 16.9%
    8K-1W
  • 3.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.4%
  • 初中
    1.9%
  • 高中
    0.4%
  • 中專
    0.2%
南寧貨運(yùn)司機(jī)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.4%,初中占1.9%,高中占0.4%,中專占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    95.6%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    4.1%
  • 5-10年
    0.1%
南寧貨運(yùn)司機(jī)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占4.1%,5-10年占0.1%。

南寧 貨運(yùn)司機(jī)百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)將公司倉(cāng)庫(kù)貨物運(yùn)送到指定位置;
2、負(fù)責(zé)貨物的裝卸,貨物的領(lǐng)取;
3、負(fù)責(zé)票據(jù)的簽收和交接工作;
4、按標(biāo)準(zhǔn)送貨程序。安全、急時(shí)、規(guī)范、高效、做好送貨
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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