工作職責(zé):
1.熟悉各類(lèi)項(xiàng)目招投標(biāo)行業(yè)法規(guī)法則;能獨(dú)立完成招標(biāo)項(xiàng)目標(biāo)書(shū)的編制及審核工作;
2.按要求完成項(xiàng)目前期方案、招標(biāo)、后期服務(wù)的全過(guò)程 工作任務(wù)的把控以及開(kāi)展情況匯報(bào);
3.執(zhí)行統(tǒng)一文件范本、表格范本和標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程,保證工作質(zhì)量;
4.對(duì)招標(biāo)代理工作中不合格項(xiàng)進(jìn)行控制,制定和實(shí)施預(yù)防和糾正措施;
5.按規(guī)定,負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目完成的項(xiàng)目代理檔案、資料、文件的整理、裝訂的檢查審核;
6.總結(jié)開(kāi)展的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),在內(nèi)部進(jìn)行交流分析,負(fù)責(zé)對(duì)各負(fù)責(zé)人和助理的業(yè)務(wù)能力提升指導(dǎo);
7.熟悉編制投標(biāo)文件;
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1.全日制大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷;
2.具有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、良好的文字語(yǔ)言表達(dá)能力和工作協(xié)調(diào)能力;
3.對(duì)建筑行業(yè)比較了解,熟悉招標(biāo)代理、招投標(biāo)流程;
4.形象良好,性格開(kāi)朗,有商業(yè)談判、公關(guān)的實(shí)際經(jīng)驗(yàn);有對(duì)外辦理業(yè)務(wù)的能力。
5.5年以上招標(biāo)公司的工作經(jīng)驗(yàn),持有工程師或經(jīng)濟(jì)師證、省級(jí)以上政府采購(gòu)部門(mén)頒發(fā)的政府采購(gòu)培訓(xùn)證書(shū)等相關(guān)證件者優(yōu)先;
6.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作及協(xié)助精神,工作細(xì)致,吃苦耐勞、對(duì)企業(yè)有強(qiáng)烈的責(zé)任感。
薪資待遇:底薪3500+提成 ,五險(xiǎn),節(jié)日福利,生日補(bǔ)貼,帶薪年假,雙休,法定節(jié)假日正常放。

采購(gòu)員

4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-廣西農(nóng)墾大廈 1人
2024-09-17
【此崗位為勞務(wù)派遣】 崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司訂單需求,制定食材采購(gòu)計(jì)劃,并確保計(jì)劃的執(zhí)行與調(diào)整; 2.與供應(yīng)商進(jìn)行價(jià)格談判,爭(zhēng)取最有利的采購(gòu)條件,控制成本; 3.下達(dá)采購(gòu)訂單,并跟蹤訂單執(zhí)行情況 …… ,確保食材按時(shí)、按質(zhì)、按量采購(gòu); 4.建立供應(yīng)商管理臺(tái)賬,負(fù)責(zé)日常采購(gòu)對(duì)接、跟進(jìn)和對(duì)賬; 5.詳細(xì)記錄采購(gòu)活動(dòng),包括價(jià)格、數(shù)量、供應(yīng)商等信息,并定期進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析; 6.編制采購(gòu)報(bào)告,向上級(jí)管理層匯報(bào)采購(gòu)情況及分析結(jié)果 …… 崗位要求: 1.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與供應(yīng)商、內(nèi)部團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)開(kāi)展工作; 2.具備良好的數(shù)據(jù)分析和處理能力;熟練操作辦公軟件,如Excel、Word等; 3.熟悉豐富的食材供應(yīng)資源,具備較好的采購(gòu)談判技巧 …… ,減低采購(gòu)成本,建立供應(yīng)商資源庫(kù); 4.能接受上夜班,兩班倒。
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的物資使用計(jì)劃,做好材料采購(gòu)計(jì)劃,保證材料供應(yīng); 2、負(fù)責(zé)對(duì)材料的報(bào)賬,掌握市場(chǎng)價(jià)格信息,控制采購(gòu)成本; 3、及時(shí)掌握材料市場(chǎng)價(jià)格行情變化及品質(zhì)情況; 4、負(fù)責(zé)跟蹤材料的發(fā)貨到貨情況 …… 任職要求: 1、建筑相關(guān)專(zhuān)業(yè)、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作者優(yōu)先; 2、熟悉材料市場(chǎng)行情,熟悉建筑材料采購(gòu)流程; 3、具有較強(qiáng)的商務(wù)洽談能力,有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,擅于溝通與協(xié)調(diào); 4、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)
本科及以上學(xué)歷,工程造價(jià)、工程管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、1年以上招標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn),有工程招標(biāo)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,能夠獨(dú)立完成各類(lèi)招標(biāo)項(xiàng)目,熟悉廣西區(qū)內(nèi)各地市招標(biāo)流程; 3、熟悉中華人民共和國(guó)《招投標(biāo)法》、《政府采購(gòu)
2、了解藥學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、藥品管理相關(guān)法規(guī),有采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、具備較強(qiáng)的談判、溝通能力;良好的分析判斷能力。 4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,熟練操作辦公軟件。

行政專(zhuān)員

4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-環(huán)球時(shí)代 1人
2024-09-17
快遞的收發(fā)、文件復(fù)印、合同提報(bào)及審批等; 3、園區(qū)客戶來(lái)往文件派發(fā)、簽收,整理并存檔; 4、負(fù)責(zé)辦公設(shè)備的維護(hù),園區(qū)固定資產(chǎn)統(tǒng)計(jì)與管理,形成臺(tái)賬; 5、食堂用餐管理,報(bào)餐、環(huán)境; 6、負(fù)責(zé)接待前的采購(gòu)準(zhǔn)備及接待后工作的收尾
根據(jù)市場(chǎng)部或項(xiàng)目經(jīng)理的需求下單訂貨,并協(xié)助倉(cāng)庫(kù)管理員收發(fā)貨物; 4.新產(chǎn)品信息及產(chǎn)品宣傳資料的索取及準(zhǔn)備; 5.配合財(cái)務(wù)部門(mén)索取購(gòu)貨發(fā)票; 6.整理企業(yè)商品流通渠道、安排企業(yè)物流工作; 7.參與項(xiàng)目評(píng)審工作,定項(xiàng)目采購(gòu)計(jì)劃 …… ; 8.參加供應(yīng)商、廠家的學(xué)習(xí)與交流培訓(xùn); 9.協(xié)助進(jìn)行網(wǎng)上投標(biāo)(產(chǎn)品詢(xún)價(jià),報(bào)價(jià))或協(xié)議供貨相關(guān)工作; 10.協(xié)助商務(wù)經(jīng)理處理日常業(yè)務(wù),完成采購(gòu)訂單制做,確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期; 11.編制單項(xiàng)采購(gòu)活動(dòng)的分析總結(jié)報(bào)告
真實(shí)性和有效性,及時(shí)發(fā)現(xiàn)可能造成出資者重大損失的經(jīng)營(yíng)行為,并向董事會(huì)報(bào)告; 6、參與制定集團(tuán)統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度、財(cái)務(wù)制度與內(nèi)部審計(jì)制度等內(nèi)部控制管理體系的實(shí)施細(xì)則,并監(jiān)督執(zhí)行; 7、組織領(lǐng)導(dǎo)集團(tuán)投資、融資、信貸、采購(gòu)和資金結(jié)算 …… 定期向集團(tuán)總裁、董事會(huì)報(bào)告公司資產(chǎn)運(yùn)作狀況和財(cái)務(wù)情況,并接受質(zhì)詢(xún); 10、監(jiān)督檢查下屬單位的財(cái)務(wù)收支和資金運(yùn)作情況; 11、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的財(cái)審體系的團(tuán)隊(duì)建設(shè),負(fù)責(zé)審定公司及子公司財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)、投資、融資、采購(gòu)等機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人的任免
一、人事管理: 1、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效、考核、員工關(guān)系等人力資源和日常管理事宜; 2、負(fù)責(zé)起草、修改和完善人力資源等相關(guān)管理制度和工作流程; 3、各類(lèi)會(huì)議活動(dòng)組織、辦公環(huán)境管理、公司各類(lèi)采購(gòu)統(tǒng)籌 …… 入職、晉升、調(diào)動(dòng)、降職等); 5、處理上級(jí)交辦的其他事宜; 二、內(nèi)部行政管理: 1、起草公司管理層所需的相關(guān)重要文件,及起草、修改和完善人力資源及行政相關(guān)管理制度和工作流程; 2、負(fù)責(zé)公司后勤、采購(gòu)
崗位職責(zé) 1、每月月初統(tǒng)計(jì)上月公司員工的考勤情況; 2、辦公用品的采購(gòu)、盤(pán)點(diǎn)、保管、發(fā)放,固定資產(chǎn)的采購(gòu)、盤(pán)點(diǎn)、報(bào)修等工作; 3、負(fù)責(zé)公司證件資料的歸類(lèi)、整理、建檔和管理; 4、人員入離職手續(xù)辦理及員工檔案更新
一、主要職責(zé): 1、配合業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行詢(xún)價(jià)、采購(gòu); 2、配合業(yè)務(wù)部門(mén)完成項(xiàng)目投標(biāo)工作; 3、配合業(yè)務(wù)部門(mén)管理公司銷(xiāo)售數(shù)據(jù); 4、配合業(yè)務(wù)部門(mén)與客戶進(jìn)行商務(wù)對(duì)接
3.專(zhuān)業(yè)要求: 研發(fā)技術(shù)方向:熱能工程、機(jī)械工程、動(dòng)力工程、汽車(chē)工程、內(nèi)燃機(jī)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)(碩士?jī)?yōu)先考慮) 生產(chǎn)技術(shù)方向:汽車(chē)工程、機(jī)械、自動(dòng)化、質(zhì)量管理、物流管理、生產(chǎn)管理、IE、采購(gòu)管理等相關(guān)課程及專(zhuān)業(yè)
一、工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品采購(gòu):詢(xún)價(jià)、政策對(duì)比,打款、到貨、資料及其他事項(xiàng)的跟進(jìn)收集相關(guān)事宜; 2、負(fù)責(zé)接聽(tīng)客戶來(lái)電,負(fù)責(zé)受理客戶電話咨詢(xún),訂貨、訂單發(fā)貨、跟進(jìn)等相關(guān)事宜; 3、負(fù)責(zé)設(shè)備投標(biāo)產(chǎn)品資料對(duì)接及整理相關(guān)工作
合作伙伴等)進(jìn)行食住安排; 3)各項(xiàng)費(fèi)用預(yù)算申請(qǐng)及報(bào)銷(xiāo)事宜,如公司水電費(fèi)繳納和發(fā)票領(lǐng)取等工作; 4)公司辦公室的滅鼠、滅蚊、滅蠅、防蛇,防疫、食品安全工作; 5)協(xié)助董事長(zhǎng)做好公司接待工作; 2.采購(gòu)管理 …… 1)負(fù)責(zé)集團(tuán)公司固定資產(chǎn)、電子設(shè)備的采購(gòu)、驗(yàn)收、存放及保管工作; 2)負(fù)責(zé)低值易耗品采購(gòu)、保管及領(lǐng)用登記; 3)負(fù)責(zé)獎(jiǎng)品、福利等物品采購(gòu); 3.資產(chǎn)管理 1)負(fù)責(zé)建立固定資產(chǎn)、電子設(shè)備、辦公用品等物品臺(tái)賬管理工作
崗位職責(zé): 1、分析相關(guān)報(bào)告,結(jié)合采購(gòu)及市場(chǎng)信息,跟進(jìn)和落實(shí)庫(kù)存、執(zhí)行陳列及商品促銷(xiāo)等銷(xiāo)售計(jì)劃,以完成部門(mén)銷(xiāo)售及毛利預(yù)算。
員工福利待遇管理等 2、人才獵聘?招聘渠道維護(hù):網(wǎng)站續(xù)簽,職位發(fā)布,職位刷新?簡(jiǎn)歷篩選:根據(jù)公司戰(zhàn)略方向篩選符合條件的人員進(jìn)行面試邀約 ?面試管理:面試應(yīng)邀人員? 3、招投標(biāo)工作?負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目標(biāo)書(shū)采購(gòu)
4.負(fù)責(zé)審核采購(gòu)相關(guān)單據(jù)、產(chǎn)品的入庫(kù)與采購(gòu)憑證,監(jiān)督控制成本,參與庫(kù)存清查與盤(pán)點(diǎn)并做出分析報(bào)告,會(huì)同采購(gòu)及庫(kù)存管理部門(mén)擬定產(chǎn)品的管理與核算實(shí)施辦法; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù),考勤,辦公用品采購(gòu)、管理,文件收發(fā),檔案資料管理等工作; 2、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)證件的管理和年審工作; 3、協(xié)助登錄招聘網(wǎng)站查詢(xún)簡(jiǎn)歷并篩選簡(jiǎn)歷、邀約合適應(yīng)聘人員到司面試
、對(duì)于銷(xiāo)售商品進(jìn)行跟進(jìn); 3、銷(xiāo)售出庫(kù)商品的錄入、打單; 4、按要求對(duì)訂單數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、整理、分析; 5、協(xié)助銷(xiāo)售部的同事對(duì)銷(xiāo)售合同、業(yè)務(wù)報(bào)批單的評(píng)審流程; 6、對(duì)銷(xiāo)售合同、訂單、業(yè)務(wù)報(bào)批單、采購(gòu)申請(qǐng)單
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售產(chǎn)品的進(jìn)銷(xiāo)存管理及時(shí)準(zhǔn)確記錄銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)匯總; 2、采購(gòu)訂單的制單操作,與生產(chǎn)基地銷(xiāo)售內(nèi)勤對(duì)接溝通出貨跟進(jìn)貨物流向的各項(xiàng)事宜; 3、按要求錄入客戶采購(gòu)訂單及銷(xiāo)售單的制定打印

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南寧 采購(gòu)專(zhuān)員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 5.9%
    2K
  • 32.5%
    3K
  • 34.7%
    4K
  • 17.2%
    5K
  • 7.3%
    6K-8K
  • 1.2%
    8K-1W
  • 1.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.4%
  • 中專(zhuān)
    0.2%
  • 大專(zhuān)
    0.4%
南寧采購(gòu)專(zhuān)員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,中專(zhuān)占0.2%,大專(zhuān)占0.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.6%
  • 1-3年
    0.4%
南寧采購(gòu)專(zhuān)員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%,1-3年占0.4%。

南寧 采購(gòu)專(zhuān)員/助理百科

...崗位職責(zé)
  1.收集供應(yīng)商信息及文件資料,建立供應(yīng)商信息庫(kù)資源;
  2開(kāi)展各類(lèi)采購(gòu)的詢(xún)價(jià)、比價(jià)、優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商篩選等前期工作;
  3.進(jìn)行合同校對(duì)、編修、理順、裝訂和保管工作;
  4.做好各項(xiàng)采購(gòu)工作的記錄、整理和歸檔工作;
  5.及時(shí)將采購(gòu)產(chǎn)品目錄錄入系統(tǒng),并對(duì)其進(jìn)行更新和調(diào)整;
  6.按照采購(gòu)人員的意愿向供應(yīng)商發(fā)出訂單;
  7.對(duì)在途貨物進(jìn)行跟蹤,及時(shí)催交貨物;
  8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或采購(gòu)人員交辦的其他任務(wù)。
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