南寧保險管理招聘
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南寧 保險管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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收客計調(diào)主管
8000-10000元2024-11-13人力資源部崗位職責:
全面負責收客計調(diào)部門的相關(guān)工作,包括:
1、了解旅游行程線路成本、熟悉線路報價。能根據(jù)公司產(chǎn)品情況,合理安排收客計調(diào)積極向各組團計推廣相關(guān)產(chǎn)品,并就產(chǎn)品知識和政策進行介紹、解答或說明。
2、督促收客計調(diào)對組團社合理報價,促進訂單成交。
3、督促收客計調(diào)收納組團社交付的客人,核實客人相關(guān)信息,為后續(xù)行程安排做相應(yīng)準備。
4、檢查收客計調(diào)對旅游線路的設(shè)計、行程安排、價格核算等工作,并根據(jù)市場需求進行動態(tài)調(diào)整。
5、負責公司客戶服務(wù)和關(guān)系管理。與外部合作伙伴如組團社、導游等進行良好溝通和協(xié)調(diào),維護客戶關(guān)系,并為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
6、督促收客計調(diào)協(xié)助操作計調(diào)完成與組團社確認行程、線路,按客戶要求安排旅游行程,保證吃、住、行、游、購、娛等方面的準確性,根據(jù)行程協(xié)調(diào)好旅游團隊的房、餐、車等相關(guān)環(huán)節(jié),確保團隊的服務(wù)質(zhì)量。
7、對游客行程中突發(fā)事件及投訴協(xié)助處理。
8、督促收客計調(diào)核對賬單,催收款項。
9、適時與組團計進行溝通交流,維系良好的合作關(guān)系,就政策進行適時溝通,促進更多交易。
10、督促收客計調(diào)協(xié)助相關(guān)操作收集旅游產(chǎn)品報價等市場信息。
任職要求:
1、熱愛旅游事業(yè),具備較強的溝通、表達能力和領(lǐng)導能力;
2、工作認真細致,責任心強,服務(wù)意識強,能承受工作壓力,具備良好的團隊精神;
3、對工作有清晰的認知,愿意與公司共同成長
4、具備旅行社計調(diào)工作經(jīng)驗,掌握云南全線地接旅游成本。
薪酬福利:
1、周末雙休、帶薪年假、按國家法定假日休息;
2、年底獎金、六險(社保+補充醫(yī)療險)、管理層股權(quán)激勵;
職業(yè)發(fā)展通道:
專員-主管-經(jīng)理-部門負責人-副總(主管級及以上即可參與公司股權(quán)分紅)
工作地點:金湖路26-1號東方國際商務(wù)港A座19樓(整層),地鐵3號線“埌西站”G出口直達 -
市場營銷策劃
6000-8000元2024-11-13曾先生崗位職責:
1.協(xié)助組織制定公司市場營銷計劃,并推進實施
2.負責公司品牌相關(guān)活動的創(chuàng)意策劃,并協(xié)調(diào)推進相關(guān)活動的實施
任職要求:
1.35歲以下,大專以上學歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè),或非市場營銷相關(guān)專業(yè),有2年以上工作經(jīng)驗
2.文筆好,有一定的活動文案編寫經(jīng)驗
3.對市場營銷工作和營銷團隊管理有較為深刻的理解和認知
4.具備較強的策劃、創(chuàng)意、活動組織組織及執(zhí)行能力
獨立主導或策劃過線上或線下營銷實踐成功經(jīng)驗者優(yōu)先錄用 -
定制家具車間主任
6000-11000元2024-11-13賓先生崗位職責:1、根據(jù)訂單制定合理的生產(chǎn)計劃,確保生產(chǎn)順利進行,按要求的工期完成生產(chǎn)交付。 2、負責生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量控制。 3、合理控制生產(chǎn)原材料的使用,不出現(xiàn)生產(chǎn)斷料、積壓、浪費。 4、監(jiān)控生產(chǎn)設(shè)備的運行情況,出現(xiàn)問題及時處理。 5、負責生產(chǎn)工場的管理。 6、完成領(lǐng)導安排的其他任務(wù)
任職要求:1、3年及以上家具制造企業(yè)管理崗位工作經(jīng)驗 2、精通各種家具生產(chǎn)設(shè)備和刀頭。 3、精通板式家具制作。 4、吃苦耐勞、具備較強的責任心和敬業(yè)精神,能夠適應(yīng)高強度的工作壓力 -
銀行外拓營銷(玉林)
3000-6000元2024-11-13【崗位職責】 1、銀行POS商戶、線上抵押貸以及信用卡業(yè)務(wù)推廣; 2、開拓新市場、發(fā)展新客戶、管理維護客戶關(guān)系。 -
人力行政經(jīng)理
8000-10000元2024-11-13任職要求: 1.大學本科以上學歷,人力資源、管理或相關(guān)專業(yè); 2.有8年以上人力資源管理經(jīng)驗,3年以上大中型企業(yè)人力資源總監(jiān)或人力資源部門經(jīng)理工作經(jīng)驗,有建筑行業(yè)集團公司工作經(jīng)驗尤佳; 3.熟悉現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實踐經(jīng)驗積累 -
直播運營
3000-4000元2024-11-13陳總崗位職責: 1、負責公司平臺的直播管理,進行直播策劃,提高直播流量,增加粉絲數(shù)量及粘性; 2、能夠獨立完成直播內(nèi)容,活躍直播氣氛,提高用戶關(guān)注度; 3、負責公司產(chǎn)品及品牌在抖音等直播平臺的直播,完成直播及銷售目標 -
高級旅游定制師(廣西越南旅游專線)
5000-10000元2024-11-13王洪威大專及以上學歷,旅游管理、地理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有旅游行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2. 至少具備3年以上的旅游線路規(guī)劃或定制服務(wù)經(jīng)驗,熟悉廣西越南地區(qū)尤其重要; 3. -
健康保險崗位人員
5000-10000元2024-11-133.管理崗-統(tǒng)籌管理政策性健康險項目各項事務(wù),包括隊伍建設(shè),日常工作總結(jié)與報送,業(yè)務(wù)運營管理與支持等。 -
項目主管周末雙休五險一金
4000-5000元2024-11-13工作內(nèi)容:管理團隊負責本項目具體執(zhí)行,包括業(yè)務(wù)的運作與管理:掌握各項業(yè)務(wù)知識與考核要求,開展業(yè)務(wù)培訓,做好業(yè)務(wù)量登記與統(tǒng)計,日常業(yè)務(wù)督導和通報、績效考核;人員管理:人員出入管理、日常排班、機動頂崗、信息登記與變更 -
會計
4000-8000元2024-11-13李炎群崗位職責: 1、負責公司日常財務(wù)工作; 2、負責海外公司財務(wù)管理工作,包括全盤賬務(wù)、會計核算、報表編報、稅務(wù)處理、資金管理、日常報銷審核等,根據(jù)當?shù)卣哌M行相應(yīng)財務(wù)管理; 3、負責成本、利潤的核算與分析 -
總賬會計
3000-5000元2024-11-13邱振鳳崗位職責: 1、定期與倉儲、生產(chǎn)部門進行存貨盤點,確保盤點數(shù)據(jù)與賬面數(shù)據(jù)保持一致; 2、核對往來應(yīng)收應(yīng)付,管理公司與廠家、供應(yīng)商、客戶之間的往來款項明細; 3、核算工資和提成,計算員工工資和各業(yè)務(wù)部門的提成金額 -
生產(chǎn)組長/車間主任
8000-10000元2024-11-13邱振鳳根據(jù)要求生產(chǎn)符合標準規(guī)格的噴繪產(chǎn)品; 2、操作噴繪機,跟進生產(chǎn)訂單,帶領(lǐng)團隊成員完成后期制作,并對產(chǎn)品質(zhì)量進行監(jiān)管; 3、對噴繪機器(奧威、工正)設(shè)備進行日常的維護及保養(yǎng); 4、負責噴繪車間的日常管理及合理的生產(chǎn)排單 …… 崗位要求: 1、25-50歲,能吃苦耐勞,身體健康,工作細心,認真負責; 2、熟悉噴繪工藝流程,擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場管理,精通噴繪各個環(huán)節(jié); 3、熟悉生產(chǎn)成本控制,統(tǒng)籌運作,質(zhì)量管控; 4、具備優(yōu)秀的組織能力 -
噴繪師傅
8000-10000元2024-11-13邱振鳳根據(jù)要求生產(chǎn)符合標準規(guī)格的噴繪產(chǎn)品; 2、操作噴繪機,跟進生產(chǎn)訂單,帶領(lǐng)團隊成員完成后期制作,并對產(chǎn)品質(zhì)量進行監(jiān)管; 3、對噴繪機器(奧威、工正)設(shè)備進行日常的維護及保養(yǎng); 4、負責噴繪車間的日常管理及合理的生產(chǎn)排單 …… 崗位要求: 1、25-50歲,能吃苦耐勞,身體健康,工作細心,認真負責; 2、熟悉噴繪工藝流程,擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場管理,精通噴繪各個環(huán)節(jié); 3、熟悉生產(chǎn)成本控制,統(tǒng)籌運作,質(zhì)量管控; 4、具備優(yōu)秀的組織能力 -
培訓專員
4000-5000元2024-11-13條件優(yōu)秀可適當放寬; 3、有3年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗; 4、有扎實的培訓實戰(zhàn)工作經(jīng)驗,熟悉培訓、相關(guān)項目建立、合作、實施等相關(guān)流程體系搭建; 5、有一定的數(shù)據(jù)分析,組織協(xié)調(diào)能力; 6、熟悉員工培訓管理流程 -
五金車間主任
6000-11000元2024-11-13王賽姣負責員工的培訓和管理,提高員工技能和工作效率; 5. 協(xié)調(diào)車間內(nèi)部各部門之間的工作,確保生產(chǎn)流程的順暢。 …… 任職要求: 1.具備相關(guān)專業(yè)的學歷背景和工作經(jīng)驗,熟悉車間生產(chǎn)流程和管理; 2.具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力,能夠有效地管理車間員工; 3.具備較強的責任心和執(zhí)行力,耐心且能夠按時按質(zhì)完成工作任務(wù) -
工程實施項目經(jīng)理
3000-4000元2024-11-13負責智能化系統(tǒng)工程、系統(tǒng)集成工程的項目實施管理; 2. 協(xié)調(diào)與建設(shè)單位、監(jiān)理單位等單位的工作關(guān)系; 3. 對項目部其他成員的工作進行指導、監(jiān)督、檢查并績效考核; 4. 對項目成本進行管理。 …… 熟悉工程項目的管理及運作、施工的組織及管理; 4. 具備一定的繪圖能力,熟練使用辦公軟件; 5. 工作熱情高,責任心強,品德端正,做事認真,講究效率。 待遇:面談。公司購買五險一金 -
商管員
3000-4000元2024-11-13職位描述 工作職責: 1、協(xié)助商管班長對所屬工作區(qū)域的安全保安、秩序維護工作進行管理、檢查; 2、負責填報每日工作情況,及時處理各類突發(fā)事件并上報商管班長; 3、定期接受安全教育和培訓工作; -
安全主管(南寧、貴港)
5000-8000元2024-11-13跟進隱患排查及整改工作; 4.配合各部門開展消防聯(lián)動測試、消防疏散演練、防暴防恐演練等評估工作; 5.明確消防安全檢查要點,按標準對重點部位、重點事項進行安全檢查; 6.根據(jù)所在廣場安全工作實際情況,提出營運安全管理建議等 …… 任職要求: 1.熟悉消防、電器、自動化、計算機等工科事務(wù),持有一級消防工程師、一級/二級建造師、注冊安全工程師證書優(yōu)先; 2.有大型企業(yè)工作經(jīng)驗、大型企業(yè)物業(yè)管理或商業(yè)管理企業(yè)質(zhì)量體系審核工作經(jīng)驗優(yōu)先 -
工程經(jīng)理(廣西、海南)
10000-13000元2024-11-13任職要求: 1.電氣、暖通、機電、工程管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.5年以上大型企業(yè)物業(yè)管理工作經(jīng)歷,其中3年以上工程管理負責人經(jīng)驗; 3.具有電氣、暖通、機電等工程類資質(zhì)認證。 …… 4.掌握建筑工程技術(shù)、工程項目管理及企業(yè)財務(wù)管理方面的基本理論與知識; 5.精通ORACLE數(shù)據(jù)庫的應(yīng)用和管理,熟練使用辦公軟件及CAD軟件; 6.具有較強的計劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)能力,能快速適應(yīng)工作環(huán)境 -
營運經(jīng)理(廣西、海南)
10000-13000元2024-11-13任職要求: 1.3年以上購物中心或百貨營運管理經(jīng)驗,其中1年以上部門負責人經(jīng)驗; 2.具備商業(yè)思維和創(chuàng)新能力,對商場的營銷策劃有相關(guān)的經(jīng)驗; 3.熟悉國家有關(guān)商業(yè)的法律法規(guī);具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,管理意識和團隊合作意識
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4791
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:5K
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16.7%3K
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22.9%4K
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29.2%5K
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25%6K-8K
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4.2%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷97.9%
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大專2.1%
南寧保險顧問招聘需要什么學歷?不限學歷占97.9%,大專占2.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗97.9%
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1-3年2.1%
南寧保險顧問招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.9%,1-3年占2.1%。