1.組織安全文件的編寫,安全教育及安全文件的管理;
2.對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),并做好安全檢查記錄;
3.對(duì)不符合安全規(guī)范施工的班組及個(gè)人進(jìn)行安全教育、處罰,并及時(shí)責(zé)令整改;
4.負(fù)責(zé)安全預(yù)案及改進(jìn)方案的編制;
5.正確填報(bào)施工現(xiàn)場(chǎng)安全措施檢查情況的安全生產(chǎn)報(bào)告;定期提出安全生產(chǎn)的情況分析報(bào)告的意見;
6.認(rèn)真做好安全臺(tái)賬,組織安全檢查、安全教育、安全活動(dòng)和特種作業(yè)人員培訓(xùn)和考核;
7.處理一般性的安全事故。
南寧衡陽(yáng)西路小區(qū)安全培訓(xùn)招聘
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51條
南寧 衡陽(yáng)西路小區(qū) 安全培訓(xùn) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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高低壓電工專職老師(河池)
7000-8000元12小時(shí)前胡先生工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)學(xué)員的教育教學(xué)工作及教研等方面的工作,并作為教學(xué)現(xiàn)場(chǎng)安全負(fù)責(zé)人;
2、負(fù)責(zé)本專業(yè)的課件制作,承擔(dān)課程的講授任務(wù),組織課堂討論;
3、負(fù)責(zé)課程輔導(dǎo)和答疑,組織學(xué)員考試等工作;
4、完成教學(xué)部門運(yùn)營(yíng)主管安排的其他任務(wù);
5、協(xié)助完成專職教師和兼職教師招聘工作,對(duì)專兼職教師進(jìn)行培訓(xùn)教學(xué)工作及培訓(xùn)專兼職教師;
6、協(xié)助完成考務(wù)現(xiàn)場(chǎng)考試工作;
7、協(xié)調(diào)完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、必須持相應(yīng)的特種作業(yè)操作證或相應(yīng)職業(yè)技能等級(jí)證書,并具備5年實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
3、有一定教培經(jīng)驗(yàn),能直接開展培訓(xùn)工作及開發(fā)課件;
4、有中級(jí)注冊(cè)安全工程師優(yōu)先考慮。 -
農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
8000-12000元12小時(shí)前786686707@qq.com一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)的日常運(yùn)營(yíng)管理工作,包括攤位規(guī)劃、衛(wèi)生管理、安全保障等,確保市場(chǎng)的正常運(yùn)作。
2、市場(chǎng)調(diào)研與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析,了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài),分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的策略,為市場(chǎng)制定有效的競(jìng)爭(zhēng)策略。
3、制定市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,包括促銷活動(dòng)、品牌推廣等,并跟蹤落實(shí)執(zhí)行效果,以提升市場(chǎng)的知名度和影響力。
4、對(duì)商戶的資質(zhì)、業(yè)績(jī)等情況進(jìn)行審核與評(píng)估,組織商戶培訓(xùn),提高市場(chǎng)營(yíng)運(yùn)能力。
5、協(xié)助完成相關(guān)報(bào)告的撰寫,對(duì)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,為市場(chǎng)策略的調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持。
二、職位要求
1、市場(chǎng)營(yíng)銷、商業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)背景,熟悉農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)流程。
2、具備較強(qiáng)的溝通能力和學(xué)習(xí)能力,能夠與商戶、消費(fèi)者及相關(guān)部門進(jìn)行有效溝通。
3、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和抗壓性,能夠應(yīng)對(duì)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)中的各種挑戰(zhàn)和壓力。
4、具備一定的市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí),了解生鮮經(jīng)營(yíng)流程者優(yōu)先。
5、有農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)或大型超市相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,能夠更快地適應(yīng)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)工作。 -
登高高處作業(yè)專職老師(北海)
8000-10000元12小時(shí)前胡先生崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)學(xué)員的教育教學(xué)工作及教研等方面的工作,并作為教學(xué)現(xiàn)場(chǎng)安全負(fù)責(zé)人;
2、負(fù)責(zé)本專業(yè)的課件制作,承擔(dān)課程的講授任務(wù),組織課堂討論;
3、負(fù)責(zé)課程輔導(dǎo)和答疑,組織學(xué)員考試等工作;
4、完成教學(xué)部門運(yùn)營(yíng)主管安排的其他任務(wù);
5、協(xié)助完成專職教師和兼職教師招聘工作,對(duì)專兼職教師進(jìn)行培訓(xùn)教學(xué)工作及培訓(xùn)專兼職教師;
6、協(xié)助完成考務(wù)現(xiàn)場(chǎng)考試工作;
7、協(xié)調(diào)完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷;
2、必須持相應(yīng)的特種作業(yè)操作證或相應(yīng)職業(yè)技能等級(jí)證書,并具備5年實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
3、有一定教培經(jīng)驗(yàn),能開發(fā)課件及直接開展培訓(xùn)工作;
4、有中級(jí)注冊(cè)安全工程師優(yōu)先考慮。 -
登高高處作業(yè)專職老師(南寧)
8000-10000元12小時(shí)前胡先生負(fù)責(zé)本專業(yè)的課件制作,承擔(dān)課程的講授任務(wù),組織課堂討論; 3、負(fù)責(zé)課程輔導(dǎo)和答疑,組織學(xué)員考試等工作; 4、完成教學(xué)部門運(yùn)營(yíng)主管安排的其他任務(wù); 5、協(xié)助完成專職教師和兼職教師招聘工作,對(duì)專兼職教師進(jìn)行培訓(xùn)教學(xué)工作及培訓(xùn)專兼職教師 …… 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷; 2、必須持相應(yīng)的特種作業(yè)操作證或相應(yīng)職業(yè)技能等級(jí)證書,并具備5年實(shí)操經(jīng)驗(yàn); 3、有一定教培經(jīng)驗(yàn),能開發(fā)課件及直接開展培訓(xùn)工作; 4、有中級(jí)注冊(cè)安全工程師優(yōu)先考慮。 -
登高高處作業(yè)專職老師(柳州)
8000-10000元12小時(shí)前胡先生負(fù)責(zé)本專業(yè)的課件制作,承擔(dān)課程的講授任務(wù),組織課堂討論; 3、負(fù)責(zé)課程輔導(dǎo)和答疑,組織學(xué)員考試等工作; 4、完成教學(xué)部門運(yùn)營(yíng)主管安排的其他任務(wù); 5、協(xié)助完成專職教師和兼職教師招聘工作,對(duì)專兼職教師進(jìn)行培訓(xùn)教學(xué)工作及培訓(xùn)專兼職教師 …… 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷; 2、必須持相應(yīng)的特種作業(yè)操作證或相應(yīng)職業(yè)技能等級(jí)證書,并具備5年實(shí)操經(jīng)驗(yàn); 3、有一定教培經(jīng)驗(yàn),能開發(fā)課件及直接開展培訓(xùn)工作; 4、有中級(jí)注冊(cè)安全工程師優(yōu)先考慮。 -
登高高處作業(yè)專職老師(河池)
8000-10000元12小時(shí)前胡先生負(fù)責(zé)本專業(yè)的課件制作,承擔(dān)課程的講授任務(wù),組織課堂討論; 3、負(fù)責(zé)課程輔導(dǎo)和答疑,組織學(xué)員考試等工作; 4、完成教學(xué)部門運(yùn)營(yíng)主管安排的其他任務(wù); 5、協(xié)助完成專職教師和兼職教師招聘工作,對(duì)專兼職教師進(jìn)行培訓(xùn)教學(xué)工作及培訓(xùn)專兼職教師 …… 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷; 2、必須持相應(yīng)的特種作業(yè)操作證或相應(yīng)職業(yè)技能等級(jí)證書,并具備5年實(shí)操經(jīng)驗(yàn); 3、有一定教培經(jīng)驗(yàn),能開發(fā)課件及直接開展培訓(xùn)工作; 4、有中級(jí)注冊(cè)安全工程師優(yōu)先考慮。 -
登高高處作業(yè)專職老師(梧州)
8000-10000元12小時(shí)前胡先生負(fù)責(zé)本專業(yè)的課件制作,承擔(dān)課程的講授任務(wù),組織課堂討論; 3、負(fù)責(zé)課程輔導(dǎo)和答疑,組織學(xué)員考試等工作; 4、完成教學(xué)部門運(yùn)營(yíng)主管安排的其他任務(wù); 5、協(xié)助完成專職教師和兼職教師招聘工作,對(duì)專兼職教師進(jìn)行培訓(xùn)教學(xué)工作及培訓(xùn)專兼職教師 …… 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷; 2、必須持相應(yīng)的特種作業(yè)操作證或相應(yīng)職業(yè)技能等級(jí)證書,并具備5年實(shí)操經(jīng)驗(yàn); 3、有一定教培經(jīng)驗(yàn),能開發(fā)課件及直接開展培訓(xùn)工作; 4、有中級(jí)注冊(cè)安全工程師優(yōu)先考慮。 -
登高高處作業(yè)專職老師(貴港)
8000-10000元12小時(shí)前胡先生負(fù)責(zé)本專業(yè)的課件制作,承擔(dān)課程的講授任務(wù),組織課堂討論; 3、負(fù)責(zé)課程輔導(dǎo)和答疑,組織學(xué)員考試等工作; 4、完成教學(xué)部門運(yùn)營(yíng)主管安排的其他任務(wù); 5、協(xié)助完成專職教師和兼職教師招聘工作,對(duì)專兼職教師進(jìn)行培訓(xùn)教學(xué)工作及培訓(xùn)專兼職教師 …… 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷; 2、必須持相應(yīng)的特種作業(yè)操作證或相應(yīng)職業(yè)技能等級(jí)證書,并具備5年實(shí)操經(jīng)驗(yàn); 3、有一定教培經(jīng)驗(yàn),能開發(fā)課件及直接開展培訓(xùn)工作; 4、有中級(jí)注冊(cè)安全工程師優(yōu)先考慮。 -
登高高處作業(yè)專職老師(賀州)
8000-10000元12小時(shí)前胡先生負(fù)責(zé)本專業(yè)的課件制作,承擔(dān)課程的講授任務(wù),組織課堂討論; 3、負(fù)責(zé)課程輔導(dǎo)和答疑,組織學(xué)員考試等工作; 4、完成教學(xué)部門運(yùn)營(yíng)主管安排的其他任務(wù); 5、協(xié)助完成專職教師和兼職教師招聘工作,對(duì)專兼職教師進(jìn)行培訓(xùn)教學(xué)工作及培訓(xùn)專兼職教師 …… 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷; 2、必須持相應(yīng)的特種作業(yè)操作證或相應(yīng)職業(yè)技能等級(jí)證書,并具備5年實(shí)操經(jīng)驗(yàn); 3、有一定教培經(jīng)驗(yàn),能開發(fā)課件及直接開展培訓(xùn)工作; 4、有中級(jí)注冊(cè)安全工程師優(yōu)先考慮。 -
銷售代表(北海)
4000-6000元12小時(shí)前胡先生4、負(fù)責(zé)現(xiàn)有培訓(xùn)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng),包括線上和線下培訓(xùn)項(xiàng)目的組織和管理,提出改進(jìn)建議以提升培訓(xùn)效果。 …… 此外,還需配合培訓(xùn)主管開發(fā)新的培訓(xùn)項(xiàng)目,并執(zhí)行計(jì)劃;? 5、與客戶負(fù)責(zé)人對(duì)接,進(jìn)行商務(wù)談判能力,協(xié)調(diào)客戶內(nèi)部資源,確保培訓(xùn)項(xiàng)目的順利實(shí)施; 6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目的文案撰寫,包括前期調(diào)研、成果匯編、流程手冊(cè)的編寫與整理 -
銷售代表(柳州)
4000-6000元12小時(shí)前胡先生4、負(fù)責(zé)現(xiàn)有培訓(xùn)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng),包括線上和線下培訓(xùn)項(xiàng)目的組織和管理,提出改進(jìn)建議以提升培訓(xùn)效果。 …… 此外,還需配合培訓(xùn)主管開發(fā)新的培訓(xùn)項(xiàng)目,并執(zhí)行計(jì)劃;? 5、與客戶負(fù)責(zé)人對(duì)接,進(jìn)行商務(wù)談判能力,協(xié)調(diào)客戶內(nèi)部資源,確保培訓(xùn)項(xiàng)目的順利實(shí)施; 6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目的文案撰寫,包括前期調(diào)研、成果匯編、流程手冊(cè)的編寫與整理 -
銷售代表(梧州)
4000-6000元12小時(shí)前胡先生4、負(fù)責(zé)現(xiàn)有培訓(xùn)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng),包括線上和線下培訓(xùn)項(xiàng)目的組織和管理,提出改進(jìn)建議以提升培訓(xùn)效果。 …… 此外,還需配合培訓(xùn)主管開發(fā)新的培訓(xùn)項(xiàng)目,并執(zhí)行計(jì)劃;? 5、與客戶負(fù)責(zé)人對(duì)接,進(jìn)行商務(wù)談判能力,協(xié)調(diào)客戶內(nèi)部資源,確保培訓(xùn)項(xiàng)目的順利實(shí)施; 6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目的文案撰寫,包括前期調(diào)研、成果匯編、流程手冊(cè)的編寫與整理 -
銷售代表(賀州)
4000-6000元12小時(shí)前胡先生4、負(fù)責(zé)現(xiàn)有培訓(xùn)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng),包括線上和線下培訓(xùn)項(xiàng)目的組織和管理,提出改進(jìn)建議以提升培訓(xùn)效果。 …… 此外,還需配合培訓(xùn)主管開發(fā)新的培訓(xùn)項(xiàng)目,并執(zhí)行計(jì)劃;? 5、與客戶負(fù)責(zé)人對(duì)接,進(jìn)行商務(wù)談判能力,協(xié)調(diào)客戶內(nèi)部資源,確保培訓(xùn)項(xiàng)目的順利實(shí)施; 6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目的文案撰寫,包括前期調(diào)研、成果匯編、流程手冊(cè)的編寫與整理 -
礦山類特種作業(yè)專職老師
6000-8000元12小時(shí)前胡先生負(fù)責(zé)本專業(yè)的課件制作,承擔(dān)課程的講授任務(wù),組織課堂討論; 3、負(fù)責(zé)課程輔導(dǎo)和答疑,組織學(xué)員考試等工作; 4、完成教學(xué)部門運(yùn)營(yíng)主管安排的其他任務(wù); 5、協(xié)助完成專職教師和兼職教師招聘工作,對(duì)專兼職教師進(jìn)行培訓(xùn)教學(xué)工作及培訓(xùn)專兼職教師 …… 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷; 2、必須持相應(yīng)的特種作業(yè)操作證或相應(yīng)職業(yè)技能等級(jí)證書,并具備5年實(shí)操經(jīng)驗(yàn); 3、有一定教培經(jīng)驗(yàn),能開發(fā)課件及直接開展培訓(xùn)工作; 4、有中級(jí)注冊(cè)安全工程師優(yōu)先考慮。 -
儲(chǔ)備店長(zhǎng)(工作地點(diǎn):玉林)
4000-5000元12小時(shí)前人力行政部個(gè)人成長(zhǎng)/職業(yè)發(fā)展: 儲(chǔ)備經(jīng)理6個(gè)月(帶薪培訓(xùn)期)—前場(chǎng)階段(0.5個(gè)月)—后場(chǎng)階段(0.5個(gè)月)—訓(xùn)練員階段(1個(gè)月)—副店長(zhǎng)階段(2個(gè)月)—店長(zhǎng)鑒定;更高的管理職位(區(qū)經(jīng)理-營(yíng)運(yùn)經(jīng)理-子公司總經(jīng)理 -
教務(wù)專員(梧州)
3000-4000元12小時(shí)前胡先生崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)考試系統(tǒng)日常使用和維護(hù); 2、負(fù)責(zé)學(xué)員信息收集及錄入等服務(wù)學(xué)員過程中涉及到的教務(wù)事務(wù); 2、根據(jù)單位和部門安排,協(xié)助培訓(xùn)老師完成相應(yīng)的教務(wù)工作; 3、及時(shí)完成各項(xiàng)教務(wù)工作, -
瀘溪河儲(chǔ)備店長(zhǎng)(工作地點(diǎn):防城港)
4000-5000元12小時(shí)前人力行政部個(gè)人成長(zhǎng)/職業(yè)發(fā)展: 儲(chǔ)備經(jīng)理6個(gè)月(帶薪培訓(xùn)期)—前場(chǎng)階段(0.5個(gè)月)—后場(chǎng)階段(0.5個(gè)月)—訓(xùn)練員階段(1個(gè)月)—副店長(zhǎng)階段(2個(gè)月)—店長(zhǎng)鑒定;更高的管理職位(區(qū)經(jīng)理-營(yíng)運(yùn)經(jīng)理-子公司總經(jīng)理 -
人力行政經(jīng)理
8000-10000元12小時(shí)前方女士根據(jù)公司整體發(fā)展規(guī)劃組織制定并實(shí)施公司年度人力資源規(guī)劃,并協(xié)調(diào)各部門人力資源需求,確保人力資源需求得到滿足及合理配置和利用,為公司發(fā)展提供人力資源保障; 2.負(fù)責(zé)組織招聘、面試和選拔工作,確保按要求招聘到匹配崗位的人才; 3.負(fù)責(zé)組織員工培訓(xùn)工作 …… 參與人力資源6大模塊規(guī)范化管理工作經(jīng)驗(yàn)不少于5年,擅長(zhǎng)績(jī)效管理、培訓(xùn)開發(fā)優(yōu)先考慮。 3. 規(guī)范化公司人力部門管理經(jīng)驗(yàn)不少于5年時(shí)間,管理下屬不少于2人。 4. -
人事經(jīng)理
8000-10000元12小時(shí)前方女士根據(jù)公司整體發(fā)展規(guī)劃組織制定并實(shí)施公司年度人力資源規(guī)劃,并協(xié)調(diào)各部門人力資源需求,確保人力資源需求得到滿足及合理配置和利用,為公司發(fā)展提供人力資源保障; 2.負(fù)責(zé)組織招聘、面試和選拔工作,確保按要求招聘到匹配崗位的人才; 3.負(fù)責(zé)組織員工培訓(xùn)工作 …… 參與人力資源6大模塊規(guī)范化管理工作經(jīng)驗(yàn)不少于5年,擅長(zhǎng)績(jī)效管理、培訓(xùn)開發(fā)優(yōu)先考慮。 3. 規(guī)范化公司人力部門管理經(jīng)驗(yàn)不少于5年時(shí)間,管理下屬不少于2人。 4. -
一日一結(jié)兼職 兼職
300元/時(shí)- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-12林清清副經(jīng)理1. 日結(jié)服裝拍攝招聘工作內(nèi)容薪資: 公司主要工作是試穿拍攝一些還沒有上市或者即將就需要上市的:小個(gè)裝,大碼裝,青年裝,中年裝,職業(yè)裝,休閑裝,運(yùn)動(dòng)裝,日韓裝,歐美裝,古裝/婚紗/旗袍/等試穿和拍攝,衣服風(fēng)格很多 ,露臉不露臉都有,具體拍攝的服飾會(huì)根據(jù)你整體形象氣質(zhì)而定。 工作時(shí)間與薪資 1、面試通過之后,根據(jù)個(gè)人業(yè)余時(shí)間彈性安排拍攝活動(dòng),通常會(huì)提前1-2天告知藝員,可自由選擇是否參與攝制。 2、正常工作量一周有四到六天,如果時(shí)間不充??蛇m當(dāng)按個(gè)人業(yè)余時(shí)間安排,拍攝一次在1-3小時(shí)左右,薪酬1小時(shí)160-280元,日結(jié)。(根據(jù)商家與品牌方給的價(jià)格來(lái)定) 3、全職薪資待遇詳談
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
不限(187)
華西商業(yè)城(41)
廣西大學(xué)(18)
安吉萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)(18)
東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng)(13)
高新苑(9)
盛世龍騰(7)
華成都市廣場(chǎng)(7)
東盟慧谷(5)
科德國(guó)際五金機(jī)電城(5)
桂林理工大學(xué)安吉校區(qū)(5)
北湖商業(yè)廣場(chǎng)(5)
中盟科技園(4)
億鼎安吉商業(yè)廣場(chǎng)(4)
大唐天城(4)
永邦汽車城(3)
湖南大廈(3)
盛天西城(3)
廣西南寧市華萊農(nóng)業(yè)科技市場(chǎng)(3)
金泉紡織商貿(mào)城(3)
城市碧園(2)
金湖大廈(2)
瑞東科技工業(yè)園(2)
大商匯國(guó)際建材城(2)
融興大廈(1)
福建大廈(1)
天域香格里拉(1)
騁望·驪都(1)
衡陽(yáng)西路小區(qū)(1)
南寧軟件園(1)
廣西吉運(yùn)二手車市場(chǎng)(1)
宏騰苑(1)
和泰科技園(1)
同和慧園小區(qū)(1)
虎邱星時(shí)代廣場(chǎng)(1)
正恒國(guó)際廣場(chǎng)(1)
市政住宅小區(qū)(1)
明湖大廈(明秀東路)(1)
廣西科學(xué)院(1)
盛標(biāo)·陳東購(gòu)物中心(1)
廣西民族大學(xué)思源湖校區(qū)(1)
石埠街市(1)
和德新天地(1)
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廣西思辰企業(yè)管理有限公司一般項(xiàng)目:企業(yè)管理;人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù));企業(yè)管理咨詢;物業(yè)管理;勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣);裝卸搬運(yùn);信息技術(shù)咨詢服務(wù);咨詢策劃服務(wù);家政服務(wù);組織文化藝術(shù)交流活動(dòng);普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)(不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目)(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))許可項(xiàng)目:職業(yè)中介活動(dòng)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))
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廣西風(fēng)雨林科技有限公司節(jié)能技術(shù)研發(fā)及技術(shù)推廣服務(wù),網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、電子信息技術(shù)咨詢服務(wù);商務(wù)信息咨詢、人力資源信息咨詢、市場(chǎng)調(diào)查、會(huì)展服務(wù)(以上項(xiàng)目除國(guó)家有專項(xiàng)規(guī)定外);建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包、環(huán)保工程專業(yè)承包、通信工程施工總承包、(以上項(xiàng)目憑資質(zhì)證及安全生產(chǎn)許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營(yíng));建筑施工勞務(wù)(憑資質(zhì)證經(jīng)營(yíng));家用電器的安裝維修服務(wù);設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布國(guó)內(nèi)各類廣告;批發(fā)、零售:電子產(chǎn)品、通訊設(shè)備、安防產(chǎn)品(以上兩項(xiàng)除國(guó)家??禺a(chǎn)品)、機(jī)電設(shè)備、電教設(shè)備、辦公設(shè)備、廣告材料、建筑材料(以上兩項(xiàng)除危險(xiǎn)化學(xué)品)、音響設(shè)備、數(shù)碼產(chǎn)品、五金交電、日用百貨、機(jī)電產(chǎn)品、工藝品(象牙及其制品除外)、文化用品、農(nóng)副土特產(chǎn)品(僅限初級(jí)農(nóng)產(chǎn)品)、機(jī)械設(shè)備;貨物或技術(shù)進(jìn)出口(國(guó)家禁止或涉及行政審批的貨物和技術(shù)進(jìn)出口除外)。
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廣西瑞迪電子科技有限公司一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;電子元器件制造;電子元器件批發(fā);科技中介服務(wù);信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));量子計(jì)算技術(shù)服務(wù);5G通信技術(shù)服務(wù);網(wǎng)絡(luò)設(shè)備制造(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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廣西桂聘人力資源有限公司南寧分公司勞務(wù)派遣服務(wù);郵政基本服務(wù);郵件寄遞服務(wù);職業(yè)中介活動(dòng);餐飲服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù);呼叫中心;建筑勞務(wù)分包;施工專業(yè)作業(yè)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù))
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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
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