1.組織安全文件的編寫,安全教育及安全文件的管理;
2.對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),并做好安全檢查記錄;
3.對(duì)不符合安全規(guī)范施工的班組及個(gè)人進(jìn)行安全教育、處罰,并及時(shí)責(zé)令整改;
4.負(fù)責(zé)安全預(yù)案及改進(jìn)方案的編制;
5.正確填報(bào)施工現(xiàn)場(chǎng)安全措施檢查情況的安全生產(chǎn)報(bào)告;定期提出安全生產(chǎn)的情況分析報(bào)告的意見;
6.認(rèn)真做好安全臺(tái)賬,組織安全檢查、安全教育、安全活動(dòng)和特種作業(yè)人員培訓(xùn)和考核;
7.處理一般性的安全事故。
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)安全經(jīng)理招聘
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564條
南寧 西鄉(xiāng)塘區(qū) 安全經(jīng)理 招聘
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億鼎安吉商業(yè)廣場(chǎng)(5)
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北湖商業(yè)廣場(chǎng)(4)
福建大廈(3)
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大地華城(2)
瑞東科技工業(yè)園(2)
南棉生活小區(qū)(2)
科園大廈(1)
貿(mào)鴻大廈(1)
振寧公寓(1)
城市碧園(1)
明秀小區(qū)(1)
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東盟慧谷(1)
翰林華府(1)
金湖大廈(1)
瑞士花園(1)
華成都市廣場(chǎng)(1)
科德國(guó)際五金機(jī)電城(1)
正恒國(guó)際廣場(chǎng)(1)
市政住宅小區(qū)(1)
廣西電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院(1)
茶安小區(qū)(1)
廣西科學(xué)院(1)
石埠街市(1)
科園小時(shí)代(1)
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工作職責(zé):(會(huì)計(jì)師事務(wù)方向業(yè)務(wù))
1、制定合理的項(xiàng)目工作計(jì)劃;
2、與客戶建立良好的溝通,維護(hù)客戶關(guān)系;
3、監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查助理人員工作情況,保證項(xiàng)目的順利實(shí)施;
4、作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目執(zhí)行中的相關(guān)工作;
5、出具審計(jì)業(yè)務(wù)報(bào)告和其他鑒證業(yè)務(wù)報(bào)告;
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)(具有中級(jí)及以上會(huì)計(jì)資格證者優(yōu)先);
2、三年以上會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、有注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)證書優(yōu)先;
4、熱愛審計(jì)、財(cái)稅行業(yè),有志于從事審計(jì)工作。 -
作物與產(chǎn)品應(yīng)用部經(jīng)理
9000-13000元工作職責(zé): 1、研究肥料及生物刺激素相關(guān)產(chǎn)品在作物上的使用方法,形成套餐方案; 2、跟蹤產(chǎn)品在作物上的使用效果,研究市場(chǎng)的作物需求提出產(chǎn)品升級(jí)建議,跟進(jìn)新產(chǎn)品落地; 3、參與產(chǎn)品試驗(yàn)示范,收集并整理效果案例,形成可用的課件資料; 4、負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)、經(jīng)銷商、零售商、農(nóng)戶進(jìn)行產(chǎn)品及作物相關(guān)知識(shí)技術(shù)培訓(xùn); 5、參與大客戶會(huì)議或參加農(nóng)資行業(yè)相關(guān)活動(dòng),輔助宣傳公司及產(chǎn)品; 6、協(xié)助并指導(dǎo)銷售區(qū)域開發(fā)該作物市場(chǎng)、經(jīng)銷商和核心零售商,協(xié)助和參與銷售區(qū)域的三會(huì)一園工作等 任職資格: 1、植物營(yíng)養(yǎng)、植物保護(hù)以及農(nóng)學(xué)類相關(guān)專業(yè)研究生學(xué)歷,本科學(xué)歷需有5年以上產(chǎn)品應(yīng)用、作物技術(shù)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn); 2... -
會(huì)議營(yíng)銷經(jīng)理
7000-10000元工作職責(zé): 負(fù)責(zé)主持公司內(nèi)外大小節(jié)目會(huì)議 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,農(nóng)資行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),形象氣質(zhì)佳,有過播音主持經(jīng)驗(yàn),具備一定活動(dòng)策劃能力 3、接受出差 -
工業(yè)品事業(yè)部產(chǎn)品經(jīng)理
7000-10000元崗位職責(zé): 1. 市場(chǎng)調(diào)研與分析 研究化工制造業(yè)市場(chǎng),收集和分析相關(guān)數(shù)據(jù),為產(chǎn)品策略制定提供依據(jù)。 2. 產(chǎn)品推廣與營(yíng)銷 -制定并執(zhí)行產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣計(jì)劃,包括制定宣傳資料、組織促銷活動(dòng)、參加行業(yè)展會(huì)等。 -與銷售團(tuán)隊(duì)合作,提供產(chǎn)品培訓(xùn)和銷售支持,協(xié)助制定銷售策略和目標(biāo)。 3. 產(chǎn)品管理與優(yōu)化 - 監(jiān)控產(chǎn)品銷售業(yè)績(jī)和市場(chǎng)表現(xiàn),評(píng)估產(chǎn)品的盈利能力和競(jìng)爭(zhēng)力。 - 根據(jù)市場(chǎng)反饋和數(shù)據(jù)分析,提出產(chǎn)品優(yōu)化和改進(jìn)建議,調(diào)整產(chǎn)品策略。 4. 供應(yīng)鏈協(xié)調(diào) - 與采購(gòu)、生產(chǎn)和物流部門協(xié)調(diào),確保產(chǎn)品的供應(yīng)穩(wěn)定和及時(shí)交付。 - 管理產(chǎn)品庫(kù)存,優(yōu)化庫(kù)存水平,降低庫(kù)存成本。 5. 客戶關(guān)... -
電銷主管(底薪8K,雙休,社保年休)
8000-15000元:9:00~12:00;13:00~18:00;周末雙休; 3、福利:五險(xiǎn)、免費(fèi)工作餐、節(jié)日福利、交通補(bǔ)貼、團(tuán)建活動(dòng)、年休假、工齡工資等,根據(jù)公司效益,還有年終獎(jiǎng)金; 4、根據(jù)個(gè)人能力安排在主管或經(jīng)理職務(wù) -
電銷專員(底薪5K+雙休,社保年休假)
5000-10000元~12:00;13:00~18:00;周末雙休; 3、福利:五險(xiǎn)、免費(fèi)工作餐、節(jié)日福利、交通補(bǔ)貼、團(tuán)建活動(dòng)、年休假、工齡工資等,根據(jù)公司效益,還有年終獎(jiǎng)金; 4、晉升通道:組員——組長(zhǎng)——主管——經(jīng)理 -
招聘經(jīng)理(10k,雙休)
10000-15000元一、崗位職責(zé): 1.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求,制定年度招聘方案和計(jì)劃; 2.制定、完善招聘制度和流程,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展情況,做好工作分析,進(jìn)行人力資源優(yōu)化配置; 3.參與招聘體系的建設(shè)及相關(guān)人力資源優(yōu)化、創(chuàng)新項(xiàng)目; 4.根據(jù)招聘需求,適當(dāng)拓展并維護(hù)招聘渠道; 5.定期或不定期的進(jìn)行人力資源內(nèi)外部狀況分析及員工需求調(diào)查,并進(jìn)行員工需求分析; 6.根據(jù)各關(guān)鍵崗位任職要求及人員素質(zhì)特點(diǎn),協(xié)助編制公司總部關(guān)鍵崗位職業(yè)發(fā)展通道等。 7.根據(jù)年度招聘計(jì)劃,拓展招聘渠道、完成月度招聘任務(wù)。 二、任職資格: 1、本科學(xué)歷,所學(xué)專業(yè)與管理、人力資源等專業(yè)相關(guān); 2、善于整合資源,精通各種招聘渠道; ... -
電銷經(jīng)理(底薪10K,雙休,社保年休)
8000-10000元一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組建、管理電銷團(tuán)隊(duì),制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo)與實(shí)施,完成部門業(yè)務(wù)指標(biāo); 2、建立健全電銷團(tuán)隊(duì)的工作流程和工作規(guī)范,了解市場(chǎng)的行情和公司項(xiàng)目產(chǎn)品; 3、負(fù)責(zé)員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)、話術(shù)指導(dǎo)等,鞏固提高員工的業(yè)務(wù)能力; 4、調(diào)動(dòng)員工積極性,解決員工在工作中遇到的問題,協(xié)助員工簽單并指導(dǎo)員工完成業(yè)務(wù)指標(biāo); 5、團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及分析,根據(jù)數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)情況提出合理可行的營(yíng)銷建議; 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求: 1、全日制本科學(xué)歷; 2、至少2年以上電銷管理工作經(jīng)驗(yàn),并且在團(tuán)隊(duì)內(nèi)業(yè)績(jī)突出和帶新人經(jīng)驗(yàn); 3、善于表達(dá),具有較強(qiáng)的溝通、談判能力,出色的銷售技能與說服... -
線上銷售專員(底薪5K,雙休)
5000-10000元~12:00;13:00~18:00;周末雙休; 3、福利:五險(xiǎn)、免費(fèi)工作餐、節(jié)日福利、交通補(bǔ)貼、團(tuán)建活動(dòng)、年休假、工齡工資等,根據(jù)公司效益,還有年終獎(jiǎng)金; 4、晉升通道:組員——組長(zhǎng)——主管——經(jīng)理 -
招商專員(底薪5K,雙休,社保年休)
5000-10000元~12:00;13:00~18:00;周末雙休; 3、福利:五險(xiǎn)、免費(fèi)工作餐、節(jié)日福利、交通補(bǔ)貼、團(tuán)建活動(dòng)、年休假、工齡工資等,根據(jù)公司效益,還有年終獎(jiǎng)金; 4、晉升通道:組員——組長(zhǎng)——主管——經(jīng)理 -
政企維護(hù)經(jīng)理
3000-6000元政企客戶經(jīng)理 崗位職責(zé): 1、挖掘行業(yè)客戶需求,開拓新的市場(chǎng)渠道,尋找新合作項(xiàng)目。 2、根據(jù)公司原有客戶資源,維護(hù)老客戶,挖掘新的合作機(jī)會(huì)。 3、能成上級(jí)交辦的其他事務(wù)。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,品行端正,無不良嗜好。 2、具備較好的客戶管理能力、溝通技巧和談判能力及內(nèi)外協(xié)調(diào)能力,有政企客戶資源者優(yōu)先考慮。 3、有C1駕照、熟悉商務(wù)禮儀者優(yōu)先考慮; 4、中共黨員優(yōu)先。 薪資待遇:底薪3-6K+提成 -
shopee運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
8000-10000元崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)shopee平臺(tái)運(yùn)營(yíng)、帳號(hào)管理,熟悉平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則及考核要求,維護(hù)和優(yōu)化,確保帳號(hào)健康安全; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的選品、擬定合理的產(chǎn)品上傳計(jì)劃,負(fù)責(zé)上下架產(chǎn)品,店鋪裝修運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品發(fā)布、店鋪數(shù)據(jù)記錄和分析、打造爆款、掌握市場(chǎng)環(huán)境變化和平臺(tái)規(guī)則的變化,及時(shí)采取措施; 3、了解東南亞地區(qū)市場(chǎng),跟蹤產(chǎn)品的銷售情況,及時(shí)調(diào)整銷售策略,提升銷量、提升點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率等; 4、積極參與并報(bào)名店鋪和平臺(tái)的活動(dòng),每天檢查廣告效果并及時(shí)調(diào)整出價(jià),保持良好的Roi; 5、負(fù)責(zé)平臺(tái)調(diào)查及分析,指定銷售策略,提升產(chǎn)品市場(chǎng)占有率,完成銷售業(yè)績(jī); 6、完成日常常規(guī)事項(xiàng)(銷售庫(kù)存監(jiān)控、數(shù)據(jù)表統(tǒng)計(jì)制作、售后處... -
酒店前廳經(jīng)理
4000-7000元一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊(duì)的建立、培養(yǎng)和管理,提高酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì); 2、督導(dǎo)完成酒店日常工作,檢查員工的出勤狀況、儀表、個(gè)人衛(wèi)生,對(duì)員工進(jìn)行相關(guān)工作內(nèi)容及禮儀培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)維護(hù)酒店對(duì)外的公共關(guān)系,塑造良好的內(nèi)、外部形象; 4、監(jiān)督和控制酒店業(yè)務(wù)計(jì)劃和經(jīng)營(yíng)方針的實(shí)施情況,如有問題及時(shí)解決好; 5、定期分析酒店經(jīng)營(yíng)的財(cái)務(wù)狀況,制定費(fèi)用預(yù)算,控制費(fèi)用和成本; 6、完成上級(jí)交代的其它工作。 崗位要求 1、身高160cm以上,年齡30-35歲,學(xué)歷大專及以上; 2、有高端酒店工作經(jīng)驗(yàn),熟悉餐飲客戶管理體系、內(nèi)部制度建設(shè)及推廣運(yùn)營(yíng),能對(duì)酒店經(jīng)營(yíng)提出很好的策劃方案,并有很強(qiáng)... -
面點(diǎn)生產(chǎn)經(jīng)理
20000-25000元崗位要求: 1、學(xué)歷不限。 2、5年以上飲料、食品工廠生產(chǎn)主管工作經(jīng)驗(yàn),熟悉食品行業(yè)生產(chǎn)規(guī)程及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),了解大型設(shè)備的生產(chǎn)模式。 3、嚴(yán)于律己,注重細(xì)節(jié),高效執(zhí)行,抗壓力強(qiáng),學(xué)習(xí)力強(qiáng)。 工作職責(zé): 1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn),檢查生產(chǎn)工作,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,確保生產(chǎn)任務(wù)完成; 2、根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)工作,協(xié)調(diào)好各車間的工作運(yùn)作; 3、每周召開生產(chǎn)分析會(huì)議,提出存在的問題及整改的建議; 4、抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率; 5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)組織解決和處理,重大問題直接總經(jīng)理。 6、負(fù)責(zé)建立生產(chǎn)進(jìn)度、安全、質(zhì)量等規(guī)章... -
中式面點(diǎn)研發(fā)經(jīng)理
20000-25000元崗位要求: 1、學(xué)歷不限。 2、5年以上飲料、食品工廠生產(chǎn)主管工作經(jīng)驗(yàn),熟悉食品行業(yè)生產(chǎn)規(guī)程及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),了解大型設(shè)備的生產(chǎn)模式。 3、嚴(yán)于律己,注重細(xì)節(jié),高效執(zhí)行,抗壓力強(qiáng),學(xué)習(xí)力強(qiáng)。 工作職責(zé): 1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn),檢查生產(chǎn)工作,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,確保生產(chǎn)任務(wù)完成; 2、根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)工作,協(xié)調(diào)好各車間的工作運(yùn)作; 3、每周召開生產(chǎn)分析會(huì)議,提出存在的問題及整改的建議; 4、抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率; 5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)組織解決和處理,重大問題直接總經(jīng)理。 6、負(fù)責(zé)建立生產(chǎn)進(jìn)度、安全、質(zhì)量等規(guī)章... -
面點(diǎn)研發(fā)經(jīng)理
20000-25000元崗位要求: 1、學(xué)歷不限,中西式面點(diǎn)、烹調(diào)工藝與營(yíng)養(yǎng)膳食、食品工程、生物工程、食品工藝等相關(guān)專業(yè)。 2、5年以上中西式面點(diǎn)、食品工廠或酒樓飯店同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 3、有成功研發(fā)新產(chǎn)品并上市的經(jīng)驗(yàn)。 崗位職責(zé): 1、進(jìn)行中式面點(diǎn)、小吃等產(chǎn)品研發(fā)、加工及制作工作,根據(jù)公司新品開發(fā)計(jì)劃完成新品研發(fā); 2、結(jié)合公司發(fā)展需要,對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行技術(shù)、外觀及質(zhì)量進(jìn)行改良升級(jí); 3、有豐富的想象力和創(chuàng)造力,能制作高質(zhì)量的各類中式點(diǎn)心; 4、了解中式面點(diǎn)行業(yè)的市場(chǎng)流程趨勢(shì),掌握同業(yè)訊息,累積研發(fā)素材; 5、熱愛中式包點(diǎn)、面點(diǎn)、小吃制作,對(duì)工作有積極主動(dòng)性。 6、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)相關(guān)部門進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)。... -
銷售經(jīng)理(廣西區(qū)內(nèi))
3000-6000元一、崗位職責(zé) 1、對(duì)現(xiàn)有直營(yíng)門店,直銷客戶(學(xué)校)的日常維護(hù)工作:跟蹤客戶訂單,退貨,新品推推薦及鋪貨,回款。 2、促銷活動(dòng)方案的落實(shí)。 3、旺季協(xié)助分店送樣書,門店銷售支援。 二、崗位要求 1、年齡20-35歲,大專及以上學(xué)歷,有銷售行業(yè)和優(yōu)秀應(yīng)屆生優(yōu)先考慮 2、對(duì)銷售有熱情,有闖進(jìn),能吃苦耐,敢于挑戰(zhàn)自我; 三、薪酬結(jié)構(gòu) 底薪+提成+工齡工資+學(xué)歷津貼+話補(bǔ) -
市場(chǎng)經(jīng)理
4000-5000元高中以上學(xué)歷,2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),熟悉農(nóng)資銷售流程優(yōu)先。 -
區(qū)域銷售經(jīng)理
4000-5000元1、負(fù)責(zé)區(qū)域銷售工作,能經(jīng)常出差,有良好的溝通能力,熱愛銷售工作; 2、負(fù)責(zé)完成公司的銷售目標(biāo),執(zhí)行行動(dòng)力強(qiáng),配合實(shí)施市場(chǎng)推廣計(jì)劃; 3、負(fù)責(zé)為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),提高二次合作的機(jī)會(huì) 4、負(fù)責(zé)跟蹤和回訪客戶,提升公司服務(wù)品質(zhì) 5、負(fù)責(zé)培訓(xùn)新人,提高公司整體銷售業(yè)績(jī)。 6、有保險(xiǎn)銷售或有辦理信用卡相關(guān)的銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 -
產(chǎn)品經(jīng)理
4000-5000元負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳推廣
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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū) 生產(chǎn)安全員招聘工資
¥
4076
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:4K
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7.7%2K
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23.1%3K
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38.5%4K
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15.4%5K
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15.4%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。