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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)安全經(jīng)理招聘

共找到 457條 南寧 西鄉(xiāng)塘區(qū) 安全經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-09
麥康永
崗位職責(zé):
1、獨(dú)立負(fù)責(zé)管理Amazon平臺帳號的管理與維護(hù)安全;
2、處理回復(fù)客戶郵件,提高review的質(zhì)量和數(shù)量,保持帳號的好評率和良好的信用度,進(jìn)行市場的調(diào)查分析并制定銷售策略,達(dá)成銷售目標(biāo);
3、收集、分析市場情報(bào)及競爭對手狀況,對產(chǎn)品進(jìn)行銷售策略的調(diào)整,分析產(chǎn)品主要關(guān)鍵詞,制定推廣計(jì)劃; 4、熟悉Amazon政策和規(guī)定,合理規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),有效維護(hù)公司利益,能獨(dú)立解決各種客戶問題,包括咨詢、售后、處理投訴等;
5、組建團(tuán)隊(duì),搭建團(tuán)隊(duì)人才梯隊(duì),制定清晰的業(yè)績目標(biāo)和進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,有2年及以上Amazon等平臺操作經(jīng)驗(yàn),熟悉Amazon平臺的政策和規(guī)定;
2、有非常清晰的運(yùn)營思路,優(yōu)秀的判斷能力、營銷能力和解決問題的能力;
3、有上進(jìn)心,責(zé)任心,思維靈活,能夠承受一定的工作壓力;
4、有團(tuán)隊(duì)組建及人員管理、培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)。
職位晉升通道:主管——>經(jīng)理。
福利待遇:
1、薪 酬:底薪+提成+績效獎(jiǎng)金構(gòu)成;
2、社會保險(xiǎn):員工入職即購買五險(xiǎn)一金;
3、節(jié)日慰問:公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、女生節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品;
4、假期規(guī)定:提供法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪假期,女員工享有每月半天帶薪特殊假
5、生日活動:公司為當(dāng)月生日員工舉行生日party并送上生日禮物;
6、人性化管理:公司每月提供固定經(jīng)費(fèi)組織部門活動;每年會舉行一次大型年會活動和一次帶薪公費(fèi)外出旅游活動,并定期組織各類團(tuán)建活動豐富員工的業(yè)余生活;
7、體檢福利:員工入職滿一年以上,可報(bào)銷一定金額的體檢費(fèi)用;
8、上班時(shí)間:周一到周五上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,周六或周日上班0.5天,每周上班5.5天,周末休息1.5天,每月有1周可以申請雙休。
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)Amazon店鋪日常運(yùn)營管理,獨(dú)立管理賬戶、上架產(chǎn)品,處理訂單和客服內(nèi)容;
2、根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,及時(shí)制定和調(diào)整銷售策略及推廣計(jì)劃,做好數(shù)據(jù)分析工作;
3、優(yōu)化店鋪鏈接,掌握市場趨勢和變化,保障店鋪賬號健康運(yùn)營。
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,對外貿(mào)感興趣者;
2、英語四級及以上優(yōu)先考慮,有一定的英語閱讀能力,書面表達(dá)能力;
入職有資深業(yè)務(wù)員帶領(lǐng),讓你迅速get到專業(yè)技能并開展工作;
職位晉升通道:專員——>主管——>經(jīng)理。
福利待遇:
1、薪 酬:底薪+提成+績效獎(jiǎng)金構(gòu)成;
2、社會保險(xiǎn):員工入職即購買五險(xiǎn)一金;
3、節(jié)日慰問:公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、女生節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品;
4、假期規(guī)定:提供法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪假期,女員工享有每月半天帶薪特殊假
5、生日活動:公司為當(dāng)月生日員工舉行生日party并送上生日禮物;
6、人性化管理:公司每月提供固定經(jīng)費(fèi)組織部門活動;每年會舉行一次大型年會活動和一次帶薪公費(fèi)外出旅游活動,并定期組織各類團(tuán)建活動豐富員工的業(yè)余生活;
7、體檢福利:員工入職滿一年以上,可報(bào)銷一定金額的體檢費(fèi)用;
8、上班時(shí)間:周一到周五上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,周六或周日上班0.5天,每周上班5.5天,周末休息1.5天,每月有1周可以申請雙休。
2024-11-09
麥康永
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)Amazon店鋪日常運(yùn)營管理,獨(dú)立管理賬戶、上架產(chǎn)品,處理訂單和客服內(nèi)容;
2、根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,及時(shí)制定和調(diào)整銷售策略及推廣計(jì)劃,做好數(shù)據(jù)分析工作;
3、優(yōu)化店鋪鏈接,掌握市場趨勢和變化,保障店鋪賬號健康運(yùn)營。
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,對外貿(mào)感興趣者;
2、英語四級及以上,有一定的英語閱讀能力,書面表達(dá)能力;
入職有資深業(yè)務(wù)員帶領(lǐng),讓你迅速get到專業(yè)技能并開展工作;
職位晉升通道:專員——>主管——>經(jīng)理。
福利待遇:
1、薪 酬:底薪+提成+績效獎(jiǎng)金構(gòu)成;
2、社會保險(xiǎn):員工入職即購買五險(xiǎn)一金;
3、節(jié)日慰問:公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、女生節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品;
4、假期規(guī)定:提供法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪假期,女員工享有每月半天帶薪特殊假
5、生日活動:公司為當(dāng)月生日員工舉行生日party并送上生日禮物;
6、人性化管理:公司每月提供固定經(jīng)費(fèi)組織部門活動;每年會舉行一次大型年會活動和一次帶薪公費(fèi)外出旅游活動,并定期組織各類團(tuán)建活動豐富員工的業(yè)余生活;
7、體檢福利:員工入職滿一年以上,可報(bào)銷一定金額的體檢費(fèi)用;
8、上班時(shí)間:周一到周五上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,周六或周日上班0.5天,每周上班5.5天,周末休息1.5天,每月有1周可以申請雙休。
2024-11-09
麥康永
、全日制本科及以上學(xué)歷,對外貿(mào)感興趣者; 2、英語四級及以上,有一定的英語閱讀能力,書面表達(dá)能力; 入職有資深業(yè)務(wù)員帶領(lǐng),讓你迅速get到專業(yè)技能并開展工作; 職位晉升通道:專員——>主管——>經(jīng)理
2024-11-09
麥康永
、全日制本科及以上學(xué)歷,對外貿(mào)感興趣者; 2、英語四級及以上,有一定的英語閱讀能力,書面表達(dá)能力; 入職有資深業(yè)務(wù)員帶領(lǐng),讓你迅速get到專業(yè)技能并開展工作; 職位晉升通道:專員——>主管——>經(jīng)理
2024-11-09
麥康永
、全日制本科及以上學(xué)歷,對外貿(mào)感興趣者; 2、英語四級及以上,有一定的英語閱讀能力,書面表達(dá)能力; 入職有資深業(yè)務(wù)員帶領(lǐng),讓你迅速get到專業(yè)技能并開展工作; 職位晉升通道:專員——>主管——>經(jīng)理
2024-11-09
麥康永
全日制本科及以上學(xué)歷優(yōu)先,對外貿(mào)感興趣者; 2、英語四級及以上優(yōu)先,有一定的英語閱讀能力,書面表達(dá)能力; 入職有資深業(yè)務(wù)員帶領(lǐng),讓你迅速get到專業(yè)技能并開展工作; 職位晉升通道:專員——>主管——>經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟慧谷 1人
2024-11-09
王博
了解電商報(bào)價(jià)規(guī)則,清楚各平臺的產(chǎn)品供貨標(biāo)準(zhǔn),有一定的商務(wù)談判能力,公司現(xiàn)在跟順豐成立一家水果交易平臺,跟全國頭部電商公司及達(dá)人都有合作。 方式可以合作分成也可以入職,歡迎有能力和有想法的人一起共創(chuàng)未來。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟慧谷 1人
2024-11-09
王博
1.有水果生鮮方面的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2.懂得電商的基本邏輯 3.能夠吃苦耐勞 4.可以長期穩(wěn)定的發(fā)展的 5.有基礎(chǔ)的文案寫作能力 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):批發(fā)/零售·進(jìn)出口貿(mào)易·電子商務(wù)

廚房經(jīng)理

5000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達(dá)廣場 1人 包裝 玻璃 餐飲
2024-11-09
王麗輝
1.廚房管理 2.數(shù)據(jù)化管理廚房 3.4D廚房 4.廚房梯隊(duì)建設(shè) 5.危機(jī)處理 6.體系管理 7.維護(hù)公司于員工關(guān)系
2024-11-09
王麗輝
1.負(fù)責(zé)后廚崗位的分工和管理工作 2.負(fù)責(zé)新員工崗位培訓(xùn)操作 3.監(jiān)督后廚日常運(yùn)營工作,和菜品質(zhì)量,做好門店成本控制 任職條件: 1.工作認(rèn)真,能吃苦耐勞,對人熱情并能服從安排乃管理 2.學(xué)歷不限,年齡20-35歲 3.有一定的工作經(jīng)驗(yàn),刀工熟練,會使用電腦,做過火鍋店的優(yōu)先選擇
保底年薪6W+提成+現(xiàn)金獎(jiǎng)[色] 店務(wù)經(jīng)理:保底年薪9.6萬+提成[旺柴] 營業(yè)經(jīng)理:保底年薪7.2萬+提成[666] 業(yè)務(wù)經(jīng)理:保底年薪6.6萬+提成[哇] 高級顧問:保底年薪6萬+提成[呲牙
2024-11-09
尤女士
崗位職責(zé): 1、全面主持部門工作,提高部門工作效率和服務(wù)質(zhì)量; 2、積極完成酒店下達(dá)的各項(xiàng)工作和任務(wù); 3、培訓(xùn)本部門員的工作標(biāo)準(zhǔn)程序及操作規(guī)則; 4、檢查本部各崗位要作運(yùn)行狀況,督導(dǎo)員工禮貌待客、高效服務(wù)、保證各項(xiàng)規(guī)章制度和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)得到執(zhí)行,確保前廳服務(wù)秩序正常; 5、掌握當(dāng)天客情及預(yù)訂工作; 6、加強(qiáng)與其他部門的溝通; 7、熟悉OTA 的運(yùn)行。 任職資格: 1、28歲-35歲,有自信,有創(chuàng)新精神。3年以上相關(guān)酒店工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉酒店前臺標(biāo)準(zhǔn)、流程; 3、善于協(xié)調(diào),溝通談判能力強(qiáng),有較強(qiáng)的責(zé)任心和獨(dú)立工作能力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神; 公司福利:社保+包吃(一日三餐)包...
2024-11-09
麥康永
、全日制本科及以上學(xué)歷,對外貿(mào)感興趣者; 2、英語四級及以上,有一定的英語閱讀能力,書面表達(dá)能力; 入職有資深業(yè)務(wù)員帶領(lǐng),讓你迅速get到專業(yè)技能并開展工作; 職位晉升通道:專員——>主管——>經(jīng)理
2024-11-09
麥康永
職位晉升通道:組長——>主管——>經(jīng)理。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達(dá)廣場 1人 包裝 玻璃 餐飲
2024-11-09
王麗輝
1、廚房管理 2、數(shù)據(jù)化管理廚房 3、廚房梯隊(duì)建設(shè) 4、危機(jī)處理 5、4D廚房 6、體系管理 7、維護(hù)公司與員工關(guān)系
崗位職責(zé): 1、跟進(jìn)總經(jīng)理布置的重要工作事項(xiàng)并督促、跟進(jìn)對接業(yè)務(wù)進(jìn)度,及時(shí)反饋執(zhí)行情況; 2、良好的工作梳理能力,能清晰地識別和理解總經(jīng)理的要求,并有效組織、分類和安排工作; 3、優(yōu)秀的溝通能力,能夠清晰、準(zhǔn)確地傳達(dá)信息,思維敏捷、善于應(yīng)變和溝通協(xié)調(diào); 4、良好的時(shí)間管理和組織能力,計(jì)劃執(zhí)行力強(qiáng),能很好的協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行綜合事務(wù)的處理; 5、做事認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心,對于工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)都需保持高度的關(guān)注和敏感度; 6、做好領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作等 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,工商管理、市場營銷、計(jì)算機(jī)、文秘類專業(yè)優(yōu)先; 2、1年以上大型企業(yè),事業(yè)單位行政工作經(jīng)驗(yàn),有同行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先...
2024-11-09
鄭女士
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目營銷策劃工作; 2、根據(jù)要求完成項(xiàng)目年底銷售目標(biāo)。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,市場營銷、廣告?zhèn)髅降认嚓P(guān)專業(yè)畢業(yè),5年以上地產(chǎn)策劃經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)開發(fā)銷售流程; 2、熟悉房地產(chǎn)市場及消費(fèi)者的需求傾向,能準(zhǔn)確把握消費(fèi)者的消費(fèi)心理,至少1個(gè)以上地產(chǎn)項(xiàng)目成功操盤經(jīng)驗(yàn); 3、具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌、組織、協(xié)調(diào)能力以及執(zhí)行能力,勇于接受挑戰(zhàn),工作熱情高,善于調(diào)動團(tuán)隊(duì)工作激情和改進(jìn)工作效率; 4、具備營銷策劃經(jīng)驗(yàn)或有知名樓盤成功營銷策劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2024-11-09
張艷娜
負(fù)責(zé)跟單,主要跟蹤中國中鐵及各大房產(chǎn)公司的做好服務(wù)和對接,要能接受陪同老板去應(yīng)酬客戶和一些日常的接待工作,要求形象氣質(zhì)佳!會開車有駕照者優(yōu)先!有吃苦耐勞,謙虛低調(diào)和虛心學(xué)習(xí)的精神!
2024-11-09
黃主管
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)來訪的接待、商務(wù)隨行。 2、協(xié)助安排外出行程。 3、協(xié)助總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,負(fù)責(zé)督促總經(jīng)理布置的工作任務(wù)的貫徹、落實(shí),以及相關(guān)事務(wù)的傳達(dá)等。 4、妥善安排領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)的工作行程,處理好領(lǐng)導(dǎo)的日常事務(wù)。 5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)日常對內(nèi)、對外工作的溝通協(xié)調(diào),保證公司業(yè)務(wù)在各個(gè)環(huán)節(jié)、各方面作到很好的結(jié)合。 6、業(yè)務(wù)意識:對接工廠負(fù)責(zé)人,了解各部門的戰(zhàn)略目標(biāo),通過與業(yè)務(wù)搭檔定期復(fù)盤,提供人力行政管理的方法支持。 7、有制造業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作任務(wù)。 要求: 1.大專以上學(xué)歷,形象好氣質(zhì)佳的 2.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),內(nèi)驅(qū)動強(qiáng); 3.具有良好...
約 457 個(gè)崗位

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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū) 生產(chǎn)安全員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 8.3%
    2K
  • 33.3%
    3K
  • 33.3%
    4K
  • 16.7%
    5K
  • 8.3%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

南寧 生產(chǎn)安全員百科

...崗位職責(zé)
1.組織安全文件的編寫,安全教育及安全文件的管理;
2.對施工現(xiàn)場進(jìn)行安全監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),并做好安全檢查記錄;
3.對不符合安全規(guī)范施工的班組及個(gè)人進(jìn)行安全教育、處罰,并及時(shí)責(zé)令整改;
4.負(fù)責(zé)安全預(yù)案及改進(jìn)方案的編制;
5.正確填報(bào)施工現(xiàn)場安全措施檢查情況的安全生產(chǎn)報(bào)告;定期提出安全生產(chǎn)的情況分析報(bào)告的意見;
6.認(rèn)真做好安全臺賬,組織安全檢查、安全教育、安全活動和特種作業(yè)人員培訓(xùn)和考核;
7.處理一般性的安全事故。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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