1.組織安全文件的編寫,安全教育及安全文件的管理;
2.對施工現(xiàn)場進行安全監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),并做好安全檢查記錄;
3.對不符合安全規(guī)范施工的班組及個人進行安全教育、處罰,并及時責令整改;
4.負責安全預(yù)案及改進方案的編制;
5.正確填報施工現(xiàn)場安全措施檢查情況的安全生產(chǎn)報告;定期提出安全生產(chǎn)的情況分析報告的意見;
6.認真做好安全臺賬,組織安全檢查、安全教育、安全活動和特種作業(yè)人員培訓(xùn)和考核;
7.處理一般性的安全事故。
南寧安全管理招聘
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南寧 安全管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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項目副總
15000-25000元崗位職責:
1、項目施工過程中,負責工程質(zhì)量、進度和成本的控制,解決施工中出現(xiàn)的具體專業(yè)技術(shù)問題。
2、協(xié)調(diào)公司、業(yè)主單位、監(jiān)理單位及其他合作單位之間的關(guān)系。
3、組織人員對項目進行各階段的驗收。
4、審查確認與工程相關(guān)的各種合同文本條款的合法性、可操作性,相關(guān)的合同支付、合同結(jié)算的合法性、準確性。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,土建類相關(guān)專業(yè),35-45歲之間。
2、要求具備3年的商務(wù)經(jīng)理崗位經(jīng)驗,做過6年項目經(jīng)理,能獨立負責項目的進度、安全、質(zhì)量和團隊管理經(jīng)驗。
4、熟悉房建施工等項目工程各個施工工藝工法要求,能夠?qū)彶榉桨?、組織項目及質(zhì)量安全飛檢、對項目總體技術(shù)、安全進行糾偏。
5、工作態(tài)度積極主動、有責任心、有較強的決策能力,溝通和協(xié)調(diào)能力,有良好的團隊協(xié)作精神。
6、有大中型房建項目總工崗位經(jīng)驗優(yōu)先,此崗位為公司管理崗,需要去各個項目出差,無法接受的勿投、不符合崗位要求勿投。 -
總裁助理
15000-20000元一、崗位要求: 1、28~40歲,全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,5年以上銷售類工作經(jīng)驗; 2、良好執(zhí)行力、穩(wěn)定性、判斷力、溝通交際能力、管理計劃能力、領(lǐng)導(dǎo)組織能力; 3、有事業(yè)心有激情,能接受經(jīng)常出差 -
土建預(yù)算員
7000-10000元3、合同文件的起草與管理,跟蹤分析合同執(zhí)行情況,擬定相關(guān)條款。 4、月度分包預(yù)結(jié)算工作及對內(nèi)對外產(chǎn)值報量工作。 5、編制成本策劃及進行月度成本核實工作。 -
土建工程師(品質(zhì)維保工程師)
8000-10000元崗位職責: 1、負責項目質(zhì)保期內(nèi)的維保工作,對施工單位維保工作進行督促、檢查、管理,及時發(fā)現(xiàn)維修工作方面的問題; 2、對已交付項目進行品質(zhì)巡查,對房屋產(chǎn)品缺陷庫進行管理,定期增補、修訂; 3、負責第三方維修的管理 …… 任職資格?: 1、工程類相關(guān)大專以上學(xué)歷; 2、2年以上工程相關(guān)工作經(jīng)驗,有物業(yè)、施工管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、有項目現(xiàn)場施工或管理經(jīng)驗,熟悉維保管理流程(可培訓(xùn)); 4、熟悉電腦操作,熟練掌握辦公軟件 -
押運員
3000-5000元崗位職責: 1、按照公司要求安全跟車任務(wù) 2、做好領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù) 崗位要求: 1、有押運員證,無不良駕駛記錄; 2、高中以上學(xué)歷,年齡20-48歲 3、工作責任心強,服從管理,具備良好的溝通能力 -
物業(yè)管理員
4000-5000元對管轄農(nóng)貿(mào)市場進行日常管理: 1、巡視檢查市場各區(qū)域狀況,負責處理市場內(nèi)的一般性突發(fā)情況; 2、對農(nóng)貿(mào)市場現(xiàn)場的整潔、有序進行管控; 3、對經(jīng)營戶的合規(guī)合法經(jīng)營協(xié)助辦理及現(xiàn)場亮證經(jīng)營的監(jiān)管; 4 …… 根據(jù)月度費用表,進行租金、管理費、水電費的收繳工作; 6、時時掌控經(jīng)營戶的經(jīng)營動態(tài),對合同變更、退租、續(xù)租等情況及時跟進匯報; 7、掌握消防器材的使用方法,對突發(fā)緊急事件及時處理并上報; 8、轄區(qū)所屬人員的管理 …… 崗位要求: 1、年齡35歲以下,有物業(yè)管理、農(nóng)貿(mào)市場管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 2、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、表達以及執(zhí)行能力; 3、熟悉現(xiàn)場管理業(yè)務(wù)知識,有一定商業(yè)意識和服務(wù)意識,了解相關(guān)法律法規(guī) -
vivo人資實習(xí)生
2000元1、負責招聘崗位的簡歷篩選和定向查找,與候選人進行電話溝通和面試邀約,面試安排及登記,面試流程跟進及結(jié)果通知; 2、日常面試接待,實施面試工具測評,統(tǒng)計和整理招聘數(shù)據(jù),提供招聘資源分析信息; 3、管理各大招聘網(wǎng)站和高校就業(yè)網(wǎng)的職位更新與發(fā)布 -
運營崗實習(xí)生
2000元5.旅游管理專業(yè)優(yōu)先 -
人事主管
6000-8000元2.根據(jù)招聘入職全過程,進行初面、培訓(xùn)、背調(diào)及入職管理。 …… 協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),執(zhí)行集團要求培訓(xùn)計劃以及培訓(xùn)工作的跟蹤、反饋,負責公司整體企業(yè)文化建設(shè) 4.負責招聘數(shù)據(jù)的統(tǒng)計并對招聘結(jié)果進行復(fù)盤分析,不斷改進招聘方法和策略,提升面試到訪率 5.執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施 -
影樓店長
15000-20000元7.與各部門保持高效的溝通及配合; 任職要求: 1.年齡35歲以內(nèi),大專及以上學(xué)歷; 2.兩年以上服務(wù)型店面店長經(jīng)驗,具有較強的店務(wù)管理經(jīng)驗和客戶服務(wù)意識;有影樓管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.擅長影棚管理 …… 、團隊管理、客戶管理、陳列管理等,熟悉店務(wù)的各項流程的制定和執(zhí)行; 4.較強的團隊管理能力和溝通能力,親和力強; 5.優(yōu)秀的應(yīng)變能力,對突發(fā)情況能夠從容處理。 -
客服主管
6000-10000元負責及時處理本部門之內(nèi)的所涉及到的客戶投訴與例外事件; 4.每日部門晨、夕會的召開,進行每日部門工作安排、結(jié)果總結(jié)和問題的反饋與處理; 5.掌握部門運行ERP系統(tǒng),并對新員工做好培訓(xùn); 6.負責部門團隊建設(shè)及管理 -
賽事運營
6000-7000元崗位職責: 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要,制定關(guān)于競賽相關(guān)賽事文件、整體規(guī)劃方案及賽事運營方案; 2、負責賽事團隊的組建、管理和執(zhí)行工作; 3、整體統(tǒng)籌、管控賽事前期推廣、中期執(zhí)行、后期評估總結(jié)等工作 -
賽事主裁
7000-8000元崗位職責: 1、執(zhí)行每日賽事計劃,準備賽前物資,維護現(xiàn)場秩序,賽后收尾總結(jié)復(fù)盤; 2、管理裁判員團隊,負責培訓(xùn)、考核、任務(wù)分配、監(jiān)督; 3、合理安排桌面裁判輪崗,對裁判員團隊工作內(nèi)容、工作情況負責 -
職稱顧問
3000-6000元公司優(yōu)勢: 1、專業(yè)培訓(xùn)上崗,完整的銷售流程,系統(tǒng)的培訓(xùn); 2、扁平化管理,公司都是90后,老板nice; 3、擁有暢通的晉升渠道,銷售專員-銷售組長-營銷主管-銷售經(jīng)理; ? 福利待遇: -
貨運代理經(jīng)理
6000-7000元任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;工作態(tài)度踏實,有較強的抗壓能力; 2、有至少2年國際貨代工作經(jīng)驗且英語閱讀、書寫能力良好; 3、積極主動,善于解決問題,有較好的團隊精神; 3、有團隊管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 -
建筑行業(yè)倉管--材料員(駐場)
5000-6000元1、熟悉建筑行業(yè)倉管工作,有較好的工作態(tài)度,可以獨立開展工作; 2、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù); 3、會電腦,做過現(xiàn)場材料員管理的優(yōu)先 4、能接受駐場,包吃住。 -
駐場資料員
5000-6000元負責工程圖紙、技術(shù)變更、洽商、會議紀要等資料的接收、登記、發(fā)放、管理以及歸檔工作; 4. 掌握施工技術(shù)質(zhì)量資料的歸檔要求,積極參與施工生產(chǎn)管理,做好資料的管理和監(jiān)控; 5. …… 具有從事相關(guān)工程資料管理6年及以上工作經(jīng)驗,至少有一個從開工到竣工的水利項目資料工作經(jīng)歷; 3. 有較強的工作責任心,良好的溝通能力,較強的工作執(zhí)行力; 4. …… 熟悉水利資料管理規(guī)程及其他有關(guān)工程建設(shè)的法律、法規(guī)、標準和制度; 6. 身體健康,無重大疾病,服從項目其他安排。 7. 駐場資料員聽從公司安排(廣西區(qū)內(nèi)或省外) -
物業(yè)工程主管
5000-6000元1、統(tǒng)籌整個物業(yè)項目工程模塊工作; 2、負責建立工程管理工作標準和管理制度并監(jiān)督執(zhí)行; 3、負責所管工程遺留整改問題及工程缺陷庫的補充和完善工作; 4、負責監(jiān)管項目固定資產(chǎn)、低值易耗品的能耗管理 …… ,合理性分析、管控措施制定和執(zhí)行結(jié)果核查; 5、協(xié)助處理各種緊急突發(fā)事件,并善后工作處理; 崗位要求: 1、水、電氣管理等工程相關(guān)專業(yè),26-45歲,大專以上學(xué)歷,持有特種作業(yè)操作證(電工證),熟練掌握各類辦公軟件 …… ; 2、2-5年以上住宅項目工程管理相關(guān)管理經(jīng)驗,及時處理及預(yù)防項目涉及的泡水、漏電、前期查勘等; 3、熟知大型設(shè)備設(shè)施的維管流程和作業(yè)標準; 4、具有豐富的成本管控及節(jié)能降耗管理經(jīng)營; 5、具備豐富的物業(yè)工程管理經(jīng)營 -
業(yè)務(wù)主管
5000-6000元崗位職責: 1、負責公司活動中心的日常管理; 2、根據(jù)營業(yè)情況,對活動中心的場地利用進行合理分配; 3、負責樓面整體環(huán)境的管理和經(jīng)營; 4、負責配合公司銷售活動的組織協(xié)調(diào); 5、對部門成員的工作進行工作任務(wù)分配 …… ,確保提供優(yōu)質(zhì)服務(wù); 6、巡視、監(jiān)督、檢查所屬員工的各項工作; 7、對接員工餐廳,及日常里發(fā)生的問題和賓客的意見,并及時向上級匯報; 8、定期檢查和清點場所設(shè)備、餐具、等物品,做到有序管理。 …… 9、人員排班,樓面日常人員管理。 10、對接相關(guān)的供應(yīng)鏈和做好物料的庫存管理。 11、協(xié)助配事上級安排的其他工作。 …… 崗位要求: 1、有2年以上樓面或者會所管理工作經(jīng)驗,擅長樓面的管理; 2、有一定的餐飲服務(wù)技能水平及日常運作管理能力; 3、善于溝通和處理日常突發(fā)情況。 -
工程總監(jiān)
9000-10000元任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,3年以上房地產(chǎn)營銷管理經(jīng)驗; 2、有較強的團隊管理、銷售現(xiàn)場控制和溝通協(xié)調(diào)能力; 3、能帶領(lǐng)團隊在專業(yè)知識、銷售技能等方面成長; 4、工作中追求卓越,較強的目標感與行動力
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肖先生投遞了 廣西競悅匯體育有限公司 的 賽事運營 職位2024-09-20
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張先生投遞了 廣西君一建設(shè)集團有限公司 的 項目副總 職位2024-09-20
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覃先生投遞了 前海人壽(南寧)商業(yè)投資有限公司 的 土建工程師(品質(zhì)維保工程師) 職位2024-09-19
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羅小姐投遞了 廣西萬多利商貿(mào)有限公司 的 土建預(yù)算員 職位2024-09-12
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李先生投遞了 新勝利工業(yè)集團有限公司 的 總裁助理 職位2024-09-12
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南寧 生產(chǎn)安全員招聘工資
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5214
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薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:6K-8K
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12.5%3K
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19.6%4K
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21.4%5K
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33.9%6K-8K
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10.7%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。