咖啡店?duì)I業(yè)員

一份不需要說(shuō)話的工作 招晚班直播人員 工作內(nèi)容：根據(jù)劇本配合表演，肢體動(dòng)作表演，不需要說(shuō)話，不需要唱歌，不需要跳舞，不需要打PK，不需要才藝，不需要顏值，不需要經(jīng)驗(yàn) 薪資待遇 實(shí)習(xí)期兩個(gè)月，無(wú)責(zé)底薪4K加提成（表現(xiàn)良好可提前一個(gè)月轉(zhuǎn)正） 轉(zhuǎn)正后6K加提成，月休4-5天 提供住宿，單人單間配套齊全拎包入住 歡迎有社交恐懼癥，有夢(mèng)想想掙錢(qián)的小伙伴加入

工作崗位職責(zé) 1、藥品驗(yàn)收，貨架整理，庫(kù)存盤(pán)點(diǎn) 2、接待顧客，進(jìn)行用藥指導(dǎo) 3、門(mén)店其他工作等 其中中藥學(xué)、中藥制劑、中藥制藥、中藥經(jīng)營(yíng)、中西醫(yī)結(jié)合專門(mén)化、中西醫(yī)臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)、中醫(yī)骨傷科學(xué)等專業(yè)畢業(yè)生可領(lǐng)取畢業(yè)證件使用補(bǔ)貼300元/月

崗位職責(zé)： 1.管理店鋪的日常運(yùn)營(yíng)，確保銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和顧客滿意度的提高； 2.門(mén)店產(chǎn)品材料準(zhǔn)備、制作及日常工作； 3.按照產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)流程制作奶茶等飲品； 4.保障食品品質(zhì)、衛(wèi)生清潔、做好店鋪日常整潔； 5.管理庫(kù)存，包括訂貨、庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)、避免過(guò)?；蛉必洠?6.負(fù)責(zé)店鋪產(chǎn)品的銷售、簽單、收款跟進(jìn)； 7.負(fù)責(zé)店鋪的財(cái)務(wù)管理，包括日常支出、銷售收入和預(yù)算控制； 8.維護(hù)和提升店鋪形象，確保店鋪陳列和氛圍符合品牌標(biāo)準(zhǔn)； 9.處理客戶的投訴和建議，提升顧客滿意度和品牌忠誠(chéng)度； 10.負(fù)責(zé)執(zhí)行公司各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)制度和市場(chǎng)政策在門(mén)店的有效落實(shí)，追蹤執(zhí)行過(guò)程并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)。 任職要求： 1.學(xué)歷：大專以上學(xué)歷（特別優(yōu)秀的條件可放寬）；2.年齡及性別：25-35歲（特別優(yōu)秀的條件可放寬）； 3.其他條件：身體健康，形象氣質(zhì)好，責(zé)任心強(qiáng)，能夠吃苦耐勞，主動(dòng)性強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有相關(guān)服務(wù)行業(yè)或茶飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

1：接待顧客 2：負(fù)責(zé)貓狗的洗護(hù)工作 3: 店內(nèi)衛(wèi)生 4：結(jié)賬收銀 ?。簩?shí)習(xí)生，假期工勿擾，無(wú)社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)勿擾，需要穩(wěn)定的店員

?我司主營(yíng)五金工具 手動(dòng)工具 任職要求： 1、負(fù)責(zé)店面銷售工作，熱情開(kāi)朗，吃苦耐勞； 2、負(fù)責(zé)維持店內(nèi)整齊、規(guī)范的陳列和清潔舒適的購(gòu)物環(huán)境； 3、完成有關(guān)店內(nèi)的其它工作。 ? 薪資構(gòu)成: 底薪加提成 上班時(shí)間：早上八點(diǎn)到下午六點(diǎn) 每周選休一天 過(guò)年帶薪休假約半個(gè)月

1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作； 3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作； 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。 5、周邊小區(qū)送貨 試用期3300元，試工3天，1-3個(gè)月轉(zhuǎn)正，月休4天 上班地點(diǎn)： 【大自然店】：越秀路18號(hào)大自然花園好老婆生活超市 【匯東二店】：青環(huán)路90號(hào)匯東酈城一期門(mén)口旁1219號(hào)商鋪 1、有一定的生鮮食品區(qū)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉生鮮食品運(yùn)作流程； 3、動(dòng)手能力強(qiáng)，能吃苦耐勞。 4、不招聘暑假工、短期工， 大自然店工作時(shí)間：早班6：00-15：00， 晚班14:00-23：00（月休4天） 匯東酈城店8:00-17:00，晚班15點(diǎn)--次日0點(diǎn)

崗位職責(zé)： 1、會(huì)使用電腦、在學(xué)校奶茶店或菜鳥(niǎo)驛站上班，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作； 3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作； 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

1、營(yíng)業(yè)員的主要工作內(nèi)容包括服務(wù)顧客、保持店面整潔、補(bǔ)充和擺放商品、遵守規(guī)章制度等。具體來(lái)說(shuō)，營(yíng)業(yè)員需要： 服務(wù)顧客：包括接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售；提供各種服務(wù)，如熱情接待、細(xì)心解答顧客疑問(wèn)等。 2、保持店面整潔：營(yíng)業(yè)員需要每天在營(yíng)業(yè)前做好柜臺(tái)、商品、環(huán)境以及貨架的衛(wèi)生，保持店面整潔明亮。 3、補(bǔ)充和擺放商品：在商品不足時(shí)及時(shí)補(bǔ)充商品，確保常規(guī)商品無(wú)斷貨現(xiàn)象；將商品擺放整齊，避免出現(xiàn)亂擺亂放的現(xiàn)象。 遵守規(guī)章制度：營(yíng)業(yè)員需要遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括上下班時(shí)間、工作態(tài)度等，確保不早退、不遲到，不做與工作不相關(guān)的事情。 4、庫(kù)存管理：負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作；完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作。 5、環(huán)境衛(wèi)生：做好營(yíng)業(yè)廳的窗口宣傳工作，包括宣傳單頁(yè)、宣傳冊(cè)、宣傳欄等的及時(shí)更新、補(bǔ)充、整理；維護(hù)營(yíng)業(yè)廳的現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生環(huán)境，及時(shí)清理***。 6、客戶關(guān)懷：主動(dòng)關(guān)懷正在等候的客戶，提供“一杯水服務(wù)”；做好營(yíng)業(yè)廳的現(xiàn)場(chǎng)秩序，引導(dǎo)客戶前往相應(yīng)的臺(tái)席辦理業(yè)務(wù)。 銷售任務(wù)：了解公司下達(dá)的銷售任務(wù)指標(biāo)，協(xié)助店長(zhǎng)進(jìn)行銷售任務(wù)的分解；有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠有計(jì)劃的完成銷售任務(wù)指標(biāo)。 崗位職責(zé):認(rèn)真負(fù)責(zé) 崗位福利: 試用期2800元，轉(zhuǎn)正后3300。考核考勤全勤加績(jī)效合格可以獎(jiǎng)勵(lì)500元內(nèi)作為考核獎(jiǎng)金。如能力強(qiáng)有責(zé)任上進(jìn)心可培養(yǎng)成儲(chǔ)備店長(zhǎng)。儲(chǔ)備店長(zhǎng)試用期3500，經(jīng)過(guò)考核通過(guò)后4500/月正市店長(zhǎng)。方后可按店面利潤(rùn)分紅等。

一、工作內(nèi)容：主要負(fù)責(zé)店內(nèi)導(dǎo)購(gòu)工作和接待到店顧客介紹店內(nèi)產(chǎn)品。 二、任職要求： 1、年齡23-50歲，性別不限，男女均可； 2、不收暑假工 ！！ 不收暑假工 ??！ 3、上班時(shí)間：8：00-12：00，14：30-18：00；月休4天，調(diào)休制。 三、崗位要求： 1、初中及以上學(xué)歷，不限專業(yè)； 2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力，對(duì)老人有耐心； 3、有良好的客戶服務(wù)意識(shí)，有責(zé)任心，能吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)； 四、福利待遇： 1、底薪2500+提成+獎(jiǎng)金+福利，春節(jié)假期15天以上。 2、完善的培訓(xùn)體系（確保新手1個(gè)月內(nèi)熟練上崗），廣闊的發(fā)展空間，舒適的辦公環(huán)境； 3、快速的晉升通道與廣闊的發(fā)展空間（沒(méi)有空降兵，管理人員均在內(nèi)部選拔）內(nèi)部晉升渠道為員工營(yíng)造； 4、公司定期舉行活動(dòng)：?jiǎn)T工團(tuán)建、員工生日會(huì)、旅游、球類運(yùn)動(dòng)、燒烤、KTV等； 5、業(yè)績(jī)好免費(fèi)獎(jiǎng)勵(lì)電動(dòng)車、現(xiàn)金、iPhone等！??！ 6、工作時(shí)間：月休4天，年底假期15天以上（不收暑假工）

1.顧客接待，了解客人需求，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣 2.完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收，商品陳列，補(bǔ)貨，上貨等一些工作日常 3.薪資架構(gòu)：底薪+全勤+提成（達(dá)標(biāo)另有達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)） 4.晉升：店員-店助-店長(zhǎng)-督導(dǎo)-區(qū)域經(jīng)理 有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先