鹿寨房地產(chǎn)公司質(zhì)量招聘
共找到
2條
鹿寨 質(zhì)量 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
分揀主管
3000-4000元2024-11-11梁婉薇崗位職責(zé):
1、制定分揀部工作流程,對工作規(guī)范和考核標(biāo)準(zhǔn)不斷進(jìn)行總結(jié)和完善,并監(jiān)督、指導(dǎo)、督促分揀員的工作進(jìn)度;
2、負(fù)責(zé)整個倉庫區(qū)域的衛(wèi)生清理、貨架的整理、品控問題的反饋以及臨期商品的處理;
3、熟悉和把控菜品的品質(zhì),及時有效的反饋、處理不佳品,同時將耗損率控制在合理范圍;
4、對員工進(jìn)行月度考核,指導(dǎo)下屬不斷改善績效、提高技能,按照計劃與工作需要對員工進(jìn)行培訓(xùn),建設(shè)高效團(tuán)隊;
5、整體缺貨的補(bǔ)充,客訴的處理,以及協(xié)助分級。6、根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)指示或日常工作需要制定相應(yīng)工作計劃并分解給各責(zé)任人推進(jìn),對整個計劃推進(jìn)過程進(jìn)行監(jiān)控,并及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋上。
任職要求:1、22-40周歲,男女不限,大專及以上學(xué)歷,物流、運輸管理或經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上工作經(jīng)驗,生鮮業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗為佳;熟悉倉儲業(yè)務(wù)流程和相關(guān)倉儲、質(zhì)量、訂單管理體系;
3、具備良好的現(xiàn)場組織協(xié)調(diào)、工作計劃、管理、溝通能力,較強(qiáng)的分析和解決問題能力,積極主動,吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),能承受較大的工作壓力。4、崗位需要接受上上夜班 -
廚師
3000-4000元2024-11-05梁婉薇1、嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法,確保食物衛(wèi)生,不加工霉?fàn)€,變質(zhì)食物,杜***物中毒現(xiàn)象;
2、年齡50歲以下,具有國家認(rèn)可的健康證;2、搞好食堂環(huán)境衛(wèi)生、個人衛(wèi)生,確保無衛(wèi)生死角要求食物存放整潔,炊具放置有序;
3、按規(guī)操作 、注意安全,防止工傷、火災(zāi)事故;
4、搞好成本控制工作,勵行節(jié)約、杜絕浪費;
5、愛護(hù)食堂炊具,器皿等公用財產(chǎn),對損壞的公用物品及時上報;
6、做好采購驗收工作,確保食品的數(shù)量和質(zhì)量;
7、完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
約 2 個崗位
鹿寨相關(guān)熱門崗位
質(zhì)量質(zhì)量安全管理質(zhì)量體系質(zhì)量管理汽車質(zhì)量工程師質(zhì)量工程師質(zhì)量管理體系工程師質(zhì)量管理/測試質(zhì)量體系管理質(zhì)量改善it質(zhì)量管理工程師質(zhì)量管理工程師質(zhì)量體系工程師生產(chǎn)質(zhì)量管理質(zhì)量檢驗員質(zhì)量檢測員質(zhì)量檢測質(zhì)量檢驗工程師品質(zhì)品質(zhì)管理品質(zhì)工程師產(chǎn)品檢驗員車間巡檢品質(zhì)領(lǐng)班進(jìn)貨檢驗員車間巡檢員品質(zhì)班長生鮮品控品質(zhì)巡檢過程品控檢測員檢驗工程師
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
柳州 質(zhì)量管理/測試招聘工資
¥
4639
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
-
7.4%2K
-
21.6%3K
-
24.3%4K
-
28.4%5K
-
11.5%6K-8K
-
2.7%8K-1W
-
4.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷98%
-
初中0.7%
-
中專0.7%
-
大專0.7%
柳州質(zhì)量管理/測試招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98%,初中占0.7%,中專占0.7%,大專占0.7%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗98%
-
1-3年2%
柳州質(zhì)量管理/測試招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98%,1-3年占2%。