職位描述
崗位職責: 1、負責門店銷售、毛利、費用、及利潤達成公司目標; 2、不斷改善經營業(yè)績,提升顧客服務,參與社區(qū)公益等事務; 3、負責門店資產的保護與管理; 4、建設優(yōu)秀團隊,為公司培養(yǎng)和輸送可發(fā)展人才; 5、推行公司文化,遵守公司制度及流程。 任職要求: 1、45歲以下,熱愛零售業(yè),熟悉超市門店運作流程; 2、3年以上大賣場店長管理工作經驗,熟悉大賣場營銷管理; 3、高度的商業(yè)敏銳度,能準確把握大型門店銷售及價格運作,對商品、營銷和業(yè)績提升等有較強的操盤技能; 4、具備高素質的綜合管理能力、領導能力與溝通能力,較強的營銷計劃及管理能力,優(yōu)秀的執(zhí)行力; 5、具備較強的執(zhí)行力與團隊管理能力;具備較強的團隊合作意識、現(xiàn)場協(xié)調能力以及良好的溝通能力; 6、具備單店的商品管理、商品陳列、促銷策劃、現(xiàn)場管理和人員激勵等專業(yè)能力。
公司簡介
浩鮮生超市是陸川首家中高端生活精品超市,經營面積約8000㎡,超市以“豐富、新鮮、時尚、質優(yōu)、舒適、便利”的惠民、利民的購物環(huán)境切入陸川市場,引領客戶對超市全新的購物體驗。
超市現(xiàn)擁有員工隊伍上百人,匯聚眾多行業(yè)菁英,組建了專業(yè)化、規(guī)范化和標準化的經營管理團隊。我們秉著“浩鮮生事事在先”的經營服務理念,力爭成為陸川本土商超商業(yè)的風向標和領導者。
上班地點
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曾子文
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店長5000-6000元玉林-玉州區(qū)玉林市玉州區(qū)捌號露營自助烤肉店(個體工商戶)快速消費品(食品,飲料,化妝品)同時在招服務員,后廚,崗位多多!! 管理店員關系,店員工作排班、考勤,完成每月報表填寫及數(shù)據(jù)查詢上報,輔助老板完成其他相關任務。 要求: 1.有一定的管理能力和溝通協(xié)調能力 2.學習能力強,能快速上手工作內容 3.工作認真負責,態(tài)度積極向上 4.事事有回應,能快速的向老板進行工作反饋 5.能積極高效的完成老板交代的工作任務 6.整店管理,有餐飲店長經驗優(yōu)先陳林
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店長10000-12000元玉林-北流市-北流億建家居五金城北流市美宜居裝飾材料城家居/室內設計/裝潢/建材1、負責店面一切與銷售有關的事宜、執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度; 2、做好門店的團隊分工管理工作,努力完成銷售指標; 3、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾。 任職資格: 1、年齡28- -35周歲, 男女不限; 2、3年以上櫥柜銷售管理經驗或全屋定制銷售管理經驗; 3、具有良好的客戶溝通能力,關系管理能力及優(yōu)秀的談判技巧; 4、具有迎接挑戰(zhàn)的信心和對工作的激情,能承受較大工作壓力。蘇華娟
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店長5000-6000元玉林-玉州區(qū)玉林市玉州區(qū)思麗索菲全屋定制衣柜經營部批發(fā)/零售崗位職責: 1、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解。 2、制定銷售計劃和銷售任務。 3、能組建銷售隊伍,培訓銷售人員。 4、帶領團隊努力完成銷售目標。 任職要求: 2、2年以上銷售行業(yè)工作經驗,有銷售管理工作經歷者優(yōu)先。 3、具備較強的市場分析,營銷推廣和良好的人際溝通,協(xié)調能力,分析和解決問題的能力。 有資源能力者優(yōu)先,可享受百分之三十股份分紅。 職位招聘1-2人關采妮
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呂海彬
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營地店長3000-5000元玉林-玉州區(qū)玉林福達文旅有限公司計算機硬件工作經驗:具有餐飲服務,酒店管理經驗,有過奶茶店咖啡店上班經驗優(yōu)先。 技能要求:具備良好的溝通能力,擅長愛好咖啡飲品小吃制作,同時具有相應社交能力,能夠和客戶溝通,完成點單收銀,服務以及營銷動作。胡冠良
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謝向前
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李海潮
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黃光明
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- 陸川浩鮮生超市有限公司
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