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龍勝協(xié)助招聘(有崗位晉升)

共找到 2條 龍勝 協(xié)助 招聘 (有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘

新媒體文案編輯

4000-5000元
桂林-龍勝縣 2人 旅游
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-09-30
張經(jīng)理
人事經(jīng)理
協(xié)助上級(jí)負(fù)責(zé)長(zhǎng)發(fā)小寨品牌文案編輯及內(nèi)容企劃,共同完成微信推文 、社交媒體、朋友圈等內(nèi)容的生成
1、協(xié)助上級(jí)企劃長(zhǎng)發(fā)品牌微信選題,提出排版參考,和視覺(jué)設(shè)計(jì)師確認(rèn)方向并提案,并完成定期的微信制作;
2、每季開(kāi)季與產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)、商品部門(mén)溝通,以產(chǎn)品思維出發(fā)梳理策劃微信,有目的內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo);
3、社交媒體賬號(hào)內(nèi)容發(fā)布和及時(shí)更新,提高品牌賬號(hào)流量,回復(fù)和管理;
4、銷(xiāo)售活動(dòng)需求文案,海報(bào)、活動(dòng)、電商主題等;
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、新聞學(xué)、傳播學(xué)、廣告學(xué)、中文等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、理解消費(fèi)者心理,關(guān)注微信公眾號(hào)趨勢(shì);
3、能在品牌風(fēng)格下進(jìn)行文字轉(zhuǎn)換;有較強(qiáng)的文案編輯思維;靈活的內(nèi)容策劃能力;
5、有良好的審美、圖片編輯能力,能熟練使用微信等相關(guān)社交媒體后臺(tái)。
桂林-龍勝縣 1人 2年以上 25-40歲 大專(zhuān)以上 餐飲 酒店 投資
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-09-20
陶春明
總經(jīng)理助理
1. 董事長(zhǎng)助理的工作內(nèi)容主要包括以下幾個(gè)方面:
?會(huì)議準(zhǔn)備和記錄?:協(xié)助董事長(zhǎng)準(zhǔn)備會(huì)議資料,整理演示內(nèi)容,記錄會(huì)議內(nèi)容,并代出席公司內(nèi)部會(huì)議,記錄重點(diǎn)內(nèi)容并匯報(bào)給董事長(zhǎng)。
?客戶到訪安排?:協(xié)助安排客戶到訪,處理相關(guān)事宜。
?戰(zhàn)略規(guī)劃?:參與集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃編制和重大決策的研討。
?人才配置和管理?:協(xié)助董事長(zhǎng)做好人才配置、招聘與考核、團(tuán)隊(duì)架構(gòu)搭建等工作。
?公關(guān)和外聯(lián)?:負(fù)責(zé)統(tǒng)籌推進(jìn)部門(mén)工作、會(huì)務(wù)管理、決議傳達(dá)與落實(shí)、資源開(kāi)拓與公關(guān)外聯(lián)等工作。
??財(cái)務(wù)管理?:定期審閱公司的財(cái)務(wù)報(bào)表和其它重要報(bào)表,全盤(pán)控制全公司系統(tǒng)的財(cái)務(wù)狀況。
董事長(zhǎng)助理的職責(zé)
董事長(zhǎng)助理的職責(zé)包括但不限于以下幾個(gè)方面:
?主持和召開(kāi)?股東大會(huì)?:負(fù)責(zé)會(huì)議決議的貫徹落實(shí)。
?組織討論和決定公司的?發(fā)展規(guī)劃、?經(jīng)營(yíng)方針和?投資方案?。
?組織討論和決定公司的?年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和?利潤(rùn)指標(biāo)?。
?組織討論和簽訂公司年度財(cái)務(wù)收支預(yù)算與年度利潤(rùn)分配方案?。
?組織討論和制定公司增加或者減少?注冊(cè)資本的方案及發(fā)行公司債券的方案?。
?組織討論通過(guò)公司的?章程的修改?。
?處理其他由股東會(huì)授權(quán)的重大事項(xiàng)?。
約 2 個(gè)崗位

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桂林 行政專(zhuān)員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 12K,最多人拿:3K
  • 0.6%
    小于2K
  • 24.9%
    2K
  • 50.5%
    3K
  • 15.9%
    4K
  • 5%
    5K
  • 2.8%
    6K-8K
  • 0.2%
    8K-1W
  • 0.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    51.1%
  • 初中
    0.6%
  • 高中
    3.7%
  • 中專(zhuān)
    4.9%
  • 大專(zhuān)
    32%
  • 本科
    7.6%
桂林行政專(zhuān)員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占51.1%,初中占0.6%,高中占3.7%,中專(zhuān)占4.9%,大專(zhuān)占32%,本科占7.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    63.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2.4%
  • 1-3年
    31.1%
  • 3-5年
    2.6%
  • 5-10年
    0.2%
桂林行政專(zhuān)員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占63.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.4%,1-3年占31.1%,3-5年占2.6%,5-10年占0.2%。

行業(yè)招聘

企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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