職位描述
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1、建立健全整個集團(tuán)內(nèi)部財務(wù)體系搭建，優(yōu)化核算體系、數(shù)據(jù)管理體系和財務(wù)監(jiān)控體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制。
2、對集團(tuán)財務(wù)活動進(jìn)行全局性、長期性和創(chuàng)新性的籌劃。全面負(fù)責(zé)集團(tuán)財務(wù)會計核算、成本管控、稅務(wù)籌劃、財務(wù)風(fēng)險、資金安全等管理和控制，提出方案和建議，規(guī)避或降低財務(wù)風(fēng)險；指導(dǎo)財務(wù)復(fù)盤工作；
3、負(fù)責(zé)組織編制集團(tuán)年度財務(wù)預(yù)算報告、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃，監(jiān)控各項經(jīng)營活動中的財務(wù)工作與財務(wù)流程，為集團(tuán)的重大決策提供精準(zhǔn)、完整的財務(wù)數(shù)據(jù)和財務(wù)分析建議；
4、對集團(tuán)償債能力、營運能力、盈利能力、現(xiàn)金流動性、損益項目分析、支付能力、企業(yè)內(nèi)部控制系統(tǒng)運行情況進(jìn)行分析。
5、掌握地方稅務(wù)政策并進(jìn)行財經(jīng)政策的研究、分析，依據(jù)集團(tuán)經(jīng)營情況，制定整體稅務(wù)籌劃方案；對集團(tuán)重大投融資決策，優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)和資源配置，做好稅務(wù)籌劃工作；
6、負(fù)責(zé)主管業(yè)務(wù)的檢查改進(jìn)與研究發(fā)展，掌握集團(tuán)財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，并及時形成報告上報集團(tuán)決策層。
任職資格
1、年齡： 40-50歲
2、學(xué)歷專業(yè)：財務(wù)、會計、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷
3、技能：國家注冊會計師CPA或高級會計師資格
4、工作經(jīng)驗：10年以上大、中型企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗;5年以上財務(wù)總監(jiān)及以上工作經(jīng)歷。
5、能力：具備豐富的財務(wù)\稅務(wù)專業(yè)知識, 熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程及房地產(chǎn)公司財務(wù)系統(tǒng)建立；熟悉成本和收益賬，處理相關(guān)稅務(wù)及風(fēng)險防范事宜；具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)，有較強責(zé)任心及工作擔(dān)當(dāng)，具備良好的職業(yè)操守及素養(yǎng)，善于團(tuán)隊管理和組織協(xié)調(diào),能承擔(dān)較大的工作壓力。
公司簡介
????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????廣西金耀房地產(chǎn)開發(fā)有限公司簡介??????1998年，金耀地產(chǎn)在廣東惠州成立，成功開發(fā)了惠州金耀花園、金耀尚城、金耀名都等多個知名樓盤，憑借超前的規(guī)劃理念和優(yōu)質(zhì)的施工質(zhì)量，獲得廣大業(yè)主一致贊譽。2005年，金耀地產(chǎn)攜品質(zhì)人居建設(shè)理念進(jìn)駐廣西，于2005年12月20日在廣西區(qū)工商局注冊成立廣西金耀房地產(chǎn)開發(fā)有限公司，注冊資金4300萬元人民幣，具有房地產(chǎn)開發(fā)二級資質(zhì)。??????廣西金耀房地產(chǎn)開發(fā)有限公司進(jìn)駐廣西十年，開拓深耕，以打造優(yōu)質(zhì)住宅、創(chuàng)建美好生活的開發(fā)理念，不斷進(jìn)取，在隆安縣打造了金耀·地王、金耀·城市花園、金耀·中央城、金耀·御龍灣等多個精品樓盤，為廣大隆安人民帶來了全新的居住體驗。截至2017年底，公司累計開發(fā)面積68萬平方米，目前正在開發(fā)及儲備項目占地面積約300畝。此外，公司在南寧市、崇左市、岑溪市還有其他正在開發(fā)或待開發(fā)項目。?????公司現(xiàn)有職員90余人，擁有管理、建筑、經(jīng)濟(jì)、財務(wù)等中級職稱以上人員26人，具有豐富的房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)驗。公司下轄企業(yè)管理中心、運營管理中心、工程管理中心和財務(wù)管理中心四大職能部門。企業(yè)管理中心負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各項管理工作；運營管理中心負(fù)責(zé)市場調(diào)查、信息追蹤、營銷策劃和樹立企業(yè)品牌；工程管理中心負(fù)責(zé)建筑施工管理和工程技術(shù)質(zhì)量；財務(wù)管理中心負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理、投融資和審計等工作。公司制定有各項完善的規(guī)章制度，建立健全了一整套工作行為準(zhǔn)則，充分保障公司的有序發(fā)展。
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會計員4000-5000元南寧-青秀區(qū) 大專以上 2年以上廣西益朋建筑工程有限公司建筑與工程1、對組織的會計事項進(jìn)行核算，包括記賬、算賬、報賬等 2、辦理、核算往來賬款，并進(jìn)行及時的賬務(wù)處理 3、對組織的經(jīng)營活動實施會計和財務(wù)監(jiān)督，保證賬務(wù)正確，識別和解決問題 4、填制稅務(wù)報表，處理各項納稅申報和稅務(wù)評估工作 5、制定和執(zhí)行各項具體財會制度，包括編制總賬、財務(wù)會計報表、預(yù)算體系、審計體系等 6、參與擬訂財務(wù)計劃，分析、考核財務(wù)計劃的預(yù)算及執(zhí)行情況，提出優(yōu)化建議 7、有2年以上工作經(jīng)驗，熟悉進(jìn)出口貿(mào)易行業(yè)的優(yōu)先。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，要求會計專業(yè)； 2、熟練操作excel表格，系統(tǒng)錄入； 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有責(zé)任心、良好的工作態(tài)度；細(xì)心、溝通能力佳； 4、能審核與項目相關(guān)的工程量確認(rèn)單； 上班時間： 9:00-12:00,14:30-18:00 周休1.5天，上班地點在項目部，北海合浦、上林等項目，介意的請勿投遞！
李女士行政人事主管 -
財務(wù)助理文員3000-3500元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-市政住宅小區(qū) 大專以上 3年以上南寧市宏宇物流有限公司交通/運輸/物流1. 財務(wù)助理工作內(nèi)容主要有: 2. 及時、準(zhǔn)確地收集匯公司各項指標(biāo)，形成相應(yīng)的統(tǒng)計報表 2.與各部門配合，及時更新統(tǒng)計數(shù)據(jù)，做好資料保密工作 3. 按要求及時上報各項指標(biāo)、數(shù)據(jù)和報表，做到準(zhǔn)確完整 4.及時登記臺賬，提供所需統(tǒng)計資料，為公司發(fā)展、制定策略提供可行性建議 5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作等。 6.及時把數(shù)據(jù)錄入到金碟系統(tǒng)。等 年齡要求在28歲至38歲之間 有工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，要求住在安吉附近
王麗明經(jīng)理 -
財務(wù)會計4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-市政住宅小區(qū) 大專以上 5年以上 28-35歲南寧市宏宇物流有限公司交通/運輸/物流一、負(fù)責(zé)公司財務(wù)總賬及各種明細(xì)賬目，做到手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確、書寫整潔、登記及時、賬面清楚。制定和執(zhí)行各項具體財會制度，包括編制總賬、財務(wù)會計報表、預(yù)算體系、審計體系等。 二、負(fù)責(zé)編制部門年度預(yù)決算，及時按要求填報各類財務(wù)報表，按期做好納稅申報工作。填制稅務(wù)報表，處理各項納稅申報和稅務(wù)評估工作。 三、認(rèn)真審核原始憑證的合法性、真實性和完整性，對違反規(guī)定或不合格的憑證應(yīng)拒絕入賬。嚴(yán)格掌握開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)，對不合理、不合規(guī)的支出不予報銷。 四、建立固定資產(chǎn)明細(xì)賬核算，定期進(jìn)行清查盤點，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，做到賬賬、賬物、賬卡相符。對組織的會計事項進(jìn)行核算，包括記賬、算賬、報賬等。辦理、核算往來賬款，并進(jìn)行及時的賬務(wù)處理。 五、協(xié)助做好工資、獎金、福利的造表數(shù)據(jù)的復(fù)核、稅費扣繳及發(fā)放工作;開發(fā)票等。對組織的經(jīng)營活動實施會計和財務(wù)監(jiān)督，保證賬務(wù)正確，識別和解決問題。 六、定期裝訂會計憑證、賬簿、表冊等，妥善保管和存檔。當(dāng)年會計檔案由會計人員保管，往年會計檔案應(yīng)及時歸檔保管。參與擬訂財務(wù)計劃，分析、考核財務(wù)計劃的預(yù)算及執(zhí)行情況，提出優(yōu)化建議。 七、要做公司相關(guān)的各種標(biāo)書。 八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作等等。 九、要有5年的相關(guān)工作經(jīng)驗，必須能獨立工作。 十、要求住在安吉片區(qū)附近，年齡在28－35歲之間。
王麗明經(jīng)理
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財務(wù)部會計崗5000-6000元南寧-青秀區(qū)-廣西農(nóng)墾大廈廣西悅桂田園文化旅游投資有限責(zé)任公司酒店/旅游1.負(fù)責(zé)會計準(zhǔn)則研究； 2.負(fù)責(zé)財務(wù)核算、預(yù)算合并報表編制及上報； 3.負(fù)責(zé)指導(dǎo)和定期抽査下屬單位會計處理、報表編制情況； 4.負(fù)責(zé)財務(wù)分析、方案編寫、報告編制； 5.負(fù)責(zé)對接內(nèi)外部審計工作。
ygtywlhr@163.com -
會計主管4000-7000元南寧-良慶區(qū)廣西益百匯財務(wù)咨詢有限公司會計/審計要求： ①在財稅公司工作過3年以上的主管會計，負(fù)責(zé)各行業(yè)賬務(wù)； ②試用期4500～6000元，試用期1一3個月 轉(zhuǎn)正后收入在5000～7000 ③交社保，實行大小休
李小姐
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會計經(jīng)理5000-10000元南寧-良慶區(qū)廣西益百匯財務(wù)咨詢有限公司會計/審計要求： ①在財稅公司工作過3年以上的主管會計，負(fù)責(zé)各行業(yè)賬務(wù)； ②試用期5000～6000元，試用期1一3個月 轉(zhuǎn)正后收入在7000～1萬， ③交社保，實行大小休 ④優(yōu)秀的送出去學(xué)習(xí)后加薪
李小姐
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會計助理2000-4000元南寧-良慶區(qū)廣西益百匯財務(wù)咨詢有限公司會計/審計要求： ①在財稅公司工作過3年以上的主管會計，負(fù)責(zé)各行業(yè)賬務(wù)； ②試用期2000～3000元，試用期1一3個月 轉(zhuǎn)正后收入在3500～4500 ③交社保，實行大小休
李小姐
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主管會計3000-6000元南寧-良慶區(qū)廣西益百匯財務(wù)咨詢有限公司會計/審計要求： ①在財稅公司工作過1年以上的主管會計，負(fù)責(zé)各行業(yè)賬務(wù)； ②試用期3000～4500元，試用期1一3個月 轉(zhuǎn)正后收入在5000～6000 ③交社保，實行大小休
李小姐
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財務(wù)助理3000-4000元南寧-青秀區(qū)-桂中家居廣西斑材科技有限公司計算機硬件崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司每月銷售提成核算、銷售季度獎金核算、招商部及其他部門提成核算。 2.協(xié)助財務(wù)主管進(jìn)行財務(wù)憑證編制，做賬，報稅。 3.協(xié)助財務(wù)主管處理其他工作事項。 任職要求： 1.財務(wù)相關(guān)專業(yè)，有2年以上家裝、建材、裝飾材料工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮 2.熟悉財務(wù)，稅務(wù)等國家相關(guān)政策法規(guī)，熟悉裝飾裝修行業(yè)優(yōu)先 3.能熟練運用Excel，Wold等辦公軟件。能操作用友、速達(dá)、金蝶等財務(wù)軟件。 4.具有良好的分析判斷能力、有效溝通及解決問題的能力。 5.有較強的抗壓能力
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會計（玉林玉州區(qū)）3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西興都建設(shè)工程有限公司原材料和加工崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)到銀行申請開票、其他開票申請、領(lǐng)票及憑證錄入系統(tǒng)； 2、協(xié)助辦理社保社保相關(guān)等事項； 3、協(xié)助玉林總部領(lǐng)導(dǎo)開展其他工作； 4、協(xié)助南寧辦公室其他事務(wù)處理； 5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 崗位要求 有財務(wù)工作經(jīng)驗人員，熟悉財務(wù)工作流程，熟悉財務(wù)軟件操作，熟悉各類財務(wù)知識及相關(guān)的稅務(wù)知識。 有細(xì)心，能合理安排工作計劃正常開展，有較好的協(xié)調(diào)溝通能力，服從領(lǐng)導(dǎo)安排 工作地址：玉林市玉州區(qū)二環(huán)北路1299號中鼎假日公園釜山莊園4-2
王女士
- 廣西金耀房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
- 成立時間 18年（2005年12月20日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
