職位描述

崗位職責(zé):
1、負責(zé)搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶;
2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,
3、維護老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;
4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。
任職資格:
1、18-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
2、對工作有較高的熱情;
3、具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作時間:

公司簡介

									

圓通速遞創(chuàng)建于2000年5月28日,經(jīng)過十五年的發(fā)展,已成為一家集速遞、航空、電子商務(wù)等業(yè)務(wù)為一體的大型企業(yè)集團,形成了集團化、網(wǎng)絡(luò)化、規(guī)?;⑵放苹?jīng)營的新格局,為客戶提供一站式服務(wù)。2010年底,成立上海圓通蛟龍投資發(fā)展(集團)有限公司,標(biāo)志著圓通向集團化邁出了更加堅實的一步。公司在網(wǎng)絡(luò)覆蓋、運營能力、業(yè)務(wù)總量、公眾滿意度及服務(wù)質(zhì)量、信息化水平、標(biāo)準化等方面等均走在了行業(yè)前列,品牌價值和綜合實力名列中國快遞行業(yè)前三甲。

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崗位職責(zé): (1)招聘渠道(包括校園就業(yè)網(wǎng))的開發(fā)、維護、拓展,及與第三方招聘機構(gòu)聯(lián)絡(luò); (2)內(nèi)外部招聘廣告、招聘網(wǎng)站公司資料、招聘崗位信息的編寫與更新; (3)根據(jù)招聘工作流程全面開展招聘工作,篩選符合用工條件的人員簡歷并邀約面試,對初試質(zhì)量進行把控; (4)組織各部門對初試合格人員進行復(fù)試,確保復(fù)試工作的順利進行; (5)經(jīng)復(fù)試合格,編制內(nèi)人員則通知錄用人員準備材料辦理入職; (6)跟進公司整體招聘進度,統(tǒng)計匯總各類招聘報表,及時反饋招聘效果及分析招聘出現(xiàn)的問題; (4)按計劃開展、指引和督促校園招聘工作; (5)建立企業(yè)人才儲備庫,做好簡歷與信息保密工作; (6)協(xié)助部門完成其他常規(guī)工作。 任職資格: 1、人力資源管理、行政管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,一年以上招聘工作經(jīng)驗; 2、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,發(fā)現(xiàn)與處理問題的能力,以及積極的工作態(tài)度與較強的抗壓能力; 3、能熟練使用人事軟件和相關(guān)辦公軟件檔案管理學(xué)、公共關(guān)系學(xué)、應(yīng)用文寫作等相關(guān)知識。
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