職位描述
主要崗位職責(zé):
工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)協(xié)助日常行政事務(wù)和各項(xiàng)接待工作;2、負(fù)責(zé)協(xié)助行政部與其他部門間的協(xié)調(diào)工作,配合各部門做好各項(xiàng)服務(wù)工作;3、公文起草及撰寫(xiě),執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;4、負(fù)責(zé)協(xié)助公司后勤管理的工作安排與協(xié)調(diào)5、員工活動(dòng)的策劃、組織、執(zhí)行6、公司活動(dòng)的稿件撰寫(xiě),公文撰寫(xiě)任職資格:1、行政管理相關(guān)專業(yè)、新聞學(xué)專業(yè)2、做事細(xì)心謹(jǐn)慎、有責(zé)任心;3、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)4、較強(qiáng)的文字功底
公司簡(jiǎn)介
公司介紹
深圳怡亞通供應(yīng)鏈公司與廣西大澤聯(lián)合商業(yè)公司達(dá)成戰(zhàn)略合作,廣西怡亞通大澤深度供應(yīng)鏈管理有限公司于2013年7月正式成立。
一、深圳市怡亞通供應(yīng)鏈股份有限公司介紹
深圳市怡亞通供應(yīng)鏈股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱怡亞通)成立于1997年,?總部設(shè)在深圳,?是中國(guó)第一家上市供應(yīng)鏈企業(yè)(股票代碼:002183),旗下現(xiàn)有150余家分支機(jī)構(gòu),全球員工近4000人,專業(yè)承接企業(yè)非核心業(yè)務(wù)外包,幫助企業(yè)有效管理及優(yōu)化供應(yīng)鏈結(jié)構(gòu),提高核心競(jìng)爭(zhēng)力。怡亞通洞察需求,整合優(yōu)勢(shì)資源,構(gòu)建了以物流、商流、資金流、信息流四流合一為載體,以生產(chǎn)型供應(yīng)鏈服務(wù)、流通消費(fèi)型供應(yīng)鏈服務(wù)、全球采購(gòu)中心及產(chǎn)品整合供應(yīng)鏈服務(wù)、供應(yīng)鏈金融服務(wù)為核心的全球整合型供應(yīng)鏈服務(wù)平臺(tái),服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍布中國(guó)主要城市及東南亞、歐美等國(guó)家。
怡亞通成功進(jìn)入了I?T、通訊、醫(yī)療、化工、快消、家電、服裝、安防等行業(yè),?正在為全球30余家世界500強(qiáng)及數(shù)百家國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)提供專業(yè)供應(yīng)鏈服務(wù),并獲評(píng)“21世紀(jì)最佳商業(yè)模式”?,?上榜《財(cái)富》“2011年中500強(qiáng)”?,?成為福布斯中國(guó)頂尖企業(yè)之一。
2012年榮獲“?中國(guó)最佳雇主”。今天,怡亞通不僅是企業(yè)非核心業(yè)務(wù)的服務(wù)商,更是企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略合作者,與客戶并肩前行,共贏未來(lái)!
二、深圳怡亞通榮譽(yù)
2012年?獲評(píng)“2012年度中國(guó)最佳雇主”
獲評(píng)全國(guó)“重點(diǎn)聯(lián)系服務(wù)外包企業(yè)”
獲評(píng)“2012年深圳企業(yè)100強(qiáng)”榜單位列27名
獲評(píng)全國(guó)“2012高新技術(shù)產(chǎn)品進(jìn)口企業(yè)百?gòu)?qiáng)”?位列56名
獲評(píng)全國(guó)“2012機(jī)電產(chǎn)品進(jìn)口企業(yè)百?gòu)?qiáng)”位列63名
2011年?榮登《財(cái)富》中國(guó)500強(qiáng)
榮獲“全國(guó)制造業(yè)與物流業(yè)聯(lián)動(dòng)發(fā)展示范企業(yè)”
獲得國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證
2010年?獲評(píng)“2010中國(guó)最具創(chuàng)新力公司TOP100”
獲評(píng)2010東亞未來(lái)企業(yè)領(lǐng)袖大賞“商業(yè)模式創(chuàng)新獎(jiǎng)”
獲評(píng)“中國(guó)最佳人力資源典范企業(yè)TOP100”
2009年?獲評(píng)“21世紀(jì)最佳商業(yè)模式獎(jiǎng)”
獲評(píng)“中國(guó)物流百?gòu)?qiáng)企業(yè)”
2008年?獲評(píng)“深圳知名品牌”
獲評(píng)“最佳創(chuàng)新能力物流企業(yè)”
2007年?榮列“清科·中國(guó)最具投資價(jià)值企業(yè)50強(qiáng)”第31位
榮列“中國(guó)民營(yíng)500強(qiáng)”第11位
2006年?榮登福布斯首屆“中國(guó)頂尖企業(yè)榜”,列第25位
榮列首都機(jī)場(chǎng)海關(guān)非生產(chǎn)型企業(yè)進(jìn)出口第1名
2005年?獲評(píng)“中國(guó)物流百?gòu)?qiáng)企業(yè)”,列第71位
2004年?榮列“中國(guó)進(jìn)出口額最大的500家企業(yè)”第119位
獲評(píng)“廣東省百?gòu)?qiáng)民營(yíng)企業(yè)”,列第3位
獲評(píng)“中國(guó)物流百?gòu)?qiáng)企業(yè)”,列第76位
2003年?獲評(píng)“全國(guó)誠(chéng)信建設(shè)示范單位”
榮列“中國(guó)進(jìn)出口額最大的500家企業(yè)”第122
2002年?榮列“中國(guó)進(jìn)出口額最大的500家企業(yè)”第157位
2001年?榮列“中國(guó)進(jìn)口100強(qiáng)”第78位
2000年?榮列“中國(guó)進(jìn)出口額最大的500家企業(yè)”第165位
三、大澤介紹
大澤品牌最早由聶峰輝先生在1996年創(chuàng)立,迄今已有17年的歷史。是廣西精品化妝品(歐萊雅、美寶蓮、薇姿、理膚泉、資生堂、泊美等)專業(yè)營(yíng)銷公司。經(jīng)過(guò)公司全體同仁不懈努力,公司在綜合實(shí)力、銷售規(guī)模與網(wǎng)絡(luò)、內(nèi)部管理、行業(yè)美譽(yù)度等方面居行業(yè)前列。
四、大澤榮譽(yù)
2003年獲得“2003年度先進(jìn)集體”稱號(hào)(南寧市委市政府頒);
2004年獲得“廣西誠(chéng)信私營(yíng)企業(yè)”稱號(hào)(區(qū)工商局頒);
2004年度聶峰輝董事長(zhǎng)獲得“先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者”稱號(hào)(南寧市委員會(huì)頒);
2004年首屆南寧市供應(yīng)商聯(lián)合會(huì)“副會(huì)長(zhǎng)單位”稱號(hào)(南寧市供應(yīng)商聯(lián)合會(huì)頒);
2005年獲得“南寧市實(shí)現(xiàn)社會(huì)消費(fèi)品零售總額先進(jìn)企業(yè)”稱號(hào)(南寧市人民政府頒);
2006年被第十一屆中國(guó)美容博覽會(huì)(上海2006)評(píng)為“中國(guó)美容化妝品20佳專柜運(yùn)營(yíng)商”;
2006年獲得化妝品專賣店“最佳市場(chǎng)開(kāi)拓獎(jiǎng)”(資生堂(中國(guó))投資有限公司頒);
2007年第十二屆中國(guó)美容博覽會(huì)(上海2007)評(píng)為“中國(guó)美容化妝品20佳專柜運(yùn)營(yíng)商”;
2007年獲得“最佳合作供應(yīng)商”(桂林微笑堂實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司);
2008年第十三屆中國(guó)美容博覽會(huì)(上海2007)評(píng)為“中國(guó)美容化妝品渠道貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”;
2008年榮獲“感動(dòng)南寧”“十佳誠(chéng)信企業(yè)”光榮稱號(hào)(南寧市委、市政府頒);
2008年獲得“最佳合作供應(yīng)商”“最佳形象獎(jiǎng)”(柳州百貨股份公司五星商業(yè)大廈頒);
2009年聶峰輝董事長(zhǎng)被《公關(guān)雜志社》評(píng)為“中國(guó)十大公關(guān)杰出人物”獎(jiǎng);
2010年第十五屆中國(guó)美容博覽會(huì)(上海2010)評(píng)為“中國(guó)美容化妝品最佳代理商”;
2011年第十六屆中國(guó)美容博覽會(huì)(上海2011)評(píng)為“2011年中國(guó)化妝品TOP10金牌代理商”;
2012年3月中華人民共和國(guó)商務(wù)部國(guó)際商報(bào)社授予聶峰輝先生及我司“2011年度中國(guó)化妝品杰出貢獻(xiàn)代理商”獎(jiǎng);
2013年3月我司榮獲柳州五星商業(yè)大廈“2012年度供應(yīng)商總結(jié)表彰大會(huì)戰(zhàn)略同盟獎(jiǎng)”;
2013年3月榮獲第十八屆中國(guó)美容博覽會(huì)(上海CBE組委會(huì))頒發(fā)的“2013年中國(guó)化妝品尊盛金冠代理商”榮譽(yù)稱號(hào)……
五、大澤參加的社會(huì)公益活動(dòng)
2004年廣西賓陽(yáng)縣水災(zāi)賑災(zāi)捐款4000多元;
2005年4月,公司組織員工義務(wù)獻(xiàn)血;
2006年3月,為廣西兒童福利院捐款2000元;
2006年3月,捐贈(zèng)廣西婦聯(lián)就業(yè)中心電腦設(shè)備一套(價(jià)值4000多元);
2006年9月,捐款2000元資助貧困大學(xué)生;
2007年1月,響應(yīng)團(tuán)委號(hào)召為“送溫暖三下鄉(xiāng)”活動(dòng)捐款5000元;
2007年4月,響應(yīng)團(tuán)委號(hào)召為“不讓一個(gè)大學(xué)生因貧困而失學(xué)”活動(dòng)捐款10000元;
2007年11月,為貧困學(xué)生捐款3000元;
2008年向汶川災(zāi)區(qū)捐款46000元(其中聶總個(gè)人捐款兩萬(wàn)元);
2009年,聶總向河北石家莊欒城縣白佛趙村捐款22萬(wàn)元修建文體活動(dòng)中心;
2010年1月,向廣西干旱災(zāi)區(qū)捐款10000元;
2010年12月,向扶綏慈善總會(huì)捐款15000元,用于貧困山區(qū)飲水改善工程;
2011年3月,向云南盈江地震災(zāi)區(qū)、日本地震海嘯災(zāi)區(qū)捐款42000元。
這個(gè)企業(yè)沒(méi)有公開(kāi)地址啵,您可以打電話問(wèn)問(wèn)。
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綜合助理3000-4300元柳州-柳江區(qū) 大專以上 20-30歲廣西金好年農(nóng)資有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)1、協(xié)助綜合部負(fù)責(zé)人開(kāi)展工作; 2、負(fù)責(zé)綜合部日常事務(wù)型的工作,包括但不限于OA管理軟件維護(hù)、報(bào)表統(tǒng)計(jì)、辦公用品采購(gòu)與發(fā)放、員工會(huì)議/活動(dòng)策劃、員工福利采買等 3、負(fù)責(zé)人事行政財(cái)務(wù)支持工作,包括但不限于招聘、辦理人員入離調(diào)手續(xù)、盤點(diǎn)、固定資產(chǎn)管理、證照辦理和存檔、辦公室租賃與裝修等。2024-11-14潘女士人事
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行政助理(實(shí)習(xí)生)2000元柳州-魚(yú)峰區(qū)廣西柳藥集團(tuán)股份有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1.日常證照辦理: 協(xié)助公司相關(guān)證照證件的辦理; 2.檔案管理: 及時(shí)將行政類資料歸檔管理 3.日常政府事務(wù)對(duì)接: 協(xié)助廠長(zhǎng)進(jìn)行各政府相關(guān)機(jī)構(gòu)單位的事務(wù)對(duì)接工作 4.日常辦公室工作處理 日常通知公文寫(xiě)作,辦公設(shè)備、辦公用品申購(gòu)、發(fā)放管理,文件文印以及收發(fā)等 5.其它工作: 完成上級(jí)布置的其它工作。 任職要求: 1、文秘、工商管理、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷; 2、有較強(qiáng)的寫(xiě)作能力; 3、執(zhí)行力強(qiáng),工作認(rèn)真仔細(xì)。2024-11-14藍(lán)春亮HR
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董事長(zhǎng)助理4000-5000元柳州-柳江區(qū)廣西誠(chéng)田餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位職責(zé): 1、協(xié)助董事長(zhǎng)掌握公司狀況、提供信息及工作建議,確保公司按規(guī)范運(yùn)作; 2、協(xié)助制定、完善公司相關(guān)制度; 3、負(fù)責(zé)收集國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)政策信息; 4、負(fù)責(zé)重要會(huì)議籌備、記錄以及文件歸檔、保管等工作; 5、負(fù)責(zé)傳達(dá)董事長(zhǎng)/董事會(huì)決定及指示,督促檢查,落實(shí)情況; 6、協(xié)助對(duì)有關(guān)投資項(xiàng)目的調(diào)研; 7、協(xié)助董事長(zhǎng)處理外部公關(guān)關(guān)系,處理相關(guān)的商務(wù)接待工作; 崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)類、法學(xué)、財(cái)務(wù)類等相關(guān)專業(yè),通過(guò)司法考試者優(yōu)先; 2、有高度的敬業(yè)精神和職業(yè)敏感性,吃苦耐勞、工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、能嚴(yán)守公司機(jī)密; 3、具備較強(qiáng)的文字功底,熟悉各類公文寫(xiě)作; 4、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有一定的公關(guān)能力; 5、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,數(shù)據(jù)邏輯性強(qiáng); 6、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 7、熟悉金融市場(chǎng)、資本市場(chǎng)和公司法等相關(guān)政策法規(guī)者優(yōu)先考慮。2024-11-14田風(fēng)辰
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朝十晚六 工作輕松 【行政助理】3000-6000元柳州-柳北區(qū)柳州市鴻仁網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件一、需求專業(yè): 不限制專業(yè) 二、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)行政公文、會(huì)議紀(jì)要、工作報(bào)告、等起草及日常文秘、信息發(fā)送工作; 2.做好部門和其他部門的協(xié)調(diào)工作; 3.協(xié)助部門做好其他輔助服務(wù)工作。 三、崗位要求: 1.熟悉使用辦公軟件; 2.工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)精神; 3.大學(xué)生優(yōu)先考慮。3k~4k/柳州/大專及以上2024-11-14和和人事經(jīng)理
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2024-11-14黃培成
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行政文員3000-4000元柳州-魚(yú)峰區(qū)柳州市數(shù)據(jù)互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)科技有限責(zé)任公司計(jì)算機(jī)硬件職位詳情: 1.配合行政主管完成日常行政工作 2.協(xié)助完成培訓(xùn)招生工作,招生流程制定,宣傳和資料整理等 3.配合完成招聘、績(jī)效考核、資料歸檔等工作 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷 ,熟悉使用辦公軟件 2.有一定的寫(xiě)作能力和理解能力,服從安排 3.熱愛(ài)生活,有團(tuán)隊(duì)精神2024-11-14謝荔芳
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在校實(shí)習(xí)生-行政類2000元柳州-柳北區(qū)柳州五達(dá)汽車部件有限公司汽車及零配件1、協(xié)助部門完成人員入職、離職、行政類工作 2、能熟練運(yùn)用辦公軟件 3、實(shí)習(xí)期工資1990元/月+高溫100+工作餐+節(jié)假福利 +雙休2024-11-14歐女士
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行政專員/助理3000-4000元柳州-柳北區(qū)柳州四喜文化傳媒有限公司廣告行政助理崗位職責(zé) 工作內(nèi)容: 1.發(fā)票:日常發(fā)票開(kāi)單,工資統(tǒng)計(jì),供應(yīng)商價(jià)格登記 2.行政流程:包括日常行政費(fèi)用的申請(qǐng)、報(bào)銷處理等 3.辦公用品管理:辦公用品的采購(gòu)、發(fā)放、庫(kù)存管理等; 4.快遞處理:公司信件、快遞的郵寄及收發(fā)等; 5.辦公室環(huán)境保護(hù):辦公室保潔工作管理、綠植養(yǎng)護(hù)管理、物業(yè)事項(xiàng)對(duì)接等; 6.公司活動(dòng):協(xié)助相關(guān)活動(dòng)的預(yù)算,包括前期詢價(jià)、物資采購(gòu)、執(zhí)行等工作。 7.協(xié)助處理其他行政事務(wù)。 工作要求: 1.專科或以上學(xué)歷,1年或以上工作經(jīng)驗(yàn),工作認(rèn)真、細(xì)致; 2.品相端正,熱情有親和力; 3.思維敏捷,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及處理突發(fā)事件的能力; 4.熟練運(yùn)用office等辦公軟件。2024-11-13郭志海
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行政3000-4000元柳州-柳北區(qū)廣西祥興酒店管理有限公司酒店/旅游崗位職責(zé): 組織和協(xié)調(diào):組織和協(xié)調(diào)酒店的日常運(yùn)營(yíng)活動(dòng),與各個(gè)部門的經(jīng)理合作,確保各項(xiàng)工作按時(shí)完成,并協(xié)調(diào)解決問(wèn)題 人員管理:負(fù)責(zé)管理酒店的所有員工和人員,需要培訓(xùn)和評(píng)估員工,并確保員工遵守公司的政策和程序 標(biāo)準(zhǔn)設(shè)定和實(shí)施:確保員工明白和執(zhí)行這些標(biāo)準(zhǔn) 解決問(wèn)題和投訴:需要處理和解決員工的問(wèn)題,需要查明問(wèn)題的根本原因,并采取適當(dāng)?shù)拇胧┘右越鉀Q 領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)員工:需要領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)員工,使他們保持工作動(dòng)力和投入 完成領(lǐng)導(dǎo)交代事情 酒店行政工作涉及面廣,要求行政人員具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、人員管理能力和問(wèn)題解決能力,以確保酒店的高效運(yùn)營(yíng)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 崗位福利:月休六天,包吃包住,五險(xiǎn) 上班時(shí)間:8:30-12:00,13:30-182024-11-12錢超
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行政前臺(tái)3000-4000元柳州-柳北區(qū)柳州市桂銀信息咨詢有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé):負(fù)責(zé)前臺(tái)接待,來(lái)訪客戶登記,數(shù)據(jù)表格統(tǒng)計(jì),完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情等 任職要求:大專以上學(xué)歷,20~28,165以上,形象氣質(zhì)佳,有過(guò)前臺(tái)接待相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟練使用辦公軟件 崗位福利:底薪3000+全勤300+話補(bǔ)200,繳納社保,公司有零食和下午茶 工作時(shí)間:8:50~18:00,周末雙休2024-11-12覃世杰
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- 公司規(guī)模 --