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職位描述

崗位職責(zé)：

1、全面負(fù)責(zé)銷售案場(chǎng)的服務(wù)接待工作，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)相關(guān)資源；

2、配合地產(chǎn)營(yíng)銷活動(dòng)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)地產(chǎn)銷售、銷售代理等各方關(guān)系，并與其保持溝通，建立定期溝通制度，及時(shí)處理相關(guān)問(wèn)題；

3、處理案場(chǎng)發(fā)生的重大投訴和突發(fā)事件；

4、指導(dǎo)案場(chǎng)現(xiàn)有業(yè)務(wù)開(kāi)展，提高銷售案服務(wù)深入推行特色服務(wù)負(fù)責(zé)督促落實(shí)；

5、負(fù)責(zé)銷售案場(chǎng)物業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理與績(jī)效考核，統(tǒng)籌開(kāi)展相關(guān)培訓(xùn)，組織團(tuán)隊(duì)會(huì)議。

任職資格：

1、 年齡在25—35周歲之間，五官端正，溝通能力良好，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有良好的職業(yè)形象；

2、大專及以上學(xué)歷，企業(yè)管理類專業(yè)或市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)為佳；

3、4年以上案場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)；

4、工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，能承受較大的工作壓力。

公司簡(jiǎn)介

									興進(jìn)集團(tuán)簡(jiǎn)介

1997年我們的傳奇從夢(mèng)想中啟程，內(nèi)蘊(yùn)從容的非凡實(shí)力，成就21世紀(jì)桂林半部人居史。從中山路舊城改造的標(biāo)志性建筑，到臨桂新區(qū)大規(guī)模社區(qū)的開(kāi)發(fā)，再到2018年福隆園和塔山片區(qū)力擔(dān)民生改造工程，都取得了顯著成果。同時(shí)， 從為市民提供高尚住宅產(chǎn)品，到引領(lǐng)城市商業(yè)模式升級(jí)換代，我們始終如一的專注和探索。今天，我們鑄就了一個(gè)引以為傲的品牌， 憑借對(duì)城市發(fā)展步伐的洞悉，久負(fù)盛名的專業(yè)能力和前瞻視野，引領(lǐng)世人開(kāi)啟全新生活。

歷經(jīng)多年的發(fā)展，興進(jìn)集團(tuán)形成了以房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)為龍頭，多業(yè)務(wù)并舉的發(fā)展態(tài)勢(shì)，業(yè)務(wù)涉及物業(yè)服務(wù)、商業(yè)開(kāi)發(fā)、金融投資、工業(yè)制造、旅游幾大板塊，下轄興進(jìn)物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司、奇峰紙業(yè)有限公司、星程貴客0773酒店等經(jīng)濟(jì)實(shí)體，擁有員工1000余人。在房地產(chǎn)領(lǐng)域，興進(jìn)集團(tuán)致力于精品樓盤開(kāi)發(fā)道路，堅(jiān)持“專業(yè)、品質(zhì)、創(chuàng)新”的開(kāi)拓理念，始終以創(chuàng)新精神推動(dòng)桂林城市的更新。

專業(yè)-興進(jìn)之本

作為在城市中心持續(xù)耕耘二十余年的品牌開(kāi)發(fā)商，興進(jìn)集團(tuán)始終保持著對(duì)消費(fèi)者需求的深刻體察，結(jié)合城市肌理與人文淵源，創(chuàng)建真正因城市生活需要的居住氛圍。興進(jìn)集團(tuán)以強(qiáng)大的專業(yè)能力而著稱，在建筑規(guī)劃、景觀設(shè)計(jì)、室內(nèi)裝飾設(shè)計(jì)等各個(gè)環(huán)節(jié)都達(dá)到桂林一流水準(zhǔn)，尤其是在建筑立面的品質(zhì)感、價(jià)值感塑造，戶型的人性化設(shè)計(jì)在桂林堪稱首屈一指，是桂林最具建筑品質(zhì)的地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商。

品質(zhì)-興進(jìn)之魂

房子除了具有一般的產(chǎn)品屬性，具有使用功能，還具有精神屬性和時(shí)代特性，能夠反應(yīng)和引領(lǐng)當(dāng)代的文化符號(hào)。2007年，興進(jìn)集團(tuán)開(kāi)啟了"品質(zhì)、品位、品格"三品戰(zhàn)略的序幕，在不斷提供高品質(zhì)住宅產(chǎn)品的同時(shí)，也注重對(duì)生活方式的關(guān)注和對(duì)城市文化的引領(lǐng)。興進(jìn)的夢(mèng)想是讓自己開(kāi)發(fā)的每一個(gè)樓盤都成為極具個(gè)性特色和現(xiàn)代氣息、引領(lǐng)潮流風(fēng)尚的"城市名片"。

創(chuàng)新 - 興進(jìn)之道

對(duì)西方建筑風(fēng)格的簡(jiǎn)單拷貝，是中國(guó)地產(chǎn)行業(yè)浮躁的誘因。興進(jìn)集團(tuán)始終認(rèn)為建筑是細(xì)節(jié)的藝術(shù)，注重原創(chuàng)，更注重細(xì)節(jié)，在每一個(gè)建筑中都分別以空間的質(zhì)感、色彩的韻味、細(xì)節(jié)的感動(dòng)以及對(duì)于建筑的百分百情感賦予城市生活的個(gè)性與藝術(shù)。興進(jìn)集團(tuán)在被冠以有人文情懷的"學(xué)院派房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商"稱號(hào)，不照搬，不盲從，不跟風(fēng)，引領(lǐng)興進(jìn)集團(tuán)先做沉潛的"思考者"，再做超越的"原創(chuàng)者"。22年27城，興進(jìn)集團(tuán)的創(chuàng)新腳步從未止步。

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西柳州市柳北區(qū)柳州保利國(guó)國(guó)際中心查看上班路線

可能感興趣的職位: 銷售經(jīng)理
3500-12000元

柳州-城中區(qū)-東街商業(yè)樓
中專以上
3年以上
21-35歲

柳州市電力開(kāi)關(guān)廠

電力/水利

崗位簡(jiǎn)介及要求： 1、負(fù)責(zé)企業(yè)產(chǎn)品在廣西市場(chǎng)銷售，能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。中專以上文憑。 2、從事銷售工作1年以上，年齡要求21～35歲，人品端正，工作勤快，組織紀(jì)律性強(qiáng)，能吃苦耐勞，長(zhǎng)相端莊大方，有一定的社交能力，溝通能力強(qiáng)。 3、要求是柳州市戶籍，或家庭住址在柳州市。待遇簡(jiǎn)介： 1、買五險(xiǎn)，差旅補(bǔ)助，車船票實(shí)報(bào)實(shí)銷，雙休。 2、底薪+提成，完成年銷售任務(wù)稅后年收入可達(dá)14～20萬(wàn)元。其中： 2017年我廠銷售冠軍年稅后收入為47萬(wàn)元（不含底薪）。 2018年我廠銷售冠軍年稅后收入為24.5萬(wàn)元（不含底薪）。 2019年我廠銷售冠軍年稅后收入為44.1萬(wàn)元（不含底薪）。 2020年我廠銷售冠軍年稅后收入為35萬(wàn)元（不含底薪）。 2021年我廠銷售冠軍年稅后收入為16萬(wàn)元（不含底薪）。 2022年我廠銷售冠軍年稅后收入為19.39萬(wàn)元（不含底薪）。

熊先生

廠辦; 銷售經(jīng)理（南寧）
5000-10000元

柳州-柳南區(qū)

廣西柳工集團(tuán)食品投資有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)餐飲渠道的銷售工作，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。 2、維護(hù)和開(kāi)拓餐飲渠道客戶，建立和維護(hù)客戶關(guān)系。 3、了解客戶需求，提供專業(yè)的解決方案和售后服務(wù)。 4、收集市場(chǎng)信息和客戶反饋，分析市場(chǎng)需求，為公司的營(yíng)銷策略提供參考意見(jiàn)。任職條件： 1、工作經(jīng)驗(yàn)：擁有5年以上餐飲渠道銷售經(jīng)驗(yàn) 2、知識(shí)要求：大學(xué)本科以上學(xué)歷 3、基本技能：具有餐飲渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉餐飲市場(chǎng)和客戶需求 4、需具備能力：具備較強(qiáng)的銷售技巧、市場(chǎng)分析能力和談判能力; 銷售經(jīng)理（電商）
7000-13000元

柳州-柳南區(qū)

廣西柳工集團(tuán)食品投資有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1.主要負(fù)責(zé)銷售公司電商板塊工作。 2根據(jù)公司戰(zhàn)略和市場(chǎng)狀況，制定公司電商版塊戰(zhàn)略規(guī)劃、總體工作計(jì)劃，組織和監(jiān)督實(shí)施年度電商推廣計(jì)劃。　　 3.負(fù)責(zé)目標(biāo)電商市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界、發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析。　　 4.負(fù)責(zé)管理電商團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)電商團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。 5.維護(hù)合作伙伴及相關(guān)企業(yè)間的積極交流與良好合作，負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)推介會(huì)等，負(fù)責(zé)與合作機(jī)構(gòu)等各方的溝通工作。 6.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。任職資格： 1.本科及以上學(xué)歷，管理學(xué)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。 2.從事快消品銷售管理6年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3.從事電商行業(yè)5年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4.具備良好的策劃能力、銷售能力、市場(chǎng)調(diào)研能力和決策能力。 5.具備良好的人際溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。 6.重視自我提升和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)。; 銷售經(jīng)理
4000-8000元

柳州-魚(yú)峰區(qū)

柳州中科機(jī)器人自動(dòng)化股份有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

任職資格： 1、男女不限，24-43歲，廣西籍為宜，柳州人為佳； 2、高中或?qū)？埔陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先考慮； 3、二年以上機(jī)械設(shè)備、智能裝備或設(shè)備備品配件行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)； 3、在廣西區(qū)域具有一定的制造業(yè)客戶資源和客戶關(guān)系； 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶開(kāi)發(fā)、客情維護(hù)等營(yíng)銷能力； 5、具有良好的服務(wù)意識(shí)和溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力。

lzzk0772@163.com; 銷售經(jīng)理
4000-5000元

柳州-魚(yú)峰區(qū)-陽(yáng)和工業(yè)區(qū)

柳州致盛汽車電子有限公司

汽車及零配件

崗位要求： 1、有同崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)，了解汽配行業(yè)，具有一定業(yè)內(nèi)資源，有對(duì)接國(guó)內(nèi)主要主機(jī)廠銷售業(yè)務(wù)者優(yōu)先； 2、具備市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)，較強(qiáng)的銷售溝通技巧及商務(wù)談判能力；熟練掌握常用辦公軟件操作（ppt，word，excel）和系統(tǒng)操作，有一定的寫作水平； 3、性格外向、反應(yīng)靈敏、具備親和力，有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧； 4、踏實(shí)、勤奮、上進(jìn)的工作態(tài)度，敢于挑戰(zhàn)自我； 5、持C1或以上駕照，熟練駕駛小汽車。崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)制定公司年度銷售工作的整體計(jì)劃，確保公司產(chǎn)品日常的銷售管理工作，按時(shí)按量完成銷售任務(wù)；完善銷售部各項(xiàng)工作流程，確保銷售部各項(xiàng)工作有序開(kāi)展； 2、負(fù)責(zé)客戶洽談、合同的簽訂等全程的跟進(jìn)協(xié)調(diào)和售后客戶的維系工作，新客戶的開(kāi)發(fā)工作； 3、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)各項(xiàng)數(shù)據(jù)信息收集、競(jìng)品收集和分析，銷售方案的制定及實(shí)施工作； 4、按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

韋女士; 銷售經(jīng)理
5600-10000元

柳州-柳江區(qū)

柳州市滿晟餐飲娛樂(lè)有限公司

娛樂(lè)/休閑/體育

每天夜班，以玩為主，幫客戶訂位置推銷酒水

王尚保

總經(jīng)理; 銷售經(jīng)理
4000-8000元

柳州-城中區(qū)

計(jì)算機(jī)硬件

一、崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司市場(chǎng)戰(zhàn)略與銷售目標(biāo)，對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域的客戶進(jìn)行規(guī)劃與項(xiàng)目跟蹤，完成銷售目標(biāo)和回款目標(biāo)。 2、通過(guò)各種渠道挖掘潛在客戶，做好項(xiàng)目跟蹤和判斷，形成項(xiàng)目銷售。 3、組織能力強(qiáng)，整體營(yíng)銷策劃和規(guī)劃方法優(yōu)。 4、能配合售前技術(shù)人員的演示工作，并做好給出客戶的解決方案與跟蹤交流等工作。 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求分析、項(xiàng)目推進(jìn)、談判、簽約及回款。 6、向客戶推廣和宣傳公司產(chǎn)品及案例。二、任職資格要求： 1、三年以上IT行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的產(chǎn)品營(yíng)銷管理知識(shí)，有制造業(yè)大型企業(yè)項(xiàng)目型軟件銷售經(jīng)歷。 2、了解互聯(lián)網(wǎng)信息，熟悉網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品宣傳，營(yíng)銷渠道開(kāi)發(fā)和業(yè)務(wù)拓展方法。具有獨(dú)立客戶開(kāi)拓能力，公關(guān)能力，判斷能力以及一定的策劃能力和組織能力。 3、熱愛(ài)銷售工作，具有進(jìn)取精神，能承受工作壓力，具有OA軟件、財(cái)務(wù)軟件、ERP軟件、智能制造相關(guān)成功銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、了解工業(yè)、農(nóng)業(yè)財(cái)務(wù)模式，生產(chǎn)流程，績(jī)效考核，成本核算等優(yōu)先。 5、具備良好的溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)力、創(chuàng)新能力、團(tuán)隊(duì)合作能力。 6、認(rèn)可并接受本司的核心價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則，更好地適應(yīng)企業(yè)的文化氛圍和工作環(huán)境。 7、能適應(yīng)經(jīng)常性出差，工作重點(diǎn)偏向：飼料經(jīng)營(yíng)企業(yè)、屠宰加工食品企業(yè)智能化、自動(dòng)化、信息化等軟件管理需求企業(yè)。

客戶部

銷售主管

4000-5000元

柳州-魚(yú)峰區(qū)-新興工業(yè)園

柳州市順五科技開(kāi)發(fā)有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)柳州市本地汽車主機(jī)廠及行業(yè)主機(jī)廠的汽車零部件配套銷售，面對(duì)大型主機(jī)廠已有業(yè)務(wù)的維護(hù)； 2、負(fù)責(zé)外協(xié)廠家的引進(jìn)和日常管理工作； 3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)主機(jī)廠銷售計(jì)劃； 4、監(jiān)管成品物流的運(yùn)營(yíng)，客戶訂單執(zhí)行的監(jiān)控，對(duì)產(chǎn)品發(fā)運(yùn)情況進(jìn)行監(jiān)督和管理，控制物流成本； 5、負(fù)責(zé)部門整體日常工作的安排與協(xié)調(diào)； 6、完善倉(cāng)儲(chǔ)、運(yùn)輸、裝卸、配送的整套物流工作體系； 7、監(jiān)管每日訂單交付情況，提前預(yù)警，做好與主機(jī)廠和公司生產(chǎn)部的溝通，保證按時(shí)交付產(chǎn)品； 8、根據(jù)主機(jī)廠需求情況，通過(guò)各種途徑控制庫(kù)存數(shù)量，以達(dá)到保證生產(chǎn)和降低成本的目的； 9、定期向上級(jí)報(bào)告?zhèn)}庫(kù)報(bào)廢品及呆滯物料的情況及處理意見(jiàn)，防止呆泄物料的產(chǎn)生； 10、下屬員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和考核，提高員工素質(zhì)和工作效率； 11、接受并完成上級(jí)交代的其它工作任務(wù)。任職要求 1、大專及以上學(xué)歷，物流、營(yíng)銷或機(jī)械類專業(yè)畢業(yè)； 2、受過(guò)物流管理、倉(cāng)儲(chǔ)管理等方面的培訓(xùn)； 3、三年以上汽配類主機(jī)廠供應(yīng)鏈系統(tǒng)或銷售系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn)； 4、掌握ERP原理和企業(yè)生產(chǎn)流程，倉(cāng)庫(kù)收發(fā)存的正常流程，倉(cāng)庫(kù)的物料編碼知識(shí)及企業(yè)管理知識(shí)； 5、熟練運(yùn)用ERP、WORD、EXCEL等辦公軟件； 6、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的商業(yè)談判能力，具有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力。（注：應(yīng)聘人員可在8-12點(diǎn)，13:30-17:30期間電話咨詢）

曾小姐

人事

銷售主管

6000-11000元

柳州-魚(yú)峰區(qū)

柳州恒瑞汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)汽車銷售日常管理； 2、組建并帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)，完成銷售業(yè)績(jī)目標(biāo)； 3、通過(guò)積極有效的管理激勵(lì)團(tuán)隊(duì)，建立積極的工作環(huán)境和氛圍； 4、配合總經(jīng)理負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督銷售價(jià)格，并及時(shí)做出相應(yīng)的調(diào)整； 5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。任職要求： 1、 2年以上4S店汽車營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn)，了解汽車銷售管理的相關(guān)法律法規(guī)； 2、熟悉汽車銷售渠道開(kāi)拓和運(yùn)作流程，熟悉汽車保險(xiǎn)和信貸相關(guān)知識(shí)； 3、具備良好的素質(zhì)，責(zé)任心強(qiáng)，組織、協(xié)調(diào)能力； 4、熟悉電腦操作； 5、具有較強(qiáng)的溝通能力，管理能力。