職位描述
電腦操作,文印,銷(xiāo)售。
公司簡(jiǎn)介
電器銷(xiāo)售,安裝,售后服務(wù)。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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門(mén)店店長(zhǎng)5000-10000元柳州-城中區(qū)-聚寶大廈柳州市優(yōu)雅潮服飾有限公司服裝/紡織/皮革【工作內(nèi)容】 1.全面主持店鋪日常管理工作,帶領(lǐng)店鋪員工完成公司下達(dá)銷(xiāo)售任務(wù); 2.負(fù)責(zé)對(duì)門(mén)店新近員工進(jìn)行公司制度,銷(xiāo)售技能及專(zhuān)業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)和示范,并對(duì)培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)行考核,追蹤; 3.負(fù)責(zé)店鋪日常費(fèi)用的控制及管理.店鋪各類(lèi)促銷(xiāo)活動(dòng)的安排、氛圍布置、執(zhí)行; 4.負(fù)責(zé)店鋪產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣; 5.監(jiān)督商品的上貨、補(bǔ)貨、做好進(jìn)貨驗(yàn)收,商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理; 6.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)的的各種矛盾; 7.監(jiān)督門(mén)店、內(nèi)外的衛(wèi)生清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 【任職要求】 1.性格開(kāi)朗.抗壓能力強(qiáng); 2.有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力; 4.年齡:23-35歲之間; 【薪資結(jié)構(gòu)】 底薪+個(gè)提+店鋪總提+妝容補(bǔ)貼+獎(jiǎng)勵(lì)+旅游 【職業(yè)招聘】 2名 職位招聘1-2人 原標(biāo)題:《貴港女裝店長(zhǎng)》14小時(shí)前王國(guó)旦
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服裝店長(zhǎng)5000-10000元柳州-城中區(qū)-聚寶大廈柳州市優(yōu)雅潮服飾有限公司服裝/紡織/皮革【工作內(nèi)容】 1.全面主持店鋪日常管理工作,帶領(lǐng)店鋪員工完成公司下達(dá)銷(xiāo)售任務(wù); 2.負(fù)責(zé)對(duì)門(mén)店新近員工進(jìn)行公司制度,銷(xiāo)售技能及專(zhuān)業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)和示范,并對(duì)培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)行考核,追蹤; 3.負(fù)責(zé)店鋪日常費(fèi)用的控制及管理.店鋪各類(lèi)促銷(xiāo)活動(dòng)的安排、氛圍布置、執(zhí)行; 4.負(fù)責(zé)店鋪產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣; 5.監(jiān)督商品的上貨、補(bǔ)貨、做好進(jìn)貨驗(yàn)收,商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理; 6.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)的的各種矛盾; 7.監(jiān)督門(mén)店、內(nèi)外的衛(wèi)生清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 【任職要求】 1.性格開(kāi)朗.抗壓能力強(qiáng); 2.有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力; 4.年齡:23-35歲之間; 【薪資結(jié)構(gòu)】 底薪+個(gè)提+店鋪總提+妝容補(bǔ)貼+獎(jiǎng)勵(lì)+工齡14小時(shí)前王國(guó)旦
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店長(zhǎng)優(yōu)秀導(dǎo)購(gòu)4000-8000元柳州-城中區(qū)-聚寶大廈柳州市優(yōu)雅潮服飾有限公司服裝/紡織/皮革【工作職責(zé)】 接待客戶(hù)的咨詢(xún),引1導(dǎo)客戶(hù),了解客戶(hù)需求并達(dá)成業(yè)績(jī); 2.做好貨品的銷(xiāo)售記錄.盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作;按規(guī)定完成各項(xiàng)業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)工作。 3.服裝貨品來(lái)貨的驗(yàn)收、上架、陳列擺設(shè)、補(bǔ)退貨、防損等日常工作。 4.做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的環(huán)境清潔衛(wèi)生工作. 【任職要求】 1.性格外向、開(kāi)朗、熱情、待人有禮貌. 2.貝備帶教能力. 3,年齡:20-35歲.形象良好。 休假3天 早晚輪班制.早班9:00-17:00晚班 14:30-22:30 上班地址:柳江區(qū)拉堡商貿(mào)街優(yōu)雅潮薪資:底薪+提成+獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng)+旅游聯(lián)系方式:***********(微信同號(hào))14小時(shí)前王國(guó)旦
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店長(zhǎng)/賣(mài)場(chǎng)經(jīng)理5000-7000元柳州-柳南區(qū)-新時(shí)代商業(yè)港廣西彭爵服飾有限公司服裝/紡織/皮革1.按公司下配每月的銷(xiāo)售目標(biāo),規(guī)劃調(diào)配完成目標(biāo); 2.日常培訓(xùn)店鋪人員銷(xiāo)售技巧,面料知識(shí),陳列搭配,貨品管理; 3.及時(shí)發(fā)現(xiàn)分析出店鋪問(wèn)題原因,貨品銷(xiāo)售情況; 4.日常收集維護(hù)VIP,了解客戶(hù)風(fēng)格所需,提供資料給上級(jí); 5.責(zé)任心強(qiáng),團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),有相應(yīng)管理能力的優(yōu)先 6.能獨(dú)立處理店鋪出現(xiàn)的突發(fā)事件,能提高店員的凝聚力。14小時(shí)前陳欽良
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店長(zhǎng)4000-7000元柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng)柳州鯤躍體育用品有限公司娛樂(lè)/休閑/體育361度專(zhuān)賣(mài)店,對(duì)任務(wù)達(dá)成敏感度高,務(wù)實(shí)肯干,對(duì)員工和對(duì)自己要求一樣 職位招聘1-2人14小時(shí)前歐女士人力
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門(mén)店店長(zhǎng)6000-11000元柳州-魚(yú)峰區(qū)-江南明珠大廈廣西三川盛仕貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口本店目前經(jīng)營(yíng)沙漠糧食,黑蜂蜂蜜,高原牦牛奶等有機(jī)食品,為擴(kuò)大經(jīng)營(yíng),現(xiàn)需招聘門(mén)店店長(zhǎng)10名 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門(mén)店的經(jīng)營(yíng)管理,保證門(mén)店各項(xiàng)制度執(zhí)行到位并完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo); 2、能吃苦耐勞,服從公司安排。 3、維護(hù)品牌形象,建立和維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系. 4、負(fù)責(zé)大客戶(hù)、團(tuán)購(gòu)客戶(hù)的拓展與維護(hù); 5、協(xié)調(diào)和組織好店內(nèi)導(dǎo)購(gòu)的工作開(kāi)展。 任職資格: 1、30歲以上; 2、有良好的溝通和銷(xiāo)講能力; 3、有較好的綜合素質(zhì)及文化修養(yǎng),敬業(yè)、有團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、具有親和力,較強(qiáng)的執(zhí)行能力; 5、有店長(zhǎng)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。2024-11-10王振宇
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店長(zhǎng)(儲(chǔ)備店長(zhǎng))5000-10000元柳州-柳北區(qū)柳州市蔓汀酒店有限責(zé)任公司酒店/旅游1、全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營(yíng)管理,優(yōu)化客戶(hù)體驗(yàn),領(lǐng)導(dǎo)各部門(mén)員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo); 2、根據(jù)市場(chǎng)變化和發(fā)展,制定切實(shí)可行的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略,并組織實(shí)施; 3、建立、培養(yǎng)和管理酒店團(tuán)隊(duì),提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì); 4、圍繞公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)和各項(xiàng)工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營(yíng)成本和各種費(fèi)用開(kāi)支; 5、全面負(fù)責(zé)安全管理,抓好食品衛(wèi)生,消防治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身財(cái)產(chǎn)安全; 6、維護(hù)酒店的公共關(guān)系,接待重要客戶(hù),塑造良好的內(nèi)外部形象。2024-11-10
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艾諾絲雅詩(shī)女裝店長(zhǎng)臨桂吾悅5000-10000元柳州-柳南區(qū)-潤(rùn)和時(shí)代廣場(chǎng)柳州嘉坤商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口職位描述: 1.店鋪銷(xiāo)售目標(biāo)的分解和達(dá)成; 2.店鋪安全管理,人員安全和貨品安全; 3.完成區(qū)域下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度、各類(lèi)規(guī)范與流程,傳達(dá)文化精神; 4.負(fù)責(zé)店鋪的人員管理和培訓(xùn); 5.其他事務(wù)性工作; 任職要求: 1.衣著得體,有敏銳的時(shí)尚審美力; 2.熱愛(ài)時(shí)尚行業(yè),享受衣著時(shí)尚帶來(lái)的樂(lè)趣; 3.擁抱變化,對(duì)新事物、新理念保持好奇心; 4.積極上進(jìn)、超高目標(biāo),有舍我其誰(shuí)的必贏心 工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)門(mén)店日常管理,包括但不限于陳列管理和業(yè)績(jī)管理 - 提供員工培訓(xùn),確保團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)能力提升 - 維護(hù)店鋪形象,確保服飾鞋包品類(lèi)的陳列符合品牌標(biāo)準(zhǔn) 任職要求 - 具備1-3年門(mén)店店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn),熟悉女裝品類(lèi)管理 - 能夠熟練使用辦公軟件,處理日常管理事務(wù) - 具備良好的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),能夠有效提升門(mén)店業(yè)績(jī)2024-11-09劉振華
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門(mén)店運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng)4000-6000元柳州-城中區(qū)柳州尊朗商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1、對(duì)商場(chǎng)各門(mén)店的銷(xiāo)售負(fù)責(zé),制定銷(xiāo)售任務(wù)目標(biāo),活動(dòng)政策,督促及幫助銷(xiāo)售人員目標(biāo)沖刺,業(yè)績(jī)達(dá)成。有一定培訓(xùn)能力和溝通技巧 2、管理好終端銷(xiāo)售人員,終端門(mén)店銷(xiāo)售提煉,活動(dòng)策略輸出和落地指導(dǎo);執(zhí)行閉環(huán)和效率提升。 3、具備一定的管理思路和溝通技巧,具備一定業(yè)務(wù)拓展能力和運(yùn)作思維,有自己的工作計(jì)劃。 任職條件:25-35歲,男女不限 上班時(shí)間:早上8:30-12:00,下午13:30-18:00 購(gòu)買(mǎi)社保 工齡工資2024-11-09周先生
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服裝店長(zhǎng)4000-8000元柳州-柳南區(qū)-潤(rùn)和時(shí)代廣場(chǎng)柳州嘉坤商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口一、 賣(mài)店店員儀容儀表,店面服務(wù),工作規(guī)范的督導(dǎo)工作。同時(shí)對(duì)員工崗上的工作狀態(tài),銷(xiāo)售業(yè)績(jī)進(jìn)行督導(dǎo),不斷提升員工的服務(wù)質(zhì)量及銷(xiāo)售業(yè)績(jī),對(duì)公司負(fù)責(zé),對(duì)自己負(fù)責(zé),對(duì)店員負(fù)責(zé)。 二、 按公司下達(dá)的銷(xiāo)售指標(biāo)制定實(shí)施計(jì)劃,分析并強(qiáng)化執(zhí)行。 三、 利用班前班后會(huì),做好員工的在崗培訓(xùn)。四、 對(duì)賣(mài)場(chǎng)貨品形象,模特出樣,展臺(tái)擺放,貨品反饋,員工反饋,顧客反饋的工作進(jìn)行整體指導(dǎo)。 五、 負(fù)責(zé)帳務(wù)的核查、督導(dǎo),確保帳務(wù)日清月結(jié),帳實(shí)相符,并布置及抓好每月的盤(pán)點(diǎn)工作。六、 處理好顧客投訴和員工內(nèi)部矛盾,一般事件當(dāng)場(chǎng)解決,須上報(bào)經(jīng)理的在做出決定后立即解決,做到不推委、不回避、不扯皮 七、 養(yǎng)成完美的工作品質(zhì)——正直、誠(chéng)實(shí)、忠誠(chéng),追求完美。要求別人做到的自己先做到,決不掩飾、隱瞞自己的錯(cuò)誤,始終按公司文化和標(biāo)準(zhǔn)行事,將所有的工作視同己出。 八、 建立好專(zhuān)賣(mài)店詳細(xì)的客戶(hù)資料,隨時(shí)與客戶(hù)保持聯(lián)系,做到自然、隨和,體貼的客戶(hù)服務(wù)。 九、有招聘和培養(yǎng)人才能力 導(dǎo)購(gòu)上班時(shí)間:9:30-16:00,晚班15:00-22:00 店長(zhǎng)上班時(shí)間:11:00-19:002024-11-09劉振華
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- 柳州市柳南區(qū)青葉電器經(jīng)營(yíng)部
- 所在行業(yè) 電器
- 成立時(shí)間 7年(2017年8月31日)
- 企業(yè)性質(zhì) 個(gè)體戶(hù)
- 公司規(guī)模 30-50人