營運總監(jiān)

1. 公司留存客戶的售后服務 2. 續(xù)期客戶的保費繳費提醒 3. 區(qū)域客戶的服務和開拓等 4. 薪資待遇:15個月津貼+上不封頂提成+最高年度3.2萬達星獎勵。新入職連續(xù)給予9個月保底津貼2400元 5. 要求: 年齡25-45歲，男女不限，大專以上學歷，銷售行業(yè)服務行業(yè)經(jīng)驗豐富者優(yōu)先考慮 6. 工作時間: 上午8:30到9:30，其他時間自由安排 薪資說明： 1、月無責底薪保底收入2400元，績優(yōu)者可享雙薪 2、績效收入與老客戶相關業(yè)務開拓關連，上不封頂 3、相關疾病意外養(yǎng)老金保險公司提供

1、負責企事業(yè)單位團購跟進； 2、品鑒會的召開； 3、回廠游溝通跟進； 4、客戶拜訪與客情維護。 形象氣質(zhì)佳，應變能力強，有酒類團購經(jīng)驗者，有企事業(yè)團購資源者。

1、為公司開拓市場業(yè)務，確立銷售計劃； 2、為公司拓展團隊規(guī)模，儲備發(fā)展人才； 3、向老客戶提供風險保障建議及家庭財務規(guī)劃，提供高品質(zhì)、標準化的售后服務；

1. 負責公司拓客方案策劃及渠道開發(fā)； 2. 通過前期業(yè)務溝通將客戶帶回公司； 3. 配合設計師完成業(yè)務洽談，完成簽單。

業(yè)務方向：能獨立完成客戶陌拜、能在公司的協(xié)助下獨立洽談項目合作、能獨立完成公司的業(yè)績?nèi)蝿?崗位職責： 1、對公司客戶進行拜訪、客戶管理和維護，通過溝通促成銷售，并完成業(yè)績?nèi)蝿?2、完成負責客戶訂單的處理：商品詢報價、客戶反饋信息處理、訂單促成、客戶對賬、應收等各項工作。 基礎技能： 1、能使用EXCEL、world辦公軟件。 2、性格外向有耐性，責任心強，愿意拜訪客戶和與客戶溝通。 3、有銷售經(jīng)驗或者行業(yè)客戶的服務經(jīng)驗。 4、有良好的團隊溝通合作能力。 薪資待遇： 試用期3000元/月，試用期三個月；轉(zhuǎn)正后薪資3000+業(yè)績提成 福利待遇： 社會保險、帶薪年假、節(jié)假日休息、月度職工福利、生日福利、節(jié)日福利、公司食堂

桂林分公司行業(yè)客戶經(jīng)理 工作地點：桂林市漓江路13號天香佳園 上班時間： 周一至周五：8:30-12:00 14:30-18:00 周六或周日：9:00-12:00 14:30-17:30 每周單休，法定節(jié)假日正常帶薪休假 1、負責轄區(qū)內(nèi)客戶信息的維護及管理工作 2、負責轄區(qū)內(nèi)的銷售服務工作 3、維護公司的品牌形象 1）要求： 要求在桂林本地能長期工作！ 2）形象較好，有較強的交際和公關能力,能吃苦耐勞,有一定學習能力,有團隊精神! 3）性格外向，執(zhí)行能力強,能獨立完成銷售目標（公司經(jīng)營產(chǎn)品:復印機、打印機、傳真機、碎紙機、一體機、會議屏、辦公耗材、紙張、電腦、網(wǎng)絡設備、安防監(jiān)控、多媒體系統(tǒng)工程等） 4）有進取心，有一年以上終端（政府、學校、企事業(yè)單位）銷售工作經(jīng)驗。 5) 強烈意向銷售業(yè)務的人,盡管沒做過這行或銷售工作,優(yōu)秀的話公司可長期培養(yǎng)，從零做起。 6) 薪酬： 第一個月底薪3300(無責基本底薪) +銷售過渡性工資補貼500元+全勤獎50元+話費補貼+交通補貼100元 第二個月底薪3400(無責基本底薪) +銷售過渡性工資補貼500元+全勤50元+績效工資2000元以上+10%利潤提成+話補+交通補貼100元 第三個月轉(zhuǎn)正底薪3500元(無責基本底薪)+銷售過渡性工資補貼500元+高額績效工資2000元以上+3%-18%利潤提成 +全勤獎50元+ 話費補貼+交通費補貼100元！ 第三個月，第四個月，第五個月，第六個月繼續(xù)享有銷售過渡性月工資補貼500元。 另有季度獎，年終獎+優(yōu)秀者每年旅游獎+年業(yè)績目標增長工資（3%-5%）視年業(yè)績情況而定！ 特別備注：轉(zhuǎn)正后使用小汽車上班工作，純油車最高補貼500元，油電混合動力車最高補貼400元，純新能源電汽車最高補貼300元！轉(zhuǎn)正后購買養(yǎng)老醫(yī)療五險福利

1.保單整理 2. 保單遞送 3. 保險理賠

1、了解管理階層設立的要領和服務標準，熟知餐廳提供之菜式及飲品； 2、負責協(xié)助經(jīng)理檢查員工每天出勤，儀容儀表及衛(wèi)生情況； 3、做好人員分工情況表并公平合理調(diào)配下屬工作； 4、協(xié)助經(jīng)理檢視餐前的各項準備工作及餐后的收尾工作； 5、在餐廳當班時負責招待顧客，與客戶建立良好關系， 跟進上菜速度協(xié)助下屬完成工作； 6、協(xié)助餐廳經(jīng)理對服務員開展相關的業(yè)務培訓，不斷提高服務員的服務技能與技巧，做好餐廳人才培養(yǎng)工作 7、接觸餐飲業(yè)2-3年以上 工作時間： A班10:30-14:30 17:00-21:30 B班12:00-21:30 工作地點： 穿山體育館 或 三里店大圓盤 或 伏波山 或 信義路 或 翠竹路 （工作地點可根據(jù)店內(nèi)需求和您的家庭地址就近分配喲）

一、崗位要求： 1、年齡20-35歲，大專以及以上學歷，女士優(yōu)先； 2、有酒店銷售經(jīng)驗、具備一定人脈關系的優(yōu)先； 3、工作認真負責，溝通能力強。 二、工作內(nèi)容： 1、不斷學習所在行業(yè)的專業(yè)知識與前沿趨勢，充分熟悉公司產(chǎn)品和業(yè)務，拓展客戶資源； 2、接待客戶，及時回應客戶的問詢，協(xié)助客戶辦理相關業(yè)務； 3、定位客戶所在機構(gòu)中的關鍵決策人，建立并維護良好關系，深入理解客戶需求，及時獲取客戶反饋，處理用戶投訴； 4、維護與關鍵客戶的長期合作關系，進一步挖掘合作潛力，制訂項目計劃，開展客戶游說、引導和服務，實現(xiàn)項目簽約，達成營銷或銷售任務； 5、作為公司、內(nèi)部其他團隊與客戶之間的橋梁，有效溝通和傳達信息，保證項目對接和執(zhí)行順暢； 6、協(xié)助營銷團隊獲取商機。

工作職責 1、公司提供資源，通過聯(lián)絡、回訪有裝修意向的客戶，初步了解客戶對裝修的要求； 2、向客戶提供裝修服務，使客戶了解公司推出的優(yōu)惠活動，加深客戶對公司的印象； 3、通過微信定期與合作客戶進行溝通聯(lián)系，建立良好的長期合作關系； 4、邀約客戶來公司現(xiàn)場了解看裝修材料，陪同客戶傾聽設計師講解裝修方案。 公司優(yōu)勢 1、集團公司，多元化企業(yè)，年輕群體，員工發(fā)展方向?qū)拸V； 2、健全的的培訓及晉升機制（銷售專員——銷售主管——銷售經(jīng)理——分公司部門負責人）； 薪酬福利 底薪+上門客戶提成+簽單提成+每月活動獎金+全年業(yè)績年終獎 員工旅游+員工生日會+戶外拓展+節(jié)日福利+年度部門優(yōu)秀員工+年終高額獎金等 公司給新員工免費培訓崗位技能。 公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、超市等。 上班時間為早上8：50-12：00，下午14:00-18：00。 工作及面試地點：南寧市青秀區(qū)園湖南路18號二、三樓整層（光大銀行樓上），麻村地鐵D出口步行200米直達 二、任職資格： 1、能吃苦耐勞，具有良好的語言組織溝通能力； 2、性格活潑開朗，具備一定的抗壓能力； 3、實習生、應屆畢業(yè)生皆可； 4、有過客服工作經(jīng)驗的優(yōu)先錄用。