職位描述

崗位職責(zé):
1.負責(zé)新產(chǎn)品的整體研發(fā)工作,包括原料篩選、配方調(diào)整、工藝流程設(shè)計等。 根據(jù)市場需求和客戶反饋,提出切實可行的產(chǎn)品研發(fā)方案。制定和優(yōu)化食品產(chǎn)品的工藝流程,確保產(chǎn)品生產(chǎn)的效率和質(zhì)量。
2.指導(dǎo)生產(chǎn)部門進行新產(chǎn)品的試制和產(chǎn)線試生產(chǎn)工作,對生產(chǎn)過程中的問題進行技術(shù)支持和解決。參與產(chǎn)品生產(chǎn)工藝的改進和設(shè)備優(yōu)化工作,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。對已上市的產(chǎn)品進行質(zhì)量跟蹤,及時調(diào)整工藝以滿足市場需求。
3.編寫新產(chǎn)品的配方資料和工藝技術(shù)說明,確保生產(chǎn)部門能夠準確理解和執(zhí)行。完成研發(fā)報告、工藝技術(shù)標準文件等文檔的編寫和整理工作。
4.確保產(chǎn)品研發(fā)和生產(chǎn)過程符合食品安全和衛(wèi)生標準,遵循相關(guān)法規(guī)和標準。參與食品安全及管理(如ISO9000、HACCP等)體系認證工作,確保公司產(chǎn)品的合規(guī)性。
5.負責(zé)研發(fā)實驗室的日常運營和管理,確保實驗設(shè)備和環(huán)境的正常運行。進行研發(fā)實驗儀器的日常管理和維護工作,確保設(shè)備的安全和穩(wěn)定。
6.完成上級交辦的其他任務(wù)。

公司簡介

廣西興柳食品有限公司于2020年成立,是一個現(xiàn)代化、規(guī)范化、產(chǎn)業(yè)化的螺螄粉生產(chǎn)企業(yè),是一家集傳統(tǒng)食品研發(fā)、預(yù)包裝食品生產(chǎn)和銷售、倉儲管理、餐飲咨詢、管理服務(wù)、物流配送、貨物等業(yè)務(wù)為一體的綜合食品生產(chǎn)服務(wù)型企業(yè)。
公司目前主要生產(chǎn)的產(chǎn)品有:預(yù)包裝柳州螺螄粉等預(yù)包裝食品。廣西興柳食品有限公司始終堅持做“生態(tài)、傳統(tǒng)、特色、安全、放心、健康”的食品,為員工、客戶、社會創(chuàng)造最大價值。
廣西興柳食品有限公司將進一步深化創(chuàng)新發(fā)展,穩(wěn)步實施“提質(zhì)增效、綠色發(fā)展”的舉措,全面推進企業(yè)發(fā)展壯大,以市場為導(dǎo)向,優(yōu)化資源配置,有效提升企業(yè)的競爭力和創(chuàng)造力,獲取更優(yōu)異的業(yè)績;不斷穩(wěn)固客戶關(guān)系、持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品質(zhì)量、全面提升服務(wù)內(nèi)涵,在擴大經(jīng)營規(guī)模和打造核心競爭力的同時,努力培養(yǎng)一支“懂生產(chǎn)、有激情、重誠信、敢擔(dān)當”的興柳團隊,以智慧化生產(chǎn)為主導(dǎo),打造全智能化生產(chǎn)線,實現(xiàn)廠區(qū)智慧化管理,打造標準化品質(zhì)工藝,致力于引領(lǐng)柳州螺螄粉行業(yè)創(chuàng)新與發(fā)展。

上班地點

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崗位職責(zé): 1、負責(zé)動力電池成品、零部件、售后配件包裝開發(fā)計劃、包裝設(shè)計、評審工作,確保項目正常推進。 2、負責(zé)制定包裝相關(guān)文件(包裝規(guī)范、標簽粘貼規(guī)范等),并推進供應(yīng)商整改。 3、負責(zé)對各種包裝形式進行經(jīng)濟性分析,對包裝方案進行優(yōu)化,并對成本進行控制。 能力要求: 1、有整車或零部件包裝設(shè)計、評審經(jīng)驗,熟悉包裝材料的應(yīng)用。 2、熟練應(yīng)用CAD、UG等設(shè)計軟件。 3、具有良好的溝通能力、較強的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心。 4、大學(xué)本科,CET-4 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:汽車零部件·新能源汽車
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崗位要求: 1、學(xué)歷:相關(guān)專業(yè)(本,專)以上學(xué)歷,熟悉機械工程、材料科學(xué)、自動化等相關(guān)專業(yè)。 2、技能要求:需要具備一定的機械設(shè)計、制造、自動化、材料等方面的技能,同時還需較熟練的掌握計算機輔助設(shè)計、CAD/CAE以及設(shè)備調(diào)試等方面的技術(shù)。 3、經(jīng)驗要求:5年以上工作經(jīng)驗,特別是在水利水電等方面的經(jīng)歷。
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計算機服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
A任職資格 : a.教育程度: 學(xué)歷:大學(xué)本科及以上學(xué)歷 專業(yè):汽車、智能制造、新能源電池、精益運營管理、工業(yè)工程相關(guān)專業(yè) 相關(guān)認證:畢業(yè)證,學(xué)位證,計算機證,英語等級證書等 b.工作經(jīng)驗: 專業(yè)經(jīng)驗:汽車、智能制造、新能源電池、精益運營管理、工業(yè)工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 管理經(jīng)驗:1年以上精益運營管理工作經(jīng)驗。 B知識、能力素質(zhì): 1、熟悉制造領(lǐng)域相關(guān)知識、精益運營的專業(yè)知識、工作流程; 2、具有較強的組織和協(xié)調(diào)能力、溝通能力; 3、能夠吃苦耐勞,具有較強的責(zé)任心; 4、具備不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)能力。
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延鋒汽車飾件系統(tǒng)柳州有限公司
計算機服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
工作內(nèi)容: 1.根據(jù)產(chǎn)品類型、工藝過程和以往的質(zhì)量表現(xiàn),編制批產(chǎn)產(chǎn)品的年度過程審核計劃,并根據(jù)實際需要,增加必要的專項過程審核。 2.實施批產(chǎn)產(chǎn)品過程審核,以發(fā)現(xiàn)影響產(chǎn)品質(zhì)量的相關(guān)過程中的重要問題,編制并提交審核報告。 3.編制公司級分層審核計劃,組織公司級分層審核,匯總發(fā)布公司級分層審核問題清單,并推動分層審核問題的整改。 4.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門,協(xié)助總部業(yè)務(wù)系統(tǒng)科完成對金橋公司的質(zhì)量體系審核。 5.組織公司內(nèi)部各部門完成各類外部質(zhì)量審核的準備工作。 6.協(xié)調(diào)總部業(yè)務(wù)系統(tǒng)科、公司內(nèi)部各部門共同接受第三方評審和客戶(含:潛在客戶)評審。 7.與總部技術(shù)中心、總部業(yè)務(wù)系統(tǒng)科和相關(guān)外部認證機構(gòu)協(xié)調(diào),組織公司內(nèi)部相關(guān)部門完成3C認證和模壓標志的申請和實施。 8.組織公司內(nèi)部各部門完成管理評審。 9.以問題為導(dǎo)向,組織相關(guān)部門實施過程改進,必要時更新組織機構(gòu)圖或職能列表。 10.實施體系文件(程序文件和技術(shù)文件)管理。 11. 跟蹤、監(jiān)督質(zhì)量審核問題的解決,牽頭其中部分核心問題的解決。 12. 根據(jù)各相關(guān)方的要求,策劃、編制各類質(zhì)量分析報告。 崗位要求: 本科及以上學(xué)歷;工程及質(zhì)量管理專業(yè); 一年及以上工藝,質(zhì)量管理,生產(chǎn)管理等相關(guān)經(jīng)驗; 熟悉ISO9000/TS16949; APQP、PPAP、DOE、8D、防差錯、MSA、SPC、FMEA; 能夠運用常用的QC工具。 薪資福利: 1、14薪/年+績效獎金+年底分紅 2、五險一金。 3、工作期間提供免費工作餐。 4、國定節(jié)假日節(jié)日費、高溫費、勞動防護補貼等福利費發(fā)放4000元/年,根據(jù)公司經(jīng)營情況有所提升。 5、購車優(yōu)惠、健康體檢、油貼。
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柳州市順騰房產(chǎn)經(jīng)紀有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
因公司擴大發(fā)展,柳州順騰房產(chǎn)現(xiàn)面向社會招聘: 房產(chǎn)銷售數(shù)名 一 福利待遇 1 有責(zé)底薪2000+大專以上學(xué)歷補貼300+提成待遇25%(拿底薪的首月提成,第二個月轉(zhuǎn)正是47%) 2 會有專業(yè)的系統(tǒng)化培訓(xùn),試用期過后轉(zhuǎn)為正式工,可享有應(yīng)有正式的待遇,有法定節(jié)假日的。 3晉升方面還有其他方面的,詳情咨詢面談會更了解更清楚。 二 工作模式 公司客戶來源于拓展客戶 網(wǎng)絡(luò)客戶及上門客戶 不用擔(dān)心沒有經(jīng)驗導(dǎo)致沒有客戶 1 了解客戶的相關(guān)背景情況,購房需求,為客戶提供咨詢服務(wù),并為其提供切實可行的購房方案。 2 維護平臺網(wǎng)絡(luò)房源數(shù)據(jù),更新公司內(nèi)部房源信息系統(tǒng)房源數(shù)據(jù)。 3 實地勘察上圖,陪同客戶上樓盤參觀樣板房設(shè)計購買方案,了解客戶的購房信息。 4以上不熟悉沒有關(guān)系,均有資深店長帶薪培訓(xùn),只要你想學(xué)。 三 任職要求 1 年齡20到50歲 男女不限,學(xué)歷不限,經(jīng)驗不限,心態(tài)必須端正。 2 普通話流利,較強的語言溝通表達能力具有優(yōu)秀的團隊精神。 3 可接受應(yīng)屆生無銷售經(jīng)驗沒有關(guān)系。 4 有激情的,有較強的事業(yè)心,志向在銷售領(lǐng)域長遠發(fā)展,不滿于現(xiàn)狀,不滿于安逸,勇于挑戰(zhàn)地產(chǎn)高薪,具備強烈的成功欲望。 面試地址:聯(lián)發(fā)榮君府2-1-3號門面 (面試通過可就近分配) 上班時間:9:00~12:00 14:00~18:00
覃佳佳
廣西興柳食品有限公司招聘:公司標志 logo
廣西興柳食品有限公司
所在行業(yè) 包裝/餐飲/食品
成立時間 4年(2020年7月29日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 100-499人

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車間統(tǒng)計員

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