音頻/視頻工程師

一、崗位職責 1、設備安裝結束時，對停車設備進行整體驗收，認真記錄設備存在的問題并跟蹤解決 2、按照公司的維修工藝規(guī)范，對停車設備的故障進行維修，并建立長效機制進行記錄與跟蹤 3、負責收集用戶使用意見，及時解答用戶的疑慮，對業(yè)主人員進行培訓 4、按照公司維保工藝規(guī)范、月/季/年/度保養(yǎng)作業(yè)計劃要求，針對性制定合理的維保作業(yè)計劃并實施，包括對停車設備進行清潔、潤滑、檢查、調整，更換不符合使用要求的零部件和易損件，填寫保養(yǎng)作業(yè)記錄，使停車設備達到使用質量與安全要求 5、其他 二、任職基本資格 1、全日制自動化、機電一體化、電氣、機械類的大專以上學歷 2、具有基本的公文寫作能力、邏輯思維能力、office辦公軟件的使用能力 3、具有基本的售后服務思維能力、機械或電氣專業(yè)基礎知識 4、性格開朗、善于溝通 5、熱衷于售后服務工作，充滿激情 6、能夠適應階段性出差 7、能適應節(jié)假日或晚上輪班 三、滿足以下條件之一者優(yōu)先 1、有機械式停車設備行業(yè)或起重設備行業(yè)調試維修維保工作經驗優(yōu)先 2、具有高空作業(yè)證或具有高空作業(yè)經驗優(yōu)先 3、具有電工證或其他專業(yè)證件優(yōu)先 四、崗位亮點 1、管培生計劃，關鍵重點崗位培養(yǎng)扶持 2、多維度收入 五、薪酬機制亮點 1、六維薪酬機制 工資+提成+獎金+分紅+股權+跟投 2、三維加薪通道 三級+九崗+五星 3、兩維成長通道 管理路線+專家路線 六、通用福利亮點 1、周末雙休 + 特色工作餐 2、五險一金+補充醫(yī)療險（雇主險：每人40萬）+定期醫(yī)療體檢 3、帶薪年假+年終獎+全勤獎 4、節(jié)日福利（端午中秋春節(jié)）+三八節(jié) 5、外出旅游+下午茶 6、合理化建議獎+伯樂獎+職稱獎+知識產權獎+安全設計獎+年會（評獎及抽獎） 7、其他 八、上班時間：白班，8小時（偶有值班）

崗位職責 1、 負責空調系統(tǒng)的所有電氣設備的管理、維護，以保證所有設備能夠正常運行； 2、 對潔凈間的環(huán)境溫度，濕度，壓力進行有效的控制； 3、 及時有效的處理在空調系統(tǒng)運行期間所發(fā)生的一切有關于電氣及控制系統(tǒng)發(fā)生的問題進； 4、 制作電氣及自控設備管理月度與年度維護計劃； 5、 跟蹤行業(yè)內新設備及新技術，并應用其對系統(tǒng)進行改善； 6、 協調并配合其他設備人員解決突發(fā)或非突發(fā)性事件。 任職要求： 1、大專以上學歷，暖通工程等相關專業(yè)，3年以上相關工作經驗； 2、掌握暖通、給排水專業(yè)技術，了解土建施工工藝，熟悉相關安裝工程工藝，具備對設計方案的技術論證與評估能力； 3、對暖通及給排水工程預算知識有一定了解，熟悉工程現場施工管理。

崗位職責： 1.負責公司安全文件的建立及監(jiān)督執(zhí)行； 2.組織檢查本公司的安全狀況，及時排查各類消防、安全隱患，發(fā)現隱患及時采取有效改善措施，維護好各類安全臺賬； 3.督促公司員工嚴格遵守各種安全、消防規(guī)章制度和操作規(guī)程； 4.組織開展各類應急預案的演練，定期組織開展安全培訓，指導和督促相關安全工作。 任職要求： 1.大專以上學歷，專業(yè)不限，三年以上安全管理相關工作經驗； 2.為人正直，吃苦耐勞，具有較強的責任心和高度警惕性； 3.具有較強應變能力，能獨立處理一般的突發(fā)性事件； 4.熟悉消防安全培訓，火災預防、逃生疏散、撲救等環(huán)節(jié)； 5.持安全管理相關證書優(yōu)先考慮。

崗位職責： 1、負責汽車傳動系統(tǒng)設計，包括傳動軸、驅動橋選型等相關設計工作。 2、搭建傳動系統(tǒng)3D模型，繪制相關2D圖紙，及其他技術文件等 3、負責傳動軸與驅動橋匹配計算工作，負責變速操縱性能提升優(yōu)化方案設計工作 任職要求： 1、本科學歷，5年以上傳動系統(tǒng)設計工作經驗 2、熟練使用UG軟件；熟悉車輛傳動系統(tǒng)設計開發(fā)流程及標準，掌握傳動軸及驅動橋匹配計算要求 工作崗位在柳州五菱

汽車高壓線束工程師 A類 工作職責： 1、 根據整車需求，高壓系統(tǒng)方案的設計、測試、優(yōu)化改進及規(guī)劃工作； 2、 負責高壓系統(tǒng)的需求分析，并確定高壓電器系統(tǒng)總體設計方案及系統(tǒng)原理架構分析繪制； 3、 負責根據整車需求進行高壓系統(tǒng)零部件（電池、電機、電控、DC、OBC等）項目管控； 高壓系統(tǒng)匹配調試及測試標準的制定，對高壓系統(tǒng)測試提出合理的方案并配合支持實施； 具備高壓系統(tǒng)故障排查和試驗，解決問題的能力； 4、有對接整車項目經驗，熟悉汽車整車或零部件。 崗位要求: 1、 有3年以上高壓系統(tǒng)相關的產品經理相關崗位工作經驗； 2、 熟練使用AUTOCAD、CATIA等工具軟件； 3、 熟悉新能源汽車的高壓系統(tǒng)；熟悉系統(tǒng)方案的制定、三電零部件選型和系統(tǒng)匹配；

招聘底盤工程師 懸架和傳動系統(tǒng)的工程師 要求10年以上工作經歷 招聘底盤工程師 懸架和傳動系統(tǒng)的工程師 要求10年以上工作經歷 招聘底盤工程師 懸架和傳動系統(tǒng)的工程師 要求10年以上工作經歷

汽車高壓線束工程師 工作地址：在柳州 工作職責： 1、 根據整車需求，高壓系統(tǒng)方案的設計、測試、優(yōu)化改進及規(guī)劃工作； 2、 負責高壓系統(tǒng)的需求分析，并確定高壓電器系統(tǒng)總體設計方案及系統(tǒng)原理架構分析繪制； 3、 負責根據整車需求進行高壓系統(tǒng)零部件項目管控； 高壓系統(tǒng)匹配調試及測試標準的制定，對高壓系統(tǒng)測試提出合理的方案并配合支持實施； 具備高壓系統(tǒng)故障排查和試驗，解決問題的能力； 4、有對接整車項目經驗，熟悉汽車整車或零部件。 崗位要求: 1、 有3年以上高壓系統(tǒng)相關的產品經理相關崗位工作經驗； 2、 熟練使用AUTOCAD、UG等工具軟件； 3、 熟悉新能源汽車的高壓系統(tǒng)；熟悉系統(tǒng)方案的制定 崗位細節(jié)咨詢了解?。?！ 崗位細節(jié)咨詢了解??！ 崗位細節(jié)咨詢了解?。?

招聘底盤工程師 懸架和傳動系統(tǒng)的工程師 崗位職責： 1、負責產品開發(fā)中底盤的懸架相關部件的設計，參數測量、測試，建立完善對標車整車 2、負責底盤的懸架設計分析工作；傳動系統(tǒng)設計優(yōu)化； 崗位要求： 1、本科及以上學歷，有汽車工程開發(fā)經驗或者汽車制造相關經驗； 2、熟悉底盤結構、了解底盤結構設計、工藝要求 3、熟悉底盤開發(fā)流程，了解項目開發(fā)管理流程，了解子系統(tǒng)零部件開發(fā)流程； 4、熟悉運用UG等3D設計軟件。

車身設計工程師 工作地址: 柳州 （發(fā)簡歷后 留言通知） 薪資：8000-15000 職位描述： 1、參與完成白車身系統(tǒng)明細表的編制與審核，車身焊接工藝、涂裝工藝、密封性能、緊固件選用等設計審定，車身附件的裝配及校核工作； 2、參與完成車門系統(tǒng)內外板及加強板的設計，車門附件的裝配及校核，造型的結構審核等工作； 3、配合其他部門工程師實施工作； 任職要求： 1、本科及以上學歷，車輛工程等相關專業(yè)； 2、有汽車設計公司、主機廠、模具廠等相關行業(yè)2-3年以上工作經驗； 3、熟練運用Catia、UG等軟件； 4、有責任感，具備較好的溝通能力。

崗位職責： 1、按照公司編制的物料、成品、中間體、中控檢測方法標準對樣品進行檢測； 2、負責原料及生產檢測樣品的取樣、留樣、及穩(wěn)定性檢驗工作； 3、對不合格樣品或客戶投訴樣品的調查檢測處理； 4、及時按QC記錄管理規(guī)程進行檢測記錄的填寫，并按要求歸檔； 5、配合調查及處理檢測中發(fā)生的偏差、OOS； 6、起草方法驗證方案、報告，根據方案進行驗證實驗，按要求進行記錄、歸檔； 7、對方法進行跨部門或公司的轉移、確認； 8、參與公司的內部質量體系編制審核工作。 任職要求： 1、藥學、藥物分析、化學等相關專業(yè)，本科以上學歷； 2、具有3年以上制藥企業(yè)本崗位實際工作經驗； 3、具有較強的實驗操作技能和理化分析、儀器分析經驗，能解決檢驗中的各種疑難問題，實驗動手能力較強； 4、工作積極主動，具有高度的責任感和敬業(yè)精神，善于學習和總結，有較強的自學能力和創(chuàng)新能力； 5、誠實守信、踏實上進，有吃苦耐勞的精神，具備良好的溝通能力和團隊合作精神； 6、具備藥品生產質量管理所需專業(yè)知識及有GMP認證經歷者優(yōu)先。