職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)原輔料、在生產(chǎn)產(chǎn)品、成品等進(jìn)行檢測、監(jiān)控,保證達(dá)到各項(xiàng)質(zhì)量,滿足企業(yè)標(biāo)準(zhǔn);
2、嚴(yán)格監(jiān)督成品庫的出貨及庫存期限跟進(jìn);
3、配合品質(zhì)主管對供應(yīng)商的資料和產(chǎn)品進(jìn)行收集、整理分析、評價;
4、不定期對已驗(yàn)收過的原材料進(jìn)行抽查檢驗(yàn)再確認(rèn),減少誤差;
5、監(jiān)控過程中,發(fā)現(xiàn)不合格產(chǎn)品及時妥善處理,并記錄反饋;
6、對操作規(guī)程、生產(chǎn)工藝、設(shè)備的正確使用等進(jìn)行跟蹤監(jiān)督。
任職要求: 
1、大專以上學(xué)歷,食品相關(guān)專業(yè),有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 
2、熟悉食品檢驗(yàn)相關(guān)流程、食品質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)及QC控制方法; 
3、富有團(tuán)隊(duì)精神與高度責(zé)任心; 
4、具有良好溝通能力。

公司簡介

柳州嘉沃農(nóng)業(yè)科技有限公司是集種養(yǎng)、加工、銷售、產(chǎn)供銷一體化的農(nóng)業(yè)科技企業(yè),并兼休閑觀光農(nóng)業(yè)開發(fā)。公司實(shí)行“公司+基地+合作社+農(nóng)戶”的生產(chǎn)經(jīng)營模式,引入特色水果品種,2015年在柳州柳江縣洛滿鎮(zhèn)引種種植示范了500多畝黃金百香果,引導(dǎo)成立了柳江縣鄉(xiāng)緣水果專業(yè)合作社,以果帶動周邊村鎮(zhèn)農(nóng)民,為廣大農(nóng)戶提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后和產(chǎn)、供、銷一條龍的服務(wù),不僅使企業(yè)獲得了良好效益,還有效地帶動了農(nóng)民發(fā)展特色農(nóng)業(yè)生產(chǎn)增收致富,促進(jìn)了當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會穩(wěn)定。

公司為了開拓市場加強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品流通,增強(qiáng)公司市場競爭能力,公司總部建立了產(chǎn)品銷售網(wǎng)絡(luò),與國內(nèi)知名電商阿里巴巴、淘寶、微店建立了合作聯(lián)系,并注冊了“派訊”商標(biāo),在北京、上海、黑龍江、香港、深圳等國內(nèi)外誠征發(fā)展了20多家產(chǎn)品直銷經(jīng)銷商,形成了網(wǎng)絡(luò)線上線下實(shí)體,有效地確保了與農(nóng)戶保階收購農(nóng)產(chǎn)品銷售問題,達(dá)到了農(nóng)戶增收有保證,企業(yè)得利有發(fā)展的共同發(fā)展道路。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

柳州-魚峰區(qū)-新興工業(yè)園
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程、出貨檢驗(yàn),并對檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識,發(fā)現(xiàn)問題、時及反饋,跟進(jìn)改善; 2、行使檢驗(yàn)職責(zé),填寫相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單; 3、收集并整理質(zhì)量數(shù)據(jù),制定質(zhì)量報告,分析并監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量趨勢; 4、生產(chǎn)巡檢,出貨檢驗(yàn),確保符合要求; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他任務(wù)。 任職要求: 1、中專以上學(xué)歷,機(jī)械類專業(yè)畢業(yè),1年以上機(jī)械產(chǎn)品檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn); 2、看得懂機(jī)械圖紙,熟練使用游標(biāo)卡尺、高度尺等量具; 3、白班,有一定的抗壓能力; 4、工作細(xì)心,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,服從工作安排,富有團(tuán)隊(duì)精神。
2小時前
曾小姐
人事
柳州-魚峰區(qū)-陽和工業(yè)區(qū)
主要職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)編制質(zhì)量檢驗(yàn)技術(shù)管理及指導(dǎo)操作性文件,指導(dǎo)質(zhì)量檢驗(yàn)工作,實(shí)行規(guī)范化管理; 2. 負(fù)責(zé)內(nèi)外部產(chǎn)品質(zhì)量控制,處理突發(fā)、批量的質(zhì)量問題; 3.對產(chǎn)品內(nèi)、外部的質(zhì)量信息進(jìn)行分析、傳遞、反饋、跟蹤、處置; 4.負(fù)責(zé)參與新品研發(fā)工作(PPAP\\\\APQP); 5.負(fù)責(zé)分析質(zhì)量趨勢(如CPK的變化,控制圖的預(yù)警等)上報有關(guān)部門; 6.負(fù)責(zé)檢驗(yàn)員的技術(shù)培訓(xùn)及考核工作; 7.負(fù)責(zé)當(dāng)月質(zhì)量問題的統(tǒng)計、分析、處置(DPPM、RPPM、RTY、糾正預(yù)防措施和、8D); 8.負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù); 任職要求: 1、具備良好的客戶溝通能力及處理突發(fā)質(zhì)量問題的應(yīng)急能力; 2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3.、熟練使用OFFICE辦公軟件,會使用SPC、FMEA、PPAP、MSA、APQP等質(zhì)量技術(shù)方法; 4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。 晉升通道:質(zhì)量工程師——質(zhì)量主管——質(zhì)量經(jīng)理——運(yùn)營總監(jiān)。無限學(xué)習(xí)成長空間。
12小時前
TengMeixingzheng@163.com
柳州-魚峰區(qū)-新興工業(yè)園
計算機(jī)硬件
1.模具項(xiàng)目跟蹤和客戶對接 2.零件檢測 3熟悉CAD,UG有基礎(chǔ)
2024-11-10
黃傳好
柳州-魚峰區(qū)
1、主持質(zhì)量管理的全面工作,并對質(zhì)量管理的各項(xiàng)工作結(jié)果負(fù)責(zé) 2、組織建立質(zhì)量管理體系,確保質(zhì)量體系的有效運(yùn)行 3、制定質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施 4、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),對公司采購品和產(chǎn)品質(zhì)量控制負(fù)責(zé),對批量責(zé)任事故負(fù)責(zé) ?5、負(fù)責(zé)設(shè)計與開發(fā)活動的質(zhì)量策劃, 6、參與新產(chǎn)品開發(fā)的先期策劃,審查產(chǎn)品設(shè)計、工藝的科學(xué)性、合理性 7、組織實(shí)施質(zhì)量統(tǒng)計,對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實(shí)性、可靠性負(fù)責(zé) 8、領(lǐng)導(dǎo)、管理、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、考核直屬下屬的工作。
2024-11-10
譚國強(qiáng)
柳州-魚峰區(qū)
1、巡查生產(chǎn)質(zhì)量情況 2、填寫報表 3、對不良情況進(jìn)行反饋跟蹤 要有塑料件檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)
2024-11-10
招聘
人事行政
柳州-魚峰區(qū)
1、崗位職責(zé):負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程、來料的質(zhì)量控制,對存在問題的分析及整改落實(shí);維護(hù)質(zhì)量體系正常運(yùn)行等。 2、崗位學(xué)歷要求:大專。 3、崗位能力要求:熟練運(yùn)用質(zhì)量工具,對外能給客戶解惑答疑,分析,匯報。對內(nèi)能跟蹤整改,關(guān)閉問題。個人戰(zhàn)斗力爆表,團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)大!熟悉TS16949質(zhì)量管理、有金屬件產(chǎn)品質(zhì)量實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)或焊接件產(chǎn)品質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;可運(yùn)用CAD\\UG等軟件查看產(chǎn)品圖紙及質(zhì)量要求 4、工作地址:陽和工業(yè)園和悅路3號。 5、崗位待遇:4000-6000,視能力而定,買五險
2024-11-10
韋女士
柳州-鹿寨縣
在汽配行業(yè)領(lǐng)域做過,對質(zhì)量管理體系有一定了解
2024-11-09
何秀珍
人事行政
柳州-鹿寨縣
廣西中博汽車安全系統(tǒng)有限公司
計算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
1)主要負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系流程的建設(shè)和改進(jìn),監(jiān)控日常體系執(zhí)行情況并持續(xù)推進(jìn)改善工作; 2)負(fù)責(zé)對內(nèi)部人員的體系宣貫、培訓(xùn)工作; 3)負(fù)責(zé)組織體系、產(chǎn)品等內(nèi)外部審核工作,并跟進(jìn)內(nèi)外審核及法規(guī)審核等不符合項(xiàng)的整改關(guān)閉; 4)統(tǒng)計分析進(jìn)貨、生產(chǎn)過程、成品的質(zhì)量問題,并組織改進(jìn)閉環(huán),監(jiān)督檢查檢驗(yàn)員的檢驗(yàn)計劃執(zhí)行情況; 5)組織改善項(xiàng)目立項(xiàng)到閉環(huán)管理; 6)組織質(zhì)量例會開展和匯報; 7)策劃建設(shè)質(zhì)量文化,宣傳、組織質(zhì)量月活動、培訓(xùn),推動質(zhì)量文化建設(shè)等工作。
2024-11-08
霍金喜
柳州-魚峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車園
職位描述 1、負(fù)責(zé)對接主機(jī)廠售后三包索賠,以及反索賠工作; 2、根據(jù)客戶的要求對售后三包件進(jìn)行匯總分析及整改,降低三包索賠; 3、做好產(chǎn)品質(zhì)量信息的反饋以及溝通工作; 4、認(rèn)真做好三包質(zhì)量信息的匯總資料和文檔管理; 5、服從領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時相關(guān)工作。 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,汽車、機(jī)械類相關(guān)專業(yè),應(yīng)屆生也可投遞此崗位; 2、有產(chǎn)品制程質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有空調(diào)系統(tǒng)專業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、熟練掌握5W2H/8D等分析方法,思路清晰、抗壓能力強(qiáng); 具有高度責(zé)任心,較強(qiáng)抗壓能力; 4、熱情開朗,善于溝通, 動手能力強(qiáng),誠實(shí)守信,時間觀念強(qiáng),具有強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊(duì)精神; 5、能熟練操作計算機(jī)等辦公軟件; 6、能適應(yīng)出差。
2024-11-07
廖女士
柳州-柳南區(qū)
職責(zé): 1.組織制定詳細(xì)的質(zhì)量管理制度、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批同意后負(fù)責(zé)實(shí)施; 2.負(fù)責(zé)組織實(shí)施質(zhì)量計劃以及質(zhì)量管理規(guī)范,監(jiān)督產(chǎn)品或者工程質(zhì)量問題; 3.按照規(guī)定審核用于生產(chǎn)的原材料和生產(chǎn)設(shè)備的質(zhì)量,保證原材料及設(shè)備達(dá)到企業(yè)生產(chǎn)要求; 4.對產(chǎn)品或工程實(shí)施質(zhì)量監(jiān)督,負(fù)責(zé)及時發(fā)現(xiàn)并解決施工過程中的質(zhì)量問題;對質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析并撰寫質(zhì)量事故調(diào)查報告; 5.組織質(zhì)量部門人員完成質(zhì)量認(rèn)證工作; 6.負(fù)責(zé)質(zhì)量部門的日常工作,負(fù)責(zé)人員工作安排,保證工作能及時完成; 7.負(fù)責(zé)部門人員的培訓(xùn)和業(yè)績考核工作。 要求 1、本科以上學(xué)歷 2、熟悉并能主持ISO/TS16949質(zhì)量管理體系相關(guān)工作 3、具有3年以上汽配生產(chǎn)行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)
2024-11-07
付小姐
柳州嘉沃農(nóng)業(yè)科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
柳州嘉沃農(nóng)業(yè)科技有限公司
所在行業(yè) 農(nóng)業(yè)
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企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
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