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職位描述

1、一年以上管理經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立維修經(jīng)驗(yàn)，掌握一定的汽車(chē)維修理論基礎(chǔ)，具備良好的診斷、實(shí)操技能；

2、持有駕照并熟練駕駛；

3、遵章守紀(jì)，具有良好的職業(yè)道德；

4、具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。

公司簡(jiǎn)介

									我司柳州金斯源汽車(chē)銷售服務(wù)有限公司和柳州上源汽車(chē)銷售服務(wù)有限公司隸屬于廣西金源汽車(chē)投資管理有限公司，集團(tuán)成立于2006年。公司成立至今，多次獲得“南寧優(yōu)秀汽車(chē)營(yíng)銷集團(tuán)”、“風(fēng)云經(jīng)銷商”、“年度風(fēng)云企業(yè)”、“年度社會(huì)公益獎(jiǎng)”等榮譽(yù)。公司90%以上員工具有大專及以上文化程度或同等專業(yè)技術(shù)資格，能為社會(huì)大眾提供優(yōu)質(zhì)、專業(yè)的汽車(chē)銷售、汽車(chē)保險(xiǎn)服務(wù)、汽車(chē)金融服務(wù)等業(yè)務(wù)。在南寧、柳州、桂林等城市以及湖南省等區(qū)域投資經(jīng)營(yíng)十多家汽車(chē)4S店，經(jīng)營(yíng)上海大眾、斯柯達(dá)、Jeep、上汽通用五菱寶駿等多個(gè)品牌。其運(yùn)營(yíng)管理的金源國(guó)際汽車(chē)城系目前南寧最大的汽車(chē)專業(yè)市場(chǎng)之一，在整個(gè)廣西的汽車(chē)銷售服務(wù)市場(chǎng)占有重要的地位。

????柳州金斯源汽車(chē)銷售服務(wù)有限公司作為集團(tuán)下屬的子公司，成立于2013年3月，位于柳州市廣西汽車(chē)貿(mào)易園內(nèi)，注冊(cè)資金500萬(wàn)元，投資總額超過(guò)1000萬(wàn)，我公司經(jīng)營(yíng)的汽車(chē)品牌為廣汽菲克Jeep品牌系列汽車(chē)，是經(jīng)克萊斯勒(中國(guó))集團(tuán)授權(quán)柳州市指定經(jīng)營(yíng)的汽車(chē)4S店，經(jīng)營(yíng)的車(chē)型有：全進(jìn)口牧馬人、大切諾基、酷威、國(guó)產(chǎn)Jeep指南者、自由俠、自由光、大指揮官等，是一家以高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、配套設(shè)施齊全、功能完善的4S店。

?????公司一貫倡導(dǎo)?“專業(yè)、奉獻(xiàn)、創(chuàng)造價(jià)值”的經(jīng)營(yíng)理念，堅(jiān)持以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向，以提高客戶滿意度為目標(biāo),以打造良好的汽車(chē)品牌形象為追求。公司由銷售部、售后服務(wù)部、市場(chǎng)部等業(yè)務(wù)部門(mén)和財(cái)務(wù)部、行政部、客服部等職能管理部門(mén)組成，組建了一支專業(yè)高效的銷售、售后、維修服務(wù)隊(duì)伍，竭誠(chéng)為客戶提供服務(wù)。?

????作為一家現(xiàn)代化的汽車(chē)4S店，公司不僅提供整車(chē)銷售，維修服務(wù)，配件供應(yīng)和信息反饋服務(wù),還為顧客提供銀行信貸、車(chē)輛保險(xiǎn)、新車(chē)上牌、汽車(chē)美容、汽車(chē)裝飾、24小時(shí)搶險(xiǎn)救援、二手車(chē)置換等全程配套“一站式”服務(wù)，讓您的汽車(chē)生活即刻開(kāi)始。

     柳州上源汽車(chē)銷售服務(wù)有限公司位于柳州市柳太路廣西汽車(chē)貿(mào)易園內(nèi)，主要經(jīng)營(yíng)上汽大眾斯柯達(dá)品牌，是經(jīng)上汽大眾汽車(chē)有限公司授權(quán)的柳州唯一的上汽斯柯達(dá)汽車(chē)經(jīng)銷商，是一家集整車(chē)銷售、配件供應(yīng)、維修服務(wù)、信息反饋于一體的4S店。專營(yíng)店占地面積3000平方米，銷售展廳面積1000多平方米，公司由銷售部、售后服務(wù)部、客戶關(guān)愛(ài)部等業(yè)務(wù)部門(mén)和財(cái)務(wù)部、行政部等職能管理部門(mén)組成，是一支充滿活力、勇于創(chuàng)新的高素質(zhì)員工隊(duì)伍。公司建立了完善的培訓(xùn)體系，通過(guò)一系列專業(yè)化、全方位的人員培訓(xùn)，使員工素質(zhì)及服務(wù)能力得到不斷提升，為廣大上汽斯柯達(dá)用戶提供關(guān)懷倍至的人性化服務(wù)。 公司正在飛速發(fā)展中，在汽車(chē)行業(yè)中擁有獨(dú)特優(yōu)勢(shì)，現(xiàn)階段大力擴(kuò)展，需求崗位也在不斷增加，有能有才的你一定會(huì)有自己施展的空間。我們的團(tuán)隊(duì)熱切歡迎您的加入！

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西壯族自治區(qū)柳州市柳南區(qū)廣汽路10 查看上班路線

可能感興趣的職位: 食品廠-車(chē)間主任
8000-9000元

柳州-魚(yú)峰區(qū)

廣西興柳食品有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，組織車(chē)間生產(chǎn)，制定生產(chǎn)的具體計(jì)劃，并有效落實(shí)到所轄班組，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，保證車(chē)間生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量按時(shí)完成； 2、根據(jù)生產(chǎn)所需，每日下班前把次日的生產(chǎn)任務(wù)、工作安排下達(dá)所屬組長(zhǎng)； 3、每日上班前監(jiān)督日、夜班的交接情況； 4、負(fù)責(zé)對(duì)當(dāng)班組長(zhǎng)的生產(chǎn)技術(shù)交底并提出質(zhì)量要求； 5、審核上一班次的生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表，確認(rèn)生產(chǎn)任務(wù)的完成情況； 6、協(xié)調(diào)處理交班出現(xiàn)的各種問(wèn)題，排除設(shè)備故障； 7、檢查上一班次生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)是否遺留成品、半成品、不良品、報(bào)廢品等末處理情況； 8、針對(duì)重大質(zhì)量事故，及時(shí)匯報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)并組織現(xiàn)場(chǎng)事故分析和處理措施，并跟蹤解決整改事項(xiàng)； 9、負(fù)責(zé)監(jiān)督并檢查“人、機(jī)、料、法、環(huán)”的到位情況，檢查各個(gè)工作流程和設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況，保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行； 10、檢查各個(gè)工作流程和設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況，協(xié)調(diào)處理設(shè)備故障問(wèn)題，保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行； 11、每日不定時(shí)地巡查車(chē)間，檢查機(jī)器、工具是否正常使用，并按需調(diào)試、維修、保養(yǎng)； 12、嚴(yán)格檢查”7S”現(xiàn)場(chǎng)管理，保持和維護(hù)生產(chǎn)車(chē)間良好的衛(wèi)生環(huán)境； 13、始終堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，不定期檢查機(jī)械設(shè)備、所轄人員的安全生產(chǎn)情況； 14、會(huì)同品質(zhì)部、設(shè)備工程部對(duì)不良品的原因進(jìn)行分析，制定糾正措施，并追蹤原因改善，確定預(yù)防措施； 15、對(duì)生產(chǎn)的不良品要及時(shí)責(zé)令返工或停機(jī)整改，拒絕生產(chǎn)不良品。

樓永健; 生產(chǎn)車(chē)間主管
4000-5000元

柳州-柳江區(qū)

柳州市綠竹食品科技有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)線的管理工作（生產(chǎn)人員配置、工作安排、工作調(diào)配，以及合理化建議等）要求：有食品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，思路清晰，管理能力強(qiáng)。上班時(shí)間：8：30-17:30 月休4天待遇： 4000-5000 具體面談上班地址：柳江區(qū)新興工業(yè)園四方片區(qū)西板塊（水南科技有限公司內(nèi)）請(qǐng)看清楚上班地址，能接受再投簡(jiǎn)歷?。。?

廣西壯族自治區(qū)柳州市柳江區(qū); 生產(chǎn)主管（電芯車(chē)間）(J11314)
6000-8000元

柳州-魚(yú)峰區(qū)

柳州國(guó)軒電池有限公司

能源相關(guān)

工作職責(zé)：協(xié)助完成各項(xiàng)計(jì)劃編制工作、生產(chǎn)調(diào)度工作，質(zhì)量管控及安全生產(chǎn)管理，配合協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種問(wèn)題。 1、完成各項(xiàng)計(jì)劃編制工作、生產(chǎn)調(diào)度工作； 2、配合協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種問(wèn)題； 3、質(zhì)量管控及安全生產(chǎn)管理； 4、處理生產(chǎn)過(guò)程中質(zhì)量異常問(wèn)題； 5、生產(chǎn)過(guò)程工序改善； 6、直接負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)、現(xiàn)場(chǎng)管理、勞動(dòng)防護(hù)、環(huán)境保護(hù)專項(xiàng)工作； 7、負(fù)責(zé)培養(yǎng)各層次生產(chǎn)管理與技術(shù)人員，并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提議下屬管理崗位人選，并對(duì)其工作考核評(píng)價(jià)。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、有5年及以上制造企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

韋海芳

HR; 生產(chǎn)主管（PACK車(chē)間）(J11313)
6000-8000元

柳州-魚(yú)峰區(qū)

柳州國(guó)軒電池有限公司

能源相關(guān)

工作職責(zé)：協(xié)助完成各項(xiàng)計(jì)劃編制工作、生產(chǎn)調(diào)度工作，質(zhì)量管控及安全生產(chǎn)管理，配合協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種問(wèn)題。 1、完成各項(xiàng)計(jì)劃編制工作、生產(chǎn)調(diào)度工作； 2、配合協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種問(wèn)題； 3、工段長(zhǎng)隊(duì)伍培訓(xùn)； 4、對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行質(zhì)量管控及安全生產(chǎn)管理； 5、直接負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)、現(xiàn)場(chǎng)管理、勞動(dòng)防護(hù)、環(huán)境保護(hù)專項(xiàng)工作； 6、負(fù)責(zé)培養(yǎng)各層次生產(chǎn)管理與技術(shù)人員，并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提議下屬管理崗位人選，并對(duì)其工作考核評(píng)價(jià)。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、有5年及以上制造企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

韋海芳

HR; 車(chē)間主任
4000-5000元

柳州-融安縣

廣西柳州長(zhǎng)安制藥有限公司

生產(chǎn)/制造

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)本車(chē)間全面管理工作，執(zhí)行公司下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃，帶動(dòng)員工保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)。 2.嚴(yán)格執(zhí)行《藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》，嚴(yán)格衛(wèi)生管理制度，提高產(chǎn)品質(zhì)量。 3.檢查督促本車(chē)間各崗位的安全生產(chǎn)，設(shè)備的正常使用與保養(yǎng)。 4.負(fù)責(zé)核定各工序、班組生產(chǎn)定額、消耗指標(biāo)，提高生產(chǎn)效率。 5.完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)下達(dá)給車(chē)間的其他生產(chǎn)任務(wù)。 6. 負(fù)責(zé)完成本車(chē)間各種資料的匯總上報(bào)工作。男女不限，三年以上藥廠車(chē)間帶班管理經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和組織安排工作能力。

何經(jīng)理; 涂裝車(chē)間主任
10000-15000元

柳州-魚(yú)峰區(qū)

柳州八菱科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)系統(tǒng)管理工作，參與公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展規(guī)劃制定，提出合理化建議； 2、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)制定、完善本部門(mén)各項(xiàng)管理制度、程序文件、作業(yè)流程規(guī)范，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施； 3、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，下達(dá)分解各車(chē)間生產(chǎn)任務(wù)和作業(yè)計(jì)劃。確保按期保質(zhì)保量完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)； 4、組織召開(kāi)生產(chǎn)例會(huì)，總結(jié)分析工作開(kāi)展和完成情況；指導(dǎo)解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的生產(chǎn)異常問(wèn)題； 5、落實(shí)工藝紀(jì)律執(zhí)行情況，配合質(zhì)量、開(kāi)發(fā)等部門(mén)解決生產(chǎn)過(guò)程中的產(chǎn)品質(zhì)量異常問(wèn)題，持續(xù)提高產(chǎn)品質(zhì)量水平； 6、全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間安全管理和現(xiàn)場(chǎng)管理，定期協(xié)同相關(guān)部門(mén)監(jiān)督檢查，保證安全文明生產(chǎn)； 7、負(fù)責(zé)車(chē)間員工工資、各類生產(chǎn)報(bào)表、流程表單等的審核工作； 8、組織本部門(mén)配合綜管、開(kāi)發(fā)、技術(shù)、財(cái)務(wù)等部門(mén)，制定完善工時(shí)定額標(biāo)準(zhǔn)和物料定額控制，提出意見(jiàn)建議，合理控制生產(chǎn)成本； 9、組織設(shè)備人員落實(shí)車(chē)間設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)工作； 10、負(fù)責(zé)本部門(mén)與相關(guān)部門(mén)的工作對(duì)接溝通，積極做好供產(chǎn)銷工作銜接； 11、負(fù)責(zé)本部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員管理，制定工作計(jì)劃并實(shí)施；定期召開(kāi)部門(mén)會(huì)議，進(jìn)行工作總結(jié)。對(duì)下級(jí)人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、檢查、激勵(lì)、評(píng)價(jià)和考核；提出任命、招聘選拔、調(diào)配、獎(jiǎng)懲建議； 12、積極參加公司會(huì)議、培訓(xùn)學(xué)習(xí)和各類活動(dòng)；組織落實(shí)本部門(mén)員工培訓(xùn)工作； 13、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)處置解決生產(chǎn)過(guò)程中的重大、突發(fā)事件； 14、積極完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求： 1、28-45歲，身體健康，思想端正； 2、大專及以上學(xué)歷；

伍女士; 車(chē)間主任
5000-10000元

柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園

廣西賀爾德實(shí)業(yè)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

制定落實(shí)生產(chǎn)計(jì)劃的設(shè)施，組織協(xié)調(diào)日常工作。檢查生產(chǎn)完成情況，及時(shí)溝通協(xié)調(diào)，保證進(jìn)度和質(zhì)量。能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

梁寶堅(jiān); 生產(chǎn)經(jīng)理/車(chē)間主任
4000-6000元

柳州-柳北區(qū)

廣西柳州裕田機(jī)械有限責(zé)任公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

特殊人才薪資***。工程行業(yè)

唐女士; 加加工車(chē)間主任
4000-6000元

柳州-柳江區(qū)

柳州泰姆預(yù)應(yīng)力機(jī)械有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

1、具備3年以上機(jī)械行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，有一定的機(jī)械產(chǎn)品識(shí)圖能力，熟悉制圖軟件應(yīng)用，精通Word、Excel應(yīng)用； 2、熟悉生產(chǎn)運(yùn)作和管理，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉IS9001質(zhì)量體系、ISO14000環(huán)境管理體系，了解5S現(xiàn)場(chǎng)管理，具備全面的生產(chǎn)理念和豐富的生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)； 4、接受過(guò)安全生產(chǎn)、設(shè)備管理、財(cái)務(wù)管理、運(yùn)營(yíng)管理等方面的相關(guān)培訓(xùn)更佳。

韋女士; 車(chē)間主任
4000-5000元

柳州-柳江區(qū)

廣西天傅食品科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé): 1、協(xié)助生產(chǎn)部長(zhǎng)管理車(chē)間日常事務(wù); 2、負(fù)責(zé)車(chē)間生產(chǎn)過(guò)程產(chǎn)品質(zhì)量控制,提高產(chǎn)品合格率; 3、負(fù)責(zé)組織實(shí)施車(chē)間生產(chǎn)計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)車(chē)間生產(chǎn)安全管理; 5、負(fù)責(zé)車(chē)間員工的日常管理、培訓(xùn)及考核。崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專業(yè); 2、5年以上車(chē)間管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、分析能力、管理能力; 4、熟練操作辦公軟件。