職位描述
崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)餐飲部人工成本、行政費(fèi)用的預(yù)算與管理；
2、現(xiàn)場管理、各類采購統(tǒng)籌、固定資產(chǎn)管理、倉儲管理；
3、掌控人員架構(gòu)，合理分配崗位，相互協(xié)調(diào)，明確分工；
4、處理日常事務(wù)及突發(fā)事件。
任職資格：
1、中專及以上學(xué)歷，餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn)一年以上；
2、固定資產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)、合同管理、或有企業(yè)材料庫管經(jīng)驗(yàn)；
3、有一定財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，對數(shù)字敏感；
4、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強(qiáng)的分析、解決問題能力；
5、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備。
待遇：工資4000-6000元+提成（綜合薪資6-10萬），享有培訓(xùn)及晉升機(jī)會。
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：餐飲
公司簡介
廣西新生活后勤服務(wù)管理股份有限公司成立于2002年,是一家標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、專業(yè)化后勤服務(wù)管理企業(yè)，業(yè)務(wù)遍及廣西區(qū)內(nèi)各城市及重慶市，服務(wù)范圍涉及物業(yè)管理、護(hù)工服務(wù)等行業(yè)，服務(wù)項(xiàng)目涵蓋保潔、綠化、秩序協(xié)管、物業(yè)維修、洗滌、住院陪護(hù)、電梯司乘、管房服務(wù)、綜合物業(yè)服務(wù)、勞務(wù)派遣、勞務(wù)托管、酒店經(jīng)營等多個領(lǐng)域，服務(wù)對象主要是醫(yī)院、學(xué)校、賓館、部隊(duì)、事業(yè)機(jī)關(guān)部門、寫字樓、商場及大中型企業(yè)。
13年來，新生活公司始終秉承“懷大愛心，做小事情”的精神，嚴(yán)格實(shí)行規(guī)范化管理，不斷創(chuàng)新服務(wù)手段和服務(wù)模式，為客戶提供專業(yè)服務(wù)，提升客戶價(jià)值體驗(yàn)，塑造優(yōu)質(zhì)管理品牌，成功打造出一支陽光上進(jìn)、團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、有理想、有德行的管理和服務(wù)團(tuán)隊(duì)、成為廣西后勤服務(wù)行業(yè)的知名品牌。
上班地點(diǎn)
工作地址：
柳州城中區(qū)廣西新生活餐飲公司(總部)廣西柳州城中區(qū)陽光一百城市廣場19棟2號門面 查看上班路線
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餐飲財(cái)務(wù)3000-6000元柳州-魚峰區(qū)廣西高博達(dá)文化產(chǎn)業(yè)投資管理有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)餐飲行業(yè)的財(cái)務(wù)收支管理，確保賬目清晰準(zhǔn)確。 2. 編制財(cái)務(wù)報(bào)表，進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，為企業(yè)提供財(cái)務(wù)決策支持。 3. 監(jiān)督財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行，保證財(cái)務(wù)工作的合規(guī)性。 任職要求： 1. 具備會計(jì)相關(guān)專業(yè)知識，熟悉餐飲行業(yè)的財(cái)務(wù)運(yùn)作。 2. 擁有3年以上會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立處理復(fù)雜的財(cái)務(wù)問題。 3. 熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件，以提高工作效率。13小時(shí)前
匡主管 -
餐飲培訓(xùn)師5000-9000元柳州-柳南區(qū)柳州市太陽人餐飲管理有限公司餐飲業(yè)店員培訓(xùn)，加盟商培訓(xùn) 有麥肯體系工作經(jīng)驗(yàn) 相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)五年 在連鎖100+門店工作經(jīng)驗(yàn)2024-11-12
葉文波
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餐飲運(yùn)營督導(dǎo)3000-5000元柳州-柳南區(qū)柳州市太陽人餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位職責(zé) 1.門店的運(yùn)營指導(dǎo),幫扶門店?duì)I業(yè)額提升 2.開展區(qū)域內(nèi)門店開業(yè)及相關(guān)活動 3.新店開發(fā)規(guī)劃,新店審核 4.幫助門店解決日常運(yùn)營中的軟硬件問題 5.市場調(diào)研、競對分析 6.制定正確的人員培養(yǎng)方案 崗位要求 1.統(tǒng)招?？萍耙陨蠈W(xué)歷 2.吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng),有責(zé)任心 3.有較強(qiáng)的分析能力和溝通能力 4.能夠適應(yīng)省內(nèi)出差 5.有食品或同行業(yè)、麥肯系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn)者加分2024-11-12
葉文波
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2024-11-12
韋開航
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2024-11-12
韋開航
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督導(dǎo)區(qū)長（女裝）8000-9000元柳州-城中區(qū)廣西鏈接服飾有限公司服裝/紡織/皮革一、崗位職責(zé) 1.全面執(zhí)行公司營銷計(jì)劃，對目標(biāo)負(fù)責(zé)。 2.制定所轄區(qū)域的整體銷售目標(biāo)和計(jì)劃，并分解到店，協(xié)助、指導(dǎo)各店的營銷工作開展； 3.監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估； 4.指導(dǎo)、督促各店店員的崗中工作，并對相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)、激勵、評價(jià)和考核； 5.了解市場的動態(tài)，提出競爭性經(jīng)營對策，指導(dǎo)區(qū)域競爭性促銷活動的開展與管理，對促銷結(jié)果進(jìn)行分析，提高終端銷售； 6.定期巡查店鋪，收集終端店鋪的銷售數(shù)據(jù)，提出終端銷售改進(jìn)專項(xiàng)建議方案； 7.完善和優(yōu)化公司零售營運(yùn)方案和考核制度，不斷加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)，提升全員專業(yè)素養(yǎng)； 8.有效跟蹤貨品的補(bǔ)充，對店鋪貨品進(jìn)行不定期抽查，及時(shí)處理貨品損益情況，防范內(nèi)盜； 9.對每日銷售與上周同期銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行對比分析，對升降幅度較大的店鋪進(jìn)行單店分析其原因； 10.合理做好店鋪人員管理，深入發(fā)掘具有潛制的員工，著重培養(yǎng)資深店員，不斷培養(yǎng)新人，為所屬區(qū)域存儲后備店鋪管理層； 11.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。 二、任職要求 1.三年以上品牌女裝督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，五年以上終端銷售工作經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉女裝品牌專柜店務(wù)管理及店鋪營運(yùn)操作流程，具有豐富的服裝貨品知識； 3.適應(yīng)長期出差，并且具備帶教能力； 4.會使用office辦公軟件及ERP系統(tǒng)； 5.具有清晰的溝通能力及良好的社交能力； 6.服從組織工作安排及調(diào)配。 7.身高160cm以上，形象氣質(zhì)佳。 三、工作時(shí)間： 早上9:00-12:00，下午13:00-17:30，大小休 四、公司福利： 免費(fèi)中餐+法定節(jié)假+節(jié)日禮品+生日蛋糕+績效考核+帶薪培訓(xùn)+工齡獎+年終獎+公司聚餐+公司旅游+帶薪年假等2024-11-11
黃小姐 -
鞋服督導(dǎo)6000-10000元柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉柳州市卡曼品牌管理有限責(zé)任公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)品牌門店的管理工作； 2.每月定期開展店長區(qū)域會議，溝通問題、反饋人員情況和貨品分析； 3.負(fù)責(zé)專賣店新品上市的前期工作，及店鋪后期貨品執(zhí)行情況； 4.監(jiān)督店鋪促銷活動的執(zhí)行和結(jié)果反饋； 5.負(fù)責(zé)每個店鋪周業(yè)績指標(biāo)和年業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成； 6.負(fù)責(zé)各自區(qū)域店鋪開店、撤店、裝修、移店等相關(guān)工作； 7負(fù)責(zé)專賣店人員流動及考勤管理； 8.負(fù)責(zé)培訓(xùn)公司管理制度及門店制度，并落實(shí)到每個門店； 9.通過巡店、深入了解員工，挖掘有潛力員工并不斷培養(yǎng)，嚴(yán)格監(jiān)督店鋪，一切舞弊開勉，合理公正處理日常店鋪事務(wù)，定期給員工進(jìn)行培訓(xùn)、考核； 10.競品關(guān)注等。 崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有鞋服行業(yè)直營終端零售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、適應(yīng)不定期出差。2024-11-11
鄧于民
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連鎖督導(dǎo)3000-7000元柳州-城中區(qū)柳州市城中區(qū)肥嘟嘟餐飲店餐飲業(yè)工作職責(zé)： 1.監(jiān)管區(qū)域內(nèi)門店的日常整體情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)店面違規(guī)及不合理的現(xiàn)象并使其改正； 2.負(fù)責(zé)加盟客戶店面開業(yè)的流程及其環(huán)節(jié)、營業(yè)之后的店面維護(hù)及后期回訪跟蹤； 3.協(xié)助加盟客戶店面的正常運(yùn)營，提升門店?duì)I業(yè)額(門店策劃和門店活動執(zhí)行管理等）； 4. 協(xié)助門店改進(jìn)營運(yùn)體系 ，解決店面經(jīng)營問題、產(chǎn)品問題等。 5. 幫助門店完成全年人員計(jì)劃，達(dá)到管理組人員目標(biāo) 。 崗位要求： 1、有餐飲督導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的溝通能力，抗壓能力。 3、熟悉店鋪營運(yùn)流程，有外賣有基礎(chǔ)的了解。 4、完成上級及公司下達(dá)的臨時(shí)任務(wù)及各項(xiàng)指標(biāo)要求2024-11-11
朱姝穎
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餐飲連鎖店店長4000-7000元柳州-魚峰區(qū)-恒大翡翠龍庭廣西柳力食品科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)旗艦店店的經(jīng)營管理工作,保證旗艦店經(jīng)營業(yè)務(wù)正常運(yùn)行; 2、執(zhí)行各規(guī)章制度,包括財(cái)務(wù)制度、工作流程、出品標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)等; 3、對門店人員進(jìn)行有效管理,做好員工技能提升和員工激勵、關(guān)懷,打造高效率團(tuán)隊(duì)。 4、負(fù)責(zé)全國各地旗艦店招商加盟及店面復(fù)制工作。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、5年以上連鎖餐飲店長工作經(jīng)驗(yàn),具備管理能力(有計(jì)劃組織人力,物力,財(cái)力),有系統(tǒng)化工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3、性格活潑開朗、表達(dá)能力強(qiáng),善于溝通,具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,有良好的品格及職業(yè)操守; 4、有一定的電腦辦公軟件操作能力,具備毛利分析能力、指導(dǎo)能力、培訓(xùn)能力能善于分析和解決問題; 5、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國家各項(xiàng)勞動人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用; 6、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 7、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。2024-11-11
黎建成
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女裝督導(dǎo)6000-11000元柳州-城中區(qū)廣西鏈接服飾有限公司服裝/紡織/皮革一、崗位職責(zé) 1.全面執(zhí)行公司營銷計(jì)劃，對目標(biāo)負(fù)責(zé)。 2.制定所轄區(qū)域的整體銷售目標(biāo)和計(jì)劃，并分解到店，協(xié)助、指導(dǎo)各店的營銷工作開展； 3.監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估； 4.指導(dǎo)、督促各店店員的崗中工作，并對相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)、激勵、評價(jià)和考核； 5.了解市場的動態(tài)，提出競爭性經(jīng)營對策，指導(dǎo)區(qū)域競爭性促銷活動的開展與管理，對促銷結(jié)果進(jìn)行分析，提高終端銷售； 6.定期巡查店鋪，收集終端店鋪的銷售數(shù)據(jù)，提出終端銷售改進(jìn)專項(xiàng)建議方案； 7.完善和優(yōu)化公司零售營運(yùn)方案和考核制度，不斷加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)，提升全員專業(yè)素養(yǎng)； 8.有效跟蹤貨品的補(bǔ)充，對店鋪貨品進(jìn)行不定期抽查，及時(shí)處理貨品損益情況，防范內(nèi)盜； 9.對每日銷售與上周同期銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行對比分析，對升降幅度較大的店鋪進(jìn)行單店分析其原因； 10.合理做好店鋪人員管理，深入發(fā)掘具有潛制的員工，著重培養(yǎng)資深店員，不斷培養(yǎng)新人，為所屬區(qū)域存儲后備店鋪管理層； 11.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。 二、任職要求 1.三年以上品牌女裝督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，五年以上終端銷售工作經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉女裝品牌專柜店務(wù)管理及店鋪營運(yùn)操作流程，具有豐富的服裝貨品知識； 3.適應(yīng)長期出差，并且具備帶教能力； 4.會使用office辦公軟件及ERP系統(tǒng)； 5.具有清晰的溝通能力及良好的社交能力； 6.服從組織工作安排及調(diào)配。 7.身高160cm以上，形象氣質(zhì)佳。 三、工作時(shí)間： 早上9:00-12:00，下午13:00-17:30，月休5天 四、公司福利： 免費(fèi)中餐+法定節(jié)假+節(jié)日禮品+生日蛋糕+績效考核+帶薪培訓(xùn)+半年薪資調(diào)整+工齡獎+年終獎+公司聚餐+公司旅游+帶薪年假等2024-11-11
黃小姐
柳州相關(guān)熱門崗位
相關(guān)企業(yè)
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植物園管理服務(wù),兒童樂園服務(wù),兒童室內(nèi)游戲娛樂服務(wù),餐飲服務(wù),社會經(jīng)濟(jì)咨詢,旅館服務(wù),物業(yè)管理,旅游咨詢服務(wù),日用百貨、預(yù)包裝食品、酒類銷售;項(xiàng)目策劃、咨詢服務(wù),清潔服務(wù),保潔服務(wù),停車場服務(wù),房屋、場地租賃。 -
住宿服務(wù)，美容服務(wù)，按摩服務(wù)，預(yù)包裝食品（含酒類）、衛(wèi)生用品、酒店用品銷售，卷煙零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
道路普通貨物運(yùn)輸;貨物專用運(yùn)輸(集裝箱、冷藏保險(xiǎn)、罐式);大型物件運(yùn)輸;貨運(yùn)站服務(wù);貨運(yùn)代理;倉儲服務(wù);裝卸、搬運(yùn)服務(wù);貨運(yùn)信息咨詢;供應(yīng)鏈管理及相關(guān)配套服務(wù);貨物進(jìn)出口;停車場管理服務(wù);餐飲管理;會議及展覽服務(wù);企業(yè)管理服務(wù);代理記賬服務(wù);物業(yè)服務(wù);房屋租賃;房地產(chǎn)開發(fā);有色金屬、建筑材料、化工原料及化工產(chǎn)品(危險(xiǎn)化學(xué)品除外)、汽車配件及潤滑油、預(yù)包裝食品、散裝食品、鋼材、五金、礦產(chǎn)品、紙制品、日用百貨、金屬材料、光伏設(shè)備、橡膠制品、紡織原料及輔料、服裝、木制品、紙漿、機(jī)械設(shè)備及配件、皮革制品、電線電纜、通信設(shè)備、節(jié)能產(chǎn)品、家用電器銷售;汽車的銷售、維修、租賃;承接建筑裝修裝飾工程、機(jī)電安裝工程、市政公用工程、土石方工程、建筑工程、水利工程、道路工程、橋梁工程、園林綠化工程、地基基礎(chǔ)工程施工;工程項(xiàng)目管理;品牌管理;住宿服務(wù);汽油、柴油、天然氣零售(限分支機(jī)構(gòu)經(jīng)營);代理聯(lián)通業(yè)務(wù)。
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餐飲服務(wù)；食品銷售。
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一般項(xiàng)目：餐飲管理；企業(yè)總部管理；品牌管理；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；保健食品（預(yù)包裝）銷售；食品進(jìn)出口；以自有資金從事投資活動；自有資金投資的資產(chǎn)管理服務(wù)；供應(yīng)鏈管理服務(wù)；單位后勤管理服務(wù)；以下許可項(xiàng)目限分支機(jī)構(gòu)經(jīng)營：餐飲服務(wù)；食品生產(chǎn)；保健食品生產(chǎn)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項(xiàng)目：食品銷售；食品小作坊經(jīng)營；食品經(jīng)營（銷售散裝食品）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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建筑材料、裝飾材料、金屬礦及非金屬礦、有色金屬材料、服裝、電子產(chǎn)品、計(jì)算機(jī)軟件及其配套設(shè)備、潤滑油、包裝材料、勞保用品、農(nóng)副產(chǎn)品、水產(chǎn)品、塑料制品、日用百貨、辦公用品、體育用品、五金交電、汽車配件、玻璃制品、化肥、化工原料及產(chǎn)品（除危險(xiǎn)化學(xué)品）、機(jī)械設(shè)備、醫(yī)療器械、通訊設(shè)備、二手車的銷售；汽車、機(jī)械設(shè)備租賃；以自有自有資金對林業(yè)、牧業(yè)、農(nóng)業(yè)、漁業(yè)的投資；會議會展、票務(wù)代理服務(wù)、計(jì)算機(jī)硬件開發(fā)及技術(shù)咨詢；家政服務(wù)。
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餐飲/家具
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包裝/食品
- 廣西新生活餐飲管理有限公司
- 所在行業(yè) 包裝/餐飲
- 成立時(shí)間 15年（2009年7月2日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 100-499人
