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柳州總監(jiān)招聘

共找到 73條 柳州 總監(jiān) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-07
覃經(jīng)理
工作職責(zé):
1, 負(fù)責(zé)線上品牌運(yùn)營(yíng)核心陣地或全渠道運(yùn)營(yíng),并且對(duì)銷售目標(biāo)達(dá)成和經(jīng)營(yíng)損益負(fù)責(zé);
2,負(fù)責(zé)0-1項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的組建及管理,主要包括產(chǎn)品、營(yíng)銷、客服、視覺、倉儲(chǔ)等核心部門以及與消費(fèi)者運(yùn)營(yíng)、整合營(yíng)銷、財(cái)務(wù)等部門的協(xié)同,并對(duì)團(tuán)隊(duì)的整體績(jī)效和組織文化氛圍負(fù)責(zé);
3, 全盤負(fù)責(zé)品牌的整體運(yùn)營(yíng),包括但不限于品牌的商品管理、品牌高價(jià)值內(nèi)容生產(chǎn)及分發(fā)、品牌年度核心事件營(yíng)銷及平臺(tái)大促活動(dòng)、消費(fèi)者運(yùn)營(yíng)、消費(fèi)者體驗(yàn)提升的規(guī)劃和落地實(shí)施等,并且能夠協(xié)同公司內(nèi)部團(tuán)隊(duì)及外部資源達(dá)成預(yù)期目標(biāo);
4, 能夠主動(dòng)、充分協(xié)同和調(diào)動(dòng)平臺(tái)的資源,主導(dǎo)并落地執(zhí)行品牌在品類擴(kuò)展、商品創(chuàng)新、新媒體營(yíng)銷、消費(fèi)者運(yùn)營(yíng)上等的創(chuàng)新性項(xiàng)目;
5,充分與平臺(tái)的溝通、協(xié)同并得到支持,包括但不限于商品創(chuàng)新及新品資源支持、品牌年度核心事件營(yíng)銷及平臺(tái)大促活動(dòng)、多渠道管控及與平臺(tái)的聯(lián)合創(chuàng)新項(xiàng)目等方面的支持,在平臺(tái)為品牌爭(zhēng)取到最大化的生意發(fā)展機(jī)會(huì);
任職資格:
1,大專及以上學(xué)歷,1年以上電商行業(yè)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn);
2, 熟悉各個(gè)主流平臺(tái)各類運(yùn)營(yíng)規(guī)則,精通流量運(yùn)營(yíng)、人群運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng),較強(qiáng)的全盤規(guī)劃能力;
3,精通網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)分析,具備較強(qiáng)的邏輯思維、調(diào)研及數(shù)據(jù)分析能力;
4,操盤過過5000萬體量的業(yè)務(wù),經(jīng)歷過618,雙11,雙12,年貨節(jié)等大促活動(dòng),有豐富的備戰(zhàn)、實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),能夠制定從大到小細(xì)致入微的運(yùn)營(yíng)策略;快消品、食品類目?jī)?yōu)先考慮;
5, 具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力,對(duì)行業(yè)趨勢(shì)有自己的判斷;
6, 目標(biāo)感強(qiáng),具有很強(qiáng)的分析問題及解決問題能力;
7,具備優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力。
2024-11-07
李主管
人事主管
職位詳情
1.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)公司旗下酒店及餐飲線上推廣,包括活動(dòng)策劃、在線宣傳推廣品牌定位包裝及日常運(yùn)營(yíng);
2、根據(jù)各平臺(tái)營(yíng)銷數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,對(duì)每個(gè)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行評(píng)估,提煉賣點(diǎn),提升搜索量、轉(zhuǎn)化率進(jìn)而提升營(yíng)業(yè)業(yè)額;
3、深度挖掘酒店餐飲OTA平臺(tái)規(guī)則及商家玩法,優(yōu)化運(yùn)營(yíng),不斷提升線上流量;
4、負(fù)責(zé)同類產(chǎn)品市場(chǎng)資料的收集,競(jìng)對(duì)分析;
5、了解抖音直播運(yùn)營(yíng),抖音小紅書等博主招募,作品審核
等;
6、維護(hù)酒店餐廳各平臺(tái)賬號(hào)運(yùn)營(yíng)。
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷,有1年以上攜程、美團(tuán)、飛豬或酒店OTA運(yùn)營(yíng)等相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
2、有1年新媒體運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);
3、有良好的組織策劃、溝通協(xié)調(diào)能力及基本的文案功底:
4、熱愛運(yùn)營(yíng)工作,性格樂觀,主觀能動(dòng)性強(qiáng),善于思考總
結(jié);
5、邏輯思維能力強(qiáng),做事有條理,具備較強(qiáng)的分析問題和解決問題的能力;
6、熟練使用 offce辦公軟件。
2024-11-07
羅志香
1.建立規(guī)范、高效的運(yùn)營(yíng)管理體系并優(yōu)化完善;
2.制定運(yùn)營(yíng)中心各部門的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)計(jì)劃,協(xié)調(diào)各部門的工作,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的運(yùn)營(yíng)隊(duì)伍;
3.制定公司運(yùn)營(yíng)指標(biāo)、年度發(fā)展計(jì)劃,推動(dòng)并確保營(yíng)業(yè)指標(biāo)的順利完成;
要求:
1. 對(duì)餐飲行業(yè)有深刻的理解,熟悉國(guó)內(nèi)各連鎖快餐餐飲發(fā)展模式、餐飲運(yùn)營(yíng)模式及餐飲經(jīng)營(yíng)管理各環(huán)節(jié)的運(yùn)作流程;
2. 熟悉餐飲業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、總公司制定的直營(yíng)店各項(xiàng)規(guī)章制度,熟悉餐飲管理工作方式;
3. 具有較強(qiáng)的管理能力、社交能力、組織領(lǐng)導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、實(shí)際工作能力和語言文字能力;
崗位職責(zé): 1、能獨(dú)立完成砂漿、膩?zhàn)臃巯盗械膰?guó)標(biāo)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)的檢測(cè)和抽檢, 2、能修改配比,改善施工性,獨(dú)立完成自主配方優(yōu)化,降本增效, 3、管理實(shí)驗(yàn)室和品控的管理工作,能達(dá)到總監(jiān)級(jí)別的,能參與生產(chǎn)部一起工作
2024-11-07
李主管
人事主管
職位詳情 1.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)公司旗下酒店及餐飲線上推廣,包括活動(dòng)策劃、在線宣傳推廣品牌定位包裝及日常運(yùn)營(yíng); 2、根據(jù)各平臺(tái)營(yíng)銷數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,對(duì)每個(gè)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行評(píng)估,提煉賣點(diǎn),提升搜索量、轉(zhuǎn)化率進(jìn)而提升營(yíng)業(yè)業(yè)額; 3、深度挖掘酒店餐飲OTA平臺(tái)規(guī)則及商家玩法,優(yōu)化運(yùn)營(yíng),不斷提升線上流量; 4、負(fù)責(zé)同類產(chǎn)品市場(chǎng)資料的收集,競(jìng)對(duì)分析; 5、了解抖音直播運(yùn)營(yíng),抖音小紅書等博主招募,作品審核 等; 6、維護(hù)酒店餐廳各平臺(tái)賬號(hào)運(yùn)營(yíng)。 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,有1年以上攜程、美團(tuán)、飛豬或酒店OTA運(yùn)營(yíng)等相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 2、有1年新媒體運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn); 3、有良好的組織策劃、溝通協(xié)調(diào)能...
社區(qū)生鮮連鎖生活團(tuán)購(gòu)群運(yùn)營(yíng)及服務(wù)總監(jiān)
工作內(nèi)容: 1.完成二手車總監(jiān)/經(jīng)理制定的收購(gòu)、利潤(rùn)目標(biāo) 2.進(jìn)行渠道開拓 3.進(jìn)行直接收購(gòu)、置換收購(gòu)及渠道收購(gòu)業(yè)務(wù) 4.進(jìn)行收購(gòu)客戶開發(fā)、跟進(jìn)邀約和回訪工作 5.為客戶提供良好的評(píng)估體驗(yàn),達(dá)成收購(gòu)成交 …… 5.完成二手車總監(jiān)/經(jīng)理交付的其他工作 任職要求: 1、具備車輛評(píng)估能力 2、了解常見車型市場(chǎng)收購(gòu)行情價(jià)格 3、2年以上汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)或售后服務(wù)經(jīng)驗(yàn)或1年以上二手車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)
產(chǎn)品分析、線上線下運(yùn)營(yíng)策略
2024-11-07
李女士
負(fù)責(zé)公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理; 4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá); 5、負(fù)責(zé)員工意外險(xiǎn)辦理; 6、負(fù)責(zé)新入職員工培訓(xùn)工作; 7、負(fù)責(zé)行政相關(guān)事務(wù); 8、全力配合人事經(jīng)理/總監(jiān)工作

產(chǎn)品總監(jiān)

5000-8000元·14薪
柳州-柳北區(qū) 5人 大專以上 保健品 化妝品 健康
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-06
李總
招商客服
負(fù)責(zé)新品的產(chǎn)品推廣與策劃 全國(guó)代理商會(huì)議策劃 對(duì)接全國(guó)代理商會(huì)議 產(chǎn)品招商推廣,參加全國(guó)展會(huì)工作
2024-11-06
劉女士
招募經(jīng)理
1、主持門店的整體工作,組織實(shí)施公司有關(guān)業(yè)績(jī)銷售方面的決議會(huì)議, 負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)。 2、組織實(shí)施門店年度,季度,月度工作和業(yè)績(jī)銷售以及廣告促銷計(jì)劃。 3、擬定門店內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案及各職位的職責(zé)范圍和標(biāo)準(zhǔn)。 4、與區(qū)域經(jīng)理共同擬定門店的基本管理制度和人事獎(jiǎng)懲制度。 6、制定門店經(jīng)紀(jì)人的各項(xiàng)具體管理規(guī)章制度。 7、提請(qǐng)聘任或者解聘門店經(jīng)紀(jì)人。并報(bào)區(qū)域經(jīng)理或相關(guān)主管領(lǐng)導(dǎo)審批。 8、聘任或者解除應(yīng)由上級(jí)主管聘任或者解聘以外的房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人。 9、制定經(jīng)紀(jì)人的招聘、工作指導(dǎo)與培訓(xùn)計(jì)劃。10、行使公司和主管上級(jí)授予的其他職權(quán)。11、制定門店內(nèi)獎(jiǎng)金的分配獎(jiǎng)勵(lì)方案。12、門店顧客...
柳州-三江縣 1人 3年以上 20-45歲 大專以上 酒店
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-05
吳青澤
人力資源部總監(jiān)
1.酒店管理、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先; 2.具備市場(chǎng)高敏銳度及生意拓展理念; 3.擁有酒店成本意識(shí),優(yōu)化收益管理和銷售策略知識(shí); 4.能實(shí)時(shí)了解和掌握酒店市場(chǎng)情況,具有解決問題、組織和培訓(xùn)的能力; 5.熟悉掌握文字、報(bào)表、系統(tǒng)數(shù)據(jù)處理能力; 6.精通市場(chǎng)開發(fā)、公共關(guān)系、經(jīng)營(yíng)策劃、貴賓接待及形象推廣等; 7.熟悉三江本地及廣西酒店市場(chǎng)及產(chǎn)業(yè),擁有一定的人脈資源; 8.具有強(qiáng)烈責(zé)任感,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),敢于督促,做好與其他部門的協(xié)調(diào)和聯(lián)系。
大數(shù)據(jù)標(biāo)注項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/總監(jiān) 職位描述: 1. 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)標(biāo)注項(xiàng)目管理,負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)采集、標(biāo)注、質(zhì)檢資源匹配,完成交付; 2.
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)連鎖餐飲運(yùn)營(yíng)管理,確保餐館運(yùn)營(yíng)效率和服務(wù)質(zhì)量 2. 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì),提升員工績(jī)效,確保達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo) 3. 監(jiān)督和優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程,提高顧客滿意度和品牌形象 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. 能夠有效管理資源,確保運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn) 3. 具有持續(xù)改進(jìn)工作流程的能力,追求卓越運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)
2024-11-05
何軍
負(fù)責(zé)菜品研發(fā)和品控的,主要菜系是手工點(diǎn)心和粵菜 有三年以上菜品研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)
2024-11-05
劉海華
業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì); 3、新人帶薪培訓(xùn),產(chǎn)品和話術(shù)都有專人帶,手把手教會(huì)你; 4、三個(gè)月一次晉升機(jī)會(huì),不看入職時(shí)間,不看資歷,只看人品和能力,公平晉升機(jī)制: 銷售顧問—儲(chǔ)備干部—儲(chǔ)備團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)—正式團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)—總監(jiān)
:1、 負(fù)責(zé)公司電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng),包括活動(dòng)策劃、在線宣傳推廣、活動(dòng)策劃、品牌定位包裝及日常運(yùn)營(yíng); 2、根據(jù)網(wǎng)站營(yíng)銷數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,對(duì)每個(gè)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行評(píng)估,提煉賣點(diǎn),指導(dǎo)美工進(jìn)行頁面優(yōu)化,提升搜索量,促進(jìn)銷量; 3、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息,分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,關(guān)注對(duì)手的變化和選款、定價(jià)等營(yíng)銷策略,結(jié)合本店優(yōu)勢(shì)提供有效應(yīng)方案; 4、 熟悉各電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)環(huán)境、交易規(guī)則、淘寶網(wǎng)站廣告資源; 5、每日統(tǒng)計(jì)分析新數(shù)據(jù),并根據(jù)數(shù)據(jù)變化采取針對(duì)性運(yùn)營(yíng)措施。 6、男女不限,有3年以上的電商工作經(jīng)驗(yàn) 7. 管理客服的售前 售后工作 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)拼多多和天貓平臺(tái)的整體規(guī)劃、營(yíng)銷、推廣、客戶關(guān)系管...
2024-11-05
黃培成
負(fù)責(zé)玉林地區(qū)連鎖超市運(yùn)營(yíng)管理,開發(fā)!
柳州-城中區(qū)-中房世紀(jì)廣場(chǎng) 1人 進(jìn)出口 食品 飲料
2024-11-05
嚴(yán)女士
1、主要業(yè)務(wù)是負(fù)責(zé)OTC渠道協(xié)助總監(jiān)開發(fā)與維護(hù)藥房連鎖客戶及經(jīng)銷商的管理工作。
2024-11-05
黃培成
工作地點(diǎn):柳州,南寧,桂林
約 73 個(gè)崗位

柳州相關(guān)熱門崗位

保險(xiǎn)銷售總監(jiān)業(yè)務(wù)銷售總監(jiān)移動(dòng)廣告銷售總監(jiān)廣告銷售總監(jiān)市場(chǎng)銷售總監(jiān)軟件銷售總監(jiān)產(chǎn)品銷售總監(jiān)電話銷售總監(jiān)地產(chǎn)銷售總監(jiān)禮品銷售總監(jiān)微信銷售總監(jiān)網(wǎng)絡(luò)銷售總監(jiān)建材銷售總監(jiān)it總監(jiān)總監(jiān)生產(chǎn)總監(jiān)安全總監(jiān)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)培訓(xùn)總監(jiān)財(cái)務(wù)總監(jiān)流程總監(jiān)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)總監(jiān)市場(chǎng)部總監(jiān)業(yè)務(wù)總監(jiān)內(nèi)容總監(jiān)團(tuán)隊(duì)總監(jiān)經(jīng)理/總監(jiān)客戶總監(jiān)流程管理總監(jiān)廣告客戶總監(jiān)廣告業(yè)務(wù)總監(jiān)執(zhí)行總監(jiān)市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)營(yíng)銷總監(jiān)行業(yè)客戶總監(jiān)大區(qū)總監(jiān)銷售總監(jiān)財(cái)務(wù)部總監(jiān)薪酬總監(jiān)渠道總監(jiān)市場(chǎng)總監(jiān)服務(wù)總監(jiān)業(yè)務(wù)管理總監(jiān)理財(cái)總監(jiān)理財(cái)團(tuán)隊(duì)總監(jiān)數(shù)據(jù)分析總監(jiān)大數(shù)據(jù)總監(jiān)電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)銷售總經(jīng)理營(yíng)銷總經(jīng)理市場(chǎng)銷售負(fù)責(zé)人銷售高管銷售副總銷售大區(qū)總監(jiān)分公司銷售總經(jīng)理儲(chǔ)備客戶總監(jiān)行業(yè)拓展總監(jiān)銷售運(yùn)營(yíng)總監(jiān)招商總監(jiān)銷售部總經(jīng)理業(yè)務(wù)拓展總監(jiān)餐飲渠道總監(jiān)企業(yè)服務(wù)總監(jiān)電商銷售負(fù)責(zé)人營(yíng)銷管理總監(jiān)新房總監(jiān)bd總監(jiān)銷售事業(yè)部總經(jīng)理
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柳州 銷售總監(jiān)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
  • 2.8%
    2K
  • 2.8%
    3K
  • 5.6%
    4K
  • 11.1%
    5K
  • 19.4%
    6K-8K
  • 13.9%
    8K-1W
  • 44.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.3%
  • 大專
    2.7%
柳州銷售總監(jiān)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.3%,大專占2.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.3%
  • 1-3年
    2.7%
柳州銷售總監(jiān)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.3%,1-3年占2.7%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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