1.協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計(jì)劃,制定企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo);
2.在授權(quán)范圍內(nèi)處理企業(yè)的日常事務(wù)和對重大問題做出決策;
3.為總經(jīng)理提供經(jīng)營決策分析和支持;
4.負(fù)責(zé)主持企業(yè)例行會議;
5.審定企業(yè)的經(jīng)營管理制度,如有必要則提出修改完善意見;
6.負(fù)責(zé)進(jìn)行企業(yè)各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,以保證各部門之間的工作能順利進(jìn)行;
7.協(xié)助總經(jīng)理處理外部關(guān)系,為企業(yè)樹立良好形象;
8.參與管轄部門內(nèi)部的人員業(yè)績考核以及培訓(xùn)招聘工作。
柳州機(jī)電公司執(zhí)行總經(jīng)理招聘
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柳州 執(zhí)行總經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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總經(jīng)理助理
5000-8000元2024-11-07人事主管崗位職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司人力資源計(jì)劃,負(fù)責(zé)人力資源開發(fā),滿足公司各部門、崗位人力需求;
2、協(xié)助公司總經(jīng)理管理跟進(jìn)項(xiàng)目工作,對項(xiàng)目進(jìn)度監(jiān)督、考核;
3、協(xié)調(diào)、激勵各部門的工作,打造團(tuán)結(jié)、高效、優(yōu)質(zhì)、和諧的團(tuán)隊(duì);
4、協(xié)助總經(jīng)理制定和執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度,持續(xù)完善公司各項(xiàng)管理制度、改進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程等;
5、協(xié)助公司項(xiàng)目投標(biāo)工作;
6、重要的工作是申報(bào)項(xiàng)目;
7、協(xié)助做一些市場分析、宣傳的材料(比如PPT)。
任職要求:
1、最好是計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)、管理類相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科學(xué)歷;
2、有2年以上行政管理、文秘工作經(jīng)驗(yàn);
3、形象氣質(zhì)佳,公關(guān)協(xié)調(diào)能力、溝通能力比較強(qiáng);
4、工作嚴(yán)謹(jǐn),認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動,責(zé)任感強(qiáng);
5、熟悉office辦公軟件,有較強(qiáng)的文案能力;
6、有汽車駕照,熟練駕駛汽車。
7、接受過公關(guān)管理、項(xiàng)目管理等提升管理能力方面的培訓(xùn)的更佳。
約 1 個崗位
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柳州 總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資
¥
10389
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 70K,最多人拿:1W以上
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5.2%3K
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5.2%4K
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20.8%5K
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9.1%6K-8K
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14.3%8K-1W
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45.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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柳州總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。