1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過程/0km/三包部品質(zhì)量問題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗工作
2、供應(yīng)商PPAP報告方案的提交策劃,評審以及跟蹤驗證。
3、根據(jù)新項目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對供應(yīng)商進行審核,并跟蹤驗證。
4、負責(zé)完成供應(yīng)商質(zhì)量業(yè)績評價,質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應(yīng)商質(zhì)量問題。
6、對助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應(yīng)商進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。
7、參與新供應(yīng)商的選擇評價及確定,必要時進行供應(yīng)商質(zhì)量開發(fā)。
8、對新供應(yīng)商的項目進度,質(zhì)量問題進行跟蹤,驗證和控制。
柳州魚峰區(qū)質(zhì)量體系管理招聘
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8條
柳州 魚峰區(qū) 質(zhì)量體系管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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體系工程師
5000-6000元任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,至少3年以上的體系相關(guān)工作經(jīng)驗,具有較強的質(zhì)量體系知識和技能。
2、熟悉IATF16949、VDA6.3、、五大工具等基本知識,并能熟練運用;
3、具有較強的溝通協(xié)調(diào)、組織管理、綜合評價能力;
4、熟練處理工作軟件,具備有效的信息獲取、分析和處理能力。
5、具有良好的組織、計劃和管理能力,能夠有效地處理多項任務(wù)
崗位職責(zé):
1、負責(zé)組織內(nèi)審,協(xié)助部門經(jīng)理組織管理評審并提供質(zhì)量體系運行狀況的輸入文件;
2、組織相關(guān)部門解決體系在運行中出現(xiàn)的不符合項,跟蹤糾正措施的實施、驗證;
3、負責(zé)管理文件的執(zhí)行情況的檢查,確保程序有效運行;
4、組織第二方、第三方評審,參與及不符合項整改措施的落實、驗證,并在商定的期限內(nèi)向?qū)Ψ教峤粫娴恼膱蟾妫?br /> 福利待遇:
雙休、五險一金,包工作餐、不定期團建,節(jié)假日福利、高溫補貼、帶薪休假 -
采購經(jīng)理
5000-6000元2、熟悉供應(yīng)商質(zhì)量體系管理, 3、有較強的談判溝通能力,成本概念、具備良好的職業(yè)道德 4、熟悉電腦辦公軟件操作、熟練運用ERP管理軟件優(yōu)先。 …… 崗位職責(zé):1、負責(zé)供應(yīng)商檔案的管理,新材料的詢價,采購合同的談判及簽訂; 2、根據(jù)銷售訂單、結(jié)合倉庫庫存量做好采購訂單,確保采購訂單的準(zhǔn)確性; 3、跟進采購訂單的交付,產(chǎn)品質(zhì)量售后及退貨索賠; 4、不斷的開發(fā)新的供應(yīng)商 -
采購員
4000-5000元2、熟悉供應(yīng)商質(zhì)量體系管理, 3、有較強的談判溝通能力,成本概念、具備良好的職業(yè)道德 4、熟悉電腦辦公軟件操作、熟練運用ERP管理軟件優(yōu)先。 …… 崗位職責(zé):1、負責(zé)供應(yīng)商檔案的管理,新材料的詢價,采購合同的談判及簽訂; 2、根據(jù)銷售訂單、結(jié)合倉庫庫存量做好采購訂單,確保采購訂單的準(zhǔn)確性; 3、跟進采購訂單的交付,產(chǎn)品質(zhì)量售后及退貨索賠; 4、不斷的開發(fā)新的供應(yīng)商 -
體系工程師
6000-7000元3、參與質(zhì)量體系審核的準(zhǔn)備工作。 4、內(nèi)部審核計劃的編寫及組織執(zhí)行。 5、負責(zé)組織相關(guān)部門對審核發(fā)現(xiàn)的不合格項進行整改,并對整改措施進行跟蹤檢查。 …… 8、公司管理體系文件、記錄的檔案管理,受控文件的分發(fā)與管理。 任職條件: 1、大專以上學(xué)歷,機械相關(guān)專業(yè),三年以上質(zhì)量體系管理工作經(jīng)驗。 -
高級QC工程師(配方顆粒)
6000-8000元按照公司編制的物料、成品、中間體、中控檢測方法標(biāo)準(zhǔn)對樣品進行檢測; 2、負責(zé)原料及生產(chǎn)檢測樣品的取樣、留樣、及穩(wěn)定性檢驗工作; 3、對不合格樣品或客戶投訴樣品的調(diào)查檢測處理; 4、及時按QC記錄管理規(guī)程進行檢測記錄的填寫 …… 并按要求歸檔; 5、配合調(diào)查及處理檢測中發(fā)生的偏差、OOS; 6、起草方法驗證方案、報告,根據(jù)方案進行驗證實驗,按要求進行記錄、歸檔; 7、對方法進行跨部門或公司的轉(zhuǎn)移、確認(rèn); 8、參與公司的內(nèi)部質(zhì)量體系編制審核工作 -
物流運營
8000-12000元相關(guān)認(rèn)證:畢業(yè)證、學(xué)位證 b.工作經(jīng)驗:具有2年以上行業(yè)物流相關(guān)工作經(jīng)驗 專業(yè)經(jīng)驗:具有行業(yè)物流系統(tǒng)操作經(jīng)驗 管理經(jīng)驗:具有1年以上行業(yè)物流團隊管理經(jīng)驗 B知識、能力素質(zhì): 1、具備物流管理系統(tǒng)專業(yè)知識技能 …… C崗位責(zé)任要求: a.安全責(zé)任:貫徹落實公司安全、健康、環(huán)境保護等制度要求; b.質(zhì)量責(zé)任:貫徹落實公司質(zhì)量體系準(zhǔn)則,確保物流服務(wù)質(zhì)量滿足要求; c.廉潔誠信要求:貫徹落實公司廉潔誠信相關(guān)制度,堅守崗位廉潔責(zé)任 …… ; d.區(qū)域管理及人員培養(yǎng)責(zé)任:落實區(qū)域管理責(zé)任,支持團隊梯隊建設(shè) -
總經(jīng)理助理、副廠長
8000-10000元從事制造行業(yè)8年以上,有汽車零部件行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷5年以上,系統(tǒng)掌握企業(yè)管理理論和具備較高的企業(yè)管理實踐經(jīng)驗,熟悉掌握TS16949質(zhì)量體系管理要求和應(yīng)用、了解和掌握注塑生產(chǎn)工藝控制、產(chǎn)品開發(fā)流程管理和項目管理 …… 組織領(lǐng)導(dǎo)能力強,有相關(guān)企業(yè)任職經(jīng)歷和組織管理企業(yè)內(nèi)部運行的經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 工資***、待遇從優(yōu)。 應(yīng)聘此職位請附近期照片,無照片恕不查閱。 -
質(zhì)量管理/測試
5000-7000元1、主持質(zhì)量管理的全面工作,并對質(zhì)量管理的各項工作結(jié)果負責(zé) 2、組織建立質(zhì)量管理體系,確保質(zhì)量體系的有效運行 3、制定質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施 4、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn),對公司采購品和產(chǎn)品質(zhì)量控制負責(zé) …… ,對批量責(zé)任事故負責(zé) ?5、負責(zé)設(shè)計與開發(fā)活動的質(zhì)量策劃, 6、參與新產(chǎn)品開發(fā)的先期策劃,審查產(chǎn)品設(shè)計、工藝的科學(xué)性、合理性 7、組織實施質(zhì)量統(tǒng)計,對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性、可靠性負責(zé) 8、領(lǐng)導(dǎo)、管理
約 8 個崗位
柳州魚峰區(qū)質(zhì)量體系管理招聘最新投遞
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蔣先生投遞了 柳州延龍商用汽車有限公司 的 采購經(jīng)理 職位2024-09-16
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馬先生投遞了 柳州延龍商用汽車有限公司 的 采購員 職位2024-09-15
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劉先生投遞了 柳州拓普汽車部件有限公司 的 體系工程師 職位2024-09-12
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莫小姐投遞了 賽克瑞浦動力電池系統(tǒng)有限公司 的 物流運營 職位2024-09-12
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吳小姐投遞了 廣西柳藥集團股份有限公司 的 高級QC工程師(配方顆粒) 職位2024-09-09
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彭小姐投遞了 廣西柳藥集團股份有限公司 的 高級QC工程師(配方顆粒) 職位2024-08-31
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柳州魚峰區(qū) 質(zhì)量管理/測試招聘工資
¥
4379
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
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11%2K
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20.5%3K
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21.9%4K
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32.9%5K
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9.6%6K-8K
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2.7%8K-1W
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1.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.3%
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初中1.4%
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中專1.4%
柳州魚峰區(qū)質(zhì)量管理/測試招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.3%,初中占1.4%,中專占1.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗97.3%
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1-3年2.7%
柳州魚峰區(qū)質(zhì)量管理/測試招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.3%,1-3年占2.7%。
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