一、任職資格:
(一)該崗主要為生產(chǎn)、質(zhì)量方向后備人才儲備,崗位待定。見習(xí)期半年至一年,要求本科及以上學(xué)歷,中藥學(xué)相關(guān)專業(yè)
(二)具有良好的計算機操作水平、熟練操作辦公軟件;
(三)具有藥物分析理論基礎(chǔ)和操作技能,熟悉藥品GMP工作要求; 
(四)具有良好的藥品檢驗操作技能,能熟練運用高效液相色譜儀等儀器分析者優(yōu)先;
(五)責(zé)任心強,工作認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致。
二、崗位職責(zé):
(一)負(fù)責(zé)所分配品種的理化檢驗工作,熟練掌握藥品常規(guī)理化檢驗操作技術(shù),嚴(yán)格遵守《實驗室管理規(guī)程》、《實驗室劇毒物品安全管理規(guī)程》等相關(guān)規(guī)定。
(二)嚴(yán)格按照有關(guān)質(zhì)量管理規(guī)程以及標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程進行取樣、檢驗、記錄、計算和判定等,嚴(yán)格執(zhí)行國家標(biāo)準(zhǔn)及內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁擅自改變檢驗方法和憑主觀下結(jié)論,對自己的檢驗結(jié)果負(fù)責(zé)。
(三)負(fù)責(zé)及時完成各類檢品的理化檢驗,并于規(guī)定的工作日內(nèi)出具報告,精密度符合《藥品檢驗操作規(guī)程》的規(guī)定,嚴(yán)格遵守《檢驗報告書管理規(guī)程》、《含量測定誤差限度管理規(guī)程》、《有效數(shù)字和數(shù)值修約及其運算管理規(guī)程》等的規(guī)定。
(四)堅持實事求是的原則,檢驗記錄、檢驗報告完整、真實,書寫規(guī)范,不得弄虛作假,并按時歸檔。
(五)負(fù)責(zé)正確配制標(biāo)準(zhǔn)品、對照品、對照藥材、各類試劑、試液等,正確配制和標(biāo)定標(biāo)準(zhǔn)溶液(滴定液)并做好記錄,嚴(yán)格遵守《化學(xué)試劑發(fā)放、使用管理規(guī)程》、《化學(xué)試劑配制管理規(guī)程》、《標(biāo)準(zhǔn)品、對照品管理規(guī)程》、《實驗用指示劑、緩沖液管理規(guī)程》、《標(biāo)準(zhǔn)溶液(滴定液)管理規(guī)程》等的規(guī)定,并正確使用和保管。
(六)負(fù)責(zé)正確使用、維護保養(yǎng)各類檢測儀器,并做好使用記錄。
(七)負(fù)責(zé)小型玻璃儀器的校正。
(八)負(fù)責(zé)實驗室的安全、衛(wèi)生、防火、防暴等工作。
(九)負(fù)責(zé)使用精密儀器對樣品進行分析。
(十)嚴(yán)格按《儀器標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程以及日常維護保養(yǎng)程序》進行操作、維護、保養(yǎng)。
地址:柳州柳江區(qū)柳堡路529號
約 1 個崗位
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柳州 質(zhì)量管理/測試招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
  • 7.4%
    2K
  • 22.1%
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  • 24.2%
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  • 28.2%
    5K
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    6K-8K
  • 2.7%
    8K-1W
  • 4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98%
  • 初中
    0.7%
  • 中專
    0.7%
  • 大專
    0.7%
柳州質(zhì)量管理/測試招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98%,初中占0.7%,中專占0.7%,大專占0.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98%
  • 1-3年
    2%
柳州質(zhì)量管理/測試招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98%,1-3年占2%。

柳州 質(zhì)量管理/測試百科

...崗位職責(zé)
1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過程/0km/三包部品質(zhì)量問題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗工作
2、供應(yīng)商PPAP報告方案的提交策劃,評審以及跟蹤驗證。
3、根據(jù)新項目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對供應(yīng)商進行審核,并跟蹤驗證。
4、負(fù)責(zé)完成供應(yīng)商質(zhì)量業(yè)績評價,質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應(yīng)商質(zhì)量問題。
6、對助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應(yīng)商進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。
7、參與新供應(yīng)商的選擇評價及確定,必要時進行供應(yīng)商質(zhì)量開發(fā)。
8、對新供應(yīng)商的項目進度,質(zhì)量問題進行跟蹤,驗證和控制。
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