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柳州-城中區(qū)-龍城世家 1人 酒店
2024-09-14
招聘崗位:前廳接待
崗位數(shù)量:數(shù)名
崗位要求:21~30歲、會(huì)word、Excel等辦公軟件,高中(中專(zhuān))及以上學(xué)歷,外貌形象佳,普通話標(biāo)準(zhǔn),自律、有責(zé)任心。
崗位職責(zé):完成個(gè)人績(jī)效目標(biāo),保持良好的儀容儀表及對(duì)客禮儀禮節(jié),負(fù)責(zé)接待辦理入住及來(lái)訪客戶(hù)服務(wù),做好收銀及交接班賬務(wù)工作,維護(hù)酒店前廳及大堂環(huán)境整潔與正常秩序,處理客戶(hù)送物需求及客戶(hù)投訴等(詳見(jiàn)《龍臨酒店崗位職責(zé)》及《員工手冊(cè)》)
薪資待遇:到手綜合薪資3000元~4000元;福利:包吃住、加班補(bǔ)貼、夜補(bǔ)、帶薪休假、5天年假、帶薪學(xué)習(xí)與培訓(xùn)等
約 1 個(gè)崗位

城中區(qū)附近熱門(mén)公司

柳州市東燁食品有限公司
烘焙和西餐領(lǐng)域相關(guān)的原輔料、包裝、技術(shù)支持、輔助運(yùn)營(yíng)
興業(yè)銀行股份有限公司南寧分行
吸收公眾存款;發(fā)放短期、中期和長(zhǎng)期貸款;辦理國(guó)內(nèi)外結(jié)算;辦理票據(jù)承兌、貼現(xiàn);代理發(fā)行金融債券;代理發(fā)行、代理兌付、承銷(xiāo)政府債券;買(mǎi)賣(mài)政府債券、金融債券;從事同業(yè)拆借;從事銀行卡業(yè)務(wù);提供信用證服務(wù)及擔(dān)保;代理收付款項(xiàng)及代理保險(xiǎn)業(yè)務(wù);提供保管箱服務(wù);外匯存款;外匯貸款;外匯匯款;外幣兌換;外匯擔(dān)保;外匯票據(jù)的承兌和貼現(xiàn);代客外匯買(mǎi)賣(mài);買(mǎi)賣(mài)或代理買(mǎi)賣(mài)股票以外的外幣有價(jià)證券;資信調(diào)查、咨詢(xún)、見(jiàn)證業(yè)務(wù)。經(jīng)銀行業(yè)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)和總行授權(quán)的其他業(yè)務(wù)。
柳州市馬廠城中村改造投資開(kāi)發(fā)有限公司
對(duì)城中村改造項(xiàng)目的投資;城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè);房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、經(jīng)營(yíng);土地平整;自有門(mén)面、場(chǎng)地出租。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
廣西柳州百草堂中藥飲片廠有限責(zé)任公司
中藥飲片(凈制、切制、炒制、灸制、煅制、蒸制)、毒性飲片(凈制、切制、炒制、灸制、蒸制)、中藥材(含鮮生中藥材、毒性中藥材)的生產(chǎn)、銷(xiāo)售;農(nóng)副產(chǎn)品收購(gòu)、初加工、銷(xiāo)售;中醫(yī)門(mén)診;電子商務(wù)平臺(tái)建設(shè)、運(yùn)營(yíng);網(wǎng)上銷(xiāo)售中藥材、中藥飲片;貨物進(jìn)出口經(jīng)營(yíng)。
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柳州城中區(qū) 收銀招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 4K,最多人拿:3K
  • 31%
    2K
  • 66.7%
    3K
  • 2.4%
    4K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.2%
  • 高中
    2.4%
  • 大專(zhuān)
    2.4%
柳州城中區(qū)收銀招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.2%,高中占2.4%,大專(zhuān)占2.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.6%
  • 1-3年
    2.4%
柳州城中區(qū)收銀招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.6%,1-3年占2.4%。

柳州 收銀百科

...崗位職責(zé)
  1、負(fù)責(zé)收銀部工作,確保收銀工作正常進(jìn)行;
  2、負(fù)責(zé)收銀員排班,及時(shí)發(fā)現(xiàn)收銀員所需用品和備用金;
  3、收銀機(jī)出現(xiàn)不能解決的故障應(yīng)及時(shí)通知電腦部或銀行;
  4、清點(diǎn)營(yíng)業(yè)款,核對(duì)有關(guān)單據(jù),打印各收銀員當(dāng)班報(bào)表(差異表);
  5、每月3日前將收銀短款上報(bào)財(cái)務(wù),并督促短款人員上報(bào)前交清;
  6、及時(shí)將人員變更情況上報(bào)電腦主管,更改相應(yīng)密碼;
  7、嚴(yán)肅處理收銀員的差錯(cuò)或過(guò)失;
  8、定期或不定期對(duì)收銀員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核;
  9、宣達(dá)公司文件精神并監(jiān)督執(zhí)行情況,收集合理化建議報(bào)有關(guān)部門(mén);

行業(yè)招聘

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