19小時(shí)前
李先生
職責(zé):
1:進(jìn)行各類(lèi)線上、線下活動(dòng),策劃并執(zhí)行,促進(jìn)平臺(tái)新客增長(zhǎng)及品牌曝光;
2:拓展新合作渠道及維護(hù)老渠道,與合作方建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系;
3:與學(xué)校,商業(yè)廣場(chǎng),社區(qū),教培機(jī)構(gòu)等進(jìn)行合作,通過(guò)線下推廣增加品牌曝光和新客增長(zhǎng);
4:及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并持續(xù)優(yōu)化策略和計(jì)劃;
5:完成各項(xiàng)公司安排的工作任務(wù);
要求
1:市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2:具備1年以上母嬰或教培等市場(chǎng)推廣相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3:具備較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力,溝通交流能力;
4:具備敏銳的市場(chǎng)洞察力以及市場(chǎng)分析能力,能根據(jù)市場(chǎng)信息制定合適的市場(chǎng)推廣方案;
5:具備高度的工作熱情,能積極主動(dòng)進(jìn)行工作;
6:具備一定的抗壓能力;
一、崗位要求
1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,經(jīng)驗(yàn)不限,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、金融、銀行、建筑工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、與客戶(hù)溝通能力強(qiáng),具有從事業(yè)務(wù)拓展的能力,有金融行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、要求踏實(shí)肯干,頭腦靈活,熱衷于銷(xiāo)售工作,樂(lè)于接受挑戰(zhàn),追求高業(yè)績(jī)、高獎(jiǎng)金收入;
4、性格外向,具有較強(qiáng)的溝通能力、應(yīng)變能力和談判能力;
5、具備良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí),良好的品牌及營(yíng)銷(xiāo)策劃能力。
二、薪酬制度:
薪酬=底薪(¥4000)+傭金(¥50-¥60-¥80-¥120-¥160/手)+獎(jiǎng)金(¥3000-¥5000-¥8000)+紅利(5%)
周一至周五9:00-17:30,周六、周日雙休,法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定帶薪休假。公司將對(duì)員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費(fèi)專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。
合作流程:業(yè)務(wù)專(zhuān)員→專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測(cè)試(電子)→洽談→定位→待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度
三、發(fā)展方向:
以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:業(yè)務(wù)專(zhuān)員→銷(xiāo)售主管→銷(xiāo)售經(jīng)理→總監(jiān)
四、崗位職責(zé):
根據(jù)公司技術(shù)考核核心價(jià)值觀,針對(duì)“理財(cái)合作方案”、“技術(shù)考核方案”或“其他考核標(biāo)準(zhǔn)”技術(shù)考核評(píng)估成功者(理財(cái)賬戶(hù)交易資金公司全資,個(gè)人無(wú)需承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)和出資。),給予指導(dǎo)、輔導(dǎo)、引導(dǎo),把團(tuán)隊(duì)拓展的更加規(guī)范、完善、科學(xué)化,并確?!皶x升空間”和“晉級(jí)制度”有效地執(zhí)行。
溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向等內(nèi)容均與公司運(yùn)作相符。各位求職者請(qǐng)?jiān)敿?xì)的閱讀投遞的職位信息,對(duì)自己過(guò)度自信(無(wú)需培訓(xùn)或不接受面試)者請(qǐng)繞行。
一、 崗位要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,金融、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理、中文等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、具有證券公司、銀行、保險(xiǎn)等金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有豐富的授課與演講技能,普通話流利,演講有激情;
4、具有良好的人品與職業(yè)操守;具有很強(qiáng)的工作責(zé)任心和良好的人際關(guān)系。
二、薪酬制度:
薪酬=底薪+傭金($17.5-$28/手)+獎(jiǎng)金(¥3000-¥5000)+提傭($1/手)+分紅(60%)+紅利(10%)+收益(¥1000/簽約)+分成(30%-50%)+提成(20%-60%)
周一至周五9:00-17:30,周六、周日雙休,法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定帶薪休假。公司將對(duì)員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費(fèi)專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。
合作流程:金融講師→專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測(cè)試(電子)→洽談→定位→待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度
三、發(fā)展方向:
以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:金融講師→市場(chǎng)部經(jīng)理→市場(chǎng)部總監(jiān)→副總→總經(jīng)理
四、崗位職責(zé):
根據(jù)公司技術(shù)考核核心價(jià)值觀,針對(duì)“理財(cái)合作方案”、“技術(shù)考核方案”或“其他考核標(biāo)準(zhǔn)”技術(shù)考核評(píng)估成功者(理財(cái)賬戶(hù)交易資金公司全資,個(gè)人無(wú)需承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)和出資。),給予指導(dǎo)、輔導(dǎo)、引導(dǎo),把團(tuán)隊(duì)管理的更加規(guī)范、完善、科學(xué)化,并確?!皶x升空間”和“晉級(jí)制度”有效地執(zhí)行。
溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向等內(nèi)容均與公司運(yùn)作相符。各位求職者請(qǐng)?jiān)敿?xì)的閱讀投遞的職位信息,對(duì)自己過(guò)度自信(無(wú)需培訓(xùn)或不接受面試)者請(qǐng)繞行
任職要求 1.大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,新聞?lì)?漢語(yǔ)言文學(xué)類(lèi).市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2.具有優(yōu)秀的文字處理能力,能夠把握當(dāng)下熱點(diǎn),思維敏捷; 3.對(duì)寫(xiě)作感興趣,腦洞大,有想法與創(chuàng)意,不做文章的搬運(yùn)工,有自己的風(fēng)格
約 4 個(gè)崗位

柳州相關(guān)熱門(mén)崗位

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)推廣市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與策劃市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)人員市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總經(jīng)理市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)主管市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)負(fù)責(zé)人市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)推廣主管市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)習(xí)生市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)家市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)合伙人市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)推廣經(jīng)理市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)顧問(wèn)網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)/經(jīng)理市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管培生市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)助理市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)副總海外市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)精英市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)講師市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)營(yíng)銷(xiāo)管理營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)業(yè)務(wù)推廣策劃營(yíng)銷(xiāo)與策劃市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)銷(xiāo)售營(yíng)銷(xiāo)員工渠道營(yíng)銷(xiāo)市場(chǎng)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理市場(chǎng)人員營(yíng)銷(xiāo)人員營(yíng)銷(xiāo)策劃房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)線上營(yíng)銷(xiāo)管培生互動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)市場(chǎng)渠道開(kāi)發(fā)策劃統(tǒng)籌市場(chǎng)品牌運(yùn)營(yíng)市場(chǎng)部市場(chǎng)渠道營(yíng)銷(xiāo)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)人員市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展營(yíng)銷(xiāo)商務(wù)主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理管理培訓(xùn)生儲(chǔ)備干部儲(chǔ)備干部管培生

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柳州 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
  • 5.6%
    2K
  • 26.1%
    3K
  • 24.6%
    4K
  • 16.2%
    5K
  • 15.5%
    6K-8K
  • 5.6%
    8K-1W
  • 6.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.2%
  • 中專(zhuān)
    0.7%
  • 大專(zhuān)
    0.7%
  • 本科
    0.4%
柳州市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.2%,中專(zhuān)占0.7%,大專(zhuān)占0.7%,本科占0.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.9%
  • 1-3年
    1.1%
柳州市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.9%,1-3年占1.1%。
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