柳州生產(chǎn)組裝招聘(有加班補貼)
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柳州 生產(chǎn)組裝 招聘
(有加班補貼)職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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招小時工臨時工長期工
5000-5500元6小時前莫經(jīng)理人事經(jīng)理薪資待遇:18元/小時,月綜合工資5000左右
崗位輕松,人性化管理,加班穩(wěn)定。
上六休一,每周休息一天,保證充足的休息時間
[生產(chǎn)產(chǎn)品]手機充電器,小風扇
[年齡要求]16-53歲
[員工崗位]包裝,組裝,分揀,貼標簽,掃碼,手工活,簡單,輕松,易學,全部坐班工作
【空調(diào)配置]空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,洗衣機,WIFI -
招小時工臨時工長期工
5000-5500元6小時前莫經(jīng)理人事經(jīng)理薪資待遇:18元/小時,月綜合工資5000左右
崗位輕松,人性化管理,加班穩(wěn)定。
上六休一,每周休息一天,保證充足的休息時間
[生產(chǎn)產(chǎn)品]手機充電器,小風扇
[年齡要求]16-53歲
[員工崗位]包裝,組裝,分揀,貼標簽,掃碼,手工活,簡單,輕松,易學,全部坐班工作
【空調(diào)配置]空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,洗衣機,WIFI -
魚峰區(qū)汽車質(zhì)檢員
5000-6000元15小時前葉主管招聘主管1. 薪資:17+1元/小時(1元為績效),月綜合5000-6000,每個月15號發(fā)工資
年齡:18-45
上班:兩班倒,工作2個小時休息10分鐘。正常一周一休(看車間情況)
吃飯:包工作餐
工作:車燈生產(chǎn)組裝
崗位:裝配崗位、質(zhì)檢崗位,需要穿無塵工服,大部分站班。兩班倒/15天倒一次
住宿:80/月,水電平攤(目前還有少量宿舍 -
普工
4500-5000元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-09-23湯女士人事經(jīng)理一周一休 工作:車燈生產(chǎn)組裝 崗位:裝配崗位、質(zhì)檢,普工工衣,大部分站班。 -
電子廠普工坐班
4500-7000元- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2024-09-23湯女士人事經(jīng)理公司主要生產(chǎn)電冰箱,空調(diào)等內(nèi)部零配件 崗位:組裝部、包裝部、貼標簽、質(zhì)檢部 操作崗。不需要經(jīng)驗,新人有老員工帶,工作簡單上手, 職位要求:年齡18~45歲,身體健康,輕松坐班。 -
裝配/分揀工
4800元- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-09-23湯女士人事經(jīng)理工廠主要生產(chǎn)音響,藍牙耳機等內(nèi)部零配件代加工 崗位:組裝,包裝,分揀,貼標簽等。不需要經(jīng)驗,新人有老員工帶,工作簡單上手, 職位要求:年齡18~46歲,身體健康,輕松坐班。 -
燈泡組裝/打包月入
4500-5500元- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
- 夜班補貼
2024-09-23呂經(jīng)理經(jīng)理正常一周一休(看車間情況) 吃飯:包工作餐 工作:車燈生產(chǎn)組裝 崗位:裝配崗位、質(zhì)檢崗位,需要穿無塵工服,大部分站班。
約 7 個崗位
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柳州生產(chǎn)組裝招聘(有加班補貼)最新投遞
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孔先生投遞了 廣西思辰企業(yè)管理有限公司 的 裝配/分揀工 職位2024-09-24
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凌女士投遞了 廣西瑞達智能科技有限公司 的 招小時工臨時工長期工 職位2024-09-19
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賴小姐投遞了 廣西瑞達智能科技有限公司 的 招小時工臨時工長期工 職位2024-09-19
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莫先生投遞了 廣西瑞達智能科技有限公司 的 招小時工臨時工長期工 職位2024-09-18
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陳先生投遞了 廣西瑞達智能科技有限公司 的 招小時工臨時工長期工 職位2024-09-18
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柳州 普工/操作工招聘工資
¥
4446
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:4K
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6.3%2K
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26.7%3K
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38.3%4K
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21.7%5K
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5%6K-8K
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0.7%8K-1W
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1.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷90.7%
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初中6.3%
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高中1%
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中專2%
柳州普工/操作工招聘需要什么學歷?不限學歷占90.7%,初中占6.3%,高中占1%,中專占2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗96.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年3%
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3-5年0.3%
柳州普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占3%,3-5年占0.3%。