1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過程/0km/三包部品質(zhì)量問題的處置，以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗工作
2、供應商PPAP報告方案的提交策劃,評審以及跟蹤驗證。
3、根據(jù)新項目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對供應商進行審核,并跟蹤驗證。
4、負責完成供應商質(zhì)量業(yè)績評價，質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應商質(zhì)量問題。
6、對助理工程師，產(chǎn)品檢查人員及供應商進行業(yè)務指導、培訓。
7、參與新供應商的選擇評價及確定，必要時進行供應商質(zhì)量開發(fā)。
8、對新供應商的項目進度，質(zhì)量問題進行跟蹤，驗證和控制。
柳州設計質(zhì)量工程師招聘
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柳州 設計質(zhì)量工程師 招聘
職位。好工作，上桂聘
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設計質(zhì)量工程師
8000-12000元
2024-11-09
廖鴻胡A任職資格 ：
a.教育程度
學歷：大學本科及以上
專業(yè)：電氣工程或汽車相關專業(yè)
相關認證：畢業(yè)證、學位證
b.工作經(jīng)驗
專業(yè)經(jīng)驗：1年或以上動力電池開發(fā)、制造或試驗技術(shù)相關經(jīng)驗
管理經(jīng)驗： N/A
B知識、能力素質(zhì)
1、負責法規(guī)、標準、顧客需求的解讀，并轉(zhuǎn)化成設計標準；
2、參與顧客的前期設計開發(fā)，并將要求分解到內(nèi)部；
3、經(jīng)驗教訓管理，防止問題重復發(fā)生；
4、對電池PACK方案、設計數(shù)模、圖紙進行評審
5、知識庫、標準的建立和維護
6、新技術(shù)的研究
約 1 個崗位
柳州相關熱門崗位
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柳州 質(zhì)量管理/測試招聘工資
￥
4639
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：5K
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7.4%2K
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21.6%3K
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24.3%4K
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28.4%5K
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11.5%6K-8K
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2.7%8K-1W
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4.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷98%
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初中0.7%
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中專0.7%
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大專0.7%
柳州質(zhì)量管理/測試招聘需要什么學歷？不限學歷占98%，初中占0.7%，中專占0.7%，大專占0.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98%
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1-3年2%
柳州質(zhì)量管理/測試招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占98%，1-3年占2%。
